Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Eaunes. Les 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - MIREMONT, 31 - Miremont, 31 - VERNET ... .
Nous recherchons un(e) encadrant(e) petite enfance au sein de la crèche Les p'tits Babadins de Miremont (31190) afin de rejoindre notre équipe pleine de bienveillance et de dynamisme. Il s'agit d'un poste en CDD temps partiel (17,5 heure semaine) qui pourra être renouvelable selon la situation. Poste à pourvoir au 2 février 2026.
Nous pouvons accueillir 12 enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi. Le temps de préparation en amont et temps de ménage annexe est à prévoir sur les horaires concernés.
Vous serez en charge d'accueillir les enfants et leurs familles, tout en veillant à leur bien-être et à leur développement dans un environnement sécurisé et stimulant. En lien avec l'équipe, vous assurez l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles. Vous veillez à apporter aux enfants les soins nécessaires à leur sécurité et leur bien-être. Vous déployer des activités dans le cadre du projet pédagogique de la crèche. Enfin, vous assurez les taches nécessaires au respect de l'hygiène générale de la structure, selon les protocoles en rigueur.
_ Vos missions_
Vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes:
- Assurer l'accueil des enfants et les relations quotidiennes avec les familles dans le respect du projet de l'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure
- Assurer les soins d'hygiène, de sécurité, et de confort de l'enfant
- Animer un groupe d'enfants par des activités d'éveil, de motricité, et de loisirs en lien avec le projet pédagogique de la structure
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité selon l'autorisation de fonctionnement de la structure
- Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement et des locaux
- Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité nécessaire pour la micro-crèche et de les faire respecter afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant.
- Vous menez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant.
- Vous êtes créative, enthousiaste, doté(e) de qualités relationnelles et de solides connaissances du jeune enfant, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie.
_Profil_
- Titulaire d'un diplôme petite enfance d'état exigé
- Expérience dans la petite enfance, idéalement en crèche
- Connaissances en développement de l'enfant et pédagogie adaptée
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'écoute, patience et bienveillance envers les enfants et leurs familles
Le planning sera à déterminer.
Si vous êtes passionné(e) par le monde de la petite enfance , souhaitez contribuer au bien-être des plus jeunes alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV !
Family sphere Muret recherche un intervenant pour prendre en charge 2 enfants âgés de 2 mois et demi et 5 ans
- à Miremont
- 30h par semaine : lundi / mardi / mercredi de 8h à 18h
- démarrage des interventions le 9 mars 2026, pour une durée d' 1 à 2 mois
DIPLOME PETITE ENFANCE & EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE exigés
Nous recherchons pour deux enfants de 6 ans, une personne dynamique.
Les horaires demandés : Le lundi, mardi de 16h30 à 19h et le mercredi de 13h à 19h.
Possibilité de compléter avec d'autres missions.
Vos missions
Récupérer l'enfant à l'école
Mettre en place des activités ludiques
Accompagner à la prise de repas
Réaliser les soins
Profil recherché
Vous justifiez d'un diplôme et/ou d'une expérience dans la petite enfance.
Vous faites preuve de patience, d'écoute et de bienveillance
************ Venez rencontrer l'entreprise EMA ma nounou à moi, lors du salon de recrutement DEFI EMPLOI qui se tiendra le 19/02/2026 de 8h30 à 12h30 à Saint Lys (salle de la Gravette) ***************
Votre mission : assurer la garde d'enfants au domicile des familles (sorties d'école, aide aux devoirs, activités d'éveil et de loisirs, préparation des repas, accompagnement aux activités extrascolaires, etc.)
- Horaires : principalement périscolaires (matin, fin d'après-midi, mercredis, vacances scolaires), possibilité de soirées selon les besoins des familles
- Profil recherché :
o Personne sérieuse, fiable et motivée
o Aimer le contact avec les enfants
o Une expérience préalable dans la garde d'enfants et/ou un diplôme (BAFA, CAP AEPE, etc.)
est un plus
SECTEURS GEOGRAPHIQUES : Saint Gaudens, Lagardelle sur Lèze, Longages, Muret, Saint-Lys.
Family Sphère est le réseau leader de la garde d'enfants à domicile, présent aujourd'hui sur l'ensemble de la France avec 104 agences. Présente sur le secteur Muretain, nous avons de nombreux postes sur Muret, Auterive, Carbonne, Portet, St Lys... Garde d'enfant, nounou, mamie nounou, baby-sitting, complément de revenu, assistante maternelle.
Nous recherchons un(e) puériculteur/trice pour un remplacement arrêt maladie renouvellé de mois en mois.
Vous aurez pour missions l'accompagnement des enfants dans leur quotidien sur le plan éducatif et participer aux soins. Vous aurez également un rôle de référent santé pour un accueil inclusif.
Vos missions incluront :
- Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes.
- Participer aux soins et veiller à leur bien-être.
- Assurer un rôle de référent santé pour un accueil inclusif.
- Travailler au bureau un jour par semaine et les trois autres jours auprès des enfants.
Compétences requises :
- Diplôme d'État de puériculteur/trice.
- Expérience dans l'accompagnement éducatif et les soins aux enfants.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations de stress.
- Connaissances en matière de santé et de sécurité.
Savoir-être professionnels :
- Gestion du stress.
- Capacité à travailler en équipe.
- Sens de l'organisation.
Expérience : Débutant(e) accepté(e).
Formations et connaissances :
- Diplôme d'État de puériculteur/trice.
- Connaissances en matière de santé et de sécurité.
Environnement de travail :
- Vous travaillerez dans un environnement dynamique et inclusif, au sein d'une équipe dédiée au bien-être des enfants.
Type de contrat : CDD de 1 mois renouvellable.
Durée de travail : 28h30 hebdomadaires.
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Bassin Auterivain recrute un.e responsable de Relais petite enfance (RPE) basé.e sur la commune de Caujac et remplaçant./e sur les crèches d'Auterive, Cintegabelle et Miremont.
cdd 7 mois renouvelable - Poste URGENT
Candidature avec CV, Lettre de Motivation et Diplôme obligatoire
Missions / conditions d'exercice
Rattaché/e au service petite-enfance, en collaboration étroite avec la coordonnatrice, les responsables des deux autres RPE et les directrices de crèche vous participez à :
1. Mission RPE
- Accueillir et conseiller les parents, les assistants maternels, gardes à domicile et les candidats à ces professions dans leur rôle respectif
- Informer, orienter et suivre les familles en recherche d'un mode d'accueil
- Accompagner la professionnalisation des assistants maternels et gardes à domicile
- Concevoir, animer et encadrer des activités éducatives pour permettre aux enfants accueillis chez un assistant maternel de vivre et partager des temps collectifs
- Réaliser la gestion administrative, logistique et matérielle du lieu d'accueil
- Participer à des groupes de travail sur des projets transversaux du réseau petite enfance ainsi qu'aux événements en lien avec la petite enfance organisés sur le territoire
- Garantir la mise en œuvre du projet de fonctionnement du relais
- Travailler en équipe avec les responsables RPE de la CCBA et participer aux réunions du service petite enfance
- Développer et dynamiser un réseau de partenaires
2. Missions Remplacements en crèche (Auterive, Cintegabelle, Miremont)
- Assurer des remplacements temporaires, selon besoins, en crèche sur des missions variées (accueil, accompagnement éducatif, animation, etc.).
Profils recherchés
- Savoir-être :
- Bon relationnel, capacité d'écoute, de dialogue et de médiation
- Sens de l'organisation et du travail en réseau et en partenariat
- Capacité à travailler en équipe
- Aptitude à organiser son travail de manière autonome, à s'adapter et à gérer plusieurs missions en parallèle
- Disponibilité, réactivité et polyvalence
- Force de proposition et sens de l'initiative
- Sens du service public
- Savoir-faire :
- Connaissances approfondies du développement psychomoteur et psychoaffectif du jeune enfant et de l'accompagnement parental
- Capacités à animer des groupes et proposer des activités adaptées
- Connaissances et compréhension de la législation de l'emploi et du statut des assistants maternels
- Facilité à l'expression orale et écrite
- Connaissance de la politique de la CAF, des dispositifs sociaux et familiaux
- Connaissances bureautiques (Word, Excel, Outlook, logiciel de saisies).
- Connaissances :
- Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants (EJE) ou profils AS, CESF ou Educateur.trice Spécialisé.e
- Expérience confirmée dans le domaine de la petite enfance : RPE ou crèche souhaitée.
Pouvoir se déplacer à Caujac, Auterive et Miremont
Nous recherchons un(e) encadrant(e) petite enfance au sein de la crèche Les p'tits Babadins de Miremont (31190) afin de rejoindre notre équipe pleine de bienveillance et de dynamisme. Il s'agit d'un poste en CDI temps partiel (17,5 heure semaine) qui pourra être évolutif selon la situation. Poste à pourvoir au 2 février 2026.
Nous pouvons accueillir 12 enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi. Le temps de préparation en amont et temps de ménage annexe est à prévoir sur les horaires concernés.
Vous serez en charge d'accueillir les enfants et leurs familles, tout en veillant à leur bien-être et à leur développement dans un environnement sécurisé et stimulant. En lien avec l'équipe, vous assurez l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles. Vous veillez à apporter aux enfants les soins nécessaires à leur sécurité et leur bien-être. Vous déployer des activités dans le cadre du projet pédagogique de la crèche. Enfin, vous assurez les taches nécessaires au respect de l'hygiène générale de la structure, selon les protocoles en rigueur.
_ Vos missions_
Vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes:
- Assurer l'accueil des enfants et les relations quotidiennes avec les familles dans le respect du projet de l'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure
- Assurer les soins d'hygiène, de sécurité, et de confort de l'enfant
- Animer un groupe d'enfants par des activités d'éveil, de motricité, et de loisirs en lien avec le projet pédagogique de la structure
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité selon l'autorisation de fonctionnement de la structure
- Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement et des locaux
- Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité nécessaire pour la micro-crèche et de les faire respecter afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant.
- Vous menez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant.
- Vous êtes créative, enthousiaste, doté(e) de qualités relationnelles et de solides connaissances du jeune enfant, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie.
_Profil_
- Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou titulaire d'un diplôme d'état exigé
- Expérience dans la petite enfance, idéalement en crèche
- Connaissances en développement de l'enfant et pédagogie adaptée
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'écoute, patience et bienveillance envers les enfants et leurs familles
Le planning sera à déterminer.
Si vous êtes passionné(e) par le monde de la petite enfance , souhaitez contribuer au bien-être des plus jeunes alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV !
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
« En crèche les missions sont nombreuses. On y retrouve la relation à l’enfant, l’accompagnement à la parentalité, le travail d’équipe et l’accompagnement des professionnels » Sandrine Directrice de crèche.
Vous agissez en véritable pilote de votre établissement. Vous êtes à l’écoute des enfants, des familles et de votre équipe, vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure, tout en étant accompagné par un manager de proximité (Responsable de Secteur) et des référents métiers.
Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez la bonne dynamique d’équipe.
- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant
- Garantir et contrôler l'application des procédures interne au groupe (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical…) et le suivi du budget (gestion des commandes, facturations …)
- Favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille
- Construire et être garant du projet pédagogique
- Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles
Titulaire du Diplôme d’ État Educateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE) ou Psychomotricien, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous !
Nous vous accompagnons pour réussir votre prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé.
REMUNERATIONS attractives à partir de 2700 euros bruts mensuel.
AVANTAGES :
- Prime annuelle (5% du salaire), Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- 12 jours de congés RTT cadre
- Tickets Restaurant
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- 2 journées pédagogiques par an
- Dispositifs de formations (Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.
Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
« En crèche les missions sont nombreuses. On y retrouve la relation à l’enfant, l’accompagnement à la parentalité, le travail d’équipe et l’accompagnement des professionnels » Sandrine Directrice de crèche.
Vous agissez en véritable pilote de votre établissement. Vous êtes à l’écoute des enfants, des familles et de votre équipe, vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure, tout en étant accompagné par un manager de proximité (Responsable de Secteur) et des référents métiers.
Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez la bonne dynamique d’équipe.
- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant
- Garantir et contrôler l'application des procédures interne au groupe (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical…) et le suivi du budget (gestion des commandes, facturations …)
- Favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille
- Construire et être garant du projet pédagogique
- Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles
Titulaire du Diplôme d’ État Educateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE) ou Psychomotricien, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous !
Nous vous accompagnons pour réussir votre prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé.
REMUNERATIONS attractives à partir de 2700 euros bruts mensuel.
AVANTAGES :
- Prime annuelle (5% du salaire), Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- 12 jours de congés RTT cadre
- Tickets Restaurant
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- 2 journées pédagogiques par an
- Dispositifs de formations (Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.
Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Directeur de Crèche H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.
Auxiliaire de puériculture H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement un (e) auxiliaire de Puériculture pour un recrutement au 1er mars jusqu'en septembre 2026.
Un remplacement à temps plein peut vous être proposé jusqu'à mars 2026.
Au sein d'une micro-crèche vous aurez pour missions de :
- Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant
- Accueillir les enfants et leur famille
- Veiller à la bonne santé et aux besoins physiologiques des enfants
- Stimuler et d'accompagner les enfants dans leur développement psychomoteur
- Suivi administratif et entretien des locaux
Lien hiérarchique
- Sous l'autorité directe de la Référente technique et de la Gestionnaire
Connaissances :
Outils informatiques courants
Environnement de travail
Vous travaillerez le lundi, le mercredi après-midi ainsi que le vendredi à la journée.
Rémunération et avantages
CDD remplacement 6 mois
Ponts rémunérés
Compétences attendues
- Connaissance en pédagogie de l'enfant
- Connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité en EAJE
- HACCP souhaité
Formation
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture EXIGE
Connaissances spécifiques et expérience
Première expérience en crèche ou micro-crèche (autre que stages)
Qualités attendues
- Esprit d'équipe
- Sens de l'observation
- Polyvalence et dynamisme
- Sens du relationnel et du service
- Impartialité et tolérance
- Discrétion (devoir de réserve, secret professionnel)
Horaires : 35h / semaine
Ouverture de la structure : 7h30 à 18h30
Votre terrain de jeu :
A la crèche Bernadette Didier (80 agréments) à Muret, rejoignez une équipe structurée de 30 professionnelles, engagée dans une réflexion soutenue. Notre crèche, labellisée "À Vocation d'Insertion Professionnelle (AVIP)", place l'accompagnement à la parentalité au cœur de ses pratiques, et développe des approches innovantes telles que le projet "pieds nus", pour favoriser l'exploration sensorielle de l'enfant ; favoriser son autonomie et son développement par un accompagnement sécurisant.
A la crèche Bambou Bambin (55 agréments) à Portet sur Garonne, rejoignez une équipe motivée de 19 professionnelles qui œuvre pour un accueil de qualité autour d'un projet éducatif en pleine construction : exploration ludique, ateliers pâtisserie... avec une belle dynamique avec les familles (les événements organisés rencontrent une belle participation des parents, renforçant le lien entre la crèche et les familles).
A la crèche Tom Pouce (25 agréments) à Pinsaguel, rejoignez une équipe motivée de 9 professionnelles investie et en constante réflexion autour des pratiques dans une volonté d'améliorer la qualité d'accueil des enfants et des familles : itinérance ludique (les enfants explorent différents espaces pensés pour eux en fonction de leurs besoins avec des professionnelles qui se positionnent en « adulte phare »), l'accompagnement à la parentalité au cœur de nos pratiques avec des ateliers/sorties parents-enfants, des soirées festives, café/goûter des parents . et de nombreux projets sensoriels : projet pieds nus, ateliers goûts...
A la crèche Ilôt z'enfants (16 agréments) à Seysses, rejoignez une équipe motivée de 7 professionnelles. Le projet pédagogique s'appuie sur le travail en multi-âge, l'éveil culturel et une ouverture sur la commune, avec des partenariats (médiathèque), des sorties dans le village et la participation à des projets tels que des expositions ou La Grande lessive, dans lesquels l'intérêt de l'enfant reste central.
Les familles sont pleinement associées à la vie de la crèche à travers des projets portes ouvertes, dans une dynamique d'accueil professionnelle, bienveillante et sécurisante.
Vos atouts :
Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture, fonctionnaire ou non, être disponible 5 jours par semaine de 7h à 19h par roulement.
Spécificités de votre poste :
- Postes à temps complet à pourvoir dès que possible
- Postes ouverts aux agents titulaires ou lauréat du concours d'auxiliaire de puériculture territoriale ou issus du privé (contrat CDD 1 an renouvelable - titularisation possible après obtention du concours)
- Rémunération statutaire (https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/N511) + primes
- Lieu de prise de poste : 1 poste à Muret, 1 poste à Portet, 1 poste à Pinsaguel et 1 poste à Seysses
- Déplacement sur le territoire pour des réunions et formations
- Réunions d'équipe en soirée
- Conformément à la réglementation en vigueur, les candidats devront être à jour de leurs vaccinations (obligatoire : DTPolio) sous justificatif (photocopie de carnet de santé ou, à défaut, attestation pharmacie ou attestation médecin)
- Attestation d'honorabilité de moins de 6 mois obligatoire : https://honorabilite.social.gouv.fr/
Ce que vous y gagnez :
- Un poste porteur de sens
- Un cadre agréable à 20 minutes de Toulouse
- Des avantages statutaires (rémunération statutaire + primes),
- 25 jours de congés + 24 RTT (39h/semaine + 17h de réunion/an)
- Des formations variées (journée pédagogique + formation interne + catalogue CNFPT)
- Poste ouvert aux agents titulaires de la fonctions publiques, aux lauréats du concours d'auxiliaire de puériculture territorial ou aux contractuels
Date limite de dépôt des candidatures au 28 Février 2026
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) en CDI temps plein (35h/hebdo) avec prise de poste au plus tard fin 1er trimestre
Au sein d'une micro crèche, vous devrait être autonome sur le poste:
- accueil des familles et accompagnement des enfants dans leur quotidien (soins, activités ludiques, repas ).
Notre dynamique d'équipe nous amène cette année encore à maintenir notre ouverture vers l'extérieur avec des projets tels que : sortie médiathèque, intervenant musique...
Amplitude horaire de travail 7h15-18h45 du lundi au vendredi.
Les jours et horaires sont à définir
