Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Sernhac. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - CASTILLON DU GARD, 30 - Aramon, 30 - Saint-Maximin ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 1 an pour valider le CAP AEPE.
Être titulaire d'un 1er diplôme à minima de type CAP (niveau 5)
Missions : Accueil des parents et des enfants
Accompagnement des repas, sieste et activités
Hygiène et soins aux enfants
Hygiène des locaux et matériels
centre de formation par alternance de la 4ème au bac pro. Formation spécialisées dans le domaine du service à la personne et vente en milieu rural
Garde d'un enfant de 3 ans
16 matins par mois 7h/8h30
Accompagnement à l'école
CV + lettre de motivation indispensable pour justifier de votre expérience auprès d'enfants.
La Compagnie des Familles est le spécialiste de la garde d'enfants à domicile.
L'agence de Nîmes recrute un/une baby-sitter (H/F) pour s'occuper de deux enfants âgés de 9 mois et de 5 ans sur Saint-Maximin.
Planning :
- À partir du 20 juin
- Baby-sitting le week-end
- Soirée ou journée : 18 h 00 - 22 h 00 ou 12 h 00 - 16 h 00
- Temps partiel : 4 heures par semaine soit 16 heures par mois
Avantages :
- Une équipe à l'écoute et bienveillante
- Un taux horaire de 13.07 € brut de l'heure (11.88 € brut + 10 % de congés payés)
- Une mutuelle d'entreprise
Responsabilités :
- Donner le repas aux enfants
- Participer à l'endormissement des enfants
- Maintenir un environnement propre et ordonné
- Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants
- Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et le développement des enfants
Profil recherché :
- Diplômé(e) ou pas avec un an d'expérience dans la garde d'enfants
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
- Une expérience significative dans la garde d'enfants à domicile ou dans un cadre similaire (crèche, enseignement...)
- Un sens aigu des responsabilités et une grande capacité d'écoute
- Une attitude bienveillante et patiente envers les enfants
- La capacité à travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer avec les parents
Si vous êtes motivé(e) par l'idée d'accompagner les enfants dans leur quotidien et de contribuer à leur épanouissement, rejoignez notre équipe sans attendre.
LA COMPAGNIE DES FAMILLES
28 rue Émile Jamais 30900 Nîmes
Type d'emploi : CDII
Au sein d'un service Petite Enfance dynamique regroupant 5 crèches, 2 micro-crèches et un Relais Petite Enfance, la Communauté de communes œuvre chaque jour pour offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants et à leurs familles. Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de la structure, l'auxiliaire de puériculture participe au bien-être, à la sécurité, à l'hygiène et à l'éveil de l'enfant, en respectant le rythme de chacun et en s'appuyant sur le projet pédagogique de la structure, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Missions :
1. Auprès de la Direction
Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Application du règlement intérieur, des protocoles d'hygiène, de sécurité et des procédures internes.
Transmission des situations délicates impliquant enfants, familles ou collègues.
Assure, en l'absence de la direction, la continuité de direction en lien avec une auxiliaire référente et la direction par téléphone.
2. Auprès des enfants et des familles
Accueil individualisé de l'enfant et de sa famille, notamment lors de l'adaptation.
Création d'un environnement bienveillant favorisant l'éveil, l'autonomie et le développement global de l'enfant.
Organisation et animation d'activités adaptées à l'âge et au rythme des enfants.
Réalisation des soins quotidiens dans le respect des protocoles et des besoins individuels.
Veille permanente à la sécurité physique et psychique des enfants.
Observation, transmission et prévention des signes de mal-être ou de troubles de santé.
Administration de traitements médicaux selon protocole et prescription.
Établissement d'une relation de confiance avec les familles, transmissions orales quotidiennes, conseils en hygiène de vie.
3. En équipe
Participation à la vie d'équipe, aux réunions pédagogiques et aux échanges de pratiques.
Collaboration constructive dans le respect des compétences de chacun.
Mise en œuvre et respect du projet pédagogique.
Transmission des informations pertinentes lors des relais.
4. Encadrement de stagiaires
Accueil, accompagnement et évaluation des stagiaires.
Transmission des gestes professionnels, accompagnement à la pratique et aux soins.
5. Entretien des locaux et du matériel
Entretien des espaces de vie des enfants et du matériel de puériculture selon les normes d'hygiène.
Participation ponctuelle à l'entretien des locaux ou aux tâches de restauration, en remplacement ou renfort des agents titulaires.
Profils recherchés :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé.
Connaissance du développement de l'enfant, des règles d'hygiène et de sécurité.
Sens du travail en équipe, bienveillance, rigueur et autonomie.
Capacité d'observation, d'écoute et de communication avec les enfants et les familles.
Rattaché(e) à la Direction et intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour responsabilité principale l'accueil du jeune enfant et de sa famille.
En tant qu'auxiliaire de puériculture :
- Vous accueillerez et établirez une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant,
- Vous assurerez le bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes le/la référent(e),
- Vous gérerez les activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs des enfants, dans le respect de leur rythme individuel,
- Vous participerez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure.
Vous possédez impérativement le diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture.
Prise de poste le 29 août 2025.