Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Drusenheim. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - Kilstett, 67 - WEYERSHEIM, ... .

Offre n°1 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 18/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 29H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 67 - Kilstett

Nous recherchons un-e Animateur-trice périscolaire pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de KILSTETT, dans le cadre d'un CDIi, à partir du 28/08/2025.

Périodes de travail :

Jours scolaires uniquement (hors vacances) : lundi, mardi, jeudi et vendredi : 4h30 jour
Mercredis : 9h jour
+ 2h pour une réunion d'équipe hebdomadaire.
+ 15h forfait à répartir.

Volume heures annuel : 1059h

Rémunération : 1210€ brut mensuel sur 12 mois.

Votre mission principale sera de mettre en œuvre des projets d'animation (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.
En pause méridienne, vous encadrerez un repas qui encourage et soutien une alimentation saine et équilibrée.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous assurerez sur les missions telles que :
Assurer la sécurité physique et morale des enfants
Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif
Encadrer et animer la vie quotidienne des activités
Participer à la vie de la structure

Compétences attendues :
Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant
Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif

Nos atouts :
Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
Mutuelle santé avec une prise en charge de 50% du tarif de base
A l'embauche, possibilité de la valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière se rajoutant à la rémunération de base
Prime
Tarifs préférentiels proposés par notre CSE ainsi que des chèques vacances, sous conditions
Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

  • - Petite enfance (BAFA ou CPJEPS ou BPJEPS) | Aucune formation scolaire
  • - Petite enfance (Bac Pro AEPA ou CAP AEPE) | Bac ou équivalent

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

    Association départementale spécialisée dans l'accueil de l'enfant (multi accueils et accueil de loisirs & périscolaire). + de 40 ans d'expérience dans le domaine d'activité. Gestionnaire de + 100 structures sur le département du Bas-Rhin. 1000 collaborateurs.

Offre n°2 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 67 - WEYERSHEIM

Vous avez le sens des responsabilités et êtes force de proposition ? Vous vous souciez du bien-être des enfants, tant sur le plan physique que psychologique et affectif ? Alors rejoignez notre équipe dynamique !

Vos missions
Accueillir les familles et les enfants dans un environnement bienveillant
Composer et préparer des activités adaptées aux tout-petits
Répondre aux besoins physiques, psychiques et assurer la sécurité des enfants
Assurer l'entretien des locaux et du matériel pédagogique
Concevoir des repas équilibrés et adaptés aux enfants

Profil recherché :
Titulaire du BEP Carrières Sanitaires et Sociales, CAP Petite Enfance, ou justifiant d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le secteur de la petite enfance
Sens de l'écoute, patience, créativité et esprit d'équipe
Proactif.ve et engagé.e pour le bien-être des enfants

Conditions de travail
Lieu : grands locaux neufs, agréables et adaptés

Horaires : du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30 (7 heures de travail par jour, planning à définir)

Enfants accueillis : de 2 mois à 3 ans

Matériel complet mis à disposition pour proposer des activités variées

Partenariats réguliers avec la bibliothèque, la babygym et la médiation animale

Vos idées pour enrichir le quotidien des enfants sont vivement encouragées !

Déplacements ponctuels entre différentes crèches à prévoir

Contrat à indeterminée, à pourvoir immédiatement

  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - (Sanitaires et Sociales) | CAP, BEP et équivalents

  • MES 1ERS COPAINS

Offre n°3 : Educateur référent technique (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 67 - WEYERSHEIM

Pour renforcer l'équipe pédagogique, nous recherchons un(e) éducateur/trice de jeunes enfants pour un poste de référent(e) technique en CDI 35H.

Vous ne serez pas chargé(e) des tâches administratives et financières qui seront gérées par la gestionnaire de la structure.

Venez rejoindre une équipe pédagogique sable, motivée et bienveillante dans un cadre de travail serein et agréable!

Vos missions principales seront :

- d'assurer le pilotage pédagogique de la structure en lien avec le projet d'établissement
- de garantir la qualité de l'accueil des enfants et des familles
- de soutenir et d'accompagner l'équipe dans sa pratique professionnelle
- de veiller à la continuité pédagogique et à la sécurité affective des enfants
- de veiller au soutien à la parentalité .

Profil recherché :
- Autonome, sens de l'organisation, esprit d'équipe et qualités relationnelles indispensables.
- Motivation à s'impliquer dans un projet pédagogique et à accompagner une équipe avec bienveillance.

** Le diplôme EJE est OBLIGATOIRE pour l'accès au poste ! **

Le salaire proposé est modulable en fonction des compétences et de l'expérience apportées.

Date de démarrage du contrat le 1er septembre 2025.

Pour postuler, veuillez transmettre votre CV par mail.

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

  • - Petite enfance (Educateur H/F de jeunes enfants ) | Bac+2 ou équivalents

  • MICRO-CRECHE Tom et Téo

    Venez rejoindre une équipe pédagogique sable, motivée et bienveillante dans un cadre de travail serein et agréable!

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