Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Bezouce. Les 23 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - COLLIAS, 30 - Remoulins, 30 - NIMES ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions:
- Temps périscolaires : Surveillance et aide aux enfants lors du temps de cantine, surveillance et animation du temps de garderie
- Temps extrascolaires : Centre de loisirs (BAFA ou Equivalent)
- Nettoyage des locaux communaux.
Autonomie, réactivité, rigueur, fiabilité
Conditions : LES CANDIDATURES DOIVENT COMPORTER :
- C.V.
- LETTRE DE MOTIVATION
- EXTRAIT CASIER JUDICIAIRE VIERGE (bulletin n°2)
- CAP petite enfance ou BAFA attendu
Je m'appelle Jade j'ai 4 ans et avec petit frère Louis de 2 ans, nous sommes à la recherche de notre nounou H/F dès que possible.
Nous habitons à Remoulins et nous avons besoin de toi les samedis de 7h30 à 11h00 ou de 11h00 à 17h00.
Ta mission sera pour les matins de nous réveiller, nous préparer, faire le repas et des activités et pour les après-midis de faire le repas, la sieste, le goûter et des activités.
Nous avons hâte de te rencontrer !
Vous souhaitez travailler avec les enfants et obtenir votre Diplôme d'Etat du CAP Petite Enfance (AEPE).
Notre Centre de Formation CFA CIBLE EMPLOI sur NIMES vous propose cette formation en Alternance de Septembre 2026 à Juin 2027.
Bénéficiez d'une Formation et d' un Emploi en Alternance via un contrat de professionnalisation / contrat d'apprentissage .
Nos partenaires Employeurs sont à la recherche de nombreux profils comme le vôtre sur Nimes et sa région, envoyez nous dès à présent votre CV
Plusieurs postes disponibles
Rejoignez la Team Family Sphere Nîmes !
Nous recherchons une nounou pour garder des enfants les matins de 06h00 à 09h00 et/ou les soirs de 16h à 19h00 sur le secteur de Nîmes et ses alentours.
Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des enfants et le soutien aux familles ? Family Sphere, votre agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile, recherche des talents comme vous pour enrichir notre équipe !
Vos Missions :
- Effectuer les trajets écoles / activités (trajets indemnisés lorsque vous transportez les enfants)
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants
- Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
- Être le lien avec les parents pour un suivi attentif et rassurant
Profil Recherché :
- Diplôme de la petite enfance obligatoire pour intervenir auprès des enfants de moins de 3 ans.
- Permis B + véhicule pour assurer les déplacements
- Vous êtes à la recherche d'un emploi régulier de baby-sitting à temps partiel, d'un complément d'activité ou d'un complément retraite
- Disposant d'une première expérience justifiable auprès d'enfants (garde à domicile, babysitting, centre de loisir, stage en école ou crèche...)
- Fiabilité, ponctualité et flexibilité sont vos maîtres mots : disposé à s'engager à minima jusqu'à la fin de l'année scolaire 2027.
Travailler avec Family Sphere Nîmes c'est :
- Salaire : 12,31€ brut/heure
- Remboursement des kilomètres effectués avec les enfants
- Accès à un comité d'entreprise proposant des réductions auprès de diverses enseignes
- Assurance responsabilité civile prise en charge pendant vos missions
- La possibilité d'intervenir auprès de plusieurs familles et d'augmenter votre volume horaire en fonction de vos disponibilités.
Envie de faire partie de la Team Family Sphere ? Envoyez-nous votre CV, nous avons hâte de vous rencontrer !
Rejoignez la Team Family Sphere Nîmes !
Family Sphere Nîmes, spécialiste de la garde d'enfants à domicile, recherche une nounou pour une famille située à Nîmes, afin de s'occuper de trois enfants de 2, 5 et 7 ans.
Vos Missions :
- Effectuer les trajets écoles / domicile familiale ou activités
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants
- Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
- Être le lien avec les parents pour un suivi attentif et rassurant
Les Besoins :
- Lundin Mardi, Jeudi, Vendredi de 16h30 à 19h00
- Mercredi de 8h30 à 12h30
Profil Recherché :
- Diplôme de la petite enfance obligatoire pour intervenir auprès des enfants de moins de 3 ans
- Permis B + véhicule pour assurer les déplacements
- Vous êtes à la recherche d'un emploi régulier de baby-sitting à temps partiel, d'un complément d'activité ou d'un complément retraite
- Disposant d'une première expérience justifiable auprès d'enfants (garde à domicile, babysitting, centre de loisir, stage en école ou crèche...)
- Fiabilité, ponctualité et flexibilité sont vos maîtres mots : disposé à s'engager à minima jusqu'à la fin de l'année scolaire 2027.
Travailler avec Family Sphere Nîmes c'est :
- Salaire : 12.31€ brut / heure
- Remboursement des kilomètres effectués avec les enfants
- Accès au comité d'entreprise proposant des réductions auprès de diverses enseignes
- Assurance responsabilité civile prise en charge pendant vos missions
- La possibilité d'intervenir auprès de plusieurs familles et d'augmenter votre volume horaire en fonction de vos disponibilités.
Envoyez-nous votre CV, nous avons hâte de vous rencontrer !
Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2026.
Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.
Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire
Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés
Notre partenaire pour cette offre KANGOUROU
Cher(e) babysitter,
Je m'appelle Gustave, j'ai 4 ans et avec mon frère Brune 7 mois nous recherchons notre baby-sitter pour passer de chouettes journée ensemble !
On habite à Nîmes, et nous avons besoin de toi les lundis, mardis, et jeudis de 17h à 18h30
Tu viendra nous récupérer à l'école et la crèche, faire des activités, le goûter et bien sûr s'amuser ensemble
J'aime bien rigoler et jouer.
Et en plus, tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel, avec un salaire horaire brut de 12.31 €.
On a hâte de te rencontrer pour vivre plein de chouettes soirées ensemble !
À très vite,
Cher(e) babysitter,
Je m'appelle Zyad, j'ai 3 ans et avec ma petite soeur Keria 1 an, nous recherchons notre baby-sitter pour passer de chouettes journée ensemble !
On habite à Nîmes, et nous avons besoin de toi les mardis, jeudis, et vendredi de 18h à 21h.
Tu viendra nous donner le repas, faire des petites lecture et nous accompagner au couché.
J'aime bien rigoler et jouer.
Et en plus, tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel, avec un salaire horaire brut de 12.31 €.
On a hâte de te rencontrer pour vivre plein de chouettes soirées ensemble !
À très vite,
Cher(e) babysitter,
Je m'appelle Mélina, j'ai 5 ans et avec mon frère Noah 27 mois nous recherchons notre baby-sitter pour passer de chouettes journée ensemble !
On habite à Nîmes, et nous avons besoin de toi sur le planning suivant:
les lundis et jeudis de 16h30 à 18h30 ou 19h
les mardis mercredis le matin de 07h00 à 8h30 ou 7h30 à 8h30
les vendredis soit le matin soit le soir
Tu viendra nous réveiller, nous préparer, prendre un bon petit déjeuner, nous accompagner à l'école et à la crèche et bien sûr s'amuser ensemble
J'aime bien rigoler et jouer.
Et en plus, tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel, avec un salaire horaire brut de 12.31 €.
On a hâte de te rencontrer pour vivre plein de chouettes soirées ensemble !
À très vite,
Cher(e) babysitter,
Nous sommes 3 frères et soeurs, Gael, 5 ans, Brune 3 ans et Gaétan 2 mois nous recherchons notre baby-sitter pour passer de chouettes journée ensemble !
On habite à Nîmes, et nous avons besoin de toi:
les lundis mardis, jeudi et vendredis de 8h à 9h15 et de 16h15 à 19h30
les mercredis de 17h30 à 19h30
Tu viendra nous réveiller, nous préparer, prendre un bon petit déjeuner, la douche, le goûter et bien sur beaucoup de rire.
J'aime bien rigoler et jouer.
Et en plus, tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel, avec un salaire horaire brut de 12,31 €.
On a hâte de te rencontrer pour vivre plein de chouettes soirées ensemble !
À très vite,
Cher(e) babysitter,
Je m'appelle Gustave, j'ai 15 mois et avec ma famille nous recherchons notre baby-sitter pour passer de chouettes journée ensemble !
On habite à Codognan, et nous avons besoin de toi les mardis et les vendredis de 9h30 à 11h30.
Faire des activités, manger ensemble, rire, et bien sûr s'amuser ensemble
J'aime bien rigoler et jouer.
Et en plus, tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel, avec un salaire horaire brut de 12.31 €.
On a hâte de te rencontrer pour vivre plein de chouettes soirées ensemble !
À très vite,
Cher(e) babysitter,
Nous sommes deux petits garçons et nous recherchons notre futur(e) baby-sitter pour partager de bons moments ensemble !
Isna, 9 ans et Paul 25 mois, nous habitons à Fourques et nous aurons besoin de toi selon le planning suivant :
les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 17h15 à 18h45 + 1 jours par mois de 17h15 à 1h45 du matin
Ta mission ?
Nous accompagner et nous récupérer de l'école et crèche, douche, le goûter et des activités amusante.
J'aime les moments de complicité, les jeux et les câlins. Si tu es patient(e), doux(ce) et que tu aimes t'occuper des enfants, tu es la personne qu'il nous faut !
Et en plus, tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel, avec un salaire horaire brut de 12,31€.
On a hâte de te rencontrer pour vivre plein de chouettes moments ensemble !
À très vite
Nous recherchons un.e éducateur/éducatrice de jeunes enfants au sein de la crèche les GRILLONS, sous l'autorité de la direction (direction-direction adjointe) de l'établissement vous aurez pour missions de garantir un accueil de qualité des enfants et des parents.
Spécialiste de la petite enfance, vos fonctions se situent à trois niveaux : éducation, prévention et accompagnement des équipes.
Les candidatures sont à adresser au plus tôt, le recrutement s'effectuant à partir du 26/01/2026.
En l'absence éventuelle de la direction, vous aurez la mission d'assumer la continuité de direction de l'établissement (ponctuellement).
Vous êtes garant (e) de l'application du projet pédagogique élaboré.
Force d'initiatives et de réflexions, vous animez en accord avec la direction ce même projet, en cohérence avec le règlement de fonctionnement de l'établissement et les grandes orientations posées en termes d'accueil : lien social, prévention, soutien à la parentalité, qualité d'éveil, socialisation, inclusion, regard défini à propos de l'accompagnement de l'enfant et de sa famille.
Vous favorisez le développement global et harmonieux des enfants, contribuez à leur éveil et à l'apprentissage de leur vie sociale. Vous veillez à l'élaboration du projet éducatif de la structure et participez en fonction des projets au réseau institutionnel et partenarial.
En lien avec la direction et l'ensemble du personnel, vous accueillez les familles et vous vous adaptez dans la mesure du possible à leurs demandes. Vous entretenez une relation de qualité et de confiance avec chaque parent.
Avec la direction, vous supervisez le planning des « premières accueils » (adaptations) effectués (concertation et organisation personne référente de cette première rencontre). Vous transmettez à l'équipe les informations importantes concernant tous les enfants.
Vous animez les réunions d'Equipe en lien avec la direction de l'établissement : supports, thématiques, points organisationnels, questionnements, réflexion professionnelle.
Vous valorisez les compétences de chaque professionnel (le) présent (e) / veillez à ce que chacun-chacune puisse grandir professionnellement, travailler les aspects formation continue en lien avec la direction.
Vous êtes en capacité d'accompagner et de suivre un groupe d'enfants, de veiller et de participer au bon développement psychomoteur, affectif et social de ceux-ci.
Vous favorisez l'inclusion des enfants notamment en situation de handicap.
Vous accueillez et informez les parents, les soutenez au mieux possible dans leur fonction parentale.
Avec la direction, toujours en concertation avec l'équipe, vous participez à définir les différents besoins en matériel pédagogique, en produit de soins, et autres équipements indispensables pour le bien-être des enfants à la crèche. Vous réfléchissez également à une bonne organisation des espaces d'activités et de soins, ainsi qu'à l'aménagement des locaux pour garantir la qualité et la sécurité de mobilité des enfants. Avec la direction, vous veillez et participez au respect et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité des enfants. Vous participez à veiller à l'équilibre nutritionnel et à la qualité des services des repas avec les enfants.
Vous savez déceler un trouble temporaire (fatigue, faim, fièvre, érythème, maladie,.) et dépister d'éventuelles pathologies ou maltraitances (surdité, troubles moteurs, malvoyance.) et en référer à la direction.
En cas de blessure, chute, fièvre ou suspicion de maladie vous informez systématiquement la direction, les parents.
En l'absence éventuelle de la direction et en lien avec le RSI, vous êtes en charge de toute situation d'urgence concernant PAI, ou difficulté ponctuelle concernant la santé d'un enfant.
Au sein d'un service Petite Enfance dynamique regroupant 5 crèches, 2 micro-crèches et un Relais Petite Enfance, la Communauté de communes œuvre chaque jour pour offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants et à leurs familles. Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de la structure, l'auxiliaire de puériculture participe au bien-être, à la sécurité, à l'hygiène et à l'éveil de l'enfant, en respectant le rythme de chacun et en s'appuyant sur le projet pédagogique de la structure, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Missions :
1. Auprès de la Direction
Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Application du règlement intérieur, des protocoles d'hygiène, de sécurité et des procédures internes.
Transmission des situations délicates impliquant enfants, familles ou collègues.
Assure, en l'absence de la direction, la continuité de direction en lien avec une auxiliaire référente et la direction par téléphone.
2. Auprès des enfants et des familles
Accueil individualisé de l'enfant et de sa famille, notamment lors de l'adaptation.
Création d'un environnement bienveillant favorisant l'éveil, l'autonomie et le développement global de l'enfant.
Organisation et animation d'activités adaptées à l'âge et au rythme des enfants.
Réalisation des soins quotidiens dans le respect des protocoles et des besoins individuels.
Veille permanente à la sécurité physique et psychique des enfants.
Observation, transmission et prévention des signes de mal-être ou de troubles de santé.
Administration de traitements médicaux selon protocole et prescription.
Établissement d'une relation de confiance avec les familles, transmissions orales quotidiennes, conseils en hygiène de vie.
3. En équipe
Participation à la vie d'équipe, aux réunions pédagogiques et aux échanges de pratiques.
Collaboration constructive dans le respect des compétences de chacun.
Mise en œuvre et respect du projet pédagogique.
Transmission des informations pertinentes lors des relais.
4. Encadrement de stagiaires
Accueil, accompagnement et évaluation des stagiaires.
Transmission des gestes professionnels, accompagnement à la pratique et aux soins.
5. Entretien des locaux et du matériel
Entretien des espaces de vie des enfants et du matériel de puériculture selon les normes d'hygiène.
Participation ponctuelle à l'entretien des locaux ou aux tâches de restauration, en remplacement ou renfort des agents titulaires.
Profils recherchés :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé.
Connaissance du développement de l'enfant, des règles d'hygiène et de sécurité.
Sens du travail en équipe, bienveillance, rigueur et autonomie.
Capacité d'observation, d'écoute et de communication avec les enfants et les familles.
Notre client est un établissement à NIMES proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pour accéder à votre lieu de travail :
- Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable.
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez cette opportunité de rejoindre un établissement à taille humaine, offrant des perspectives d'évolution et valorisant les efforts individuels de chaque collaborateur(rice), pour une carrière épanouissante et gratifiante.Prêt(e) à façonner le quotidien des tout-petits en tant qu'Auxiliaire de crèche - Aide auxiliaire de puériculture (F/H) ?
Vous contribuerez à l'épanouissement des enfants en soutenant des familles en difficulté au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante.
- Apporter un soutien quotidien aux enfants dans leurs activités et leur développement
- Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé
- Évaluer les besoins des enfants et adapter les activités en conséquence
- Accompagner les parents dans la création d'un lien affectif sécurisé avec leurs enfants
- Participer activement aux réunions d'équipe pour partager vos observations et recommandations
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: contrat
- Salaire: à partir de 12,02 euros /heure
Vous travaillerez au sein d'une crèche avec des familles dont les parents ont des difficultés sociales ou psychologiques susceptibles de compromettre le lien avec leurs enfants de moins de 3 ans ou à naître. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire. Vous possédez un bon relationnel avec les collègues et les usagers de service public.
Prise de poste immédiate
35 heures sur 5 jours en journée continue du lundi au vendredi.
Contrat à la semaine en fonction des besoins
Prise de poste immédiate
Salaire sur grille indiciaire fonction publique hospitalière
adjoint au chef établissement educateur jeunes enfants crèche municipale H/F - EC21873 Au sein de la crèche municipale des Alisiers, vous jouez un rôle central pour garantir un accueil de qualité aux ... ts et à leurs familles. À l'interface entre le pilotage de la structure, l'accompagnement des équipes et la coordination avec les partenaires, vous contribuez concrètement au bon fonctionnement quotidien et à l'évolution du projet d'établissement. Par votre action, vous consolidez un cadre rassurant, sécurisé et cohérent pour tous.
Vos missions au quotidien
- Assurer la gestion administrative de l'établissement : contrôler l'activité des agents administratifs, gérer le budget et les commandes en lien avec le service des crèches, accueillir les familles et compléter les dossiers d'admission.
- Préparer et organiser les admissions : coordonner la préparation des entrées avec le service crèche et participer aux réunions d'admission.
- Définir et piloter le projet pédagogique et éducatif : impulser, concevoir et suivre le projet d'établissement et les activités de la structure, en lien avec le directeur, les éducateurs de ... ts et le coordonnateur petite enfance.
- Animer la dynamique d'équipe : organiser, conduire et structurer les réunions d'équipe afin de faire émerger des projets améliorant l'accueil des enfants et des familles.
- Développer et entretenir les partenariats : établir des liens réguliers avec les partenaires institutionnels, répondre aux sollicitations et favoriser la continuité du travail partenarial.
- Encadrer et accompagner les professionnels : analyser les pratiques, conduire des échanges individuels et collectifs, superviser le travail sur le terrain et en assurer l'évaluation.
- Organiser les ressources humaines au quotidien : veiller au respect des plannings horaires et des congés, contribuer à la gestion des situations de tension avec le coordonnateur, participer au recrutement et clarifier les missions de chacun.
- Assurer un rôle de relais : garantir la circulation des informations entre le responsable de service, le coordonnateur petite enfance et les équipes de terrain.
- Veiller au respect du règlement, des protocoles et des normes : organiser et contrôler l'application des consignes d'hygiène et de sécurité.
- Contribuer au bien-être et au suivi des enfants : accompagner l'adaptation à la ... llectivité, surveiller le développement et s'assurer du bien-être.
- Appliquer les procédures santé et sécurité : mettre en œuvre les protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé en collaboration avec le pédiatre de l'établissement.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Description du poste :
Garant du bon fonctionnement d'un établissement d'accueil de jeunes enfants, vous veillez à la qualité du cadre éducatif et à la sécurité des tout-petits.
Rattaché à un gestionnaire et en lien avec les familles, vous coordonnez l'équipe et assurez la conformité des pratiques avec la réglementation en vigueur.
Vos principales missions sont les suivantes Superviser et animer l'équipe éducative au quotidien Élaborer et suivre le projet pédagogique de la structure Organiser l'accueil et la relation avec les familles Gérer le budget et les approvisionnements courants Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité
Vous travaillez dans un environnement où la stabilité, la gestion humaine et la rigueur organisationnelle sont essentielles.
Description du profil :
Vous disposez d'une expérience confirmée dans la gestion d'une structure d'accueil de jeunes enfants Diplôme d'État de puéricultrice, éducateur de jeunes enfants ou infirmier exigé Connaissance approfondie de la réglementation des établissements d'accueil Capacité à encadrer, motiver et accompagner une équipe pluridisciplinaire Aisance relationnelle avec les familles et les partenaires institutionnels Sens de l'organisation et réactivité dans la gestion quotidienne
Sponsor job Aix en Provence est agence spécialisée dans le recrutement CDI / CDD / Intérim. Nous sommes indépendants et orientés à 100% vers la relation humaine. Partenaire d'organismes facilitants votre quotidien en tant qu'intérimaire comme le FASTT (logement, location de véhicule, garde d'enfants.), Intérimaire Santé (mutuelle) ou encore Intérimaire Prévoyance. Nous vous accompagnons du début à la fin de votre parcours professionnel. A vos CV !
Quelles expériences enrichissantes vous attendent en tant qu'Auxiliaire de puériculture en crèche ?
Rejoignez notre équipe dans un environnement chaleureux et collaboratif pour prendre soin et accompagner au quotidien le développement des tout-petits
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en appliquant les protocoles établis
- Participer activement au développement éducatif des enfants à travers des activités stimulantes
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour adapter les soins en fonction des besoins individuels
- Veiller à l'hygiène et à la propreté des espaces de vie et de jeux
- Communiquer quotidiennement avec les parents pour les informer des progrès et besoins de leur enfant
Le poste en question : contrat et salaire à la clé!
- Contrat: CDI
- Salaire: à partir de 13.5 euros /heureNous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (F/H) enthousiaste et bienveillant(e) pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire en crèche.
- Capacité à travailler efficacement en équipe et à collaborer avec différents professionnels
- Excellent sens de l'écoute et de la communication pour interagir avec les enfants et les parents
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture requis pour exercer dans cet environnement
- Sens de l'organisation et capacité à s'adapter aux situations changeantes au sein de la crèche
- Passion et engagement pour le développement et le bien-être des jeunes enfants
Processus de recrutement
Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature.
Notre client est un établissement situé dans le secteur de Montfrin proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement renommé, mettant en avant de fortes valeurs humaines, la valorisation des efforts individuel(le)s et offrant une stabilité professionnelle appréciable.
Nous recherchons un.e auxiliaire de puériculture H/F. Au sein d'un établissement associatif, sous l'autorité du responsable de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant et du directeur du Pôle Enfance Parentalité Prévention SV, vous aurez pour missions :
- Etre moteur-trice au regard du diplôme de la qualité d'accueil et de dynamique de travail professionnelle dans l'équipe.
- Prendre en charge et suivre un groupe d'enfants, veiller et participer au bon développement psychomoteur, affectif et social des enfants,
- Accueillir et informer les parents
- Garantir des supports d'exploration et d'éveil, proposer des activités variées
- Situer le travail d'accueil et d'accompagnement dans le champs social
- Accompagner les enfants lors des jeux libres, être à la hauteur de chaque enfant
- Accompagner les plus grands dans l'acquisition de la propreté, et les enfants dans l'apprentissage des soins d'hygiène
- Etre situé avec bienveillance dans les soins vitaux (repas, biberons, sommeil.)
- Observer l'état de santé de chaque enfant, aider au dépistage de pathologies éventuelles
- Maintenir l'environnement de l'enfant propre et sain
- Participer activement à la dynamique d'équipe et à la réflexion professionnelle
