Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Bouëx. Les 6 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 16 - Soyaux, 16 - L ISLE D ESPAGNAC, 16 - ANGOULEME ... .
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Envie de rejoindre une équipe d'animateurs(rices) dynamique et de participer à des évènements ludiques ? Vous êtes passionné(e) par l'animation et avez le désir d'apporter une contribution positive à l'accompagnement des enfants ? Alors cette offre est sûrement l'occasion pour vous de répondre à vos attentes.
Le SIVU Enfance Jeunesse recrute 1 animateur(rice) dynamique pour rejoindre notre équipe au Centre de Loisirs à l'Isle d'Espagnac.
Vous travaillerez dans une équipe entre 15 et 20 personnes, au sein d'une structure spacieuse et entourée d'espaces naturels propices aux activités de plein air, accueillant jusqu'à 176 enfants les mercredis et vacances.
Votre mission sera de concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs pour des groupes d'enfants (3 à 12 ans) les mercredis et les vacances scolaires.
Vous disposez d'un intérêt prononcé pour l'encadrement d'enfants et d'un sens pédagogique certain. Vous avez une grande aptitude à la communication et au travail d'équipe, vous êtes exemplaire, vous assurez la sécurité physique et morale de chaque enfant, vous savez faire preuve de diplomatie, ce poste est donc fait pour vous.
Débutant ou expérimenté, titulaire d'un diplôme d'animation (BAFA, BAFD, CAP Petite Enfance ou tout autre diplôme permettant d'exercer les missions d'animateur en ALSH).
La connaissance des éléments de base de la fonction publique territoriale ainsi que la réglementation relative aux accueils collectifs de mineurs serait un plus.
Mais, au-delà de vos compétences, nous recherchons une personnalité qui fera partie intégrante de notre équipe, capable de s'impliquer rapidement.
CDD 12 mois, à temps non complet, annualisé : 24/35h dès que possible (incluant les temps d'animation, de réunion et préparation).
Rémunération statutaire, ainsi que le RIFSEEP (IFSE + CIA) après 3 mois d'ancienneté.
Accès aux prestations du CNAS
Transmettez-nous votre candidature rapidement, lettre de motivation accompagnée de votre CV par mail ou courrier à :
Madame la Présidente du SIVU Enfance Jeunesse de l'Isle d'Espagnac
Service des Ressources humaines
5, rue de l'école
16340 L'Isle d'Espagnac
OFFRE D'EMPLOI : super nanny recherchée pour mission héroïque !
Famille en quête de sa perle rare pour gérer une joyeuse tribu de 5 mini-héros, de 2 mois à 7 ans, recherche une super nanny diplômée, énergique et pleine de malice !
Mission récurrente pour l'année scolaire 2025/2026 :
Lundi : 17h00 - 19h00
Mardi : 16h30 - 19h30
Mercredi : 10h45 - 15h00
Jeudi : 16h30 - 19h00
De l'amour pour les tout-petits, de la patience pour les grands, un brin d'organisation, une pincée de créativité, et hop, la magie opère
Diplôme dans la petite enfance obligatoire ! (CAP AEPE, auxiliaire de puériculture, etc.)
Lieu : Angoulême, CDII
Si vous chantez les comptines mieux que Beyoncé, que vous racontez les histoires avec plus de suspense que Netflix, et que vous maniez la couche aussi bien que Mary Poppins son parapluie.
On veut vous rencontrer !
Vous avez de l'expérience avec les enfants dans une famille, école, centre aéré, crèche... (expérience significative et vérifiable)
Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants de un ou plusieurs enfants.
Ponctuel (le), autonome et fiable
Vous souhaitez vous investir et accompagner des enfants tout au long de l'année scolaire
NOS AVANTAGES
- un suivi personnalisé et des formations en agence ou à distance avec notre Coordinatrice Petite Enfance
- une carte avantage (carte de réduction chez nos partenaires : vacances/ cinémas/ billetterie...)
- Taux horaire = 11,88€ + 5 semaines de congés payés.
Rejoignez le meilleur employeur dans la catégorie des Services à la personne :)
Accompagnements et sorties d'école et de crèche, garde les mercredis après-midi, vous avez pour missions de prendre en charge et de récupérer des enfants de la naissance à 12 ans. Vous serez en charge des trajets, des goûters, des activités d'éveil et d'apprentissage, ainsi que de la toilette de début ou de fin de journée.
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants.
Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire.
Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels.
Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo.
D'après notre Enquête de Satisfaction Interne 2024, à laquelle ont participé 500 collaborateurs de Léa et Léo, 79 % d'entre eux se déclarent heureux de travailler au sein de notre entreprise.
Cette étude repose sur plusieurs critères clés tels que le sentiment de fierté d'appartenance (76.77%), le bien-être au travail (73.86%), la valorisation des compétences (83.90%) et la qualité des interactions (81.21%).
Le poste :
Nous recrutons un(e) Assistant (e) petite enfance, pour un poste en CDD, temps plein pour travailler au sein d'une micro crèche de 12 berceaux, situé à Angoulême.
L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 7h30-18h45.
Ce poste est à pourvoir dès que possible.
En tant qu'Assistant (e) petite enfance, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de :
- Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille ;
- Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée ;
- Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité ;
- Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.) ;
- Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail ;
- Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant ;
- Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique.
- S?assurer de la transmission des informations en l'absence de la direction
- Avoir la responsabilité de l'ouverture ou de la fermeture de l'établissement
Compétences techniques :
Connaître le développement psychomoteur et affectif du enfant ;Savoir concilier la théorie et la pratique et transmettre son savoir-faire.
Compétences relationnelles :
Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe;Savoir travailler en équipe; faire preuve de créativité et d'initiatives;
Diplôme exigé pour postuler :
CAP AEPE
Bac pro ASSP
Candidature simplifiée, postulez sans CV sur votre mobile.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Profil recherché :
Compétences principales :
- techniques d'éveil de l'enfant
- règles d'hygiène et de propreté
- eléments de base en psychologie de l'enfant
Spécialités principales :
- Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
- Entretenir les espaces de vie et le linge de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Habilitations et diplômes:
- Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne
- CAP Accompagnement Educatif Petit Enfance
Compétences comportementales :
- Créativité
- Ecoute ouverte
- Sens des priorités
Langues :
- Français
Léa et Léo
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
Description du poste :
OFFRE D'EMPLOI : Super Nanny Recherchée pour Mission Héroïque ! ♀️
Famille en quête de sa perle rare pour gérer une joyeuse tribu de 5 mini-héros , de 2 mois à 7 ans , recherche une Super Nanny diplômée , énergique et pleine de malice !
️ Mission récurrente pour l'année scolaire 2025/2026 :***Lundi : 17h00 - 19h00***Mardi : 16h30 - 19h30***Mercredi : 10h45 - 15h00***Jeudi : 16h30 - 19h00
De l'amour pour les tout-petits, de la patience pour les grands, un brin d'organisation, une pincée de créativité, et hop, la magie opère ✨
Diplôme dans la petite enfance obligatoire ! (CAP AEPE, auxiliaire de puériculture, etc.)
Lieu : Angoulême, CDII
Si vous chantez les comptines mieux que Beyoncé, que vous racontez les histoires avec plus de suspense que Netflix, et que vous maniez la couche aussi bien que Mary Poppins son parapluie.
On veut vous rencontrer !
Description du profil :***Vous avez de l'expérience avec les enfants dans une famille, école, centre aéré, crèche... (expérience significative et vérifiable)***Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants de un ou plusieurs enfants.***Ponctuel (le), autonome et fiable***Vous souhaitez vous investir et accompagner des enfants tout au long de l'année scolaire***Vous avez le permis de conduire et possédez un véhicule pour accompagner des enfants.
NOS AVANTAGES
- Prise en charge partielle de la mutuelle 50%
- un suivi personnalisé et des formations en agence ou à distance avec notre Coordinatrice Petite Enfance
- une carte avantage (carte de réduction chez nos partenaires : vacances/ cinémas/ billetterie...)
- Taux horaire = 11,88€ + 5 semaines de congés payés.
Rejoignez le meilleur employeur dans la catégorie des Services à la personne :)
