Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Oberhoffen-sur-Moder. Les 12 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - HAGUENAU, 67 - BISCHWILLER, 67 - GAMBSHEIM ... .
Vos missions sous la responsabilité de la Cheffe de service Petite Enfance :
Prendre en charge et mettre en oeuvre les conditions de sécurité et de bien-être pour des enfants âgés de 15 mois à 4 ans.
- Accompagner les enfants dans leur développement et leur autonomie lors des jeux symboliques et dans l'animation des demi-journées de prise
en charge.
- Gérer et animer des ateliers d'éveil culturel et artistique pour parents et enfants.
- Soutenir les parents dans leurs démarches éducatives au quotidien.
- Nettoyage et rangement des locaux après les heures d'ouverture de la structure.
Qualités requises :
Qualité d'écoute, relationnelle et d'empathie.
- Bonne connaissance du développement de l'enfant.
- Capacité d'adaptabilité et d'investissement dans le travail.
- Dynamique, autonome et le sens des responsabilités.
- Compétence artistique et manuelle.
Sur les périodes scolaires : 30h (20h avec les enfants et 10h d'entretien de locaux du lundi au vendredi réparties entre 8h et 20h selon les jours).
Durant les petites vacances scolaires 10h hebdomadaires
Période non travaillée : Juillet et Août
Salaire selon la grille de la convention ALISFA
8 jours de congés conventionnels supplémentaires- prévoyance prise en charge par l'employeur - complémentaire santé collective obligatoire - œuvres sociales et culturelles
à temps non complet (80%) F/H
(Poste en CDD, basé à Bischwiller, dans le cadre d'un remplacement de congé de maternité)
Sous l'autorité de la Responsable du service petite enfance de la Communauté d'Agglomération de Haguenau, vous aurez pour principales missions :
- Animer, en lien avec les partenaires, un lieu d'information et d'échanges au bénéfice des assistants maternels et des parents du territoire de Bischwiller :
Informer le public sur les différents modes d'accueil disponibles et conseiller les familles dans leur rôle d'employeur.
Favoriser la professionnalisation des assistants maternels sur l'ensemble du territoire en organisant des temps de formation et d'échanges
Organiser des ateliers d'éveil pour les enfants accompagnés de leur assistant maternel ou parent
- Prendre en charge l'organisation de projets transversaux sur l'ensemble de la Communauté d'Agglomération de Haguenau (forum « Être et devenir assistant maternel », job dating, actions de promotion de l'accueil familial et du métier d'assistant maternel)
Profil :
- Être titulaire d'un diplôme de niveau minimum Bac+2 permettant d'exercer les fonctions d'animateur de RPE (EJE, IDE, puéricultrice, ASS, CESF.)
- Expérience similaire souhaitée et expérience exigée dans le domaine de la petite enfance ou du travail social
- Bonne connaissance du domaine de l'accueil de la petite enfance, des problématiques de garde, du métier d'assistant maternel
- Capacité à conduire des projets
- Bonne maîtrise des outils de bureautique
- Savoir communiquer sur les actions de la structure tant en direction du grand public que des partenaires institutionnels
- Esprit d'équipe
- Qualités organisationnelles, rédactionnelles et relationnelles
- Autonomie, capacité à prendre des initiatives et à gérer les imprévus et les priorités
- Disponibilité et discrétion professionnelle
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.
Renseignements complémentaires : Michèle FOOS, Responsable de la Petite enfance de la Communauté de l'Agglomération de Haguenau, au 03 88 06 59 88.
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 29 novembre 2024 à Monsieur le Président de la Communauté de d'Agglomération de Haguenau, B.P. 10249, 67504 HAGUENAU CEDEX, ou par internet en cliquant ICI.
Rejoignez la Communauté d'Agglomération de Haguenau, une collectivité dynamique et innovante, offrant à ses collaborateurs une belle opportunité d'implication dans des projets intercommunaux ambitieux, ainsi que d'intéressantes perspectives de carrière.
Fonctions et missions :
Travail auprès des enfants : les accueillir, les encadrer. Effectuer des soins relatifs aux besoins des enfants, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Travail auprès des parents : les accueillir, jouer un rôle éducatif et préventif auprès des parents
Travail auprès des stagiaires : les accueillir et les former
Travail auprès de l'équipe : collaborer et communiquer, faire preuve de polyvalence, participer aux réunions d'équipe.
Rémunération : selon ancienneté + primes d'été + tickets kadeos en fin d'année. Possibilité de faire 35 heures sur 4 jours avec mercredi de libre (pas d'autres jours possibles). A pourvoir dès que possible.
Plusieurs postes à pourvoir à temps plein ou temps partiel pour le secteur de Haguenau et de Brumath
Vous aurez pour principales missions :
- Accueillir des groupes d'enfants
- Préparer et animer les activités éducatives, pédagogiques et ludiques
- Favoriser les échanges et les transmissions entre les partenaires éducatifs afin d'assurer la continuité dans la prise en charge de l'enfant
- Encadrer les enfants pendant les différents temps de la journée : les accompagner dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité
- Veiller à la sécurité et au bien-être du groupe d'enfants sur le lieu d'accueil et lors des déplacements
Profil :
- CAP Petite enfance ou BAFA indispensable
- Expérience similaire souhaitée en accueil périscolaire
- Connaissance du développement de l'enfant
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance du cadre législatif et réglementaire
- Maîtrise des techniques d'animation
Dans ce cadre, vous dirigez le travail d'une micro-crèche en relation étroite avec la directrice.
Vous assurez les missions suivantes :
- accueillir 12 enfants sur une amplitude de 7h30 à 19h00 et les accompagner vers l'acquisition de l'autonomie
- Veiller à assurer le respect des conditions d'hygiène et de sécurité
- Guider les enfants dans leur développement psychomoteur, affectif et cognitif
-recevoir les familles et préparer l'intégration de l'enfant et de la famille dans la structure
- Accompagner l'équipe dans ses pratiques au quotidien ainsi que dans la mise en place du projet pédagogique
- Veillez à l'application des normes et des protocoles, et être le garant de la qualité et de l'hygiène au sein de la crèche
- Commande des courses, achats nécessaires au fonctionnement de la crèche
- gérer la partie administrative liée au suivi des heures de présence des enfants, des équipes, organisation des plannings, gestion des absences, congés, heures à récupérer, assurer la facturation mensuelle.
Vous travaillez en collaboration étroite avec la directrice et les gestionnaires pour vous accompagner sur l'ensemble des tâches.
Pour ce poste vous devez être titulaire d'un diplôme d'éducateur de jeunes enfants ou infirmière puéricultrice. Vous justifiez de préférence d'au moins 3 ans d'expérience dans une structure similaire. Débutant accepté également.
Qualités attendues: capacité de management d'équipe, maîtrise des outils bureautiques, capacité d'adaptation, de polyvalence et de flexibilité
Vous détenez le diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants ? Patience, disponibilité et douceur sont vos points forts. Pourquoi ne viendriez-vous pas découvrir notre environnement ? Faites le pas !
Nous recherchons un-e Educateur-trice de Jeunes Enfants pour rejoindre l'équipe de la crèche de BATZENDORF, dans le cadre d'un CDD à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 16.02.2024.
Accueil de l'enfant et de sa famille :
- Favoriser le développement et l'épanouissement de l'enfant
- Etre à l'écoute des besoins de l'enfant, les analyser et y répondre
- Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant
- Dépister et repérer les signes d'appel de mal-être physique ou psychique de l'enfant et en informer la directrice
- Aménager l'espace et mettre en place des repères
- Animer et mettre en œuvre des activités éducatives, selon le projet éducatif
- Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant
- Promouvoir l'éveil et la sécurité de l'enfant
- Gérer les situations d'urgence, en l'absence de la directrice
- Accueillir les parents et être à l'écoute de leur projet éducatif.
Encadrement et gestion d'équipe :
- Assurer des transmissions efficaces et pertinentes en utilisant les outils mis en place.
- Transmettre et partager ses connaissances pédagogiques
- Accompagner les équipes dans les actions qui en découlent
- Participer aux réunions d'équipe
Gestion administrative :
- En l'absence de la directrice, être référente auprès de l'équipe, des parents et des différents partenaires et assurer le relais administratif
- Participer aux réunions d'échange et d'information avec les parents
- Rendre compte à sa hiérarchie de la gestion quotidienne de l'accueil et du bienêtre des enfants
- Suivre les plannings de présence des enfants
- Contribuer à l'amélioration du taux d'occupation du taux d'occupation
- Rédiger des comptes-rendus de réunions
- Participer à l'élaboration du projet éducatif de l'établissement.
Savoir être :
- Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute
- On vous reconnaît une attitude positive et dynamique
- Vous avez le sens des responsabilités
- Vous êtes force de propositions
- Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif.
- Pour vous, la ponctualité est de mise !
Compétences attendues :
- Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
- Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant
- Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'initiative.
- Votre imagination et vos aptitudes à l'animation sont complétées par un grand sens des responsabilités, une rigueur et une attention de tous les instants.
- Le projet de fonctionnement de la structure d'accueil n'a plus de secret pour vous !
Atouts de l'ALEF :
- Accompagnement dans la prise de poste
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
- Mutuelle complémentaire santé prise en charge à hauteur de 50%
- Prévoyance
- Jours de congé supplémentaires
- A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière
- Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions
- Accès à la formation professionnelle, sous conditions.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Dans le cadre de remplacements, nous recherchons pour le compte de notre client, un auxiliaire petite enfance pour accompagner son équipe.
Accompagner les enfants en fonction de leur âge dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et effectuer des soins d'hygiène, de confort pour leur bien-être et leur développement
Accueillir les parents et instaurer un climat de confiance
Participer à l'élaboration du projet pédagogique et contribuer à sa mise en uvre
Encadrer les stagiaires
Entretenir l'espace de vie de l'enfant
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
Localité : Haguenau 67500
Contrat : intérim
Durée : 1 semaine(s)
Date de début : 2024-11-30
Dans le cadre de remplacements, nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) auxiliaire petite enfance pour accompagner son équipe.· Accompagner les enfants en fonction de leur âge dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et effectuer des soins d'hygiène, de confort pour leur bien-être et leur développement
· Accueillir les parents et instaurer un climat de confiance
· Participer à l'élaboration du projet pédagogique et contribuer à sa mise en œuvre
· Encadrer les stagiaires
· Entretenir l'espace de vie de l'enfant
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description du poste :
Un poste pour ceux pour qui les valeurs humaines sont importantes.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous occuperez un rôle clé dans notre équipe de la Crèche de WEITBRUCH en contribuant à la convivialité et à l'accueil bienveillant pour chacun.
Votre futur métier :
Au sein d'une équipe soudée et énergique, vous veillerez au bien être quotidien des enfants accueillis en subvenant à leurs besoins tant au niveau physique, psychique, affectif et éducatif.
Vous assurerez un rôle d'éducation et de stimulation afin de favoriser un développement harmonieux chez l'enfant.
Vous serez en relation directe avec l'enfant et sa famille et les accueillerez dans le respect du projet social.
Vous suivrez l'évolution du jeune enfant et contribuerez à la détection d'éventuels problèmes d'ordre médical ou social.
Vous effectuerez les transmissions auprès des parents et serez relai des informations et observations auprès de votre direction.
Votre profil :
- Vous avez des valeurs humaines fortes : bienveillance, empathie, écoute, partage.
- Les gens remarquent chez vous votre patiente, votre curiosité et votre sens de l'écoute et de l'accueil.
- Vous savez travailler en équipe et organiser de façon autonome votre travail.
- Vous êtes capable de prendre du recul sur certaines situations, vous autoévaluer et réajuster vos actions en conséquence.
- Vous aimez travailler dans un environnement organisé par le respect des procédures et le respect du secret professionnel.
- Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état Auxiliaire de Puériculture et souhaitez mettre en pratique vos compétences chez nous.
Ce que vous retirerez de ce métier ?
Le plaisir de voir les enfants accueillis et leurs familles repartir avec le sourire, et celui de les voir revenir !
Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes une Association pour qui la défense des intérêts des familles et la fierté du travail ensemble sont primordiales.
Conditions du poste :
- Horaires : 35h00 hebdomadaire
- Type de contrat : CDI
- Rémunération : 13.5629€ brut/h
Vous bénéficierez également : de congés conventionnels supplémentaires, de tarifs préférentiels de billetterie proposés par notre CSE, d'une prise en charge des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi, d'une prise en charge de 50% sur vos frais de transport en commun et d'une mutuelle avantageuse.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
N'attendez plus et postulez dès maintenant à l'Association Générale des Familles du Bas-Rhin en nous envoyant votre CV.
Vos avantageschez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours. Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents Et auprès des familles, cela donne quoi ? Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.) Et dans l'équipe Chaperons ? Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours.
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel
Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section
Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.)
Et dans l'équipe Chaperons ?
Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Description du poste :
Quelles responsabilités passionnantes vous attirent en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans notre établissement ?
Vous serez chargé(e) de veiller au bien-être et à l'épanouissement des enfants dans un environnement sécurisé au sein d'une crèche, garderie ou pouponnière
- Assurer l'accueil, les soins quotidiens et la surveillance des enfants
- Participer aux activités d'éveil et de développement adaptées à chaque tranche d'âge
- Collaborer avec les parents pour échanger sur les besoins et les progrès des enfants
- Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène de l'établissement
- Contribuer au maintien d'un environnement propre, sûr et stimulant pour les enfants
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDI
- Salaire: 11.8 euros /heure
Description du profil :
Pour notre client, une crèche/garderie/pouponnière, nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (F/H) diplômé(e) doté(e) d'une première expérience.
Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ?
Notre client est un établissement à HAGUENAU proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement en pleine croissance, la valorisation des efforts individuels et les perspectives d'évolution offertes vous permettront de vous épanouir professionnellement et contribuer à un projet porteur de sens.Quelles responsabilités passionnantes vous attirent en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans notre établissement ?
Vous serez chargé(e) de veiller au bien-être et à l'épanouissement des enfants dans un environnement sécurisé au sein d'une crèche, garderie ou pouponnière
- Assurer l'accueil, les soins quotidiens et la surveillance des enfants
- Participer aux activités d'éveil et de développement adaptées à chaque tranche d'âge
- Collaborer avec les parents pour échanger sur les besoins et les progrès des enfants
- Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène de l'établissement
- Contribuer au maintien d'un environnement propre, sûr et stimulant pour les enfants
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: contrat
- Salaire: 11.8 euros /heure
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
