Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Caumont-sur-Durance. Les 25 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - Noves, 84 - L ISLE SUR LA SORGUE, 84 - CAVAILLON ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Garde de deux enfants de 8 et 12 ans
Mardi, jeudi, Vendredi 17h/19h
Un mercredi sur 2 - 14h/19h
Hors vacances scolaires
Accompagnements aux activités extra scolaire
Préparation des repas, jeux, activités sportives
Suivi des devoirs
Transport des enfants indemnisé ainsi que les transports professionnels
L'agence FAMILY SPHERE recherche un(e) super nounou sur le secteur de : L'ISLE SUR LA SORGUE
Si vous êtes à la recherche d'un emploi en contrat CDI à temps partiel, d'un complément de retraite, ou d'un complément d'activité, notre équipe recrute un.e intervenant.e en garde d'enfants.
DESCRIPTION DU POSTE :
Accompagnement de 2 enfants de 2.5 ans et 7 ans en périscolaire soir + mercredi
- Lieu : Secteur ISLE SUR LA SORGUE
- Mission : Sortie de crèche et d'école + garde à domicile
- Horaires : Mardi de 16h30 à 19h30
Mercredi de 12h30 à 17h00
Jeudi de 16h30 à 19h30
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplômé-e petite enfance et Expérimenté-e dans la garde d'enfants
Dynamique, fiable, flexible et autonome
Disponible et disposé(e) à vous engager sur toute l'année scolaire à minima
AVANTAGES :
Dédommagement de 0.50 €/kilomètre parcouru, dès lors que vous avez les enfants dans votre véhicule / Les sièges auto sont fournis par la famille.
Vous souhaitez travailler plus ? Donnez-nous vos disponibilités, nous vous proposerons d'autres missions afin de compléter votre temps horaire !
De nombreuses missions vous attendent !
Vous pouvez envoyer votre CV + LETTRE DE MOTIVATION par mail à contact.cavaillon.84@family-sphere.fr ou par courrier à FAMILY SPHERE 150 COURS GAMBETTA 84300 CAVAILLON
L'agence FAMILY SPHERE recherche un(e) super nounou sur le secteur de CAVAILLON.
Si vous êtes à la recherche d'un emploi en contrat CDI à temps partiel, d'un complément de retraite, ou d'un complément d'activité, notre équipe recrute dès aujourd'hui un.e intervenant.e en garde d'enfants.
DESCRIPTION DU POSTE :
Gardien-ne des matins et soirs magiques recherché-e pour mission douceur & énergie
- Poste : Accompagnement matinal de 2 enfants de 8 mois et 3 ans
- Lieu : Chez une joyeuse tribu sur CAVAILLON
- Mission : Accompagnement à la crèche et à l'école (située à proximité)
- Jours : du lundi au vendredi
- Horaires : une semaine le matin de 6h45 à 8h30
une semaine le soir de 16h30 à 18h45
PROFIL RECHERCHÉ :
Expérimenté(e) dans la garde d'enfants
Fiable, flexible et autonome
Disponible et disposé(e) à vous engager sur toute l'année scolaire à minima
AVANTAGES :
Dédommagement de 0.50 €/kilomètre parcouru, dès lors que vous avez les enfants dans votre véhicule / Les sièges auto sont fournis par la famille.
Vous souhaitez travailler plus ? Donnez-nous vos disponibilités, nous vous proposerons d'autres missions afin de compléter votre temps horaire !
De nombreuses missions vous attendent !
Vous pouvez envoyer votre CV + LETTRE DE MOTIVATION par mail à contact.cavaillon.84@family-sphere.fr ou par courrier à FAMILY SPHERE 150 COURS GAMBETTA 84300 CAVAILLON
L'agence FAMILY SPHERE recherche un(e) super nounou sur le secteur de : LE THOR.
Si vous êtes à la recherche d'un emploi en contrat CDI à temps partiel, d'un complément de retraite, ou d'un complément d'activité, notre équipe recrute un.e intervenant.e en garde d'enfants.
DESCRIPTION DU POSTE :
Mission : Accompagnement d'un bébé de 6mois et d'un enfant de 3ans
Jours : 8jours/mois variable du Lundi au Vendredi vacances incluses
Horaires : 6h30-8h35
Soit 17H/mois
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplômé-e petite enfance et Expérimenté-e dans la garde d'enfants
Dynamique, fiable, flexible et autonome
Disponible et disposé(e) à vous engager sur toute l'année scolaire à minima
AVANTAGES :
Dédommagement de 0.50 €/kilomètre parcouru, dès lors que vous avez les enfants dans votre véhicule / Les sièges auto sont fournis par la famille.
Vous souhaitez travailler plus ? Donnez-nous vos disponibilités, nous vous proposerons d'autres missions afin de compléter votre temps horaire !
De nombreuses missions vous attendent !
Vous pouvez envoyer votre CV + LETTRE DE MOTIVATION par mail à contact.cavaillon.84@family-sphere.fr ou par courrier à FAMILY SPHERE 150 COURS GAMBETTA 84300 CAVAILLON
Nous sommes deux frères, je suis le grand frère, j'ai 7 ans et je suis toujours accompagnée de mon petit frère de 11 mois.
Nous sommes à la recherche de notre super Babychou-sitter.
Nous habitons à Rognonas, nous avons besoin de toi pour que tu puisses t'occuper de nous les mardis, jeudis et vendredi de 7h00 à 8h30 à partir du 13 janvier 2026.
Ta super mission sera de :
- T'occuper de nous
- Veiller à notre bien être
Les avantages du Babychou-sitter : c'est un poste en CDI à temps partiel, un complément de revenu et des gardes d'enfants près de chez toi !
Comment intégrer notre super équipe de Babychou-sitter :
- Tu détiens un diplôme dans la petite enfance.
- Tu disposes d'une forte expérience réussie en garde d'enfants (baby-sitting, sortie d'école, crèche, stage en école maternelle.) à titre professionnel.
- Tu aimes le contact avec les enfants, tu es ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et tu t'investis au maximum dans votre travail.
- Tu es titulaire du permis B et véhiculé !
Alors rejoins notre agence Babychou Services Avignon pour compléter notre équipe de Babychou-sitters et répondre à nos besoins réguliers de gardes d'enfants/babysitting en périscolaire pour la rentrée 2026.
Alors qu'attends-tu pour rejoindre notre team de Babychou-sitter ?
1 Rôle :
Accueillir les familles, assurer leur information
Garantir le suivi du projet d'établissement et en assurer l'actualisation
Gérer le fonctionnement administratif et financier de l'équipement
Garantir le cadre juridique des EAJE, garantir l'hygiène et la sécurité des locaux
Assurer l'encadrement des professionnels afin de favoriser le développement harmonieux (social, psychomoteur, affectif et psychologique) des enfants dans un contexte sain et sécurisé.
Communiquer avec les professionnels, les parents, l'institution autant que nécessaire
Assurer l'accueil et l'encadrement des stagiaires en partenariat avec les centres de formation.
Assurer l'animation, le rayonnement de la structure et du CCAS dont elle dépend.
2 Enjeux :
Veiller à la qualité de l'accueil, des familles, à la qualité du développement harmonieux, de l'épanouissement, de la sécurité du jeune enfant, valide, présentant un handicap ou une maladie invalidante.
3 Missions
1. ENCADREMENT ET ANIMATION DE L'EQUIPE
Assurer la gestion des professionnels suivre les présences, établir les plannings et gérer les absences en veillant aux taux d'encadrement réglementaire, coordonner les activités
- Impulser et conduire des projets : sur le mode participatif, élaborer un projet d'établissement, encourager les activités pédagogiques, animer des réunions, garantir le respect des valeurs éducatives communes.
- Participer à la formation du personnel : proposer, organiser, et suivre les formations ; apporter
au quotidien à l'équipe des mises à jour de connaissances, de savoirs, encourager l'équipe à une évolution des connaissances et une actualisation des outils pédagogiques ;
- Accueillir et suivre les stagiaires,
- Assurer une communication efficiente des informations vers les professionnels, le médecin, le psychologue, les services ressources, le service petite enfance, les partenaires locaux.
- Evaluer, assurer des entretiens individuels avec les professionnels
2. RELATIONS A L'ENFANT
- Organiser la continuité des temps de l'enfant (relations avec intervenants médico-sociaux, scolaires, PMI)
- Organiser la période de familiarisation de l'enfant, puis organiser les modalités de son accueil au cours des mois suivants en tenant compte autant que possible des individualités
- Veiller à son épanouissement et à son bien-être tout au long de son accueil
- Organiser le passage des enfants vers l'école, en lien avec les parents
3. RELATIONS AUX PARENTS
- Accueillir la famille autant que nécessaire, tenir compte de sa culture
- Favoriser les actions en faveur de la parentalité, accompagner les familles dans le domaine de la prévention, du développement et de l'éducation de l'enfant, créer un climat de confiance, orienter si besoin
- Veiller à l'inclusion des parents à la vie de l'établissement, assurer leur information avec bienveillance.
4. VEILLE SUR LE BATIMENT
- Transmettre sans délais les informations relatives au fonctionnement ou dysfonctionnement du bâtiment et des équipements, en assurer le suivi
- Aménager les espaces de façon fonctionnelle, ergonomique et conviviale
- Assurer le suivi des procédures de sécurisation des locaux intérieurs et extérieurs
5. GESTION, en relation avec la coordination et l'assistante administrative attachée à l'établissement :
- Tenir les registres obligatoires enfants/personnels.
- Constituer les dossiers d'admission, gérer sans délais les départs, la liste d'attente, les inscriptions, les accueils occasionnels.
- Gérer le budget : en collaboration avec les services correspondants, établir le budget prévisionnel, effectuer les commandes, contrôler les stocks,
Formation et/ou compétences indispensables :
Diplôme d'Etat d'Educateur de jeunes enfants, d'infirmière, d'infirmière puéricultrice
Formation à la gestion d'équipe et d'établissement
Garde de deux enfants de 4 ans et 8 ans
Lundi, mardi, jeudi 16h30/19h et le mercredi 8h30/15h
Vos missions :
-Préparation des repas, promenades
-Activités ludiques, éveil
Ce poste est également ouvert aux éducateurs spécialisés et aux psychomotriciens diplômés.
En collaboration et cohérence avec la directrice, l'éducateur de jeunes enfants (EJE) ou éducateur spécialisé (ES) avec expérience petite enfance, établit une relation de confiance et un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille, valorise la parentalité et tient compte de la diversité culturelle, facilite les relations avec les parents
L'EJE assure la cohérence des activités réalisées par les professionnels auprès des enfants, accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif, avec bienveillance.
L'EJE contribue activement à la vie de l'établissement et au rayonnement du service.
MISSIONS :
Assurer la cohérence du travail de l'équipe de professionnelles encadrant les enfants
Veiller à accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif, avec bienveillance, à maintenir un cadre sécurisant , à favoriser un éveil adapté à chaque enfant, à privilégier les interactions sociales, à préserver l'accueil individualisé au sein du groupe.
Observer pour suivre l'évolution des enfants, adapter les propositions, dépister les retards psycho-moteurs et pathologies latentes, accompagner l'enfant dans son autonomie.
Assurer auprès de l'équipe un rôle de relais, de formation et de moteur dans la construction et la mise en place du projet d'établissement et des projets de la structure.
Encadrer les stagiaires.
Aménager l'espace en fonction des besoins des enfants, de façon ergonomique, accueillante et sécurisée
Intégrer des enfants en situation de handicap, initier et faciliter les relations avec les partenaires
Encourager l'échange, le solliciter, soutenir activement la parentalité
Intégrer les parents dans la vie de la collectivité, favoriser les échanges entre les différents parents
Organiser le quotidien en partenariat avec l'équipe, réorganiser les plannings en cas d'absence de personnel.
Relayer les informations, les expliquer, s'assurer de leur compréhension et de l'application des consignes.
Description du poste :
Serez-vous la personne passionnée pour enrichir la vie des enfants en crèche ?
Vous êtes responsable d'assurer le bien-être et le développement des enfants dans un environnement sécurisant et stimulant
- Fournir des soins d'hygiène adaptés et attentifs aux besoins des enfants accueillis dans l'établissement
- Concevoir et réaliser des activités d'éveil variées pour encourager le développement global des enfants
- Entretenir une communication ouverte et constructive avec les familles pour soutenir le projet pédagogique de la structure
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure
Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
- Tickets restaurants
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Auxiliaire petite enfance passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.
- Diplôme BAC PRO ASSP indispensable pour le poste
- Aptitude à offrir des soins d'hygiène adaptés aux jeunes enfants
- Capacité à organiser des activités d'éveil enrichissantes et éducatives
- Compétence avérée en collaboration avec les familles dans un projet pédagogique
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Notre client est un établissement à NOVES proposant des services de qualité en crèche,
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Notre client, établissement à taille humaine, offre une opportunité unique de travailler sur des sujets stimulants tout en partageant des valeurs humaines fortes et un environnement chaleureux et convivial.Serez-vous la personne passionnée pour enrichir la vie des enfants en crèche ?
Vous êtes responsable d'assurer le bien-être et le développement des enfants dans un environnement sécurisant et stimulant
- Fournir des soins d'hygiène adaptés et attentifs aux besoins des enfants accueillis dans l'établissement
- Concevoir et réaliser des activités d'éveil variées pour encourager le développement global des enfants
- Entretenir une communication ouverte et constructive avec les familles pour soutenir le projet pédagogique de la structure
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure
Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
- Tickets restaurants
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Notre agence excelle dans le domaine de la petite enfance, mettant en avant notre savoir-faire pour accompagner au mieux les candidats.
Description du poste :
Quelle vocation vous anime à contribuer au développement des jeunes enfants en crèche?
Dans un cadre adapté, vous offrirez un environnement sûr et stimulant pour les jeunes enfants au sein de l'établissement - Assurer la surveillance et la sécurité des enfants à tout moment - Participer activement aux activités éducatives et ludiques proposées par l'établissement - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour répondre aux besoins individuels des enfants
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Tickets restaurants
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Description du profil :
Le candidat (F/H) doit posséder un sens aigu des responsabilités et des compétences relationnelles.
- Maîtrise des principes de sécurité pour assurer la surveillance des enfants
- Capacités d'engagement pour participer aux activités éducatives et ludiques
- Compétence en communication pour collaborer avec l'équipe pédagogique
- CAP Petite Enfance obligatoire pour une connaissance approfondie du cadre éducatif
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
POSTE : Directeur de Crèche H/F
DESCRIPTION : Notre client est un établissement à NOVES proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
De quelle manière aller sur le lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- En voiture, vous pouvez profiter d'un parking qui, en plus, est équipé de recharge électriques
- Système de covoiturage entre employés mis en place.
- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, cet établissement se distingue par ses fortes valeurs humaines et propose des défis excitants pour contribuer à l'épanouissement professionnel et personnel de chacun(e).
Comment contribuer activement à l'épanouissement des jeunes enfants en tant que Directeur(trice) de crèche?
Ce poste clé implique la direction stratégique et opérationnelle d'un établissement dédié au développement et au bien-être des jeunes enfants.
- Élaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique en collaboration avec l'équipe éducative
- Assurer un accueil de qualité en respectant le rythme individuel de chaque enfant et en garantissant la sécurité sanitaire
- Recruter, intégrer et former le personnel pour maintenir la cohésion et la compétence de l'équipe
- Accompagner les familles en fournissant soutien et conseil, tout en gérant efficacement les inscriptions
- Superviser la gestion administrative et budgétaire en optimisant le taux d'occupation et en développant des relations institutionnelles appropriées
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDI
- Salaire: 2200 euros /mois
Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
2200 Mensuel
PROFIL : Le Directeur de crèche (F/H) est responsable du pilotage pédagogique, de la gestion des ressources humaines, et de la relation avec les familles.
- Expérience en management d'équipe, avec un focus sur la cohésion et la motivation
- Création et mise en oeuvre d'un projet pédagogique innovant, intégrant des approches telles que Montessori
- Maîtrise des normes d'hygiène et sécurité, garantissant un environnement sain pour tous
- Excellentes compétences relationnelles pour interagir efficacement avec les familles et partenaires institutionnels
Diplôme requis :
- Infirmier / Infirmière
- Puériculteur / Puéricultrice
- Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants
Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments néce
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.
Notre client est un établissement à NOVES proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
De quelle manière aller sur le lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- En voiture, vous pouvez profiter d'un parking qui, en plus, est équipé de recharge électriques
- Système de covoiturage entre employés mis en place.
- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, cet établissement se distingue par ses fortes valeurs humaines et propose des défis excitants pour contribuer à l'épanouissement professionnel et personnel de chacun(e).Comment contribuer activement à l'épanouissement des jeunes enfants en tant que Directeur(trice) de crèche?
Ce poste clé implique la direction stratégique et opérationnelle d'un établissement dédié au développement et au bien-être des jeunes enfants.
- Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en collaboration avec l'équipe éducative
- Assurer un accueil de qualité en respectant le rythme individuel de chaque enfant et en garantissant la sécurité sanitaire
- Recruter, intégrer et former le personnel pour maintenir la cohésion et la compétence de l'équipe
- Accompagner les familles en fournissant soutien et conseil, tout en gérant efficacement les inscriptions
- Superviser la gestion administrative et budgétaire en optimisant le taux d'occupation et en développant des relations institutionnelles appropriées
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: contrat
- Salaire: 2200 euros /mois
Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.
L'agence DOMINO CARE Avignon recherche, pour l'un de ses partenaires situé à Avignon, un(e) auxiliaire petite enfance dans le cadre de missions en intérim au sein d'une micro-crèche.
Vous intégrez une structure à taille humaine, attentive au bien-être des enfants et à la qualité de l'accueil proposé aux familles.
Vos principales missions :
Accueillir les enfants et leurs familles au quotidien
Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne
Participer aux activités d'éveil et de jeux adaptées à l'âge
Veiller à l'hygiène, à la sécurité et au confort des enfants
Travailler en lien avec l'équipe de la micro-crèche
Les avantages Domino RH :
- Rémunération selon expérience ou convention collective ;
- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
- Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...)
- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
- Un système de parrainage attractif ;
- Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous ;
Si vous souhaitez valoriser vos compétences et vivre une expérience enrichissante dans un centre réputé, nous serions ravis de découvrir votre candidature.
Profil recherché :
- Titulaire du CAP Petite Enfance (AEPE), diplôme obligatoire
- Première expérience en crèche ou micro-crèche appréciée
- Sens de l'écoute et bienveillance auprès des enfants
- Patience, douceur et sens des responsabilités
- Capacité à travailler en équipe dans un cadre structuré
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants.
Vos principales missions sont :
- Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
- Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
- Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
- Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
- Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes
- Participer à l'encadrement des stagiaires
Profil :
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
- Une première expérience auprès des enfants en collectivité est souhaitée
- Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction
- Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
- Formation pédagogique interne
- CE
- Mobilité nationale
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 87%
- Primes de cooptation
- Crèche d'entreprise
Vous êtes passionné(e) par la petite enfance et souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, à taille humaine, qui valorise l'autonomie et le respect du rythme de l'enfant ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de la micro-crèche Les Mômes du Sud !
Missions :
- Accueillir les enfants et leur famille avec bienveillance
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Accompagner les enfants dans les gestes du quotidien
- Proposer des activités d'éveil en lien avec le projet pédagogique
- Participer à l'entretien des locaux et du matériel
- Travailler en équipe et en lien avec la direction et les partenaires
Profil recherché :
- Expérience en crèche ou structure d'accueil collectif appréciée
- Sens de l'observation, de l'écoute, esprit d'équipe
- Bienveillance, fiabilité et dynamisme
Conditions :
- Horaires : du lundi au vendredi entre 7h30 et 18h30 (planning tournant)
- Lieu : Micro-crèche Les Mômes du Sud, Zone de Fontcouverte, Avignon
- Poste à pourvoir : dès que possible
Ce que la micro-crèche Les Mômes du Sud offre :
- Environnement de travail agréable.
- Formation continue et accompagnement professionnel
- Participation à la réflexion pédagogique
- congés supplémentaires sur semaine de 36h
*** Lettre de motivation à joindre avec votre CV pour motiver votre candidature. ***
Description du poste :
Quelles missions captivantes attendent un(e) Auxiliaire de puériculture en crèche-garderie-pouponnière ?
Au sein d'un établissement dédié à la petite enfance, vous participerez activement à l'éveil et au bien-être des enfants.
- Réaliser les soins d'hygiène courants et encourager l'autonomie progressive des enfants
- Préparer et distribuer les repas en respectant les consignes diététiques et accompagner les enfants
- Veiller au confort et à la sécurité physique des enfants en permanence dans les locaux
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: 13 euros/heure
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Description du profil :
Nous recherchons pour notre client un(e) Auxiliaire de puériculture (F/H) pour intégrer une crèche dynamique.
- Vous réaliserez les soins d'hygiène et encouragerez l'autonomie des enfants
- Vous préparerez et distribuerez les repas en respectant les consignes diététiques
- Vous veillerez en permanence au confort et à la sécurité des enfants dans les locaux
- Vous observerez l'état général des enfants et communiquerez les observations importantes
- Vous animerez des activités éducatives et ludiques adaptées au développement des enfants
- Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture requis pour ce poste
Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Notre client est un établissement à AVIGNON proposant des services de qualité en crèche
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines, où vous relèverez des défis excitants et aborderez des sujets stimulants, contribuant ainsi à l'amélioration de la qualité de vie des patient(e)s.Quelles tâches captivantes attendent un(e) Auxiliaire de puériculture en crèche-garderie-pouponnière ?
Au sein d'un établissement dédié à la petite enfance, vous participerez activement à l'éveil et au bien-être des enfants.
- Réaliser les soins d'hygiène courants et encourager l'autonomie progressive des enfants
- Préparer et distribuer les repas en respectant les consignes diététiques et accompagner les enfants
- Veiller au confort et à la sécurité physique des enfants en permanence dans les locaux
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: 13 euros/heure
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ?
Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France.
Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation.
Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d'accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori pour l'autonomie et l'expérimentation, Emmi Pikler pour la sécurité affective et la motricité libre et Loris Malaguzzi pour la créativité et l'utilisation de la nature comme premier outil d'apprentissage.
Vos missions au quotidien :***Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.***Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants.***Vous assurerez un environnement sain et sécurisé , en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.***Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants.***Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil.***Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.
Le profil que nous recherchons :***Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches en immersion linguistique.
Les avantages :***Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore .***Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.***Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.***Tickets restaurant .
Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
