Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Schirrhein. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - HAGUENAU, 67 - ROESCHWOOG, 67 - Bischwiller ... .
(Recrutement par voie statutaire ou contractuelle)
Sous l'autorité de la Directrice du multi accueil à Haguenau, vous aurez pour principales missions :
Accueillir l'enfant et sa famille
Assurer le bien-être physique et psychologique de l'enfant
- Assurer les soins aux enfants en respectant leurs rythmes
- Veiller au bon développement physique, psychomoteur, sensoriel et affectif de l'enfant
Organiser et animer des activités
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique et veiller à sa mise en œuvre
- Favoriser le bien-être de l'enfant, son éveil dans le cadre d'activités
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Veiller au quotidien à la sécurité des enfants
- Appliquer les protocoles d'hygiène et d'entretien en vigueur au sein de l'établissement
Participer à la gestion de la structure
- Renseigner le public
- Recueillir les réservations des accueils ponctuels souhaités par les familles
- Encaisser les frais d'accueil
Profil :
- Diplôme du Cap AEPE ou auxiliaire de puériculture indispensable
- Expérience similaire souhaitée
- Connaissances en psychologie de l'enfant
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des règles de base en diététique et des principes nutritionnels
- Rigueur, sens de l'organisation et priorisation de son travail
- Capacités d'initiatives et d'adaptation
- Esprit d'équipe
- Qualités relationnelles et sens de la pédagogie
- Disponibilité
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.
Renseignements complémentaires : Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 11 juillet 2025 à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Haguenau, B.P. 10249, 67504 HAGUENAU CEDEX, ou sur le site internet du CA de Haguenau.
Rejoignez la Communauté d'Agglomération de Haguenau, une collectivité jeune, dynamique et innovante, offrant à des collaborateurs de belles opportunités d'implication des projets intercommunaux ambitieux, ainsi que d'intéressants perspectives de carrière.
Vos missions : Veiller à la sécurité physique et psychique des enfants : mise en place des soins nécessaires adaptés au rythme de vie des enfants (change, repas, sommeil);
Rôle éducatif : organisation des activités d'éveil, de l'espace d'accueil;
S'occuper de l'atelier bricolage, élaboration et confection;
Rôle préventif : hygiène de l'environnement de l'enfant, entretien du matériel éducatif et des espaces de vie (nettoyage des sols et des installations);
Rôle auprès des parents : communiquer, recueillir et transmettre toutes les informations nécessaires à la bonne gestion et au suivi des enfants;
Participer aux tâches ménagères.
Profil recherché :
CAP Petite Enfance ou diplôme auxiliaire de puericulture.
L'allemand est un plus.
Secteur Roeschwoog
Dans le respect du projet éducatif validé par le conseil d'administration de l'association, l'animateur
adjoint ACEM aura à sa charge les missions suivantes sous la responsabilité de la chef de service :
- Seconder la direction de l'accueil dans le cadre de la réglementation fixée par la DDCS
- Traduire en actions concrètes les objectifs du service (projet éducatif du secteur).
- Animer la structure Accueil de loisirs (pédagogique).
- Accueillir les familles et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs
périscolaires et extrascolaires
- Peut impliquer un éloignement du domicile de plusieurs jours ou semaines (centres de vacances).
- Faciliter la transition entre milieu familial et milieu scolaire.
- Participer aux différents événements organisés par la structure.
Qualités requises :
- Connaitre les besoins fondamentaux de l'enfant et de son développement.
- Savoir travailler en équipe. Savoir gérer les conflits
- Disposer de capacité à rendre compte, à transmettre les informations, à communiquer.
- Être force de proposition et de conseil auprès de sa hiérarchie.
- Être en capacité d'élaborer et d'évaluer des projets ou des actions
- Maitriser les procédures administratives dans son domaine d'activité et s'approprier les logiciels métiers.
Avantages : 8 jours de congés conventionnels supplémentaires -
prévoyance prise en charge par l'employeur -
complémentaire santé collective - oeuvres sociales et culturelles
Salaire selon la grille de la convention ALISFA
Date de démarrage souhaitée : 27 août 2025
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Plusieurs postes à pourvoir à temps plein ou temps partiel pour le secteur de Haguenau et de Brumath
Vous aurez pour principales missions :
- Accueillir des groupes d'enfants
- Préparer et animer les activités éducatives, pédagogiques et ludiques
- Favoriser les échanges et les transmissions entre les partenaires éducatifs afin d'assurer la continuité dans la prise en charge de l'enfant
- Encadrer les enfants pendant les différents temps de la journée : les accompagner dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité
- Veiller à la sécurité et au bien-être du groupe d'enfants sur le lieu d'accueil et lors des déplacements
Profil :
- CAP Petite enfance ou BAFA indispensable
- Expérience similaire souhaitée en accueil périscolaire
- Connaissance du développement de l'enfant
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance du cadre législatif et réglementaire
- Maîtrise des techniques d'animation
Plusieurs postes à pourvoir à temps plein ou temps partiel pour le secteur de Haguenau et de Brumath
Vous aurez pour principales missions :
- Accueillir des groupes d'enfants
- Préparer et animer les activités éducatives, pédagogiques et ludiques
- Favoriser les échanges et les transmissions entre les partenaires éducatifs afin d'assurer la continuité dans la prise en charge de l'enfant
- Encadrer les enfants pendant les différents temps de la journée : les accompagner dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité
- Veiller à la sécurité et au bien-être du groupe d'enfants sur le lieu d'accueil et lors des déplacements
Profil :
- CAP Petite enfance ou BAFA indispensable
- Expérience similaire souhaitée en accueil périscolaire
- Connaissance du développement de l'enfant
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance du cadre législatif et réglementaire
- Maîtrise des techniques d'animation
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte .
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel
Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction
Être l'interlocuteur privilégié des familles
Et dans l'équipe Chaperons ?
Participer pleinement à la vie de la crèche
Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons !
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
