Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Drumettaz-Clarafond. Les 17 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - Viviers-du-Lac, 73 - GRESY SUR AIX, 73 - Brison-Saint-Innocent ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons :
1 accompagnant(e) éducatif (ve) micro-crèche sur un poste à temps plein pour un renfort (CDD 1 mois)
Votre profil :
Qualification minimale requise : CAP AEPE (Accompagnement Educatif Petite Enfance) assorti de 2 ans d'expérience -
- DEAP (Diplôme Etat d'Auxiliaire de Puériculture).
- expérience dans le secteur de la petite enfance demandée.
- Patient(e), enthousiaste, dynamique, original(e).
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion.
Votre implication et votre esprit d'initiative sont vos atouts pour nous rejoindre.
Vos missions :
- Assurer le bien-être, la sécurité et le confort des enfants
- Proposer des activités ludiques, adaptées, et originales.
- Communiquer, échanger avec l'équipe.
- Créer un lien de confiance avec les familles.
- Assurer une partie de l'entretien des locaux
En outre, vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro- crèche, à la cohésion d'équipe et au développement de relations harmonieuses au sein de votre structure.
Rémunération selon compétences et niveau de qualification
A définir en fonction du profil.
CAP AEPE, Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) d'Etat, vous êtes riche d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants en structures d'accueil collectives.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience alors, rejoignez nous !
** Prise de poste au 31 août 26**
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons :
1 accompagnant(e) éducatif (ve) micro-crèche sur un poste à temps plein
Votre profil :
Qualification minimale requise : CAP AEPE (Accompagnement Educatif Petite Enfance) assorti de 2 ans d'expérience -
- DEAP (Diplôme Etat d'Auxiliaire de Puériculture).
- expérience dans le secteur de la petite enfance demandée.
- Patient(e), enthousiaste, dynamique, original(e).
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion.
Votre implication et votre esprit d'initiative sont vos atouts pour nous rejoindre.
Vos missions :
- Assurer le bien-être, la sécurité et le confort des enfants
- Proposer des activités ludiques, adaptées, et originales.
- Communiquer, échanger avec l'équipe.
- Créer un lien de confiance avec les familles.
- Assurer une partie de l'entretien des locaux
En outre, vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro- crèche, à la cohésion d'équipe et au développement de relations harmonieuses au sein de votre structure.
Rémunération selon compétences et niveau de qualification
A définir en fonction du profil.
CAP AEPE, Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) d'Etat, vous êtes riche d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants en structures d'accueil collectives.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience alors, rejoignez nous !
** Prise de poste au 31 août 26**
Missions principales, raisons d'être ou finalités du poste :
Activité principale
o Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants/des jeunes et entretenir des relations avec les familles.
o Participer à l'éveil des enfants/jeunes par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques.
Missions principales
Encadrer et animer des enfants âgés de 3 à 11 ans le mercredi
Fonctions principales (rôle spécifique de la personne dans le service) :
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles.
- Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques.
- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation.
Place dans l'organigramme et relations hiérarchiques. Exerce ses fonctions sous :
- l'autorité de la directrice générale de l'association ;
- la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la directrice du centre de loisirs.
Diplômes et savoirs appréciés, non exigés (formation, expérience, connaissances théoriques) :
- Expérience auprès du public 3-11 ans (expérience professionnelle ou personnelle) appréciée.
- BAFA ou CAP petite enfance apprécié.
Compétences requises (posture d'animateur)
- Faculté d'adaptation et prise d'initiative.
- Polyvalence dans la proposition d'activités variées.
- Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question donc être en situation de dialogue et de communication.
- Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil.
- Capacité à s'auto évaluer.
- Respect du devoir de réserve.
Conditions et lieu de travail :
- Rémunération : indice 265 de CC ECLAT
- Horaires de travail : Le mercredi durant les périodes scolaires
- Lieu de travail : 8 communes autour de Grésy-sur-Aix.
- Durée du contrat : CDD année scolaire 2026-2027
Merci d'adresser votre lettre de candidature et C.V. via le lien "Postuler".
Nous recrutons deux Auxiliaires de Puériculture F/H en CDD de remplacement à temps plein de 7 mois à compter de septembre 2026.
Sous la responsabilité de la Responsable de l'EAJE et de la Pouponnière, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Accueillir et accompagner les enfants en cohérence avec leur projet d'accueil
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort,
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants accueillis,
- Animer des ateliers adaptés au groupe d'enfants accueillis
- Faire des observations en lien avec le développement et la santé de l'enfant et les transmettre (liaisons quotidiennes, habitudes de vie.),
- Entretenir l'environnement immédiat de l'enfant,
- Soutenir la fonction parentale dans le cadre des visites,
- Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé ou CAP petite enfance exigé.
Expérience dans la protection de l'enfance appréciée.
Savoir être :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'adaptation auprès d'enfants aux besoins spécifiques
- Capacités organisationnelles : aptitudes d'observation, à s'organiser, à prioriser les activités, autonomie dans le travail
- Capacités d'écoute
- Maîtrise de soi
- Connaissance de l'outil informatique
Savoir-faire :
- Mettre en œuvre des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant.
- Garantir la sécurité physique et psychique des enfants accueillis
- Prendre en compte des spécificités de l'environnement social et familial, ainsi que les caractéristiques socioculturelles et psychologiques de l'enfant
- Maintenir une pratique adaptée à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du développement de l'enfant
Rémunération niveau 3EB de la convention collective + Ségur + reprise expérience
A partir 2200€ brut par mois avec Ségur.
Roulement sur 6 semaines avec 1 week-end travaillé sur 3. Journée de 8 heures.
Avantages :
Intéressement et participation
Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d'entreprise
RTT
Horaires :
Disponible le week-end
Travail en journée
Travail les jours fériés
Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une commune située sur la communauté d'agglomération Grand Lac, un agent périscolaire(H/F).
POSTE A POURVOIR du 1er septembre 2026 au 31 octobre 2026 . Renouvellement possible
A TEMPS NON COMPLET (29h15/ HEBDOMADAIRE) annualisé
Missions :
- Service cantine : service du repas pour la restauration collective scolaire,
- animation des heures périscolaires et péri-éducatives
- Entretien des locaux
Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une commune située sur la communauté d'agglomération Grand Lac, un agent périscolaire(H/F).
POSTE A POURVOIR du 1er septembre 2026 au 31 août 2027
A TEMPS NON COMPLET (8h40/ HEBDOMADAIRE) annualisé
Missions :
- Service cantine : service du repas pour la restauration collective scolaire, et accompagnement des enfants pendant la pause méridienne
- Garderie
- Entretien des locaux
Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une commune située sur la communauté d'agglomération Grand Chambéry, un agent périscolaire et d'entretien (H/F).
POSTE A POURVOIR du 1er septembre 2026 au 31 août 2027
A TEMPS NON COMPLET (16h30/ HEBDOMADAIRE) annualisé
Missions :
- Service cantine : service du repas pour la restauration collective scolaire, et accompagnement des enfants pendant la pause méridienne
- Garderie
- Entretien des locaux
DOMISSORI recherche un(e) intervenant(e) expérimenté(e) pour assurer la garde d'enfants à domicile. Le ou la candidat(e) devra être titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou d'un diplôme équivalent.
Lieu : Aix-les-Bains - 73100
Type de contrat : CDI à temps partiel
Rémunération : à partir de 14,35 € brut/heure (selon profil)
Profil requis : minimum 1 an auprès des enfants, diplôme CAP AEPE (ou équivalent)
Permis B requis
Horaires flexibles
Présentiel uniquement
Missions principales :
- Établir une relation de confiance avec les parents et l'enfant
- Observer l'environnement de l'enfant et analyser ses besoins
- Adapter le mode de garde en fonction des attentes et des particularités familiales
- Participer au développement psychomoteur et à l'éveil de l'enfant
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Prodiguer des soins d'hygiène et accompagner l'habillage
- Accompagner les enfants à l'école, crèche ou à des activités extrascolaires
- Proposer des activités ludiques auprès des enfants
Si vous vous retrouvez dans ces valeurs et ces missions, ce poste est fait pour vous !
Profil recherché :
- Diplôme de la petite enfance (CAP AEPE ou équivalent)
- Expérience confirmée en garde d'enfants (baby-sitting, animation en centre aéré, assistante maternelle...)
- Sens de l'observation et de l'analyse
- Qualités d'écoute, de bienveillance et d'adaptabilité
- Bon relationnel et aisance dans la communication
- Capacités pédagogiques pour accompagner le développement de l'enfant
À propos de DOMISSORI :
DOMISSORI est une société jeune et prometteuse ! Créée en 2016, elle est la première société de services à la personne en France à proposer des activités Montessori à domicile.
DOMISSORI a pour cœur de démocratiser l'accès aux méthodes pédagogiques alternatives, et de permettre à tous les foyers, quelque que soit leur niveau de revenu, d'en bénéficier. Grâce à nos agréments délivrés par l'Etat, nos prestations sont en partie ou en totalité finançable par les aides sociales, permettant de réduire le reste à charges pour les familles.
La force de notre concept réside à la fois dans son innovation que dans les valeurs que partagent tous les acteurs intervenants de près ou de loin chez Domissori : Famille, Educateurs, partenaires, etc tous passionnés par l'éducation. Aujourd'hui, nous avons besoin d'enrichir notre équipe de collaborateurs motivés, compétents et dynamiques.
Plus de 500 personnes ont rejoint Educ-up en 3 ans et 70% des ambassadeurs ont été embauchés en tant que responsable secteur ou intervenants à domicile par la suite.
Ce que nous proposons :
- Plus qu'une simple garde d'enfant, une approche pédagogique active, innovante et bienveillante
- De la formation continue à la pédagogie active et positive telle que Montessori mais pas que
- Devenir Ambassadeur & Ambassadrice de DOMISSORI
- Contrat à l'année : CDII, qui s'adapte à vos disponibilités et à votre localité
La crèche Les P'tits Loups recherche un agent éducatif petite enfance !
Commune de Barberaz - Savoie (73)
Poste à pourvoir : 17/08/2026 - Candidature jusqu'au 17/07/2026 CDD 6 mois renouvelable une fois
La commune de Barberaz recherche un(e) agent éducatif petite enfance passionné(e) par la petite enfance pour rejoindre son équipe au sein de la crèche municipale.
Vos missions :
Accompagner les tout-petits dans leur développement, leur bien-être et leur éveil au quotidien, dans un environnement bienveillant et sécurisant, en collaboration avec une équipe dynamique et investie :
- Accueillir les enfants et leurs familles avec écoute et bienveillance
- Assurer les soins quotidiens, l'hygiène, le confort et la sécurité des enfants
- Participer à l'éveil et à l'autonomie de l'enfant à travers des activités adaptées
- Organiser et animer des ateliers ludiques et éducatifs
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Participer activement au projet pédagogique de la structure
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions
- Contribuer à l'entretien des espaces de vie et du matériel pédagogique
Compétences et qualités attendues
- Diplôme CAP Petite enfance ou Auxiliaire de puériculture exigé
Expérience en crèche appréciée
SST (Sauveteur Secouriste du Travail) souhaité
- Patience, douceur et sens de l'écoute
Esprit d'équipe et sens des responsabilités
Créativité et dynamisme
Ponctualité et disponibilité
Capacité d'adaptation et bienveillance
Notre engagement auprès des tout petits et la qualité de la relation avec les enfants et leurs familles sont au cœur de notre philosophie et de nos actions. Pour compléter notre équipe, nous recherchons un animateur/trise petit enfance.
Vos missions :
Accueil des enfants
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
Remise en température et donner les repas en respectant les règles.
Accompagner l'enfant au quotidien entre parenthèses couché, repas, activité, arrivée, départ.
Mise en place d'activité adaptée aux âges des enfants et respectant le projet pédagogique
Accompagner l'enfant vers l'autonomie en lien avec les familles
Entretien des locaux avec l'ensemble de l'équipe
Travailler en équipe et transmettre les informations essentielles au bon déroulement de la journée
Aux portes de Chambéry, Challes-les eaux est une commune qui allie charme historique, nature préservée et dynamisme culturel. Au quotidien, ce ne sont pas moins de 100 agents qui œuvrent pour entretenir, animer et développer la vie de la commune auprès des services de la Mairie, Crèche, Relai Petite Enfance, Médiathèque, Cinéma, Services périscolaires, Services techniques, Services Entretiens.
DESCRIPTIF DU POSTE :
Sous la responsabilité du binôme de direction de la Crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée de 10 personnes, vous contribuez au bien-être, à l'éveil et au développement des enfants de 3 mois à 3 ans.
VOS MISSIONS :
- Assurer un accueil individualisé et sécurisant en tenant compte du rythme et des besoins de chaque enfant
- Proposer des activités d'éveil varié favorisant l'autonomie et la socialisation
- Participer à l'élaboration du projet éducatif et sa mise en place
- Développer des projets thématiques, mettre en place des outils pédagogiques innovants, assurer une veille professionnelle sur les pratiques éducatives et la parentalité
- Accompagner les familles dans une démarche de coéducation en favorisant le dialogue quotidien et proposant des temps d'échanges et des ateliers
- Collaborer étroitement avec l'équipe, temps d'APP, de réflexion pédagogique
- Participer à la prévention des risques et à la mise en place d'un environnement sécurisé par l'aménagement des espaces de vie
- Participer à la gestion des situations d'urgence ou particulières (accidents, besoins médicaux, comportements atypiques
VOTRE PROFIL :
- Expérience similaire 2 ans minimum souhaitée
- Diplôme d'Etat DE EJE obligatoire ou IPDE
- Connaissance du développement du jeune enfant et des pratiques éducatives actuelles
- Sens de l'observation, créativité, capacité d'analyse
- Aptitude au travail en équipe et à la communication avec les familles
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
INFORMATIONS SUR LE POSTE :
- Emploi permanent à temps complet à pourvoir dès que possible
- Rémunération statutaire FPT+ régime indemnitaire +13e mois
- Tickets restaurant et participation mutuelle et transport (prime mobilité douce)
- Amicale du personnel
POUR CANDIDATER :
Envie d'être un acteur essentiel du quotidien des enfants challésiens et de leurs parents dans un cadre de travail agréable et au sein d'une équipe motivée ?
- Lieu de prise de poste : Crèche Les Bons Petits Diables 251 B Avenue du Parc (entrée face école maternelle) 73190 Challes-Les-Eaux
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Nous recrutons un(e) Auxiliaire de Puériculture F/H en CDD de remplacement à temps partiel (80%) dès que possible jusqu'au 6 novembre 2026.
Sous la responsabilité de la Responsable de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez en charge les missions suivantes :
Accueillir et accompagner les familles en cohérence avec leur projet d'accueil
Accompagner les parents dans le prendre soin de leurs enfants (bain, change, alimentation, sommeil, éveil, etc)
Accompagner les familles dans leur quotidien (repas, courses, rendez-vous),
Soutenir et évaluer le lien parent-enfant et transmettre vos observations,
Soutenir la fonction parentale dans le cadre des visites semi-libres,
Participer aux réunions d'équipe
Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
Une analyse de la pratique professionnelle est dispensée au sein de l'équipe.
Temps de travail : 28 heures 30 minutes par semaine soit 4 jours par semaine (mardi, mercredi, jeudi, vendredi)- horaires à définir
Savoir être :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'adaptation auprès d'enfants aux besoins spécifiques
Capacités organisationnelles : aptitudes d'observation, à s'organiser, à prioriser les activités, autonomie dans le travail
- Capacités d'écoute
- Maîtrise de soi
- Connaissance de l'outil informatique
Savoir-faire :
- Mettre en œuvre des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant.
- Garantir la sécurité physique et psychique des enfants accueillis
- Prendre en compte des spécificités de l'environnement social et familial, ainsi que les caractéristiques socioculturelles et psychologiques de l'enfant
- Maintenir une pratique adaptée à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du développement de l'enfant
Journée de 7h07 minutes.
Rémunération au niveau 3EB de la convention collective - A partir de 1955.61€ brut mensuel pour un temps plein + reprise ancienneté + indemnité SEGUR
13ème et 14 mois
Nous recherchons un Auxiliaire de Puériculture H/F en CDI temps plein pour notre service EAJE/Pouponnière dès que possible.
Sous la responsabilité de la responsable de l'EAJE, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Accueillir et accompagner les enfants en cohérence avec leur projet d'accueil
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort,
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants accueillis,
- Animer des ateliers adaptés au groupe d'enfants accueilli,
- Faire des observations en lien avec le développement et la santé de l'enfant et les transmettre (liaisons quotidiennes, habitudes de vie ),
- Entretenir l'environnement immédiat de l'enfant,
- Soutenir la fonction parentale dans le cadre des visites,
- Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
Le diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture est exigé.
Une expérience en protection de l'enfance est apprécié.
Roulement sur 6 semaines avec un week-end travaillé sur 3.
Horaires de matin, soir ou journée.
Rémunération niveau 3EB de la convention collective + reprise expérience
Prime SEGUR
Rémunération sur 14 mois
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (diplôme exigé); Mettre en œuvre le projet éducatif de la structure; Assurer les relations avec les familles ; Favoriser la mise en œuvre des activités éducatives et ludiques ;
L'UDAF de la Savoie recherche pour sa structure multi-accueil TRAMPOLINE de 30 berceaux un auxiliaire de puériculture / un(e) auxiliaire de puériculture en CDI à temps plein.
Poste à pourvoir au 24 août 2026.
Les 30 berceaux se décomposent ainsi : berceaux VIP (Vocation à Insertion Professionnelle), berceaux Entreprises, berceaux habitants de proximité. Notre structure multi-accueil Trampoline est située 32 Avenue du Général Cartier - 73000 CHAMBERY.
LES MISSIONS :
Accueillir et prendre en charge les enfants dans de bonnes conditions :
Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions à leur bien-être. Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs ;
Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général ;
Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits ;
Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motricité.) ;
Transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leurs enfants ;
Rencontrer les parents et répondre aux demandes sur le développement et l'éducation.
Prévoir, organiser et animer des activités adaptées :
Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec le projet pédagogique de l'établissement ;
Collaborer avec l'EJE et Auxiliaires de puériculture dans le choix des jeux et jouets ;
Développer les capacités des enfants pour s'insérer dans la vie sociale, leur apprendre le vivre ensemble et le respect ;
Assister l'enfant lors de l'endormissement pour la sieste ;
Apporter son assistante dans l'aménagement des espaces de vie afin qu'ils soient adaptés aux besoins individuels et collectifs.
Participer à la vie de l'équipe :
Echanger des informations avec les membres de l'équipe ;
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ;
Participer aux réunions d'équipe et faire coïncider son action en fonction des objectifs définis ;
Participer à toute autre tâche nécessaire au bon fonctionnement de la structure.
Participer aux tâches courantes de la structure :
Nettoyer et désinfecter les espaces de vie et matériels en utilisant les produits et le matériel appropriés ;
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
COMPETENCES TECHNIQUES :
Savoir identifier les besoins de l'enfant ;
Règles techniques d'entretien des locaux et des équipements ;
Règles d'hygiène et de sécurité.
COMPETENCES RELATIONNELLES :
Bonnes qualités relationnelles (écoute, empathie, bienveillance) ;
Patience et disponibilité ;
Travail en équipe.
DIPLOME :
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture
Salaire évolutif en fonction de l'expérience professionnelle (CC 15 mars 1966)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel
TEMPS DE TRAVAIL : 100%
SALAIRE BRUT 100% : 2105,06 €
Au sein du service de pédiatrie, vos principales missions consisteront à :Aider l’infirmier ou le puériculteur lors de la réalisation des soins techniques (prises de sang, perfusions) ;Contrôler les paramètres vitaux et surveiller le développement de l’enfant ;Apporter un soutien dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne, d’hygiène et confort (toilettes, douches, habillages, soins alimentaires et d’éveil) ;Transmettre l’ensemble des informations utiles, par voie orale ou écrite, à l’ensemble du personnel soignant (pédiatres, infirmiers) ;Informer, éduquer et rassurer l’enfant, ainsi que son entourage sur les bonnes pratiques ;Veiller au bon entretien de l’environnement immédiat de l’enfant (matériel, lits).Alors, prêt(e) à collaborer avec nous ?
