Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Biltzheim

Nous recherchons pour une prise de fonction 25/08/25, une personne à l'aise dans la gestion d'un groupe d'enfants.

Vous serez en charge de groupes d'enfants de 3 à 11 ans pour :
- la gestion de la vie quotidienne : hygiène, repas .
- la conception et l'animation des activités ludiques et éducatives
- être à l'écoute et développer une relation de confiance

Vous travaillez du lundi au vendredi à raison de 24h par semaine sur une plage horaire comprise entre 11h30 et 18h30. Les horaires comprennent une coupure dans l'après-midi sauf le mercredi.
Rémunération : 11,88/h + prime de coupure.

Vous êtes impérativement titulaire du BAFA ou du CAP Petite Enfance.

• - Habilitation BAFA
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Encadrer des activités nécessitant une habilitation BAFA
• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

• - Animation socioculturelle (BAFA exigé) | CAP, BEP et équivalents
• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• ACCUEIL ENFANT MILIEU EXTRA SCOLAIRE

L'association « les P'tits loups » à EGUISHEIM, recherche 1 ANIMATEUR/TRICE ACCUEIL DE LOISIRS

Nous recherchons une personne motivée; force de proposition et capable de travailler en équipe comme en autonomie.
Animer les journées en proposant des projets en accord avec les projets pédagogiques et éducatifs de la structure sera le coeur de votre job.

MISSIONS DE L'ANIMATEUR:
- assure l'accueil des enfants et des parents
- est garant de la sécurité physique et morale des enfants
- organise, anime, gère les activités et la vie quotidienne du groupe d'enfants
- assure le rangement, le nettoyage du matériel et l'application de protocoles
- participe à l'élaboration et l'application le projet pédagogique pour garantir un accueil de qualité et répondre aux besoins des enfants et de familles
- propose des projets d'animation construits et réfléchis autour d'objectifs pédagogiques amenant l'enfant à évoluer

CONTRAT:
- un contrat de 28h hebdomadaire (périscolaire + vacances scolaires)

CDD jusqu'au 31/07/2025

PROFIL:
Animateur diplômé du BAFA ou équivalence (BPJEPS, CPJEPS, CQP animateur périscolaire, DEUST STAPS.)

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

• - Petite enfance (BAFA OU EQUIVALENCE ) | CAP, BEP et équivalents

• ASSOCIATION LES P'TITS LOUPS

PROFIL RECHERCHÉ : CAP AEPE, Auxiliaire de puériculture ou équivalent POUR LE 1ER SEPTEMBRE 2025
- Expérience en crèche
- Patience d'ange, créativité de génie, et sens de l'humour requis
-Capable de chanter "Petit escargot" même à 17H un vendredi

CONDITIONS DE TRAVAIL :
- 5 semaines de congés annuels dont 1 semaine au choix
- Formations durant l'année
- 4 professionnels pour 12 enfants
- Equipe pluridisciplinaire : animatrices petite enfance, auxiliaire de puériculture, éducatrice de jeunes enfants

QUI SOMMES NOUS ?
Une équipe de passionnées, un brin fous-fous, toujours prêtes à chanter ou à danser ! Notre micro-crèche accueille chaque jour jusqu'à 12 enfants de 3 mois à 3 ans tous mélangés. On rigole, on apprend, on console, on construit, on patauge (parfois dans la purée) - bref, on cultive chaque jour la magie de l'enfance.

TA MISSION (si tu l'acceptes) :
- Être le/la complice des petits dans toutes leurs découvertes
- Préparer des repas, des biberons... avec amour (et parfois en chantant faux)
- Gérer les couches, les lavages de nez et les lavages de mains comme un/e Ninja !
- Apaiser les chagrins avec des câlins de compétition -risque de bave inclus-
- Savoir bercer les bébés comme un Rocking chair
- Participer aux activités d'éveil, de bricolages, de jardinage, de cache-cache (souvent improvisés)...
- Savoir entretenir le royaumes des nains avec rigueur comme "Blanche Neige"
- Travailler en équipe avec des collègues bienveillantes

CE QU'ON T'OFFRE :
- Un royaume récent et plutôt sympa
- Un environnement ou chaque idée compte
- Deux gérantes pros de la petite enfance qui pourront t'accompagner et t'écouter

"Chez nous, on ne cherche pas juste un diplôme, on cherche une personne de cœur et qui aime son métier. On ne postule pas juste parce qu'on voit de la lumière.
Si tu veux faire partie d'une aventure humaine hors du commun (et parfois un peu collante à cause de la compote), fais signe !

• - Normes d'hygiène et de propreté
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accueillir la famille de l'enfant
• - Actualiser régulièrement ses connaissances
• - Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
• - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• - Développer l'empathie et l'écoute positive
• - Entretenir le linge
• - Participer à un projet pluridisciplinaire
• - Préparer des plats culinaires
• - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
• - Respecter la confidentialité des informations
• - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
• - Trier, ranger des produits, des matières premières

• - Petite enfance (ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

• MICRO-CRECHE MAGNIFIC

Vous assurez le bien être et la sécurité des enfants par l'application du projet éducatif et pédagogique. Vous assurez l'encadrement de groupes d'enfants. Vous veillez à la bonne adaptation des enfants et au respect de leurs besoins.
Amplitude maximale de 7h30 à 18h30.

Remplacement d'une personne en congé de maternité

prise de poste au plus tôt

Les périodes sont connues à l'avance vous aurez donc un planning établi. Les journées travaillées seront des journées de 7h.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• - Petite enfance (AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Vous êtes chargé de l'animation et encadrement de groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans en structure périscolaire.
Vous cherchez les enfants à l'école, surveillez la prise de repas.
Vous concevez, organisez et animez les activités. Vous prenez part à la mise en œuvre des projets de la structure. Vous savez travailler en équipe.
Vous travaillez de 11h00 à13h30 et de 16h00 à 18h30.
Vous travaillez les vacances scolaires 7h30 18h30 sur le site d'Issenheim.

1 Poste à 10h semaine pour les midi uniquement est envisagé.

Plusieurs postes à pourvoir sur SOULTZMATT-ISSENHEIM-MERXHEIM

• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

• - Petite enfance (bafa exigé ou cap) | CAP, BEP et équivalents

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte .
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel
Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction
Être l'interlocuteur privilégié des familles
Et dans l'équipe Chaperons ?
Participer pleinement à la vie de la crèche
Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons !
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

• LES PETITS CHAPERONS ROUGES

  Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ».   Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour la Micro-Crèche Inclusive « La colline aux papillons »
1 Référent Technique Micro-crèche / Educateur de Jeunes Enfants (H/F) à temps plein en CDI
A pourvoir dès le 25 août 2025 à Brunstatt - Didenheim (68)
MISSIONS
Sous l'autorité du Directeur Délégué du Pôle Enfance Education et conformément aux valeurs associatives ainsi qu'au Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions principales suivantes :
- Participer à l'accueil des enfants âgés de 10 semaines à 6 ans
- Animer une équipe de 3 personnes
- Garantir la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro-crèche
- Garantir un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille
- Superviser le planning des activités, des animations et des évènements y compris ceux avec la présence des parents
- Gérer l'accueil des enfants sur le plan administratif (prévision des départs, inscriptions et admissions)
- Réaliser les plannings des professionnelles et de présence des enfants
- Assurer le suivi réglementaire et technique de la structure (protocoles d'hygiène et de sécurité, gestion des achats et stocks)
- Assurer une communication de qualité auprès des parents (rendez-vous, appels, entretiens.)
- Garantir la bonne gestion administrative et financière de la structure en partenariat avec la direction, la CAF, la PMI.
- Préparer les éléments permettant la facturation et suivre les paiements des familles
LE PROFIL IDEAL
Titulaire du diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants ayant déjà une expérience significative auprès du public. Une expérience dans le champ du handicap est souhaitée.
- Connaissances du développement physique et psychique de l'enfant
- Capacité à travailler en équipe et à fédérer, dynamique
- Connaissance de la législation relative à la gestion et à l'administration des Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants
- Importantes aptitudes relationnelles auprès des enfants et de leurs familles
- Rigueur et organisation dans la gestion administrative
- Sens de l'écoute et de la négociation
LES AVANTAGES
CDI à temps plein, à pourvoir à compter du 25 août 2025
Pas de weekend, ni de nuit
Poste basé à la micro crèche « La colline aux papillons » à Brunstatt - Didenheim
Rémunération dans le cadre de la convention Collective du Travail de mars 1966
Merci d'adresser une lettre de motivation et un CV par e-mail à :
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE
A l'attention de Myriam GIEDER, cheffe de service
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel

Et si ce poste était celui dont vous rêviez depuis toujours ?
Vitalis Médical Mulhouse est une agence de recrutement dans l'intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans les secteurs du médical, paramédical et du socialL'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité.Si toutes ces valeurs et ambitions correspondent à votre projet professionnel, postulez dès maintenant !
Suite à la demande d'un de nos clients, nous recherchons un Pharmacien (H/F) Diplômé(e) d'Etat, pour un CDD ou des missions INTERIM au sein d'une pharmacie située au cœur de la ville de Guebwiller.
Rémunération négociable selon le profil.

Vos missions-Exercer dans le respect de la charte de la personne hospitalisée, des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables ;-Assurer le bon fonctionnement de la pharmacie à usage interne, de la détention des médicaments, des gaz médicaux et des dispositifs médicaux ;-Gérer les achats, l'approvisionnement et la gestion des produits de Santé au sein de l'établissement ;-Participer aux actions de pharmacovigilance, de matériovigilance et autres vigilances sanitaires ;-Vérifier les informations sur les prescriptions ;-Assurer la sécurisation du circuit du médicament à travers des actions qualité et sécurité des soins et gestion des risques ;-Assurer la traçabilité de certains médicaments et dispositifs médicaux implantables ;-S'assurer que les commandes, la réception, le stockage, la saisie des entrées/sorties soient réalisés.

Pré-requisDiplôme d'Etat de PharmacienInscription à l'ordre

Profil recherchéÊtes-vous prêt à faire partie d'une équipe où chaque jour apporte de nouvelles opportunités d'aider et de faire une différence dans la vie des patients ? Postulez dès aujourd'hui !

Informations complémentairesType de contrat : CDD
Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

* Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
* Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
* Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités.
* Travail en équipe
Dans une équipe pluridisciplinaire, vous garantissez la qualité de l'accueil du jeune enfant et sa sécurité dans une perspective éducative, sociale et préventive en continuité avec sa vie familiale et en lien étroit avec ses parents. Sous l'autorité de la directrice, vous avez en charge l'accueil de l'enfant et de sa famille. Vous participez à l'animation et la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous accompagnez et soutenez l'équipe dans ses réflexions pédagogiques. Vous coordonnez les projets d'activités en lien avec le responsable. Vous possédez des qualités relationnelles et d'écoute, bon contact avec le public. Vous avez des qualités pédagogiques et des capacités en termes d'animation, de conduite et d'évaluation de projets. Horaires sur 5 jours
Type d'emploi : CDI
Avantages :
* Réductions tarifaires
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

RAEDERSHEIM (68190)

Vous participerez activement à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien ainsi qu'à l'éveil de l'enfant.

Vos activités principales seront: aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas, changes,...),mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie en collectivité,...) et veillez à l'entretien de leur cadre de vie (hygiène des locaux et du linge dans le respect des protocoles existants).

Élaboration des repas dans le respect des règles d'hygiène alimentaire.
Vous assurerez également des transmissions avec les parents.
Vous animerez les fêtes annuelles avec les enfants et les parents.

Les compétences professionnelles attendues:
-sens du travail en équipe
-rigueur et sens de l'organisation
-qualités relationnelles
-tact et discrétion, ponctualité
-respect des protocoles et des règles d'établissement

Diplôme dEAP obligatoire avec 2 ans d'expérience en crèche collective.

Poste: Matin, après-midi et coupé

CDD de 12 mois 35 heures

Motivation et dynamisme attendus

Profil souhaité:
Expérience : 24 mois souhaitée

Compétences

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Savoir-être professionnels

Faire preuve de créativité, d'inventivité
Faire preuve de rigueur et de précision
Travailler en équipe

Formation
Diplôme DEAP obligatoire et passion pour son métier

Langues
Allemand, notions

Type d'emploi : Temps plein, CDD, 12 mois

Rémunération : 1 900,00€ par mois

Horaires :
Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures
Repos le week-end
Travail en journée

Rémunération supplémentaire : Primes occasionnelles

POSTE A PORVOIR POUR LA RENTREE DE SEPTEMBRE 2025

• - Pathologies de l'enfant
• - Diététique
• - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
• - Identification des signes et du degré de la douleur
• - Psychomotricité
• - Puériculture
• - Règles d'hygiène et d'asepsie
• - Relation à l'enfant ou l'adolescent
• - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
• - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Participer à un projet pluridisciplinaire
• - Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Réaliser la prise des mesures biométriques (poids, taille, ...) d'un enfant et communiquer les informations à l'équipe médicale
• - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
• - Surveiller l'état de santé d'un enfant
• - Veiller au respect des normes d'hygiène

• - Auxiliaire puériculture (DEAP) | Bac ou équivalent