Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Frouzins. Les 29 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - LA SALVETAT-SAINT-GILLES, 31 - Tournefeuille, 31 - MURET ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un agent petite enfance H/F.
Sous l'autorité de la directrice de la crèche, l'aide auxiliaire de puériculture accueille les enfants et répond de manière individualisée et adaptée à leur âge, leurs besoins sur le plan physiologique, psychologique et affectif.
Cet agent crée et met en œuvre les conditions nécessaires à leur épanouissement et répond aux attentes des familles. Il travaille en équipe dans le respect du cadre hiérarchique.
Missions ou activités
o Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille
o Etre à l'écoute des parents et leur transmettre les informations relatives à leur enfant
o Identifier et répondre aux besoins de l'enfant (alimentation, repas, sommeil.)
o Dispenser les soins d'hygiène et les changes à l'enfant
o Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant et son bien-être
o Contribuer à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant
o Participer à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques
o Encadrer, animer et surveiller un groupe d'enfants lors des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique et éducatif
o Gérer les conflits entre les enfants
o Participer à la vie du projet d'établissement
o Garantir l'hygiène et la sécurité de la biberonnerie
Profil recherché o CAP Petite enfance exigé
o Expérience en crèche
o Qualités relationnelles et discrétion
o Esprit d'initiative
o Sens du travail en équipe
o Dynamisme et organisation
o Respect du secret professionnel
o Horaires selon planning 7h30-18h30
Sous l'autorité de la directrice de la crèche, l'aide auxiliaire de puériculture accueille les enfants et répond de manière individualisée et adaptée à leur âge, leurs besoins sur le plan physiologique, psychologique et affectif.
Cet agent crée et met en œuvre les conditions nécessaires à leur épanouissement et répond aux attentes des familles. Il travaille en équipe dans le respect du cadre hiérarchique.
Missions ou activités
o Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille
o Etre à l'écoute des parents et leur transmettre les informations relatives à leur enfant
o Identifier et répondre aux besoins de l'enfant (alimentation, repas, sommeil.)
o Dispenser les soins d'hygiène et les changes à l'enfant
o Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant et son bien-être
o Contribuer à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant
o Participer à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques
o Encadrer, animer et surveiller un groupe d'enfants lors des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique et éducatif
o Gérer les conflits entre les enfants
o Participer à la vie du projet d'établissement
o Garantir l'hygiène et la sécurité de la biberonnerie
Profil recherché o CAP Petite enfance exigé
o Expérience en crèche
o Qualités relationnelles et discrétion
o Esprit d'initiative
o Sens du travail en équipe
o Dynamisme et organisation
o Respect du secret professionnel
o Horaires selon planning 7h30-18h30
Temps non complet: 17h30
Nous recherchons pour des enfants de 1 an et 3 ans, une personne dynamique.
Vous êtes responsable, impliqué(e) et passionné(e) par les enfants ? Cet emploi est fait pour vous !
Les horaires demandés
Lundi, mardi, mercredi et vendredi de 16h30 à 18h30.
Possibilité de compléter avec d'autres missions.
Vos missions
Récupérer les enfants à la crèche et à l'école
Mettre en place des activités ludiques
Accompagner à la prise de repas
Réaliser les soins
Profil recherché
Vous justifiez d'un diplôme et/ou d'une expérience dans la petite enfance.
Vous faites preuve de patience, d'écoute et de bienveillance.
Vous êtes véhiculé(e).
Vos avantages avec Sérénikids
Rejoignez une équipe dynamique, professionnelle, humaine et disponible.
Obtenez un poste en CDI, proche de votre domicile en adéquation avec vos disponibilités
Prise en charge des frais kilométriques à hauteur de 60 centimes.
Bénéficiez d'un suivi et plan de formation personnalisé.
Forte d'une exprience de plus de 12 ans dans la garde d'enfants domicile de la naissance 12 ans, notre socit volue et devient Srnikids. Notre exigence s'ancre dans les fondations de notre socit : La qualit, la proximit, la ractivit, l'coute et le professionnalisme. Vous remerciant de votre confiance,
Votre agence Ema, ma nounou à moi à Muret recrute ses nounous pour l'année scolaire 2026/2027 sur le secteur de Muret et les alentours.
Ema est une entreprise familiale spécialisée dans la garde d'enfants à domicile proposant des gardes d'enfants proche de chez vous.
Nous sommes à la recherche d'un(e) intervenant(e) pour intervenir au domicile des parents pour la garde de 2 enfants de 2 ans et 5 ans.
LA MISSION :
Lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 19h00
Lieu : 31600 Muret
Début des prestations : septembre 2026 pour toute l'année scolaire.
Ce que nous proposons :
- Un CDI à temps partiel adapté à vos disponibilités
- Des missions proches de votre domicile
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre contrat
- Des formations en interne pour développer vos compétences
- Des moments d'échange conviviaux avec nos équipes (cafés nounous)
- La mise à disposition de matériel pédagogique pour réaliser des activités avec les enfants
Profil recherché :
- Vous avez un diplôme ou équivalent dans la petite enfance (non obligatoire)
- Vous avez une première expérience dans la garde d'enfants
- Vous êtes à la recherche d'un emploi stable, d'un complément de salaire, d'un complément de retraite ou d'un job étudiant
- Vous êtes disponible sur les temps périscolaires
- Vous êtes véhiculé(e)
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Téléphone : 05 34 40 40 66 Nous avons hâte de vous rencontrer ! Mélissa, Anaïs, Emma & Marie.
Nous recherchons pour un enfant de 10 mois, une personne dynamique.
Vous êtes responsable, impliqué(e) et passionné(e) par les enfants ? Cet emploi est fait pour vous !
Les horaires demandés
Lundi, mardi , mercredi de 18h à 20h.
Possibilité de compléter avec d'autres missions.
Vos missions
Récupérer les enfants à la crèche
Mettre en place des activités ludiques
Accompagner à la prise de repas
Réaliser les soins
Profil recherché
Vous justifiez d'un diplôme et/ou d'une expérience dans la petite enfance.
Vous faites preuve de patience, d'écoute et de bienveillance
Vos avantages avec Sérénikids
Rejoignez une équipe dynamique, professionnelle, humaine et disponible.
Obtenez un poste en CDI, proche de votre domicile en adéquation avec vos disponibilités
Prise en charge des frais kilométriques à hauteur de 60 centimes.
Bénéficiez d'un suivi et plan de formation personnalisé.
Forte d'une exprience de plus de 12 ans dans la garde d'enfants domicile de la naissance 12 ans, notre socit volue et devient Srnikids. Notre exigence s'ancre dans les fondations de notre socit : La qualit, la proximit, la ractivit, l'coute et le professionnalisme. Vous remerciant de votre confiance,
Rejoignez notre équipe O2 à Portet sur Garonne !
Nous recherchons notre futur(e) collègue pour prendre soin des enfants de nos
clients à Villeneuve-Tolosane
Notre philosophie :
Chez nous, l'humain est la priorité. Nous sommes à 200% à vos côtés, autant
qu'auprès de nos clients.
Votre quotidien :
- Accompagner les enfants à la sortie de l'école et assurer leur bien-être jusqu'au retour des parents
- Proposer des activités d'éveil et des moments ludiques grâce à notre méthode de garde.
- Travailler en toute autonomie avec un planning adapté à vos besoins (Temps complet ou Temps partiel).
- Polyvalence : Possibilité de compléter votre planning avec des missions de ménage.
Pourquoi nous rejoindre ?
Que vous soyez expert(e) ou débutant(e), si vous avez le sourire et de l'énergie, on veut vous rencontrer !
- Vous avez un diplôme en petite enfance ? Vous pourrez garder des enfants de tous âges (même les - de 3
ans).
- Vous n'avez pas de diplôme ? Vous pouvez tout de même nous rejoindre pour la garde d'enfants de + de 3
ans
Les avantages :
- Formation continue : Un vrai dispositif interne pour progresser.
- Équipement complet : Téléphone professionnel, tenue et matériel de sécurité fournis à votre arrivée.
- Sérénité : Remboursement des frais kilométriques et mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%).
À vos CV, nous vous attendons
Horaires du lundi au vendredi de 8h00 à 9h00 et 17h30 à 18h30
Nous recherchons une personne justifiant d'1 an en crèche d'expérience et titulaire du CAP d'accompagnant éducatif en petite enfance ou BAC PRO SAPAAT ou DE auxiliaire de puériculture
Au sein d'une micro crèche, autonome sur le poste, accueil des familles et accompagnement des enfants dans leur quotidien (soins, activités ludiques, repas ). Notre dynamique d'équipe nous amène cette année encore à maintenir notre ouverture vers l'extérieur avec des projets tels que: sortie médiathèque, intervenant musique.
Vous aurez en charge l'ouverture et fermeture de la crèche.
Amplitude horaire de travail 7h15-18h45.
Temps de travail : 28 heures par semaine du lundi au mercredi inclus
Crèche and Do recherche pour un CDI de 18h par semaine,, une professionnelle de la petite enfance pour assurer la prise en charge d'une petite fille de 6 ans porteur d'un handicap.
Lundi, mardi et jeudi de 13h 30 à 17h 30 les semaines impaires et de 13h30 à 16h les semaines paires.
Le mercredi de 11h à 17h30
Le vendredi de 12h à 17h30 seulement en semaine paire
Expérience professionnelle (minimum 1 an) indispensable et vérifiable.
Poste à pourvoir au mois de Septembre sur Colomiers
Association spcialise dans la garde domicile
Dans le cadre du développement de notre structure, nous recrutons un(e) professionnel(le) de la petite enfance afin de rejoindre notre équipe de maternelle et/ou de garderie à partir de la rentrée 2026.
Missions principales:
- L'accueil et l'accompagnement d'un groupe d'enfants au quotidien, en veillant à leur sécurité affective et physique.
- La conception et la mise en place d'activités éducatives, ludiques et pédagogiques adaptées à leur développement.
- La prise en charge et l'encadrement des temps de garderie, de repas et de repos.
- Le respect et l'application rigoureuse des règles d'hygiène, de sécurité et du projet éducatif de la structure.
- La collaboration active avec une équipe éducative multiculturelle et bienveillante.
Temps de travail : Temps complet ou temps partiel (aménagement du volume horaire et des plannings ajustable selon vos disponibilités et les besoins du service).
Début : Septembre 2026
Rémunération : Selon profil et expérience
Maîtrise obligatoire de la langue française (oral et écrit).
Bonnes notions d'anglais souhaitées (usage quotidien avec les enfants et l'équipe)
Espagnol apprécié (atout supplémentaire)
Nous recrutons pour la crèche Bambou Bambin (55 agréments) à Portet sur Garonne, un(e) Auxiliaire de puériculture - Plusieurs postes à pourvoir
Votre objectif :
Contribuer au bien-être et à l'épanouissement des enfants dans une crèche engagée, au sein d'une équipe structurée qui place l'enfant et ses besoins au cœur de ses pratiques.
Au travers de ses treize crèches, le service Petite Enfance du Muretain Agglo propose une offre d'accueil du jeune enfant au plus près des besoins des familles.
Portés par le projet éducatif de territoire, les professionnels de la petite enfance exercent leurs fonctions dans une dynamique en faveur de l'enfant. Les quatre axes déclinés au sein des crèches sont le soutien à la parentalité, l'écocitoyenneté, la réussite éducative et l'accueil inclusif.
Votre terrain de jeu :
Vous intégrez une équipe motivée qui œuvre pour un accueil de qualité autour d'un projet éducatif en pleine construction. En tant qu'auxiliaire de puériculture, vous aurez en charge l'organisation de l'accueil et la surveillance des enfants dans le respect de leurs besoins fondamentaux.
Nos projets qui font sens :
A la crèche Bambou Bambin (55 agréments) à Portet sur Garonne, rejoignez une équipe motivée de 19 professionnelles qui œuvre pour un accueil de qualité autour d'un projet éducatif en pleine construction : exploration ludique, ateliers pâtisserie... avec une belle dynamique avec les familles (les événements organisés rencontrent une belle participation des parents, renforçant le lien entre la crèche et les familles).
Date limite de candidature : 15/07/2026
La commune de VILLENEUVE-TOLOSANE recrute un(e) Auxiliaire de puériculture - CDD de 5 mois à temps plein (36h/hebdo)
La commune de Villeneuve-Tolosane dispose d'un service petite enfance qui regroupe un multi accueil, une crèche familiale et un relais petite enfance. Ce service est rattaché au pôle famille dans une logique de continuité éducative et de cohérence des services aux familles.
Sous l'autorité de la directrice ou de son adjointe et des éducatrices de jeunes enfants, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'auxiliaire de puériculture participe à l'accueil des familles et des enfants dans une démarche bienveillante et de qualité.
Principales missions :
Au sein d'un multi-accueil de 42 places, l'accueil s'organise dans deux unités de 21 enfants d'âges mélangés. Vous exercerez avec une équipe composée d'une éducatrice de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture et d'accompagnantes éducatives petite enfance afin de mettre en œuvre les missions suivantes :
* Assurer en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire l'accueil des enfants de 3 mois à 3 ans et de leurs parents:
- Accompagner les enfants dans leur développement global
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Assurer les soins courants d'hygiène de l'enfant et veiller à son état de santé
- Aider l'enfant dans l'acquisition de la propreté
- Accompagner les enfants lors de la prise de repas et des temps de repos
- Organiser et animer des jeux, des activités d'éveil et d'expression en lien avec le projet d'établissement et en fonction des besoins des enfants
- Mettre en œuvre les conditions de sécurité
- Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant les jeux et le matériel
- Assurer la transmission, d'informations envers les parents et les autres membres de l'équipe
- Mettre en œuvre le projet d'établissement et participer à son évolution.
Profil souhaité :
- Diplômes/ qualifications Obligatoire : Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
- Expérience Souhaitée en multi-accueil
1/ Compétences techniques - Maîtrise des règles, techniques et outils de propreté et d'hygiène :
- Connaissance de la législation en matière d'encadrement et d'accueil
- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
- Connaissance des techniques de soins et d'hygiène corporelle
- Connaissance des règles de base en diététique et hygiène alimentaire
- Notions sur les techniques d'animation enfants et utilisation de supports pédagogiques adaptés.
2/ Savoirs-être - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer :
- Sens de l'écoute et posture empathique (enfants, familles, professionnels)
- Capacité d'adaptation face aux imprévus et aux situations complexes
- Esprit d'initiative et force de proposition
- Patience, disponibilité et constance dans l'accompagnement
- Sens des responsabilités et rigueur professionnelle
- Discrétion et respect du secret professionnel
- Dynamisme et créativité dans la proposition d'activités
- Qualités relationnelles favorisant un climat de confiance
- Capacité d'observation et d'adaptation dans son travail au quotidien
Renseignements liés au poste :
- Temps de travail : Poste à temps complet (36h00/semaine)
- Rémunération : Traitement de base selon la grille indiciaire du cadre d'emplois.
- RIFSEEP avec prise en compte de l'expérience professionnelle.
- Participation employeur à la complémentaire santé (prévoyance 12€ et mutuelle labellisée 15€).
Lieu de travail : Multi accueil collectif et familial « Les p'tits Loups »
Poste à pourvoir immédiatement
Fermeture crèche 3 semaines début août
Vous rejoignez une équipe de 4 professionnels aux valeurs communes
Vos missions auprès des enfants :
- Participe à l'accueil des enfants
- Participe à l'encadrement d'un groupe d'enfant
- Apporte à l'enfant la sécurité matérielle et affective, avec le souci de respecter les besoins individuels et collectifs.-Prépare et met en place des activités, et conduite d'animations.
-Participe aux soins d'hygiène corporelle, à l'alimentation et à la sécurité des enfants.
Ses missions auprès des parents :
-Participe à l'accueil des parents ainsi qu'aux transmissions du matin et du soir
-Valorise et soutien la fonction parentale
-Crée une relation de confiance avec les parents
L'assistante petite enfance :
-Gère la préparation des repas, vérifie l'hygiène des repas livrés, et sert les repas.
-Participe au quotidien à l'aménagement du temps et de l'espace afin de rendre ce lieu de vie le mieux adapté et le plus accueillant possible.
- Assure l'aménagement, l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant et du matériel utilisé.-
- Participe à la gestion des stocks : produits d'entretien et d'hygiène.
- Participe à la vie de la structure au travers des réunions d'équipe, des journées pédagogiques et des formations.
Ces missions sont réalisées sous l'autorité de référente technique .
35 heures
Titre-restaurant
Types de primes et de gratifications :
Heures supplémentaires majorées
MICRO CRECHE
La commune de VILLENEUVE-TOLOSANE recrute un(e) Auxiliaire de puéricultrice - CDI à temps complet (36h/hebdo)
La commune de Villeneuve-Tolosane dispose d'un service petite enfance qui regroupe un multi accueil, une crèche familiale et un relais petite enfance. Ce service est rattaché au pôle famille dans une logique de continuité éducative et de cohérence des services aux familles.
Sous l'autorité de la directrice ou de son adjointe et des éducatrices de jeunes enfants, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'auxiliaire de puériculture participe à l'accueil des familles et des enfants dans une démarche bienveillante et de qualité.
Principales missions :
* Assurer en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire l'accueil des enfants de 3 mois à 3 ans et de leurs parents:
- Accompagner les enfants dans leur développement global ;
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
- Assurer les soins courants d'hygiène de l'enfant et veiller à son état de santé ;
- Aider l'enfant dans l'acquisition de la propreté ;
- Accompagner les enfants lors de la prise de repas et des temps de repos ;
- Organiser et animer des jeux, des activités d'éveil et d'expression en lien avec le projet d'établissement et en fonction des besoins des enfants ;
- Mettre en œuvre les conditions de sécurité ;
- Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant les jeux et le matériel ;
- Assurer la transmission, d'informations envers les parents et les autres membres de l'équipe ;
- Mettre en œuvre le projet d'établissement et participer à son évolution
Profil souhaité :
- Diplômes/ qualifications Obligatoire : Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
- Expérience Souhaitée en multi-accueil
Compétences techniques :
- Maîtrise des règles, techniques et outils de propreté et d'hygiène
- Connaissance de la législation en matière d'encadrement et d'accueil
- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
- Connaissance des techniques de soins et d'hygiène corporelle
- Connaissance des règles de base en diététique et hygiène alimentaire
- Notions sur les techniques d'animation enfants et utilisation de supports pédagogiques adaptés.
Savoirs-être :
- Aptitude à travailler en équipe et à communiquer
- Sens de l'écoute et posture empathique (enfants, familles, professionnels)
- Capacité d'adaptation face aux imprévus et aux situations complexes
- Esprit d'initiative et force de proposition
- Patience, disponibilité et constance dans l'accompagnement
- Sens des responsabilités et rigueur professionnelle
- Discrétion et respect du secret professionnel
- Dynamisme et créativité dans la proposition d'activités
- Qualités relationnelles favorisant un climat de confiance
- Capacité d'observation et d'adaptation dans son travail au quotidien
Renseignements liés au poste :
- Temps de travail : Poste à temps complet (36h00/semaine)
- Rémunération : Traitement de base selon la grille indiciaire du cadre d'emplois
- RIFSEEP avec prise en compte de l'expérience professionnelle
- Participation employeur à la complémentaire santé (prévoyance 12€ et mutuelle labellisée 15€)
Lieu de travail : Multi accueil collectif et familial « Les p'tits Loups »
Poste à pourvoir : dès que possible
FERMETURE DE LA CRECHE 3 SEMAINES DEBUT AOUT
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une large gamme de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim !
Vous recherchez des missions en intérim en tant qu’Assistant accueil petite enfance H/F en micro-crèche ? Vous souhaitez intervenir au sein d’une structure à taille humaine, centrée sur le bien-être de l’enfant ?
Nous collaborons actuellement avec une micro-crèche située à Plaisance-du-Touch.Cette structure accueille des enfants dans un environnement chaleureux et familial, en proposant différents types d’accueil : accueil régulier (temps complet ou partiel), accueil occasionnel (halte-garderie) et accueil d’urgence.La micro-crèche peut accueillir 12 à 14 enfants âgés de 10 semaines à 4 ans, au sein d’un groupe unique, sans distinction d’âge. Chaque enfant est accueilli dans son individualité, dans le respect de son rythme, de ses besoins et de son développement.Vous intégrerez une équipe de professionnels qualifiés, bienveillants et engagés, qui accompagnent les enfants vers l’autonomie et l’éveil, à leur propre rythme, dans un cadre sécurisé et stimulant.
Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant !
Olivia, Gabie et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l’agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERSSur rendez-vous en visioconférencePar téléphone ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l’Humain !
Vos missionsAccompagner l’enfant dans les gestes de la vie quotidienne et lui apporter les soins nécessaires à son bien-êtreProposer et mettre en place des activités d’éveil adaptées au développement psychomoteur et au rythme de chaque enfantGarantir la sécurité, le développement et l’autonomie de l’enfantAccueillir l’enfant et assurer un lien de qualité avec les famillesMettre en œuvre des actions de prévention et participer au suivi spécifique des enfants (situation de handicap, maladie chronique)
Pré-requisCAP Petite EnfanceUne première expérience en crèche ou micro-crèche
Profil recherchéSi :Vous êtes dynamique et responsableVous faites preuve d’empathie et de bienveillanceVous appréciez le travail en équipe et la cohésionAlors vous êtes la personne qu’il nous faut !
Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.31 € - 14 € par heure
Organisme de formation spécialisé dans les formations sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business
Recherche pour son entreprise partenaire la/le futur(e) alternant(e) pour le CAP AEPE EN TOUT DISTANCIEL
La structure accueille des enfants de 0 à 3 ans.
Le poste :
- Accueillir chaque enfant et sa famille de façon chaleureuse et sécurisante
- Favoriser l'adaptation de l'enfant à la collectivité
- Respecter le rythme individuel (sommeil, repas, besoins affectifs)
- Assurer les soins d'hygiène (changes, toilette, propreté)
- Accompagner les repas (préparation, aide à la prise alimentaire, apprentissage de l'autonomie)
- Veiller au confort et à la sécurité des enfants tout au long de la journée
- Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge (jeux sensoriels, motricité, chansons, lectures')
- Favoriser le développement moteur, affectif, social et cognitif
- Encourager l'autonomie et la socialisation
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Surveiller l'état de santé de l'enfant et repérer d'éventuels signes inhabituels
- Mettre en œuvre les protocoles (hygiène, premiers gestes, évacuation')
- Transmettre les informations quotidiennes aux parents (repas, sommeil, humeur, progrès)
- Instaurer une relation de confiance et d'écoute
- Respecter la confidentialité
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Participer aux réunions et à la réflexion éducative
- Contribuer à l'entretien des espaces et du matériel
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique
Profil recherché :
- Vous faites preuve de bienveillance, de patience et de douceur au quotidien
- Vous savez instaurer une relation de confiance avec les enfants et leurs familles
- Vous êtes à l'écoute et adoptez une posture rassurante et sécurisante
- Vous avez un bon sens de l'observation et savez repérer les besoins de chaque enfant
- Vous êtes réactif·ve et vigilant·e face aux situations du quotidien
- Vous êtes autonome, responsable et savez gérer les imprévus
- Vous faites preuve d'adaptabilité et savez gérer votre stress et vos émotions
- Vous appréciez le travail en équipe et l'entraide
- Vous communiquez de manière claire, respectueuse et professionnelle vis à vis des enfants, de leurs parents et des collègues
- Vous êtes fiable, investi·e et capable de vous remettre en question
- Vous êtes créatif·ve et force de proposition dans les activités d'éveil
- Vous respectez le cadre, les règles et le projet pédagogique de la structure
- Vous adoptez une posture professionnelle stable et cohérente
- Vous êtes organisé·e, rigoureux·se et ponctuel·le (y compris tôt le matin)
- Vous savez prioriser vos tâches et faire preuve de polyvalence
IRSS
Offre collectée par La bonne alternance : Travaille au sein d'une structure collective de jeunes enfants Accompagne l'enfant de 0 à 3 ans dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective. Participe aux tâches courantes de la structure (préparation des repas, entretien des locaux, du linge et des équipements dont jeux et jouets, gestion des stocks). Etablit une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative. Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant
Offre collectée par La bonne alternance : La Micro-crèche Boubou & Les Chérubins accueille les jeunes enfants dans un environnement bienveillant et adapté à leur développement. Située à Plaisance-du-Touch, la structure accompagne les familles au quotidien en proposant un accu Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
Accompagner les équipes, faire vivre notre mission éducative, soutenir les familles
Chez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde.
Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l’enfant et que la qualité d’accueil repose avant tout sur les professionnels qui accompagnent les enfants au quotidien.
Acteur majeur de l’éducation et de la petite enfance, Babilou accompagne chaque jour les enfants et les familles à travers un accueil de qualité centré sur le développement, le bien-être et l’épanouissement de chaque enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), mis en œuvre chaque jour par les équipes en crèche.
Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein dès aujourd'hui.
Notre raison d’être :
Construire un monde meilleur par l’éducation et l’attention portée à chaque enfant.
Titulaire d’un diplôme permettant la direction d’un EAJE (EJE, Puériculteur(trice), Infirmier(ère), Psychomotricien(ne)…) et à la recherche d’un poste de Direction en crèche ? Rejoignez-nous.
Votre quotidien chez Babilou
Au quotidien, vous :
- accompagnez et animez une équipe pluridisciplinaire,
- veillez au bien-être des enfants et à la qualité d’accueil des familles,
- faites vivre le projet pédagogique et accompagnez les pratiques des équipes,
- favorisez les échanges, la montée en compétences et la dynamique collective,
- organisez le fonctionnement quotidien de la structure,
- garantissez un environnement sécurisant, bienveillant et propice au développement de chacun.
Chez Babilou, l’observation, le travail d’équipe et l’accompagnement des pratiques font pleinement partie du quotidien des crèches afin de faire évoluer les équipes dans une logique d’amélioration continue.
Un environnement qui vous accompagne
Dès votre arrivée, vous bénéficiez :
- d’un parcours d’intégration structuré,
- d’un accompagnement dans votre rôle de manager,
- de formations régulières via notre École des Métiers.
Vous n’êtes pas seul(e) dans votre quotidien : vous travaillez en proximité avec votre Directeur de territoire, votre Responsable de secteur et les équipes support qui vous accompagnent dans le pilotage de votre crèche.
Un environnement qui vous fait évoluer
Chez Babilou, nous encourageons le développement des parcours professionnels et la mobilité interne.
Selon votre expérience et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir vers des fonctions de formation, d’accompagnement des équipes ou de management multi-structures.
Notre objectif : vous permettre de continuer à évoluer tout en gardant un lien fort avec le terrain et le sens de votre métier.
Rémunérations attractives à partir de 2700 euros bruts mensuel.
AVANTAGES :
- Prime annuelle (5% du salaire), Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- 12 jours de congés RTT cadre
- Tickets Restaurant
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- 2 journées pédagogiques par an
- Dispositifs de formations (Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
« En crèche les missions sont nombreuses. On y retrouve la relation à l’enfant, l’accompagnement à la parentalité, le travail d’équipe et l’accompagnement des professionnels » Sandrine Directrice de crèche.
Vous agissez en véritable pilote de votre établissement. Vous êtes à l’écoute des enfants, des familles et de votre équipe, vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure, tout en étant accompagné par un manager de proximité (Responsable de Secteur) et des référents métiers.
Nous recherchons un Directeur ou une Directrice pour notre crèche Babilou Colomiers Maurice Magre.
Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein dès aujourd'hui.
A propos de la crèche :
L’équipe est composée de deux infirmières, d’une auxiliaire de puériculture, d’une éducatrice de jeunes enfants ainsi que de six auxiliaires petite enfance.
Équipe stable et dynamique, plaçant les familles au cœur de la vie de la crèche à travers différents temps de partage : ateliers, interventions de parents, cafés parents, sorties à la médiathèque, médiation animale et explorations ludiques entre les trois sections.
La structure dispose également d’un jardin accessible aux trois sections ainsi que de pôles de jeux extérieurs dédiés aux moyens/grands.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez la bonne dynamique d’équipe.
- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant
- Garantir et contrôler l'application des procédures interne au groupe (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical…) et le suivi du budget (gestion des commandes, facturations …)
- Favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille
- Construire et être garant du projet pédagogique
- Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles
Titulaire du Diplôme d’ État Educateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE) ou Psychomotricien, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous !
Nous vous accompagnons pour réussir votre prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé.
REMUNERATIONS attractives à partir de 2700 euros bruts mensuel.
AVANTAGES :
- Prime annuelle (5% du salaire), Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- 12 jours de congés RTT cadre
- Tickets Restaurant
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- 2 journées pédagogiques par an
- Dispositifs de formations (Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.
Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
Titulaire du Diplôme d’État Auxiliaire de Puériculture (DEAP) et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.
Ce poste est à pourvoir en CDD temps plein à compter du 26/05/2026 et jusqu'au 05/06/2026.
PRINCIPALES MISSIONS :
- La qualité de soin et du confort de l’enfant ;
- La relation de proximité et de confiance avec les familles ;
- La force de proposition et acteur/actrice dans l’organisation de la journée des enfants
- La bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans votre établissement, en lien avec le poste d’Infirmier ;
- La participation à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche au côté d’une équipe pluridisciplinaire et mise en place des ateliers d’éveil.
REMUNERATIONS attractives à partir de 1916 euros bruts mensuel.
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
