Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Eschbach-au-Val. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 68 - Munster, 68 - WALBACH, 68 - PFAFFENHEIM ... .

Offre n°1 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Franchise (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 68 - Munster

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°2 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 68 - WALBACH

L'association ÉLAN POUR LA VIE recherche une personne dynamique et motivée pour venir compléter son équipe au sein de nos micro crèches La Maison Qui Chante à Logelbach (68124) et le Berc'eau à Walbach (68230).

Accueillant 10 enfants de 0 à 3 ans révolus, nos micro-crèches ont pour valeurs essentielles des qualités humaines et relationnelles, le respect du rythme de l'enfant, la liberté de se mouvoir et d'expérimenter, le tout s'appuyant sur des valeurs écologiques et des pédagogies alternatives (Pickler et Steiner).

Poste à pourvoir :
* CDI - prise de poste à la mi aout 2025
* 35h semaine
* amplitude horaire : 7h15 - 18h30
* flexibilité nécessaire
* Lieu de travail : Micro Crèche La Maison Qui Chante à Logelbach et Micro Crèche Le Berceau à Walbach

Mission :
Vous complétez une grande équipe de 10 personnes mutualisée sur deux sites,
- Organise matériellement, en lien avec la directrice, les activités d'éveil qu'elle encadre.
- Assure les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants- Participe à la mise en œuvre du projet pédagogique
- Assure l'entretien des locaux et du matériel
- Peut être amené à assurer la préparation des repas

Profil :
Diplôme : Auxiliaire de Puériculture
Expériences souhaitées en structures d'accueil d'enfants de moins de 3 ans
PSC1 souhaitées.
Véhicule + Permis B

Qualités : Bienveillance envers l'enfant, écoute et respect des parents, respect des consignes et des décisions prises, ponctualité, autonomie dans le travail, flexibilité, mobilité

Salaire : selon CCN Alifsa

  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Accueillir des enfants
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture (AP) | Bac ou équivalent

  • ASSOCIATION ELAN POUR LA VIE

Offre n°3 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 68 - WALBACH

L'association ÉLAN POUR LA VIE recherche une personne dynamique et motivée pour venir compléter son équipe au sein de nos micro crèches La Maison Qui Chante à Logelbach (68124) et le Berc'eau à Walbach (68230).

Accueillant 10 enfants de 0 à 3 ans révolus, nos micro-crèches ont pour valeurs essentielles des qualités humaines et relationnelles, le respect du rythme de l'enfant, la liberté de se mouvoir et d'expérimenter, le tout s'appuyant sur des valeurs écologiques et des pédagogies alternatives (Pickler et Steiner).

Poste à pourvoir :
* CDD de remplacement pour départ en formation - mi aout 2025 (12 mois)
* 35h semaine
* amplitude horaire : 7h15 - 18h30
* flexibilité nécessaire
* Lieu de travail : Micro Crèche La Maison Qui Chante à Logelbach et Micro Crèche Le Berceau à Walbach

Mission :
Vous complétez une grande équipe de 10 personnes mutualisée sur deux sites,
- Organise matériellement, en lien avec la directrice, les activités d'éveil qu'elle encadre.
- Assure les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants- Participe à la mise en œuvre du projet pédagogique
- Assure l'entretien des locaux et du matériel
- Peut être amené à assurer la préparation des repas

Profil :
Diplôme : Auxiliaire de Puériculture (possible CAP AEPE avec 3 ans d'expérience en EAJE)
Expériences souhaitées en structures d'accueil d'enfants de moins de 3 ans
PSC1 souhaitées.
Véhicule + Permis B

Qualités : Bienveillance envers l'enfant, écoute et respect des parents, respect des consignes et des décisions prises, ponctualité, autonomie dans le travail, flexibilité, mobilité

Salaire : selon CCN Alifsa

  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Accueillir des enfants
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture (AP) | Bac ou équivalent

  • ASSOCIATION ELAN POUR LA VIE

Offre n°4 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 68 - PFAFFENHEIM

Nous recherchons pour une prise de fonction 25/08/25, une personne à l'aise dans la gestion d'un groupe d'enfants.

Vous serez en charge de groupes d'enfants de 3 à 11 ans pour :
- la gestion de la vie quotidienne : hygiène, repas .
- la conception et l'animation des activités ludiques et éducatives
- être à l'écoute et développer une relation de confiance

Vous travaillez du lundi au vendredi à raison de 24h par semaine sur une plage horaire comprise entre 11h30 et 18h30. Les horaires comprennent une coupure dans l'après-midi sauf le mercredi.
Rémunération : 11,88/h + prime de coupure.

Vous êtes impérativement titulaire du BAFA ou du CAP Petite Enfance.

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Encadrer des activités nécessitant une habilitation BAFA
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

  • - Animation socioculturelle (BAFA exigé) | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • ACCUEIL ENFANT MILIEU EXTRA SCOLAIRE

Offre n°5 : ANIMATEUR/TRICE ACCUEIL DE LOISIRS PERISCOLAIRE (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 68 - EGUISHEIM

L'association « les P'tits loups » à EGUISHEIM, recherche 1 ANIMATEUR/TRICE ACCUEIL DE LOISIRS

Nous recherchons une personne motivée; force de proposition et capable de travailler en équipe comme en autonomie.
Animer les journées en proposant des projets en accord avec les projets pédagogiques et éducatifs de la structure sera le coeur de votre job.

MISSIONS DE L'ANIMATEUR:
- assure l'accueil des enfants et des parents
- est garant de la sécurité physique et morale des enfants
- organise, anime, gère les activités et la vie quotidienne du groupe d'enfants
- assure le rangement, le nettoyage du matériel et l'application de protocoles
- participe à l'élaboration et l'application le projet pédagogique pour garantir un accueil de qualité et répondre aux besoins des enfants et de familles
- propose des projets d'animation construits et réfléchis autour d'objectifs pédagogiques amenant l'enfant à évoluer

CONTRAT:
- un contrat de 28h hebdomadaire (périscolaire + vacances scolaires)

CDD jusqu'au 31/07/2025

PROFIL:
Animateur diplômé du BAFA ou équivalence (BPJEPS, CPJEPS, CQP animateur périscolaire, DEUST STAPS.)

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

  • - Petite enfance (BAFA OU EQUIVALENCE ) | CAP, BEP et équivalents

  • ASSOCIATION LES P'TITS LOUPS

Offre n°6 : Référent Technique Micro-crèche / Educateur de Jeunes Enfants (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
  • Lieu de travail : 68 - VOEGTLINSHOFFEN

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour la Micro-Crèche Inclusive « La colline aux papillons »
1 Référent Technique Micro-crèche / Educateur de Jeunes Enfants (H/F) à temps plein en CDI
A pourvoir dès le 25 août 2025 à Brunstatt - Didenheim (68)
MISSIONS
Sous l'autorité du Directeur Délégué du Pôle Enfance Education et conformément aux valeurs associatives ainsi qu'au Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions principales suivantes :
- Participer à l'accueil des enfants âgés de 10 semaines à 6 ans
- Animer une équipe de 3 personnes
- Garantir la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro-crèche
- Garantir un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille
- Superviser le planning des activités, des animations et des évènements y compris ceux avec la présence des parents
- Gérer l'accueil des enfants sur le plan administratif (prévision des départs, inscriptions et admissions)
- Réaliser les plannings des professionnelles et de présence des enfants
- Assurer le suivi réglementaire et technique de la structure (protocoles d'hygiène et de sécurité, gestion des achats et stocks)
- Assurer une communication de qualité auprès des parents (rendez-vous, appels, entretiens.)
- Garantir la bonne gestion administrative et financière de la structure en partenariat avec la direction, la CAF, la PMI.
- Préparer les éléments permettant la facturation et suivre les paiements des familles
LE PROFIL IDEAL
Titulaire du diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants ayant déjà une expérience significative auprès du public. Une expérience dans le champ du handicap est souhaitée.
- Connaissances du développement physique et psychique de l'enfant
- Capacité à travailler en équipe et à fédérer, dynamique
- Connaissance de la législation relative à la gestion et à l'administration des Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants
- Importantes aptitudes relationnelles auprès des enfants et de leurs familles
- Rigueur et organisation dans la gestion administrative
- Sens de l'écoute et de la négociation
LES AVANTAGES
CDI à temps plein, à pourvoir à compter du 25 août 2025
Pas de weekend, ni de nuit
Poste basé à la micro crèche « La colline aux papillons » à Brunstatt - Didenheim
Rémunération dans le cadre de la convention Collective du Travail de mars 1966
Merci d'adresser une lettre de motivation et un CV par e-mail à :
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE
A l'attention de Myriam GIEDER, cheffe de service
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°7 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 68 - WINTZENHEIM

Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Vos missions au quotidien :***Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.***Vous animerez des jeux , ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.***Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.***Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.***Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.***Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons :***Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.***Pour ce poste, l'obtention d'une attestation d'honorabilité est requise. Si vous ne l'avez pas déjà, nous vous conseillons d'en faire la demande dès que possible sur le site https://portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr/connexion.
Les avantages :***Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore .***Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.

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