Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Chappes. Les 11 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - Gerzat, 63 - Pont-du-Château, 63 - MALINTRAT ... .
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
L'association Groupe Objectifs recherche un animateur/trice diplomé(e) pour son ALSH de Malintrat.
Postes à pourvoir sur tous les mercredis de septembre 2025 (potentiellement renouvelable)
Amplitude horaire 7h30- 18h30
Vos missions:
- Assurer la sécurité des enfants.
- Concevoir, animer et surveiller le déroulement des activités et veiller au respect des consignes de jeux et des règles
de vie.
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuel.
- Décorer et mettre en place des espaces d'animation.
- Informer les parents et présenter le programme des activités aux enfants.
Nous recherchons un Garde d'enfant à domicile (H/F) pour effectuer des prestations de garde d'enfants au domicile de notre client.
Les horaires sont à définir ensemble.
Compte tenu du bas âge des enfants, nous recherchons une personne diplômée de la petite enfance ou ayant une solide expérience avec les petits, qui saura prendre en charge les soins spécifiques à apporter.
Vous êtes autonome, dynamique et vous travaillez avec soin.
Parce que nous sommes convaincus que la satisfaction de nos clients passe par l'épanouissement de nos collaborateurs.
Vous êtes intéressé ? Alors n'attendez plus! !
Rejoignez-nous ! Postuler en envoyant cv + lettre de motivation.
Missions principales :
- Le nettoyage l'entretien et la remise en ordre des locaux et du matériel utilisé pour les différentes activités de l'école et des bâtiments communaux.
- Assurer la surveillance et l'accompagnement des enfants pendant le temps de la pause méridienne
- Temps de ménage pendant les vacances scolaires
Les Horaires et fonctions sont :
Lundi, mardi, jeudi :
11h25-13h25 Cantine
16h30-18h30 Ménage École
vendredi :
11h25-13h25 Cantine
16h00-18h30 Ménage École
Mercredi:
18h-20h ménage des locaux du centre de loisirs
Temps de travail annualisé.
Pour tout renseignement, s'adresser à Mme Dionnet
Mail : c.dionnet@ville-blanzat.fr
Tel : 04 73 88 10 59
Missions principales :
- Le nettoyage l'entretien et la remise en ordre des locaux et du matériel utilisé pour les différentes activités de l'école et des bâtiments communaux.
- Assurer la surveillance et l'accompagnement des enfants pendant le temps de la pause méridienne
- Temps de ménage pendant les vacances scolaires
Les Horaires et fonctions sont :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi :
11h30-13h30 Cantine
17h0-19h00 Ménage École
Samedi :
7h30-9h30 Ménage Mairie
Temps de travail annualisé.
Pour tout renseignement, s'adresser à Mme Dionnet
Mail : c.dionnet@ville-blanzat.fr
Tel : 04 73 88 10 59
Description du poste :
Pourquoi ne pas explorer votre passion pour l'éveil des tout-petits comme Auxiliaire de crèche?
Votre engagement se portera sur le bien-être et le développement épanoui des jeunes enfants au sein de notre établissement - Prendre en charge les activités éducatives et d'éveil des enfants accueillis - Assurer la sécurité et le confort des enfants en respectant les normes d'hygiène - Collaborer activement avec l'équipe pédagogique et les parents pour garantir un accueil de qualité
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche (F/H) passionné(e) par le développement des jeunes enfants.
- Sens de l'écoute et de l'empathie essentiel
- Capacité à travailler en équipe dans un environnement stimulant
- Formation CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance recommandée
- Patience et adaptabilité dans un contexte dynamique et évolutif
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Dans le cadre de son développement, notre micro-crèche Kidicoop, située à Gerzat, ouverte du lundi au vendredi, recrute un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'État afin de renforcer son équipe et d'assurer un accompagnement de qualité auprès des jeunes enfants accueillis.
Missions principales
Sous la responsabilité de la référente technique, l'auxiliaire de puériculture aura pour missions :
- D'assurer l'accueil et la prise en charge globale des enfants, dans le respect de leurs besoins fondamentaux et de leur rythme individuel ;
- De garantir des soins d'hygiène, de confort et de sécurité ;
- De participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique ;
- De proposer des activités d'éveil contribuant au développement psychomoteur, affectif et social de l'enfant ;
- De veiller au bon fonctionnement du lieu d'accueil et à l'hygiène des locaux et du matériel ;
- De collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles, dans un esprit de respect et de bienveillance.
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé ;
- Capacité à communiquer de manière bienveillante ;
- Expérience en structure d'accueil du jeune enfant indispensable ;
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe ;
- Rigueur professionnelle, discrétion et sens des responsabilités.
- Avantages : 6 jours de congés supplémentaires
Nous recherchons un auxiliaire de puériculture ou une auxiliaire de puériculture passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe.
Vous serez en charge d'accompagner le développement et le bien-être des jeunes enfants dans un environnement stimulant et sécurisant.
Votre rôle sera essentiel pour soutenir les parents et contribuer à l'épanouissement des enfants.
Responsabilités :
Assurer l'assistance de vie quotidienne aux enfants, en veillant à leur confort et à leur sécurité.
Participer à la garde d'enfants en proposant des activités éducatives adaptées à leur âge.
Réaliser des soins d'hygiène, de stérilisation et de confort pour les jeunes enfants.
Observer le développement de l'enfant et signaler toute anomalie ou besoin particulier.
Collaborer avec les parents pour établir un suivi personnalisé du bien-être de l'enfant.
Rédiger des comptes rendus sur l'évolution des enfants et participer aux réunions d'équipe.
Nous cherchons une personne qui souhaite travailler dans une équipe dynamique, dans la bonne humeur.
Activités principales :
- Assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille dans sa globalité,
- Participer à l'hygiène et à la sécurité de l'environnement de l'enfant,
- Contribuer à l'aménagement et l'organisation de l'environnement de l'enfant,
- Participer à la construction du projet d'établissement et contribuer à sa mise en œuvre,
- Garantir un travail d'équipe, participer à la formation des stagiaires.
Activités particulières du poste :
- Responsabilité de la continuité de service : ouverture et fermeture de la structure.
CONNAISSANCES / EXPERIENCES / APTITUDES REQUISES
Savoirs
- Connaitre les besoins fondamentaux de l'enfant ;
- Connaître les gestes quotidiens pour prodiguer les soins ;
- Connaitre les protocoles d'hygiène et de sécurité ;
- Connaitre le fonctionnement de la collectivité et de l'EAJE ;
- Connaitre les règles générales en matière de droits et obligations du fonctionnaire.
Savoir-faire :
- Savoir gérer un groupe d'enfants en réponse à leurs besoins de manière globale sur une journée et tout en respectant chaque individualité ;
- S'investir dans le projet d'établissement ;
- Observer l'évolution et les comportements des enfants pour répondre à leurs besoins ;
- Adapter la Transmission des informations ou des observations aux différents interlocuteurs (Professionnels et familles) ;
- Prodiguer les soins conformément aux protocoles ;
- Respecter la neutralité et appliquer les règles du secret professionnel ;
Savoir- être
- S'impliquer dans un esprit d'équipe
- Se comporter avec bienveillance et respect envers l'enfant et sa famille et avec les autres membres de l'équipe
- Être capable d'adaptabilité et de disponibilité
- Avoir une maîtrise de soi (gérer le stress, les tensions.)
- Faire preuve de bon sens et d'initiative
Diplôme d'auxiliaire de puériculture requis
Forte de près de 70 000 habitants et 31 communes, la COMMUNAUTÉ D AGGLOMERATION RIOM LIMAGNE et VOLCANS est l un des plus importants EPCI du département. En effet, notre collectivité dispose d une forte attractivité économique avec de nombreuses entreprises de renommée internationale présentes sur le territoire et touristiques, nous disposons de l un des plus forts potentiels de développement du département. 400 agents œuvre à l'innovation de ce territoire et de ses multiples compétences
