Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Cléry-Saint-André. Les 6 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 45 - LA CHAPELLE ST MESMIN, 45 - HUISSEAU SUR MAUVES, 45 - OLIVET ... .

Offre n°1 : Auxiliaire de crèche (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 45 - LA CHAPELLE ST MESMIN

Sous la responsabilité de la responsable de structure, vous participez activement à l'accueil, à l'accompagnement et à l'éveil des enfants âgés de 2 mois à 3 ans.

Vos missions principales :

- Assurer les soins quotidiens (change, repas, sieste).
- Participer au développement global et à l'éveil de l'enfant.
- Mettre en œuvre des activités éducatives adaptées à l'âge et aux besoins de chaque enfant.
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
- Travailler en équipe avec l'ensemble du personnel encadrant.
- Participer aux réunions d'équipe et à la mise en œuvre du projet pédagogique.

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

  • LA PETITE CRECHE DE FLORIAN

Offre n°2 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 45 - LA CHAPELLE ST MESMIN

Sous la responsabilité de la responsable de structure, vous participez activement à l'accueil, à l'accompagnement et à l'éveil des enfants âgés de 2 mois à 3 ans.

Vos missions principales :

- Assurer les soins quotidiens (change, repas, sieste).
- Participer au développement global et à l'éveil de l'enfant.
- Mettre en œuvre des activités éducatives adaptées à l'âge et aux besoins de chaque enfant.
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
- Travailler en équipe avec l'ensemble du personnel encadrant.
- Participer aux réunions d'équipe et à la mise en œuvre du projet pédagogique.

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Petite enfance (DE Auxiliaire de Puériculture) | CAP, BEP et équivalents

  • LA PETITE CRECHE DE FLORIAN

Offre n°3 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 45 - HUISSEAU SUR MAUVES

Vous serez Animateur / Animatrice sur le temps périscolaire, les mercredis et les vacances scolaires.
Vous organiserez et mettrez en œuvre des activités récréatives auprès d'enfants.

Plusieurs postes à pourvoir.

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

  • - Petite enfance (Ou titulaire du BAFA) | CAP, BEP et équivalents

  • MAIRIE

Offre n°4 : Animateur/ Animatrice de relais petite enfance (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 45 - OLIVET

La ville d'Olivet RECHERCHE

Un(e) animateur(rice) de RPE

Au sein d'une commune de 23 000 habitants offrant des modes d'accueil diversifiés (3 EAJE municipaux, 1 crèche familiale municipale, des structures privées et une cinquantaine d'assistants maternels indépendants), vous assurez l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble de cette offre et vous contribuez à la professionnalisation des assistants maternels du particulier employeur.

Missions principales :
- Information et accompagnement des familles :
- Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire (gestion du guichet unique) ;
- Favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels ;
- Accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur.
- Information et accompagnement des professionnels :
- Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les professionnels ;
- Accompagner la professionnalisation et l'amélioration continue des pratiques ;
- Informer les professionnels sur les droits et devoirs liés à leur statut ;
- Promouvoir le métier d'assistant maternel.

Pilotage de l'activité du relais :
- Organisation et animation de temps collectifs avec les assistants maternels et les enfants qu'ils accueillent ;
- Création de temps d'échange avec les professionnels autour de thèmes spécifiques;
- Gestion de l'équipement (participation à la gestion budgétaire);
- Participation au réseau des RPE et travail en partenariat avec les structures petite enfance de la ville et les partenaires de soutien à la parentalité;
Assurer la veille réglementaire (droit du travail, agréments, rémunérations etc.);
Participer à l'analyse des besoins sur le territoire, pour ajuster l'offre et la demande.

Les connaissances requises :
- Connaissance du référentiel Cnaf relatif aux RPE;
- Champs de compétences des partenaires (CAF, PMI, communes, DDET du Loiret etc.);
- Connaissance de l'enfant et de son développement;
- Modalité d'activité des professionnels de l'accueil individualisé (agrément, spécificités de l'accueil au domicile);
- Cadre réglementaire relatif à la relation employeur-salarié.

Les compétences requises :
Qualités relationnelles, sens de l'accueil et de l'écoute;
Aptitude pour le travail en autonomie;
Sens de l'organisation, méthode, rigueur ;
Distance professionnelle ;
Prise d'initiative ;
Neutralité ;
Esprit créatif ;
Adaptabilité ;
Conception et animation d'ateliers pour les enfants et de groupes d'échanges professionnels.


Diplôme requis :
- Educateur de jeunes enfants, puéricultrice, infirmière;
- Expérience auprès du jeune enfant requise.


Spécificités :
- Temps de travail : 37h30 hebdomadaire ;
- Contraintes horaires : réalisation ponctuelle de RDV sur le soir ;
- Télétravail : Non

Contraintes courantes :
- Déplacement sur différents sites de la commune (RPE, maison de la parentalité, mairie, bibliothèque).

Les avantages de la collectivité :
- Cadre de travail agréable ;
- CNAS ;
- Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance ;
- CIA et prime de fin d'année (selon conditions d'ancienneté).

  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Animer une équipe
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

  • MAIRIE

Offre n°5 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 45 - OLIVET

Description du poste :
L'agence Kangourou Kids d'Orléans recherche des supers nounous pour s'occuper d'enfants au domicile des parents sur OLIVET :
Jours / Horaires : Lundi et/ou Mardi et/ou Jeudi et/ou Vendredi en sortie d'école (à partir de 16h30 ou + tard en fonction de vos disponibilités)
Mission : trajet école/domicile, activités, soins, repas
Un CDI est à la clef !
Disponibilité obligatoire de SEPTEMBRE 2025 jusqu'à JUILLET 2026.
Possibilité de vous proposer d'autres Familles en fonction de vos disponibilités : Mercredis & Matins
Suivi personnalisé et Formation par le Coordinateur Petite Enfance de l'Agence + Avantages CE + Mutuelle
Description du profil :
Autonome, à l'écoute des besoins des familles, dynamique.
Expérience professionnelle (ou personnelle) de 6 mois minimum dans le domaine de l'enfance: école, centre de loisirs, crèche, particulier et club sportif ...

Offre n°6 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Lieu de travail : 45 - BAULE

L'auxiliaire de puériculture travaille dans une structure d'accueil du jeune enfant de 10 places.

Vos missions :
- Accueillir des enfants
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité et dans les activités d'éveil
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
- Etablir une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Accueillir des enfants

  • - Auxiliaire puériculture (DEAP) | Bac ou équivalent

  • MAIRIE

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