Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Fontaines-Saint-Martin. Les 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - VILLEURBANNE, 69 - Couzon-au-Mont-d'Or, 69 - LYON ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Offre n°1 : Animateur/Animatrice Petite-Enfance (H/F)

  • Publié le 08/10/2026 | mise à jour le 08/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - VILLEURBANNE

Mission principale :
Accueil et accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien être physique et son développement dans le cadre du projet éducatif de la crèche et en lien avec sa famille.

Fonctions :
- Accueillir l'enfant et les parents
- Mettre en place la phase d'adaptation
- Préparer et accompagner les parents dans la séparation
- Établir une relation de confiance avec les parents
- Informer et accompagner les familles pendant l'accueil
- Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant
- Recevoir et transmettre des informations
- Prendre en compte et respecter l'individualité et les besoins des familles
- Écouter, rassurer et trouver des solutions
- Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez.)
- Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la directrice (prises de repas.)
- Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie
- Surveiller la santé et le développement de l'enfant et en informer la directrice et l'équipe. (Respecter les horaires de prises de repas et de
repos)
- Informer l'équipe de régime alimentaire spécifique
- Identifier les signes de mal-être et en informer la directrice
- Assurer l'hygiène et l'entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel
- Organiser et animer les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe
- Élaborer des activités éducatives adaptées à la tranche d'âge en collaboration avec l'EJE
- Gérer les conflits éventuels entre enfants
- Encadrer les enfants lors des sorties
- Participer à la vie de l'association et de l'équipe
- Échanger des informations orales et écrites avec les parents et l'équipe.
- Collaborer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique
- Contribuer à l'ordre du jour lors des réunions d'équipe
- Prendre part à l'encadrement et au suivi des stagiaires des écoles professionnelles
- Participer à toute autre tâche de la structure (ménage, cuisine .) si besoin est.

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • - Petite enfance (CAP ou BAC PRO ASSP) | CAP, BEP et équivalents

  • CENTRE D'ANIMATION SAINT JEAN

Offre n°2 : Accompagnant educatif petite enfance (CAP AEPE) (H/F)

  • Publié le 08/10/2026 | mise à jour le 08/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - VILLEURBANNE

Le Jardin d'Enfants MOUCHKA est une structure d'accueil dédiée à l'épanouissement, au bien-être et au développement des jeunes enfants.

Notre projet pédagogique repose sur la bienveillance, le respect du rythme de chaque enfant, l'accompagnement vers l'autonomie et la richesse des découvertes quotidiennes.

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons une professionnelle titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE), passionnée par son métier, dynamique, douce et investie.

Vos missions

- Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec l'équipe éducative, vous aurez pour missions de :

- Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance et professionnalisme.

- Assurer la sécurité physique et affective des enfants.

- Accompagner les enfants dans les gestes du quotidien : repas, hygiène, change, sieste et habillage.

- Respecter les besoins individuels, le rythme et le développement de chaque enfant.

- Proposer et animer des activités d'éveil, sensorielles, créatives et motrices adaptées à leur âge.

- Encourager l'autonomie, la socialisation et l'apprentissage du vivre-ensemble.

- Observer les enfants et participer au suivi de leur développement.

- Assurer les transmissions quotidiennes auprès des familles et de l'équipe.

- Veiller à l'hygiène, à l'entretien des espaces de vie et au respect des protocoles de sécurité.

- Participer activement à la vie de la structure et à la mise en œuvre du projet pédagogique.

Profil recherché

Diplôme CAP AEPE requis.

Nous recherchons une personne qui possède :

- Une réelle vocation pour les métiers de la petite enfance.

- Une attitude douce, patiente, rassurante et respectueuse.

- Un excellent sens de l'observation et de l'écoute.

- De la créativité et de l'enthousiasme pour les activités pédagogiques.

- Un véritable esprit d'équipe et une bonne capacité d'adaptation.

- De la rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité.

- De la discrétion professionnelle, de la ponctualité et un grand sens des responsabilités.

- Une première expérience en structure d'accueil collectif de jeunes enfants serait appréciée.

Pourquoi rejoindre MOUCHKA ?

Rejoindre le Jardin d'Enfants MOUCHKA, c'est intégrer une structure où l'enfant est au cœur de nos préoccupations, où chaque professionnelle contribue à créer un environnement sécurisant, stimulant et épanouissant.

Nous accordons une importance particulière à la qualité de l'accueil, à la communication et au travail d'équipe.

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • JARDIN PASSERELLE MOUCHKA

Offre n°3 : Employé petite enfance (H/F)

  • Publié le 06/10/2026 | mise à jour le 06/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - VILLEURBANNE

L'employé petite enfance assure la prise en charge des enfants et de leurs familles, accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur développement et à leur bien-être. Il s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire.

Activités principales

Accueil et des relations avec les familles
- Accueillir et guider l'enfant et ses parents
- Accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif

Soins à l'enfant
- Apporter tous les soins d'hygiène corporelle nécessaires
- Rester vigilant sur l'état de santé de l'enfant
- Créer autour de l'enfant un climat de sécurité et de confiance
- Assurer la prise en charge des repas
- Préparer la salle de sieste, surveiller la sieste, accompagner l'enfant dans son endormissement en respectant ses habitudes de sommeil

Activités d'éveil, de loisirs et d'éducation
- Aménager le lieu de vie et d'accueil des enfants en fonction de l'âge de l'enfant et veiller à sa sécurité
- Organiser les activités en fonction de l'âge des enfants, du moment de la journée et du projet pédagogique
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
- Favoriser le développement de l'autonomie de l'enfant à différents moments de la journée
- Prendre en charge un groupe d'enfants
- Participer à des ateliers extérieurs (ludothèque, bibliothèque, .)

Gestion courante
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques
- Renseigner les supports de suivi et de transmission d'activité et de soins
- Echanger et transmettre à l'équipe les informations concernant les enfants pour assurer un suivi
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe
- Participer aux réunions

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • IFAC RHONE

Offre n°4 : Animateur/Animatrice Petite enfance H/F (H/F)

  • Publié le 02/10/2026 | mise à jour le 02/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - Couzon-au-Mont-d'Or

Au sein de l'EAJE " O bébé d'or" de Couzon, vous aurez pour objectif l'accompagnement et la prise en charge de l'enfant et de sa famille.
Accompagnement au repas, à l'endormissement et dans les soins d'hygiène et de confort.
Être force de proposition dans les activités proposées.
Poste en CDD, 35h, du lundi au vendredi. A pourvoir dès le 5/10/2026 pour une semaine possibilité de poursuivre le CDD si besoin.

Missions
- Vous participez à l'accueil de chaque enfant et de sa famille dans le respect de son individualité et du projet pédagogique. - Vous veillez à la sécurité affective, psychique et physique des enfants dont vous avez la responsabilité.
- Vous veillez également à leur épanouissement en mettant en place des activités en faveur de leur développement psychomoteur et émotionnel.
- Vous êtes sur le terrain afin de veillez au respect du projet pédagogique de la structure que vous avez construit avec l'équipe.
- Vous participer aux soins des enfants.



Profil
Savoir
- Titulaire du CAP Petite Enfance
- Bonnes compétences en communication et relationnel.
- Connaissance approfondie du développement de l'enfant et des pratiques pédagogiques.
- Aptitude à travailler en équipe

Savoir-être
- Patience et bienveillance.
- Dynamisme et créativité.
- Sens de l'observation et de l'écoute.
- Esprit d'initiative et autonomie
- Ecoute active

Savoir-faire
- Aptitude à travailler en équipe
- Capacité à concevoir et animer des projets éducatifs.

Avantages sociaux
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.
Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !


Quelques mots sur la structure...
Multi-accueil de 22 berceaux ouvert du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Cette EAJE est composé de 2 groupes : bébé, moyen et grand. Une équipe chaleureuse, dynamique et pleine de projet vous attends avec impatience.

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • LEO LAGRANGE AURA NORD SAS

Offre n°5 : Assistant petite enfance (H/F)

  • Publié le 30/09/2026 | mise à jour le 30/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - LYON

L'association ALYSE recrute un.e Assistant.e Petite Enfance (H/F) pour sa crèche Chardonnet, située dans le 1er arrondissement de Lyon.

La structure accueille 35 enfants et dispose de 3 espaces de vie ouverts, aménagés autour du projet d'itinérance ludique et organisés en différents univers : jeu symbolique, motricité, langage, manipulation et sensoriel. Une cour intérieure permet également aux enfants de profiter régulièrement de l'extérieur.

Notre projet pédagogique s'appuie notamment sur la libre exploration, l'autonomie de l'enfant et le respect de son rythme, dans un environnement bienveillant et sécurisant.

Vos missions

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez pleinement à la vie quotidienne de la crèche et à l'accompagnement des enfants.

Vous serez notamment amené(e) à :
- Accueillir les enfants et leurs familles et accompagner les temps de séparation ;
- Assurer les soins d'hygiène et de confort, les repas et l'accompagnement au sommeil ;
- Veiller au bien-être, à la sécurité physique et affective de chaque enfant ;
- Observer les enfants et accompagner leur développement et leur autonomie dans le respect de leur rythme ;
- Proposer et mettre en place des activités d'éveil adaptées ;
- Participer à l'aménagement des espaces de vie et de jeux ;
- Assurer les transmissions quotidiennes auprès des familles et de l'équipe ;
- Participer à l'entretien des espaces et du matériel dans le respect des règles d'hygiène ;
- Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe et participer activement au projet pédagogique de la structure.

Profil recherché
- Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE), du CAP Petite Enfance ou d'un diplôme équivalent permettant de travailler auprès de jeunes enfants en crèche.
- Vous avez une bonne connaissance des besoins et du développement du jeune enfant.
- Bienveillant(e), patient(e) et à l'écoute, vous appréciez le travail en équipe. Vous savez faire preuve d'adaptabilité, de créativité et d'initiative dans l'accompagnement quotidien des enfants.

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • CRECHE CHARDONNET

Offre n°6 : Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

  • Publié le 30/09/2026 | mise à jour le 01/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - Lyon 9e Arrondissement

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes.
Depuis plus de 100 ans, la filière Petite Enfance de la Croix-Rouge française s'attache à favoriser l'accompagnement à la parentalité et la mixité sociale au sein de nos 60 Multi-Accueils et PMI (Protection Maternelle et Infantile), des lieux de vie où l'apprentissage et la découverte sont au cœur de notre projet pédagogique.
Plus de 900 salariés œuvrent quotidiennement pour les 2294 places pour enfants sur l'ensemble de la filière à travers le territoire français.
Poste
Sous la responsabilité de la directrice, vous accompagnez et contribuer au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant et du groupe d'enfants
- Accueillir l'enfant et sa famille (familiarisation, transmissions, rencontre avec les parents),
- Observer et analyser les besoins de l'enfant,
- Etablir une relation de confiance avec l'enfant, en verbalisant vos gestes,
- Respecter et appliquer les différents protocoles de soin et de sécurité adaptés à l'enfant.
- Transmettre à la direction, les signes cliniques anormaux (fièvre, vomissement, etc.)
Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil de la vie quotidienne en assurant la coordination, le suivi et le réajustement en lien avec l'éducateur/trice des activités proposées aux enfants.

Profil du candidat
Vous avez des connaissances tant sur le développement physique, cognitif et affectif du jeune enfant qu'en hygiène alimentaire et de l'environnement.
Vous maîtrisez la réglementation propre aux missions EAJE (Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant).
Vous avez le sens de l'observation et souhaitez travailler en équipe.


Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales.
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.

Date de prise de poste dés que possible

Informations pratiques liées au poste:
EAJE La Chrysalide, Lyon 9ème.
Poste en CDI à temps plein (35h / sem)
Venez rejoindre une équipe dynamique pluridisciplinaire.

Prime de fin d'année : Oui
Ségur 1 : Oui
Tickets restaurant : 7 euros
Mutuelle Santé et Prévoyance
CSE

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

  • - Petite enfance (AEPE) | CAP, BEP et équivalents

  • CRECHE COLLECTIVE LA CHRYSALIDE

Offre n°7 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 29/09/2026 | mise à jour le 01/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 69 - VILLEURBANNE

Notre Micro-Crèche recherche un(e) auxiliaire petite enfance et/ou Auxiliaire de puériculture pour rejoindre une équipe bienveillante et dynamique !

Ici, l'ambiance est familiale et nous avons à cœur d'offrir un cadre chaleureux aux enfants, aux familles et aux professionnels.
Nous aimons rire, et sortir. Nous aimons la nouveauté, et la créativité.

Trève de rime, voici vos missions principales :
- Vous travaillerez auprès des enfants de 2 mois et demi à quatre ans.
- Vous participerez à l'accueil des enfants et des parents au quotidien.
- Vous serez l'acteur/trice de l'épanouissement, de la sécurité, du confort, et de l'hygiène des enfants présents en
structure.
- Vous êtes innovant/e et savez organiser des jeux et des activités d'éveil.
- Vous êtes sensible à la sécurité, à la prévention, aux règles de vie et au rythme des enfants.
- Vous savez travailler en équipe
- Vous savez vous adapter aux changements et organiser votre travail selon les priorités et les objectifs

Ce que nous offrons :
- Une superbe ambiance de travail
- Une équipe bienveillante et à l'écoute
- Une relation privilégié avec les enfants et leur famille
- Tout le matériel nécessaire pour travailler dans de bonnes conditions
- Des intervenants extérieurs pour compléter les animations (médiation animale, comptines enrichies par les signes, éveil musical)

Communication, esprit d'équipe, bienveillance sont les maîtres mots pour nous rejoindre.

Horaires variables (entre 7h45 et 18h45), Sureffectif pour le confort de tous.
Le poste est à pourvoir pour débuter rapidement et en remplacement d'un congé maternité au minimum de 3 mois.

Nos avantages: une super mutuelle prise en charge à 50%, tickets restaurants, chèques cadeaux, participation aux frais de transport, primes de qualité tout au long de l'année, des formations toute l'année.

Si vous êtes passionné(e)(s) par la petite enfance et souhaitez évoluer dans un environnement positif, rejoignez nous !

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • JNA BABIES

Offre n°8 : Assistant Accueil petite enfance MICRO CRECHE (H/F)

  • Publié le 28/09/2026 | mise à jour le 28/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Lieu de travail : 69 - LYON 06

Venez compléter une équipe professionnelle, dynamique et bienveillante, au sein de laquelle vous participerez à la mise en place du projet éducatif centré sur le temps laissé à l'enfant, la motricité libre et la communication positive.
Vous accueillerez 10 enfants en inter âge du lundi au vendredi de 7h15 à 18h30.

Sous la direction d'une auxiliaire de puériculture, directrice, vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles.
- Accueillir les enfants et leur famille en étant à l'écoute de leurs particularités éducatives et culturelles en préservant la place des parents.
- Être garant(e) de la qualité des soins et du bien-être des enfants
- Réchauffer et organiser les repas
- Veiller à de bonnes conditions de sommeil
- Aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée
- Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.)
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Proposer des activités ludiques et d'éveil
- Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures
- Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique
- Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant

Profil recherché
Vous avez 2 ans d'expérience.
Vous avez le sens du travail en équipe, de la communication et savez faire preuve de responsabilité et de vigilance.
Vous avez un bon contact avec les enfants et des connaissances autour du développement du jeune enfant

CAP PETITE ENFANCE ou diplôme équivalent (BEP carrières sanitaires et sociales, bac SAPAT...) ou 3 ans d'expérience minimum comme assistant-e maternel-le agréé-e.
VOUS DEVEZ ETRE ENGAGE.E DANS UN PARCOURS DE VAE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OU INTERVENANT EDUCATIF PETITE ENFANCE (obligatoire pour travailler en crèche à compter de 2027).

POSTE EN CDI à pourvoir à partir du 05 octobre 2026.

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

  • - Petite enfance (ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

  • Crèche Rondin Picotin

Offre n°9 : Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

  • Publié le 27/09/2026 | mise à jour le 28/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
  • Lieu de travail : 69 - CHAMPAGNE AU MONT D OR

Le jardin fait partie de la crèche. Le village aussi.

Aux Pastourelles, les découvertes se poursuivent au potager, à la médiathèque, au marché et lors des rencontres avec les résidents seniors. Nous souhaitons donner aux enfants des occasions d'explorer, à leur rythme, avec des adultes attentifs à leurs côtés.

Notre crèche associative de 58 places, à Champagne-au-Mont-d'Or, recrute un professionnel titulaire du CAP AEPE.

Votre rôle
* Vous accompagnez les enfants dans les soins et les gestes de la vie quotidienne : changes, repas, sommeil et habillage. Vous favorisez le jeu libre et l'autonomie, préparez les espaces et participez aux sorties.
* Vous accueillez les familles, partagez les observations utiles et contribuez aux projets de votre section. Vous veillez également à l'hygiène du matériel et des espaces utilisés, selon l'organisation de l'équipe.

Ce que vous trouverez aux Pastourelles
* Un temps plein de 39 h avec 23 jours de RTT par an.
* Une équipe dédiée à l'entretien des locaux.
* Un jardin, un potager et une salle de motricité.
* Des repas préparés sur place à partir de produits frais.
* Une équipe pluridisciplinaire et une place pour vos propositions.
* Des formations et des temps d'analyse des pratiques.

CAP AEPE exigé. Nous recherchons une personne attentive, fiable et prête à s'impliquer dans le travail collectif.
Contrat : CDD long ou CDI
Prise de poste : dès que possible
Salaire brut mensuel : à partir de 2100 euros brut, convention FEHAP 51.
Congés supplémentaires dès la 5e année d'ancienneté, prime d'ancienneté, prime d'assiduité, prise en charge des transports et parking gratuit.
Horaires selon planning ; crèche ouverte du lundi au vendredi de 7 h 30 à 18 h 30.
Adresse : 9 rue Pasteur, 69410 Champagne-au-Mont-d'Or.

Transmettez votre CV et vos disponibilités via France Travail. Nous serons heureux d'échanger sur ce que vous aimeriez apporter à l'équipe.

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

  • CRECHE HALTE GARDERIE DES PASTOURELLES

Offre n°10 : Accompagnant Educatif Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 26/09/2026 | mise à jour le 26/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - CHAMPAGNE AU MONT D OR

Rejoignez la micro-crèche Bulle Bleue de Champagne-au-Mont-d'Or et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) et votre vocation professionnelle est d'accompagner les jeunes enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, ainsi que dans leur développement moteur, sensoriel et social ?

Vous souhaitez vous investir durablement au sein d'une nouvelle structure et, ensemble, écrire le début de l'histoire de la micro-crèche Bulle Bleue ?

Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine, composée de 4 professionnelles formées aux métiers de la petite enfance ?

Ce poste est fait pour vous !

Ouverte en avril 2026, la micro-crèche Bulle Bleue vous accueille dans des locaux neufs, climatisés et dotés d'un jardin pour les enfants. Elle bénéficie également d'un accès direct aux transports en commun et d'un parking privatif.

Vos missions
Accompagner les enfants de 2 mois et demi à 6 ans dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, dans le respect de leur rythme, de leurs besoins et de leur développement.
Mettre à profit vos compétences en matière de soins, d'éveil et de bienveillance pour accueillir les enfants et les familles.
Participer, avec la directrice, l'éducatrice de jeunes enfants et l'équipe, à l'écriture et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Créer un lien de confiance avec les familles grâce à votre bienveillance et à votre connaissance des besoins du jeune enfant.
Être force de proposition pour animer des activités avec les enfants et les familles, dans le but de faire vivre la micro-crèche dans un esprit familial et de créer une véritable relation de confiance entre tous.
Avoir le sens des responsabilités, du travail bien fait et savoir respecter les protocoles en vigueur.
Participer également à l'accueil et à l'accompagnement des enfants en situation de handicap.
Profil recherché
CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) obligatoire.
Une première expérience en EAJE, crèche ou micro-crèche est appréciée.
Sens des responsabilités et esprit d'équipe.

Poste à pourvoir le 15 octobre 2026 - 35 h, temps plein.

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • BULLE BLEUE

Offre n°11 : Animateur/Animatrice Petite enfance (H/F)

  • Publié le 25/09/2026 | mise à jour le 28/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - Fontaines-sur-Saône

Au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant, vous participerez à l'accueil de chaque enfant et de sa famille dans le respect de son individualité et du projet pédagogique. Vous veillerez à la sécurité affective, psychique et physique des enfants dont vous avez la responsabilité. Vous veillerez également à leur épanouissement en mettant en place des activités en faveur de leur développement psychomoteur et émotionnel. Vous aidez à l'encadrement quotidien des enfants : repas, change, sieste. Avec le reste de l'équipe, vous êtes garant de la mise en œuvre du projet pédagogique de l'établissement.


CDD de 35 heures hebdomadaires à pourvoir dès que possible jusqu'au 24/12/2026 (avec possibilité de prolongation).

Missions

Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des enfants et des familles pour :

Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance, transmettre les informations concernant l'enfant.
Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : activités d'éveil, change, repas, sieste.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Réchauffer les biberons selon les normes HACCP.
Travailler en équipe
Participer aux activités d'animation organisées par la structure.
Participer à l'entretien et au rangement des locaux, du matériel, des jeux.
Activités d'éveil
Accompagner l'enfant dans son développement
Pratiquer les soins d'hygiène
Effectuer les tâches quotidiennes (désinfection, nettoyage,..)

Profil
CAP AEPE
Vous avez une bonne connaissance du public accueilli
Vous avez des capacités en termes d'animation et conduite d'activités
Vous possédez des qualités relationnelles, d'écoute et d'observation


Avantages sociaux
Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
Action Logement
Mutuelle et prévoyance
Plan de développement des compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

  • LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Offre n°12 : Assistant / Assistante accueil petite enfance

  • Publié le 22/09/2026 | mise à jour le 08/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - RILLIEUX LA PAPE

Nous recrutons un Assistant accueil petite enfance pour intégrer notre micro crèche Les sens ciel d'une capacité de 12 berceaux située sur la commune de Rillieux la Pape. Prise de poste au plus tôt Horaires avec roulement en début ou fin d'après-midi.

Vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées.
Diplome CAP AEPE ou Auxiliaire de puériculture exigés.

  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance (CAP AEPE ou auxiliaire puériculture) | CAP, BEP et équivalents

  • L'ILOT D'ENFANCE 6

Offre n°13 : Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

  • Publié le 22/09/2026 | mise à jour le 08/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - LYON

Nous recherchons un candidat titulaire du CAP AEPE (Petite enfance) pour venir travailler auprès du groupe des moyens dans notre crèche; avec une équipe de trois professionnelles (EJE, Auxiliaire et CAP) présentes.

Notre crèche est une crèche associative de la Croix Rouge Française, localisée dans le 6ème arrondissement de Lyon. Nous accueillons entre 38 et 40 enfants par jour, répartis sur trois groupes d'accueil (Bébés, Moyens et Grands) selon les besoins de chacun des enfants et les aménagements de planning.
Notre équipe est une équipe porteuse de valeurs fortes autour de la bienveillance, de la prise en compte de l'enfant dans sa singularité et son épanouissement, de l'écoute et l'attention portée à sa famille.
L'équipe est une équipe d'une quinzaine de personnes, dynamique et accueillante.

Nous mettons différents dispositifs pour concevoir des projets, accueillir les émotions, porter le sens de l'accompagnement, dans un quotidien dynamique et agréable.

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • HALTE GARDERIE PIERROT ET COLOMBINE

Offre n°14 : Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

  • Publié le 15/09/2026 | mise à jour le 15/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - Lyon 6e Arrondissement

Recherche Animateur /Animatrice petite enfance (H/F) titulaire du CAP AEPE diplômé et ayant une année d'expérience, pour un poste en CDI à temps partiel. Présence requise les lundis et mardis en journée et les vendredis après midi.
Poste à pouvoir rapidement dans une crèche parentale de 20 berceaux sur Lyon 6ème. Organisation en deux groupe inter âges, ouverture de 8h à 18h.

Salaire et conditions de travail attractifs.

Pas de déplacement prévu.

Mutuelle et abonnement TCL pris en charge à 50% par la structure.

Convention collective nationale Elisfa, 25 jours de congés + 8 jours de la convention.

Participation à tous les temps de la journée de l'enfant, pas d'entretien des locaux.

  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer des activités culturelles et artistiques
  • - Développer l'empathie et l'écoute positive
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

  • - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

  • ASSO CRECHE MERLIN PINPIN

Offre n°15 : Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

  • Publié le 27/08/2026 | mise à jour le 05/10/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - Lyon 6e Arrondissement

Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2026.

Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.

Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire

Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés

Notre partenaire pour cette offre KANGOUROU

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • FORMATION.SOCIAL

Offre n°16 : Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

  • Publié le 20/08/2026 | mise à jour le 07/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - LYON 04

Porteuse des valeurs telles que l'égalité, la laïcité, l'éthique, la solidarité, le partage et le respect, l'Association a défini 5 grandes orientations :
- L'épanouissement de l'enfant
- La diversité
- La citoyenneté
- Le développement durable
- Et la vie de quartier

Particulièrement attachées à la qualité d'accueil, nos équipes bénéficient de temps de réflexion (APP 16h annuelles, réunions équipe mensuelles, équipe pluridisciplinaire avec la présence d'une psychologue et d'un psychomotricien, une éducatrice de jeunes enfants par groupe d'accueil).

Gestionnaire de 3 établissements sur le quartier de la Croix Rousse à Lyon, elle recrute :
Un(e) auxiliaire petite enfance à 80 % ou TP en CDD

Vos missions :
- assurer la gestion d'un groupe d'enfants (alimentation, hygiène, animation)
- participer au projet éducatif de l'établissement et au dynamisme de l'équipe
- accueillir les familles et renforcer les parents dans leur fonction parentale

Les qualités :
- aptitude à la communication , l'écoute et l'accueil
- capacité à l'observation des enfants
- sens du travail en équipe
- capacité d'initiatives

Formation :
CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance exigé

Rémunération :
Application de la CC 51 (reprise d'ancienneté possible)
Avantages : tickets restaurant, PDE (transports), avantages CE, mutuelle entreprise

Pour postuler, CV + lettre de motivation

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

  • CRECHE SAINT BERNARD

Offre n°17 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants coordination petite enfa (H/F)

  • Publié le 01/10/2026 | mise à jour le 02/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - LYON

Le Coordinateur Petite Enfance F/H accompagne la direction dans le fonctionnement et l'organisation du pôle Petite Enfance. Il / elle assure l'accompagnement et le suivi des intervenant(e)s, participe à l'amélioration des pratiques professionnelles et intervient en soutien auprès des familles.

Polyvalent.e, il / elle est à la fois en lien avec l'équipe, la direction et les familles, et peut être amené.e à intervenir ponctuellement au domicile des familles.

Organisation du poste :

- CDI à temps partiel : 1 journée par semaine : le lundi, dans notre agence / 7 heures de travail par semaine
- Horaires à définir avec la direction

Profil recherché :
- Nous recherchons une personne disposant d'un diplôme professionnel de niveau Bac minimum dans le domaine de la Petite Enfance, du social ou de l'accompagnement (type Bac professionnel ASSP, SAPAT, etc.).

Une expérience dans le secteur de la Petite Enfance, de l'accompagnement à domicile ou de l'encadrement d'équipe est appréciée.

La personne devra faire preuve de bienveillance, d'écoute, de rigueur, d'autonomie et d'un bon sens relationnel.

MISSIONS & ACTIVITÉS DU POSTE :
- Encadrement de l'équipe Petite Enfance / Relation avec la Direction
- Participer au recrutement des intervenant(e)s ;
- Organiser et assurer l'encadrement des intervenant(e)s de moins de trois ans d'expérience et, selon les situations, des intervenant(e)s plus expérimenté(e)s ;
- Participer à la prise en charge d'éventuelles situations de signalement de maltraitance ;
- Intervenir dans la gestion des éventuels conflits ;
- Relayer la direction auprès du pôle Petite Enfance ;
- Accompagner et conseiller les intervenant(e)s dans leurs pratiques professionnelles.
- Encadrer et suivre les prestations
- Réaliser l'évaluation des besoins, des attentes et des situations des familles ;
- Valider les propositions d'interventions types ;
- Réaliser les propositions d'interventions pour les situations spécifiques ;
- Sensibiliser les intervenant(e)s au bien-être de l'enfant et à l'identification d'éventuels signes de souffrance ou de maltraitance ;
- Organiser des réunions et des formations thématiques avec les intervenant(e)s ;
- Gérer les relations avec les tiers
- Répondre aux interrogations et demandes de conseils des agences Kangourou Kids en création ainsi que du siège ;
- Favoriser et développer les relations avec les partenaires extérieurs lorsque cela est nécessaire ;
- Participer à la mise en place et au suivi des actions en lien avec les partenaires.

Qualités recherchées :
- Sens de l'écoute et de la communication ;
- Bienveillance et diplomatie ;
- Rigueur et organisation ;
- Autonomie ;
- Capacité à prendre du recul face aux situations rencontrées ;
- Goût du travail en équipe ;
- Bonne connaissance du secteur de la Petite Enfance et de l'accompagnement à domicile.

Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'accompagnement des enfants, des familles et des professionnels ? Rejoignez Kangourou Kids en tant que Coordinateur Petite Enfance H/F!

  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

  • NINOUTI - Kangourou Kids Lyon Ouest

Offre n°18 : Animateur enfance 20% (H/F)

  • Publié le 21/09/2026 | mise à jour le 23/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
  • Lieu de travail : 69 - NEUVILLE-SUR-SAONE

Animateur(ice) Enfance (périscolaire)

CDD jusqu' 31 août 2028 annualisé - temps partiel annualisé 20%

La commune de Neuville-sur-Saône, 7 807 habitants, accueille 4500 élèves au quotidien au sein de 5 écoles maternelles et élémentaires, un collège, un lycée public et un groupe scolaire privé.
En outre la commune de Neuville-sur-Saône est attentive à la qualité des projets pédagogiques développés en direction des enfants, à l'accessibilité de l'offre aux familles tout en s'adaptant à une augmentation croissante des demandes d'inscription.
Le service Enfance, intégré au pôle Education Enfance Jeunesse, propose une offre de loisirs destinée aux enfants de 3 à 11 ans sur les temps périscolaires (matin, midi, soir et mercredi) ainsi que pendant les vacances scolaires.
Rattaché au pôle Education Enfance Jeunesse, sous l'autorité du responsable Enfance, l'animateur(ice) est responsable d'un groupe d'enfants entre 3 et 11 ans sur le temps du midi pendant l'année scolaire 2026/2027.

Il/elle aura pour mission :
- Encadrer un groupe d'enfants autour d'activités éducatives sur des temps périscolaires :
o Veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
o Proposer des activités adaptées en fonction des besoins des enfants et du moment de la journée.
o Les particularités par temps :
Le midi : sensibiliser les enfants à gouter aux aliments proposés, aider les plus petits au repas, accompagner les plus jeunes à la sieste.
o Accompagner les enfants vers une prise d'autonomie adaptée à leur âge.
o Gérer et ranger le matériel à disposition.
o Connaitre les règles de sécurité et d'hygiène liées aux locaux (incendie, évacuation, PPMS) et les respecter.
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure :
o Participer à des réunions collectives de travail et à la réflexion sur le projet pédagogique.
o Elaborer des projets d'animation en lien avec les consignes transmises par la directrice d'accueil de loisirs.
o Participer au montage des différents projets et bilans.
o Proposer des initiatives nouvelles en s'inscrivant dans le projet de la structure.
- Favoriser l'articulation entre le temps scolaire et familial :
o Relayer l'ensemble des informations au directeur des accueils de loisirs.
o Accueillir les familles, transmettre des informations.
o Communiquer sur le projet et les activités de la structure.
o Recueillir des informations auprès des équipes éducatives.
Connaissances et compétences demandées
- Connaissance du domaine de l'animation et dans la gestion de groupe d'enfants souhaités.
- Capacité à s'adapter aux besoins des enfants.
- Avoir un bon relationnel et un bon esprit d'équipe.
- Être aimable et savoir travailler avec discrétion.
- Savoir demander à son responsable des informations en cas de difficultés ou de doute.

Profil recherché
- Expérience auprès du public souhaité.
- BAFA ou équivalent (CAP, AEPE) souhaité, mais non diplômé accepté.

Conditions d'exercice
- Planning annualisé, hors vacances scolaires.
Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
- Une prime de fin d'année, versée au mois de novembre.
- Une participation aux frais et abonnements de transport (abonnement aux transports en commun à hauteur de 75%, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo ou en tant que conducteur ou passager en covoiturage).
- Un comité du personnel proposant des prestations sociales (chèques vacances, bons rentrée scolaire/noël, commandes groupées, actions de loisirs, .).
- Un contrat de prévoyance.

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • MAIRIE

Offre n°19 : Directeur de crèche (H/F)

  • Publié le 05/10/2026 | mise à jour le 05/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - Vaulx-en-Velin

Léo Lagrange Petite Enfance recrute ! Rejoignez un acteur humain et engagé de la petite enfance ! Léo Lagrange Petite Enfance, partenaire de confiance des collectivités locales, est un acteur reconnu dans le secteur de la petite enfance avec plus de 2 600 berceaux répartis dans 89 crèches et 15 RPE à travers la France. Pour notre crèche située à Vaulx-en-Velin (69), d'une capacité de 24 berceaux, nous recherchons un(e) directeur/directrice d'EAJE. CDI au forfait 215 jours par an. Le/la directeur/ice a en charge la direction et la gestion globale de l'équipement :

Vos Missions
Participer à la mise en œuvre du projet en cours, en tenant en compte de la commande publique
Animer les différentes activités de vie quotidienne proposées lors de la journée d'accueil des enfants
Construire une relation de confiance et de coopération éducative avec chaque famille accueillie dans le respect de sa singularité
Gestion des inscriptions, de la facturation, des paiements usagers
Elaboration et suivi budgétaire
Rendre des comptes, élaboration du bilan d'activité
Management d'une équipe de 9 permanents et gestion RH (commandes de contrats, plannings, variables de paie, entretiens annuels)
Communication aux usagers, en lien avec le Centre Social
Participation à l'élaboration et la mise en œuvre du projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant, en coopération avec sa famille
Relations aux partenaires institutionnels (CAF, Ville, commissions d'attribution...) et locaux
Analyse et mise en œuvre du projet d'accompagnement de la famille
Profil Recherché
Diplômé.e d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants obligatoire.
Diplomate, pédagogue, vous maîtrisez l'environnement institutionnel et réglementaire.
Maitrise des outils informatiques.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise de l'économie sociale, porteuse de sens et de valeurs où vos qualités managériales sauront s'exprimer
Savoir
Travailler en équipe
Capacités managériales
Gestion financière et administrative, demandes de subventions
Connaissance du logiciel Aïga
Savoir-être
Capacité de distanciation
Adaptabilité
Gestion des priorités, rigueur et méthodologie
Exemplarité
Savoir-faire
Faire preuve d'anticipation et de discrétion
Sens de l'écoute et de la reformulation
Rédaction d'écrits professionnels
Maîtrise de l'environnement numérique
Avantages sociaux
Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
Action Logement
Mutuelle et prévoyance
Plan de développement des compétences
Qui sommes-nous ?

La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Éducateur jeune enfant (DEEJE) | Bac+2 ou équivalents
  • - Infirmier puériculture (DEI/IDE) | Bac+2 ou équivalents

  • LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Offre n°20 : Directreur.ice micro-crèche (H/F)

  • Publié le 18/09/2026 | mise à jour le 18/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 69 - Fleurieu-sur-Saône

Crèches de Demain recrute pour sa micro-crèche située à Fleurieu sur Saône, un(e) directeur/trice en CDI à temps partiel (25h hebdomadaires- évolutif potentiellement vers en temps plein en Septembre 2027) afin d' accompagner une équipe pluridisciplinaire.

Votre mission
Véritable pilier de la structure, vous animez l'équipe au quotidien, impulsez une dynamique collective et veillez à la mise en œuvre du projet d'établissement.

Vous aurez également l'opportunité de vous investir dans des projets transversaux, en collaborant à des projets en partenariats et en lien avec notre autres directions de micro-crèches. (2 à 3 journées pédagogiques annuelles, et APP de direction)

Pourquoi nous rejoindre ?

Une structure offrant autonomie et liberté d'initiative
Un projet pédagogique axé sur l'éducation positive et le respect de l'environnement
Une structure à taille humaine favorisant l'esprit d'équipe et les échanges
Des formations régulières et un accompagnement de qualité
De réelles opportunités d'évolution au sein du réseau

Nos avantages

Complémentaire santé prise en charge à 100 % par l'employeur
Prévoyance avec prise en charge à 50 % par l'employeur
Accès, selon critères, à des chèques vacances ANCV, chèques culture et chèques cadeaux

Conditions pratiques

Stationnement gratuit et réservé sur place
Accès facile en transports en commun

Votre profil

EJE diplômé(e) ou psychomotricien(ne) ou Ap (avec expérience de 3 ans de Direction avant le 1/09 pour ce dernier profil)
Idéalement une première expérience en crèche
Vous êtes motivé(e), enthousiaste et porteur(se) de projets
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous aimez fédérer une équipe
Vous avez à cœur d'accompagner les enfants dans leur développement et de participer activement à la réussite d'un nouveau projet
Envie de vous lancer dans cette aventure ?
Contactez-nous pour échanger sur votre parcours, vos motivations et découvrir ce projet enthousiasmant !

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accomplir des formalités administratives et réglementaires
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la liaison avec les familles
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

  • CRECHES DE DEMAIN

    Crèches de Demain a inauguré sa première micro crèche située à Saint Cyr au Mont d' Or au printemps 2019. Nous vous proposons aujourd'hui de nous rejoindre pour exercer votre métier dans un cadre de travail de qualité, et où l'éducation positive et le respect de l'environnement seront au c?ur du projet pédagogique.D'autres postes seront également à pourvoir prochainement au sein de crèches à venir, au sein des Monts d'Or et/ou du Val de Saône.

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