Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Muret. Les 10 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - GOYRANS, 31 - Lacroix-Falgarde, 31 - LHERM ... .
Le Syndicat intercommunal de l'école maternelle - SIEMCA - de Goyrans, Aureville et Clermont-le-Fort recrute un ou une ATSEM pour remplacer une agente en congé maternité dans la classe de petite et moyenne section.
Contrat : remplacement d'un agent public momentanément absent, du lundi 4 janvier 2027 à la fin de l'année scolaire, début juillet 2027. Temps non complet de 22 h hebdomadaires, temps de travail annualisé selon le planning de l'école.
Rémunération : 13 à 14 € brut de l'heure selon expérience, au prorata du temps de travail.
Vos missions :
- Assister l'enseignante dans l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants
- Aider à la préparation et à la mise en place des activités pédagogiques
- Accompagner les enfants pendant le repas et la sieste, surveillance pendant le temps périscolaire
- Entretenir et désinfecter les locaux et le matériel servant aux enfants
- Participer à la vie de l'équipe éducative
Profil :
- CAP Accompagnant éducatif petite enfance, ancien CAP Petite enfance, exigé
- Une expérience en école maternelle ou en structure petite enfance est appréciée
- Bienveillance, patience et sens du travail en équipe
- Discrétion et respect des règles d'hygiène et de sécurité
Candidatures : CV, lettre de motivation et copie du diplôme.
Votre agence Ema, ma nounou à moi à Muret recrute ses nounous pour l'année scolaire 2026/2027 sur le secteur de Muret et les alentours.
Compétences professionnelles attendues (savoir-faire et savoir-être) :
Assurer la sécurité des enfants : vigilance permanente, prévention des risques domestiques.
Prendre en charge les besoins quotidiens : repas, goûters, change, aide à la toilette, coucher/lever.
Gérer les déplacements : accompagnement à l'école, aux activités extrascolaires, en respectant les règles de sécurité
routière et piétonne.
Communiquer avec les parents : transmettre les informations essentielles sur la journée, le comportement et les
besoins de l'enfant.
Bienveillance et patience : créer un climat de confiance et de sérénité.
Sens des responsabilités : être ponctuel(le), fiable et digne de confiance.
Créativité et dynamisme : proposer des activités variées et adaptées.
Empathie et respect : prendre en compte les émotions et le rythme de chaque enfant
Descriptif du poste (missions, activités, compétences spécifiques) :
Missions : assurer la sécurité, le bien-être et l'éveil des enfants au domicile des familles.
Activités : accompagnement aux trajets, repas, hygiène, aide aux devoirs, jeux et activités adaptées, communication avec les
parents.
Compétences : sens des responsabilités, ponctualité, bienveillance, patience, créativité, discrétion, connaissance des
règles de sécurité et gestes de premiers secours
VOTRE PROFIL :
- Vous avez un diplôme ou équivalent dans la petite enfance (pour la garde de - de 3 ans)
- Vous avez une première expérience dans la garde d'enfants d'à minima 1 an
- Vous êtes à la recherche d'un emploi stable, d'un complément de salaire, d'un complément de retraite ou encore d'un job étudiant ...
- Vous êtes disponible sur les temps périscolaires
- Vous êtes véhiculé(e) impréativement
LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE : Une équipe à l'écoute, répondant à vos disponibilités, proposant des formations gratuites ainsi que des compléments de salaire. Majoration nuit et pour la garde de plus de 3 enfants.
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste , envoyez votre candidature dès maintenant! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Mélissa, Anaïs, Emma & Marie.
Nous proposons également des contrats en alternance.
Family Sphère est le réseau leader de la garde d'enfants à domicile, présent aujourd'hui sur l'ensemble de la France avec 104 agences. Présente sur le secteur Muretain, nous avons de nombreux postes sur Muret, Auterive, Carbonne, Portet, St Lys... Garde d'enfant, nounou, mamie nounou, baby-sitting, complément de revenu, assistante maternelle.
Rejoignez notre équipe O2 à Portet sur Garonne !
Nous recherchons notre futur(e) collègue pour prendre soin des enfants de nos clients à Lacroix-Falgarde
Notre philosophie :
Chez nous, l'humain est la priorité. Nous sommes à 200% à vos côtés, autant qu'auprès de nos clients.
Votre quotidien :
Accompagner les enfants à la sortie de l'école et assurer leur bien-être jusqu'au retour des parents
Proposer des activités d'éveil et des moments ludiques grâce à notre méthode de garde.
Travailler en toute autonomie avec un planning adapté à vos besoins (Temps complet ou Temps partiel).
Polyvalence : Possibilité de compléter votre planning avec des missions de ménage.
Pourquoi nous rejoindre ?
Que vous soyez expert(e) ou débutant(e), si vous avez le sourire et de l'énergie, on veut vous rencontrer !
Vous avez un diplôme en petite enfance ? Vous pourrez garder des enfants de tous âges (même les - de 3 ans).
Vous n'avez pas de diplôme ? Vous pouvez tout de même nous rejoindre pour la garde d'enfants de + de 3 ans.
Les avantages :
- Formation continue : Un vrai dispositif interne pour progresser.
- Équipement complet : Tenue et matériel de sécurité fournis à votre arrivée.
- Sérénité : Remboursement des frais kilométriques et mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%).
À vos CV, nous vous attendons !
La MJC est une association d'animation socioculturelle implantée sur la commune de Lherm depuis 30 ans. Elle compte 1 100 adhérents. Elle développe 5 secteurs d'activités :
- L'enfance 3-12 ans : avec la gestion des ALSH et l'ALAE de Lherm et Ste Foy de Peyrolières,
- L'action jeunes pour les 12-17 ans fait l'objet de la mise en œuvre d'actions structurées et innovantes.
- L'accompagnement à la scolarité à Lherm
- Les clubs d'activités : avec une vingtaine de clubs la MJC offre un large éventail de possibilités dans les pratiques artistiques, culturelles, de loisirs, de détente et de sport pour tous les publics.
- L'animation locale : la MJC propose une programmation régulière de spectacles vivants pour enfants et/ou adultes ainsi que des manifestations diverses tout au long de la saison
Le poste :
La MJC recherche un(e) Animateur(trice) péri et extra-scolaire 3-12 ans à LHERM, titulaire du CAP Petite Enfance et/ou du BAFA
Le poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un remplacement maternité.
Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la directrice de l'ALAE, vous aurez pour missions de :
- Encadrer des activités de loisirs auprès des publics accueillis
- Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Être à l'écoute et dialoguer avec le public
- Impulser et animer la dynamique de groupe
Les horaires sont modulés sur l'année et coupés dans la journée. Le nombre d'heures annuel est de 1 330h et se repartit de la façon suivante :
- Pendant les périodes scolaires 25h45/hebdo dans l'accompagnement des enfants de 3 à 12 ans :
le lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi : matin, midi et soir
et 2 soirs par semaine dans le cadre du CLAS (accompagnement scolaire)
- Pendant les périodes de vacances scolaires avec les adolescents de 3 à 12 ans : 6 semaines à 41h15 hebdomadaire du lundi au vendredi de 9h30 à 18h30
Poste à pourvoir au 25 Novembre 2026.
Nous recherchons un(e) encadrant(e) petite enfance / auxiliaire de puériculture au sein de la crèche Les p'tits Babadins de Miremont (31190) afin de rejoindre notre équipe pleine de bienveillance et de dynamisme.
Nous pouvons accueillir 12 enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi.
Vous serez en charge d'accueillir les enfants et leurs familles, tout en veillant à leur bien-être et à leur développement dans un environnement sécurisé et stimulant. En lien avec l'équipe, vous assurez l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles. Vous veillez à apporter aux enfants les soins nécessaires à leur sécurité et leur bien-être. Vous déployer des activités dans le cadre du projet pédagogique de la crèche. Enfin, vous assurez les taches nécessaires au respect de l'hygiène générale de la structure, selon les protocoles en rigueur.
_ Vos missions_
Vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes:
- Assurer l'accueil des enfants et les relations quotidiennes avec les familles dans le respect du projet de l'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure.
- Assurer les soins d'hygiène, de sécurité, et de confort de l'enfant.
- Animer un groupe d'enfants par des activités d'éveil, de motricité, et de loisirs en lien avec le projet pédagogique de la structure.
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité selon l'autorisation de fonctionnement de la structure.
- Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement et des locaux.
- Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité nécessaire pour la micro-crèche et de les faire respecter afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant.
- Vous menez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant.
- Vous êtes créative, enthousiaste, doté(e) de qualités relationnelles et de solides connaissances du jeune enfant, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie.
_Profil_
- Expérience dans la petite enfance, idéalement en crèche
- Connaissances en développement de l'enfant et pédagogie adaptée
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'écoute, patience et bienveillance envers les enfants et leurs familles
Le planning sera à déterminer.
Si vous êtes passionné(e) par le monde de la petite enfance , souhaitez contribuer au bien-être des plus jeunes alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV !
Nous recherchons un(e) encadrant(e) petite enfance /auxiliaire de puériculture au sein de la micro-crèche Les p'tits Babadins de Miremont (31190) pour rejoindre notre équipe pleine de bienveillance et de dynamisme.
Nous pouvons accueillir jusqu'à 12 enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi.
Vous serez en charge d'accueillir les enfants et leurs familles, tout en veillant à leur bien-être et à leur développement dans un environnement sécurisé et stimulant.
En lien avec l'équipe, vous assurez l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles. Vous veillez à apporter aux enfants les soins nécessaires à leur sécurité et leur bien-être. Vous déployer des activités dans le cadre du projet pédagogique de la crèche. Enfin, vous assurez les taches nécessaires au respect de l'hygiène générale de la structure, selon les protocoles en rigueur.
_ Vos missions_
Vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes:
- Assurer l'accueil des enfants et les relations quotidiennes avec les familles dans le respect du projet de l'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure
- Assurer les soins d'hygiène, de sécurité, et de confort de l'enfant
- Animer un groupe d'enfants par des activités d'éveil, de motricité, et de loisirs en lien avec le projet pédagogique de la structure
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité selon l'autorisation de fonctionnement de la structure
- Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement et des locaux
- Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité nécessaire pour la micro-crèche et de les faire respecter afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant.
- Vous menez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant.
- Vous êtes créative, enthousiaste, doté(e) de qualités relationnelles et de solides connaissances du jeune enfant, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie.
_Profil_
- Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture
- Expérience dans la petite enfance, idéalement en crèche
- Connaissances en développement de l'enfant et pédagogie adaptée
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'écoute, patience et bienveillance envers les enfants et leurs familles
Si vous êtes passionné(e) par le monde de la petite enfance , souhaitez contribuer au bien-être des plus jeunes alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV par mail
Auxiliaire de Puériculture - Continuité de direction (H/F)
CDD de remplacement (arrêt maladie puis congé maternité) - Muret (31)
La Cabane d'Achille & Camille, micro-crèche située à Muret, recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) pour un remplacement d'arrêt maladie suivi d'un congé maternité, à partir de novembre/décembre 2026 jusqu'à septembre 2027.
Votre mission:
Au sein d'une équipe de 5 professionnelles de la petite enfance, vous participez à l'accueil quotidien des enfants dans un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant, tout en assurant la continuité de direction en l'absence de la gestionnaire.
Vos principales missions :
* Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles dans le respect de leurs besoins.
* Garantir la sécurité physique, affective et émotionnelle des enfants.
* Mettre en œuvre des activités d'éveil et participer au projet pédagogique de la structure.
* Assurer les soins quotidiens dans le respect des protocoles d'hygiène.
* Participer au travail d'équipe, aux transmissions et au suivi des pratiques professionnelles.
* Assurer la continuité de direction lorsque nécessaire : coordination du fonctionnement quotidien de la structure, suivi des organisations et respect des procédures internes.
Organisation du travail
CDD de remplacement jusqu'à septembre 2027.
35 heures hebdomadaires.
Roulement de planning sur 2 semaines.
Amplitude horaire comprise entre 6h15 (ouverture) et 18h45 (fermeture).
Profil recherché
* Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) exigé.
* Expérience en EAJE appréciée.
* Sens des responsabilités, autonomie et capacité à coordonner une équipe en l'absence de la direction.
* Excellentes qualités relationnelles, esprit d'équipe et engagement dans une démarche de bientraitance.
Pourquoi rejoindre La Cabane d'Achille & Camille ?
Vous intégrerez une micro-crèche à taille humaine où la qualité d'accueil, l'accompagnement des familles et le bien-être des enfants sont au cœur du projet. Notre équipe s'investit dans des projets pédagogiques variés (langue des signes bébé, partenariats intergénérationnels, parcours de motricité, sorties et interventions extérieures) dans une dynamique collaborative et bienveillante.
Lieu : Muret (31600) - La Cabane d'Achille & Camille
Prise de poste : Novembre/Décembre
Contrat : CDD de remplacement jusqu'à septembre 2027
Votre objectif :
Contribuer au bien-être et à l'épanouissement des enfants dans une crèche engagée, au sein d'une équipe structurée qui place l'enfant et ses besoins au cœur de ses pratiques.
Au travers de ses treize crèches, le service Petite Enfance du Muretain Agglo propose une offre d'accueil du jeune enfant au plus près des besoins des familles.
Portés par le projet éducatif de territoire, les professionnels de la petite enfance exercent leurs fonctions dans une dynamique en faveur de l'enfant. Les quatre axes déclinés au sein des crèches sont le soutien à la parentalité, l'écocitoyenneté, la réussite éducative et l'accueil inclusif.
Votre terrain de jeu :
Vous intégrez une équipe motivée qui œuvre pour un accueil de qualité autour d'un projet éducatif en pleine construction. En tant qu'auxiliaires de puériculture, vous aurez en charge l'organisation de l'accueil et la surveillance des enfants dans le respect de leurs besoins fondamentaux.
Nos projets qui font sens :
A la crèche Bambou Bambin (55 agréments) à Portet sur Garonne, rejoignez une équipe motivée de 19 professionnelles qui œuvre pour un accueil de qualité autour d'un projet éducatif en pleine construction : exploration ludique, ateliers pâtisserie... avec une belle dynamique avec les familles (les événements organisés rencontrent une participation des
parents, renforçant le lien entre la crèche et les familles).
Vos atouts :
Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture, fonctionnaire ou non, être disponible 5 jours par semaine de 7h à 19h par roulement.
Vous avez envie de contribuer à un projet collectif fort et d'accompagner les tout-petits dans un cadre bienveillant et innovant ? alors n'hésitez pas à candidater !
Les spécificités de votre poste :
Rémunération statutaire + primes
Poste à temps complet à pourvoir dès que possible
Poste ouvert aux agents titulaires ou lauréat du concours d'auxiliaire de puériculture territoriale ou issus du privé (contrat CDD 1 an renouvelable - titularisation possible)
Déplacement sur le territoire pour des réunions et formations
Réunions d'équipe en soirée
Conformément à la réglementation en vigueur, les candidats devront être à jour de leurs vaccinations (obligatoire : DTPolio) sous justificatif (photocopie de carnet de santé ou, à défaut, attestation pharmacie ou attestation médecin)
Attestation d'honorabilité de moins de 6 mois obligatoire : https://honorabilite.social.gouv.fr/
Ce que vous y gagnez :
Un poste porteur de sens
Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge
Participation financière à la prévoyance et à la mutuelle (si organisme labellisé)
Adhésion gratuite au comité d'action sociale CNAS et participation au transport SNCF
Congés : 25 CA + 24 RTT 39h/semaine + 17h de réunion/an)
Des formations variées (journée pédagogique + formation interne + catalogue CNFPT)
La commune de VILLENEUVE-TOLOSANE recrute un(e) Auxiliaire de puériculture - CDD de 5 mois à temps plein (36h/hebdo)
La commune de Villeneuve-Tolosane dispose d'un service petite enfance qui regroupe un multi accueil, une crèche familiale et un relais petite enfance. Ce service est rattaché au pôle famille dans une logique de continuité éducative et de cohérence des services aux familles.
Sous l'autorité de la directrice ou de son adjointe et des éducatrices de jeunes enfants, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'auxiliaire de puériculture participe à l'accueil des familles et des enfants dans une démarche bienveillante et de qualité.
Principales missions :
Au sein d'un multi-accueil de 42 places, l'accueil s'organise dans deux unités de 21 enfants d'âges mélangés. Vous exercerez avec une équipe composée d'une éducatrice de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture et d'accompagnantes éducatives petite enfance afin de mettre en œuvre les missions suivantes :
* Assurer en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire l'accueil des enfants de 3 mois à 3 ans et de leurs parents:
- Accompagner les enfants dans leur développement global
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Assurer les soins courants d'hygiène de l'enfant et veiller à son état de santé
- Aider l'enfant dans l'acquisition de la propreté
- Accompagner les enfants lors de la prise de repas et des temps de repos
- Organiser et animer des jeux, des activités d'éveil et d'expression en lien avec le projet d'établissement et en fonction des besoins des enfants
- Mettre en œuvre les conditions de sécurité
- Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant les jeux et le matériel
- Assurer la transmission, d'informations envers les parents et les autres membres de l'équipe
- Mettre en œuvre le projet d'établissement et participer à son évolution.
Profil souhaité :
- Diplômes/ qualifications Obligatoire : Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
- Expérience Souhaitée en multi-accueil
1/ Compétences techniques - Maîtrise des règles, techniques et outils de propreté et d'hygiène :
- Connaissance de la législation en matière d'encadrement et d'accueil
- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
- Connaissance des techniques de soins et d'hygiène corporelle
- Connaissance des règles de base en diététique et hygiène alimentaire
- Notions sur les techniques d'animation enfants et utilisation de supports pédagogiques adaptés.
2/ Savoirs-être - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer :
- Sens de l'écoute et posture empathique (enfants, familles, professionnels)
- Capacité d'adaptation face aux imprévus et aux situations complexes
- Esprit d'initiative et force de proposition
- Patience, disponibilité et constance dans l'accompagnement
- Sens des responsabilités et rigueur professionnelle
- Discrétion et respect du secret professionnel
- Dynamisme et créativité dans la proposition d'activités
- Qualités relationnelles favorisant un climat de confiance
- Capacité d'observation et d'adaptation dans son travail au quotidien
Renseignements liés au poste :
- Temps de travail : Poste à temps complet (36h00/semaine)
- Rémunération : Traitement de base selon la grille indiciaire du cadre d'emplois.
- RIFSEEP avec prise en compte de l'expérience professionnelle.
- Participation employeur à la complémentaire santé (prévoyance 12€ et mutuelle labellisée 15€).
Lieu de travail : Multi accueil collectif et familial « Les p'tits Loups »
Poste à pourvoir immédiatement
Fermeture crèche 3 semaines début août
La commune de VILLENEUVE-TOLOSANE recrute un(e) Auxiliaire de puéricultrice - CDI à temps complet (36h/hebdo)
La commune de Villeneuve-Tolosane dispose d'un service petite enfance qui regroupe un multi accueil, une crèche familiale et un relais petite enfance. Ce service est rattaché au pôle famille dans une logique de continuité éducative et de cohérence des services aux familles.
Sous l'autorité de la directrice ou de son adjointe et des éducatrices de jeunes enfants, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'auxiliaire de puériculture participe à l'accueil des familles et des enfants dans une démarche bienveillante et de qualité.
Principales missions :
* Assurer en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire l'accueil des enfants de 3 mois à 3 ans et de leurs parents:
- Accompagner les enfants dans leur développement global ;
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
- Assurer les soins courants d'hygiène de l'enfant et veiller à son état de santé ;
- Aider l'enfant dans l'acquisition de la propreté ;
- Accompagner les enfants lors de la prise de repas et des temps de repos ;
- Organiser et animer des jeux, des activités d'éveil et d'expression en lien avec le projet d'établissement et en fonction des besoins des enfants ;
- Mettre en œuvre les conditions de sécurité ;
- Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant les jeux et le matériel ;
- Assurer la transmission, d'informations envers les parents et les autres membres de l'équipe ;
- Mettre en œuvre le projet d'établissement et participer à son évolution
Profil souhaité :
- Diplômes/ qualifications Obligatoire : Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
- Expérience Souhaitée en multi-accueil
Compétences techniques :
- Maîtrise des règles, techniques et outils de propreté et d'hygiène
- Connaissance de la législation en matière d'encadrement et d'accueil
- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
- Connaissance des techniques de soins et d'hygiène corporelle
- Connaissance des règles de base en diététique et hygiène alimentaire
- Notions sur les techniques d'animation enfants et utilisation de supports pédagogiques adaptés.
Savoirs-être :
- Aptitude à travailler en équipe et à communiquer
- Sens de l'écoute et posture empathique (enfants, familles, professionnels)
- Capacité d'adaptation face aux imprévus et aux situations complexes
- Esprit d'initiative et force de proposition
- Patience, disponibilité et constance dans l'accompagnement
- Sens des responsabilités et rigueur professionnelle
- Discrétion et respect du secret professionnel
- Dynamisme et créativité dans la proposition d'activités
- Qualités relationnelles favorisant un climat de confiance
- Capacité d'observation et d'adaptation dans son travail au quotidien
Renseignements liés au poste :
- Temps de travail : Poste à temps complet (36h00/semaine)
- Rémunération : Traitement de base selon la grille indiciaire du cadre d'emplois
- RIFSEEP avec prise en compte de l'expérience professionnelle
- Participation employeur à la complémentaire santé (prévoyance 12€ et mutuelle labellisée 15€)
Lieu de travail : Multi accueil collectif et familial « Les p'tits Loups »
Poste à pourvoir : dès que possible
FERMETURE DE LA CRECHE 3 SEMAINES DEBUT AOUT
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim !Vous cherchez un poste d'Educateur de Jeunes Enfants H/F dans une crèche sur la commune d'Eaunes ? La stabilité d'un CDI vous intéresse ?La crèche avec laquelle nous collaborons accueille jusqu'à 24 enfants du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Elle propose divers modes d'accueil adaptés aux familles, incluant la fourniture des repas, du lait et des couches. Les enfants bénéficient d'un environnement aménagé pour leur développement et leur éveil, avec des activités variées, un espace extérieur et un suivi personnalisé par une équipe de professionnels de la petite enfance, le tout dans le respect des normes de sécurité et d'accessibilité.AVANTAGES :Tickets RestaurantPrime d'ancienneté, Prime anniversaireBonus Annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)Avantages CSE (chèques cadeaux, réductionsli>Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en ).Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuiteProximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace)Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learningli>Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant !Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au 25 ou au 62.Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain !Vos missionsParticiper à l'élaboration du projet pédagogique de la crècheFavoriser une relation de proximité et de confiance avec les famillesÊtre garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activitésAnimer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiquesAccompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteurParticiper à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiquesPré-requisTitulaire du Diplôme d'État Educateur de Jeunes EnfantsProfil recherchéSi :Vous êtes dynamique et responsable.Vous aimez le travail en équipe et avec les enfantsVous avez une première expérience réussie dans le secteur.Alors vous êtes la personne qu'il nous faut!Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : 1319 € par heure
En tant qu'accompagnant éducatif petite enfance, vous veillerez au confort, à l'hygiène et à l'accompagnement des enfants au sein de la crèche. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective. Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas). Organiser les activités d'éveil et les sorties quotidiennes. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité.
