Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Bourréac. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 65 - JUILLAN, 65 - BAGNERES DE BIGORRE, 65 - ARGELES GAZOST ... .
Nous proposons un poste à proximité de Tarbes, en tant que référent technique de 2 Micro-crèches (administratif léger, préparation de réunion, suivi et évolution du projet d'établissement, gestion des équipes, entretiens + terrain, accompagnement des familles et des enfants) ou un poste de terrain seul.
Les Missions principales :
- Accompagner dans un projet d'accueil des enfants et des familles dans les conditions optimales d'hygiène, de sécurité et de bien-être
- Mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe
Description de nos structures :
Les micro-crèches accueillent chacune environ 12 enfants simultanément de 10 semaines à 6 ans, dans un cadre chaleureux familial adapté à l'accueil de jeunes enfants du lundi au vendredi de 7h à 19h, suivant la demande des parents. Une fermeture annuelle pendant 15 jours au mois d'août et entre Noël et le 1er de l'an. Ainsi avec 11 professionnelles de la petite enfance, nous assurons la sécurité physique, affective et morale de chaque enfant et favorisons l'épanouissement, l'autonomie et la socialisation de l'enfant.
Ces petites structures permettent un accueil individualisé de chaque enfant, une implication des parents dans la vie des Micro-crèches ce qui permet d'inscrire les structures dans une dimension familiale, et une organisation d'activités (thème proposé à l'année) permettant l'épanouissement et le développement de l'enfant.
Avec La Bienveillance des équipes notre priorité pour les enfants sont leur bien-être et leur éveil, ainsi nous les accompagnons et les guidons vers l'autonomie. Langue des signes, éveil musical, matériel Montessori, diverses activités et jeux libres ponctuent leur quotidien. Alors, les espaces de vie sont pensés et aménagés en fonction de leurs besoins de motricité, de luminosité, d'éveil et de calme. Aussi, dans un cadre chaleureux et bienveillant, notre équipe de Professionnelles de la petite enfance prend en charge les enfants et par un travail d'observation et d'écoute constant, notre équipe ajuste les propositions pédagogiques en fonction des besoins et de l'évolution des enfants. Enfin, parce que la relation entre les professionnelles et les parents est fondamentale, nous prenons le temps d'écouter, de comprendre et de proposer aux parents des temps de partage d'activités avec leurs enfants.
Poste CDI 35H à compter du 1er Juillet 2025 ou 1er septembre 2025.
Possibilité d'aménagement du temps de travail pour juillet et août 2025.
Diplôme d'état exigé parmi les suivants:
-Puériculteur(trice),
-Educateur(trice) de jeunes enfants,
-Sage-femme,
-Infirmier(ère),
-Assistant(e) de service social,
-Educateur(trice) spécialisé,
-Conseiller(ère) en économie sociale et familiale,
-Psychomoticien(ne),
-Personne titulaire du diplôme d'état d'un DESS ou master II de psychologie,
-Personne ayant exercé comme instituteur ou professeur des écoles
Les Missions principales :
Nous proposons un poste à proximité de Tarbes, en tant que référent technique de 2 Micro-crèches (administratif léger, préparation de réunion, suivi et évolution du projet d'établissement, gestion des équipes, entretiens + terrain, accompagnement des familles et des enfants) ou un poste de terrain seul.
- Accompagner dans un projet d'accueil des enfants et des familles dans les conditions optimales d'hygiène, de sécurité et de bien-être
- Mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe
Les micro-crèches accueillent chacune environ 12 enfants simultanément de 10 semaines à 6 ans, dans un cadre chaleureux familial adapté à l'accueil de jeunes enfants du lundi au vendredi de 7h à 19h, suivant la demande des parents. Une fermeture annuelle pendant 15 jours au mois d'août et entre Noël et le 1er de l'an. Ainsi avec 11 professionnelles de la petite enfance, nous assurons la sécurité physique, affective et morale de chaque enfant et favorisons l'épanouissement, l'autonomie.
Au sein d'un établissement qui accueille trente-quatre enfants, vous intégrerez une équipe de quatorze personnes, et serez notamment chargé(e) de - Accueillir quotidiennement les enfants avec bienveillance
- Veiller à leur bien-être moral, physique, émotionnel et sanitaire
- Accompagner les enfants sur les temps de jeux, d'activités, d'animations et de sorties
- Prendre soin de l'enfant et le guider vers l'autonomie lors des repas, et des changes
- Favoriser les temps de sommeil des enfants et aider à un endormissement serein
- Communiquer avec les parents dans une relation de confiance
- Collaborer et s'entraider avec tout le personnel de l'équipe
- Participer à l'entretien des locaux et du matériel, avoir des connaissances en hygiène et en technique de nettoyage et de désinfection
- Préparer les temps de repas, maitriser la méthode HACCP de conservation et de réchauffage des aliments.
Profil :
- CAP AEPE fortement souhaité (à défaut, diplôme similaire dans la petite enfance)
-Expérience similaire en accueil collectif
-Qualités relationnelles, aptitudes au travail en équipe
-Capacités d'initiatives, sens des responsabilités
-Dynamisme et créativité
Possibilité de compléter le temps non complet par un autre emploi d'animateur maternel 22 heures hebdomadaires, à pourvoir à la Ville de Bagnères-de-Bigorre.
Si vous êtes intéressé(e), merci de répondre également à l'offre d'emploi « animateur(trice) à temps non complet 22 heures hebdomadaires service périscolaire et scolaire de la Ville » mise en ligne sur le site de la Ville de Bagnères-de-Bigorre.
Merci d'envoyer votre candidature (lettre + C.V.) d'ici le 20 juin 2025 à Monsieur le Président de la C.C.H.B., soit par courrier : Hôtel de ville, BP 156, 65201 Bagnères de Bigorre, soit par mail : recrutement@haute-bigorre
Poste d'animateur maternel au Service périscolaire et scolaire (VILLE) :
Le service périscolaire et scolaire et de la Ville gère le temps périscolaire du matin, du midi (restauration scolaire) et du soir, rattaché aux quatre écoles publiques de Bagnères de Bigorre.
Sur les écoles maternelles (Clair Vallon et Pic du Midi) il est accueilli entre 40 et 65 enfants sur le temps du midi
Vos missions sont notamment les suivantes :
- Accueillir et assurer l'encadrement des enfants tout en veillant à leur bien-être,
- Etre garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
- Prendre en charge les gestes d'hygiène nécessaires à l'acquisition de la propreté
- Etre responsable d'un groupe d'enfant
- Proposer et mettre en place des activités adaptées à chaque tranche d'âge,
- S'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation
Le temps de travail moyen correspond à 22 heures hebdomadaires. Ce temps est annualisé sur 10 mois et réparti de la manière suivante, sur la période scolaire :
- Périscolaire midi : 2h45 (de 11h30 à 14h15) sur une école maternelle (école Clair Vallon ou Pic du Midi)
- Renfort matin : 3h15 (de 8h15 à 11h30) sur une école maternelle (école Clair Vallon ou Pic du Midi)
- Réunions d'équipes
Possibilité de compléter le temps non complet par un autre emploi d'assistant petite enfance, le mercredi à hauteur de 8 heures au sein d'une structure multi-accueil à la CCHB.
Si vous êtes intéressé(e), merci de répondre également à l'offre d'emploi « assistant petite enfance à temps non complet 8 heures hebdomadaires » mise en ligne sur le site de la Communauté de Communes de la Haute-Bigorre.
Profil :
CAP Petite Enfance fortement souhaité ou BAFA (ou diplôme donnant l'équivalence),
Bienveillance et écoute auprès des enfants, dynamisme et capacité à monter des projets d'animation
Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 20 juin 2025 à Monsieur le Maire de Bagnères de Bigorre soit par courrier : Hôtel de Ville, BP 156, 65201 Bagnères-de-Bigorre, soit par mail : recrutement@haute-bigorre .fr
CONTRAT A POURVOIR DU 28 AOUT 2025 AU 27 AOUT 2026
Dans le cadre du projet éducatif de la Communauté de Communes, vous avez la charge de l'encadrement et de l'animation des activités auprès des enfants de 3 à 11 ans dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Sous la responsabilité du directeur périscolaire, vous intervenez sur le temps périscolaire du midi.
- Missions liées à l'animation :
- Prise en charge de l'accueil des enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Préparation et mise en oeuvre des animations
- Médiation et écoute au sein du groupe d'enfants, gestion des conflits, contrôle du respect des règles de vie.
- Lien quotidien avec les agents de l'équipe périscolaire, rendre compte au directeur de l'ALP
- Participation aux réunions d'équipe.
- Contacter les parents et le supérieur hiérarchique en cas de problème, mettre à jour quotidiennement les documents administratifs et le nombre d'enfants présents à la cantine, à l'accueil périscolaire, assurer des remplacements si besoin.
- Missions liées au service cantine :
- Assurer la sécurité des enfants durant les temps de trajet à pied vers la cantine
- Faire l'appel et accompagner les enfants à la cantine.
- Accueillir les enfants
- Accompagner et aider les enfants à prendre leur repas.
- Assurer un accompagnement bienveillant.
- Assurer le service des plats et le débarrassage, le bon déroulement du repas.
- Laver la vaisselle, les tables et les sols si besoin.
FORMATION ET EXPERIENCE :
- BAFA, CAP petite enfance souhaité.
- Formation premiers secours souhaitée
- Permis B souhaité
- Expérience sur des fonctions similaires souhaitée
COMPETENCES PROFESSIONNELLES :
- Connaissance des besoins physiologiques de l'enfant et des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance du fonctionnement des accueils de loisirs et de l'institution scolaire
SAVOIRS
- Être vigilant et réactif, faculté d'adaptation et prise d'initiatives
- Disponibilité et capacité à travailler en équipe
- Compréhension et pédagogie
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE :
- Travail dans les locaux des accueils de loisirs périscolaires.
- Horaires de travail réguliers avec présence obligatoire sur les temps périscolaires.
- Placé sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs périscolaire.
- Congés obligatoires sur les périodes déterminées par la collectivité (vacances scolaires)
- Présence obligatoire aux réunions
- Rémunération brute : SMIC horaire+ prime mensuelle (IFSE : 150€) proratisée au temps de travail
Travail les lundis, mardis, jeudis et vendredis des semaines d'école de 11h40 à 13h35 et de 16h30 à 19h10.
Accueil périscolaire RPI Gez-Salles-Ouzous et selon besoins de la CCPVG sur les autres sites.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
