Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Fontenay-lès-Briis. Les 23 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 91 - GIF SUR YVETTE, 91 - GOMETZ LE CHATEL, 91 - LES ULIS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Ville de 23 500 habitants, 9 groupes scolaires, 2 collèges, 1 lycée, 9 complexes sportifs, de grandes écoles (CentraleSupélec, ENS Paris-Saclay) et de prestigieux établissements scientifiques.
Commune implantée au cœur du Parc naturel régional de la Haute Vallée de Chevreuse, située à 20 km au sud de Paris, accessible en transport en commun (RER B et plusieurs lignes de bus).
Rejoindre Gif-sur-Yvette, c'est intégrer une Ville dynamique en pleine évolution qui propose un panel de métiers dans différents secteurs comme la petite enfance, l'animation, le médico-social, le bâtiment, la voirie, la sécurité, les finances, l'état-civil, le sport, la culture...
La ville recrute
un(e) Agent Petite Enfance - Crèche Collective (H/F)
Cadre d'emplois des Adjoints sociaux (temps complet)
Depuis plusieurs années, la Ville s'engage sur la qualité de l'accueil des enfants et de leur famille en permettant à chacun de s'épanouir et de grandir en collectivité.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous prendrez en charge les missions suivantes :
- Accueillir les enfants et leur famille
- Accompagner l'enfant dans son adaptation à la vie en collectivité
- Répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant
- Etablir une relation durable et de confiance avec l'enfant et sa famille. Informer régulièrement du déroulement de la journée de l'enfant afin d'assurer une continuité dans la satisfaction de ses besoins
- Assurer les soins à l'enfant et participer à l'entretien de l'environnement de l'enfant
Votre profil :
- Titulaire du CAP Petite Enfance
- Expérience professionnelle dans ce secteur d'activité
- Dynamique et sens du service et du travail en équipe pluridisciplinaire
- A l'écoute des parents, patience, bon relationnel, ponctualité, discrétion
Conditions de recrutement :
Poste vacant à temps complet sur 4,5 jours, à pourvoir dès que possible. Recrutement par voie contractuelle, CDD du 1er janvier au 31 juillet 2026.
Pour les temps d'accueils périscolaires matin et soir, le temps du midi, les mercredis et vacances, vos missions seront les suivantes :
- Vous assurez l'encadrement des enfants, l'animation d'activités périscolaires.
- Vous êtes garant de la sécurité morale et physique des enfants.
- Vous participez activement au bien être de l'enfant.
Dans le cadre de ces missions, vos principales activités sont :
- Animation d'un cycle d'activités socio-éducatives.
- Application des règles d'hygiène et de sécurité (normes HACCP)
- Dialogue social, service à la population et accueil du public.
- Accompagnement pédagogique durant les temps de restauration
- Maîtrise des gestes de premiers secours.
Profil du candidat
Vous possédez un diplôme CAP petite enfance ou BAFA minimum.
Vous savez vous montrer dynamique, créatif, disponible et sérieux.
Envoyer CV + Lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire, 76 rue Saint Nicolas, 91940 GOMETZ LE CHATEL
Nous vous proposons un poste en CDD. Il s'agit d'un remplacement d'un congé maternité.
Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche faisant partie d'un petit réseau à taille humaine. Nous cherchons une professionnelle investie, dynamique et bienveillante.
Vous devez obligatoirement justifier d'une expérience au sein d'une structure petite enfance. Vous serez sous la responsabilité direct de la référente technique qui partage son temps entre 2 micro-crèches. Vos missions seront l'accueil des enfants et de leurs parents dans de bonnes conditions. Vous pourrez proposer des activités aux enfants tout en vous adaptant à leurs besoins et leurs capacités.
N'hésitez pas à nous contacter pour qu'on puisse se rencontrer !
Nous vous proposons un poste en CDI.
Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche faisant partie d'un petit réseau à taille humaine. Nous cherchons une professionnelle investie, dynamique et bienveillante.
Vous devez obligatoirement justifier d'une expérience au sein d'une structure petite enfance. Vous serez sous la responsabilité direct de la référente technique qui partage son temps entre 2 micro-crèches. Vos missions seront l'accueil des enfants et de leurs parents dans de bonnes conditions. Vous pourrez proposer des activités aux enfants tout en vous adaptant à leurs besoins et leurs capacités.
N'hésitez pas à nous contacter pour qu'on puisse se rencontrer !
Description du poste :
La crèche La Bulle à Malice recherche un(e) aide auxiliaire de puériculture passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale sera de contribuer au bien-être et au développement des enfants dans un environnement sécurisant et stimulant.
Responsabilités :
Assister l'auxiliaire de puériculture et les éducateurs dans les soins quotidiens des enfants (hygiène, repas, sieste).
Participer à l'animation des activités éducatives et de jeux.
Veiller à la sécurité des enfants et maintenir un environnement sain et propre.
Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et les progrès des enfants.
Collaborer avec l'équipe pédagogique pour proposer des activités adaptées aux besoins de chaque enfant.
Le poste est à pourvoir à partir du 28 avril en CDI, 35 heures. La crèche ouvre à 7h30 et ferme à 19H00 (7h par jour avec 1h de pause).
Profil recherché :
- CAP petite enfance
- BEP carrière sanitaire et social
- BAC ASSP
Ville de 23 500 habitants, 9 groupes scolaires, 2 collèges, 1 lycée, 9 complexes sportifs, de grandes écoles (CentraleSupélec, ENS Paris-Saclay) et de prestigieux établissements scientifiques.
Commune implantée au cœur du Parc naturel régional de la Haute Vallée de Chevreuse, située à
20 km au sud de Paris, accessible en transport en commun (RER B et plusieurs lignes de bus).
Rejoindre Gif-sur-Yvette, c'est intégrer une Ville dynamique en pleine évolution qui propose un panel de métiers dans différents secteurs comme la petite enfance, l'animation, le médico-social, le bâtiment, la voirie, la sécurité, les finances, l'état-civil, le sport, la culture...
La ville recrute un(e) Auxiliaire de puériculture (H/F)
Depuis plusieurs années, la Ville s'engage sur la qualité de l'accueil des enfants et de leur famille en permettant à chacun de s'épanouir et de grandir en collectivité.
Placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice du Multi-accueil collectif, au sein d'une équipe pluridisciplinaire
MISSIONS PRINCIPALES
- Accueillir les enfants et leurs familles
- Accompagner l'enfant dans son adaptation à la vie en collectivité
- Etablir une relation durable et de confiance avec l'enfant et sa famille. Informer régulièrement du déroulement de la journée de l'enfant afin d'assurer une continuité dans la satisfaction de ses besoins
- Prendre en charge les enfants ou les nourrissons, répondre à leurs différents besoins : psychoaffectif, somatique et intellectuel, sécurité, hygiène dans le but de les emmener vers l'autonomie
- Participer avec l'équipe à la mise en œuvre du projet d'établissement, l'actualiser et le faire évoluer
- Assurer les soins à l'enfant et participer à l'entretien de l'environnement de l'enfant
COMPETENCES REQUISES
Savoir-faire
- Maîtriser des règles d'hygiène et de sécurité
- Savoir s'adapter au besoin individuel de l'enfant
- Savoir créer un climat de confiance et de dialogue afin d'optimiser l'accueil des enfants
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant
Savoir-être
- Dynamique et sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Discrétion professionnelle
- Ponctualité et disponibilité
- Sens du service public
- Faire preuve de tolérance et patience
- Faculté d'adaptation, disposé d'un bon relationnel
DIPLOME OU FORMATION
Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
=> Poste à temps complet (4,5 jours/5) ; recrutement par voie contractuelle, CDD du 1er janvier au 31 juillet 2026.
POLITIQUE RESSOURCES HUMAINES ATTRACTIVE :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13e mois
- 25 jours de congés annuels + 16,5 RTT + 1 ou 2 jours de fractionnement
- Commune adhérente au Comité Nationale d'Action Sociale (CNAS) : service de billetterie réduit (cinéma, spectacle, sorties culturelles, loisirs ...), Amicale du personnel
- Participation aux frais de centres de loisirs, séjours vacances
- Politique d'accompagnement des agents
- Participation à la prévoyance
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Saclay (91400), de 40 berceaux, recherche son Directeur de crèche - Educateur de jeunes enfants EXPERIMENTE- H/F - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Vous êtes l'ambassadeur de la crèche Vanille, située à Saclay (91)
Voilà comment on valorise vos compétences :
Rémunération fixe à partir de 3000€ brut mensuel
9.000 € de variable annuel (selon atteinte des objectifs)
Voiture de fonction
Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5)
10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté
Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous
. le reste à découvrir lors de notre prochain échange !
Les plus de vos missions :
Vous êtes un Manager collaboratif, au cœur de votre équipe. Vous composez votre équipe et créez un environnement de travail structurant (organisé et épanouissant), propice à l'autonomie et au développement des compétences de chacun.
Vous êtes libre de piloter vos projets pour développer votre crèche, en lien avec vos clients (et futurs clients), partenaires et tutelles, afin d'assurer leur satisfaction.
Vous êtes autonome pour gérer la performance opérationnelle et financière de votre crèche. Vous boostez son activité tout en garantissant son bon fonctionnement !
Vous êtes l'appui privilégier de votre Manager dans l'accompagnement des autres Directeurs de crèche. Vous contribuez au développement stratégique de votre région.
Vous êtes embarqué dans tous les projets innovants de La Maison Bleue, pour porter votre voix et vos convictions afin de faire grandir notre entreprise.
Vous êtes la bonne personne :
Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat permettant de diriger un Multi-Accueil (type EJE, IPDE, Psychomotricien, .).
Et si vous avez au moins 4 ans d'expérience en direction de multi-accueil.
Et enfin, si vous imaginez un rôle où chaque geste, chaque action, a un impact direct sur le bien-être des enfants, alors n'hésitez plus, et rejoignez-nous !
Et on a oublié le plus important. venez comme vous êtes, votre authenticité est ce qui nous intéresse le plus !
Cliquez sur postuler et vous aurez (surement) la chance d'être appelé rapidement par Hanane, notre super Chargé de recrutement !
#lamaisonbleue2
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Saint-Rémy-Lès-Chevreuses (78470), recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil et l'ouverture de son nouvel établissement d'accueil du jeune enfant.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Vous êtes l'ambassadeur de la crèche Vanille, située à Saclay (91) Voilà comment on valorise vos compétences : Rémunération fixe à partir de € brut mensuel € de variable annuel (selon atteinte des objectifs) Voiture de fonction Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5) 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous . le reste à découvrir lors de notre prochain échange ! Les plus de vos missions : Vous êtes un Manager collaboratif, au cœur de votre équipe. Vous composez votre équipe et créez un environnement de travail structurant (organisé et épanouissant), propice à l'autonomie et au développement des compétences de chacun. Vous êtes libre de piloter vos projets pour développer votre crèche, en lien avec vos clients (et futurs clients), partenaires et tutelles, afin d'assurer leur satisfaction. Vous êtes autonome pour gérer la performance opérationnelle et financière de votre crèche. Vous boostez son activité tout en garantissant son bon fonctionnement ! Vous êtes l'appui privilégier de votre Manager dans l'accompagnement des autres Directeurs de crèche. Vous contribuez au développement stratégique de votre région. Vous êtes embarqué dans tous les projets innovants de La Maison Bleue, pour porter votre voix et vos convictions afin de faire grandir notre entreprise.
psychologue petite enfance crèche familiale bara H/F - EC21924 La Ville de Palaiseau
Palaiseau est une ville ... attractive et originale qui concilie développement économique et qualité de ... Avec ses 38 000 habitants, Palaiseau est ancrée au cœur du Grand Paris et bénéficie d’un réseau de tran ... légié (4 gares du RER B). Ville d’innovation et de savoir, elle accueille de nombreuses grandes écoles et instituts de recherche, tout en restant attachée à son cadre de ... yant et familial.
Plus de 650 agents contribuent chaque jour à la vitalité de la collectivité d ... vironnement professionnel humain, stimulant et porteur de sens. Rejoindre la Ville de Palaiseau, c’est participer à un projet ambitieux pour le bien-être de tous, et en particulier celui des plus ... siens.
Votre équipe
Vous intégrerez la crèche familiale Bara, structure d’accueil rattachée à la Direction de la Petite Enfance. En lien étroit avec la responsable du service et l’équipe de la crèche, vous interviendrez auprès des enfants, des familles et des assistantes maternelles pour favoriser l’épanouissement de chaque enfant d ... nvironnement d’accueil.
Vos missions
Observer, écouter et accompagner les enfants d ... développement
- Observer le développement et les interactions des enfants d ... lieu d’accueil.
- Évaluer leurs besoins psychologiques et orienter les familles vers les partenaires adaptés si nécessaire.
- Participer à la mise en œuvre de projets d’accueil individualisés pour les enfants à besoins spécifiques.
Soutenir et conseiller les équipes éducatives et les assistantes maternelles
- Accompagner, écouter et soutenir les assistantes maternelles et les équipes éducatives.
- Sensibiliser les professionnels à la dimension psychique et affective du ... t.
- Co-animer des réunions d’équipe, groupes de parole et temps de réflexion.
- Contribuer à l’élaboration du projet éducatif et des outils d’information destinés aux familles.
Accompagner les familles d ... rôle parental
- Proposer des temps d’échange et d’écoute aux familles qui en font la demande ou pour lesquelles l’équipe pressent un besoin.
- Animer des réunions d’information et de prévention autour du développement de l’enfant.
- Orienter les familles vers les structures spécialisées en cas de besoin.
Participer activement à la ... la dynamique du service
- Participer au recrutement des assistantes maternelles (visites à domicile, rapport, avis).
- Collaborer avec les partenaires extérieurs : PMI, CMP, CMPP, CAMSP, SESSAD, écoles maternelles-
- Contribuer à la dynamique pluridisciplinaire du service Petite Enfance.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Palaiseau (91120), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
garde champêtre responsable brigade verte H/F - EC21924 Au sein du Département des Services Techniques, sous l’autorité du Directeur Environnement-Cadre de ... intenance, vous encadrez et animez la Brigade, chargée d’exécuter les missions de prévention, de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
Vous avez un rôle de prévention et de ré ... né à maintenir un cadre de ... ble pour tous.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les services de la collectivité, dont la police municipale et le service proximité.
Activités principales :
Encadrer l’agent de la brigade verte
Planifier les rondes et itinéraires de surveillance des espaces publics
Application des arrêts municipaux, contrôle et verbalisation des infractions (dépôts sauvages, urbanisme, salubrité,..)
Informer et sensibiliser les publics (habitants, bailleurs sociaux, commerçants, établissements scolaires, associations-) sur la règlementation en vigueur.
Participer à la ... e : sécurisation des évènements, festivités, marchés
Assurer une relation de proximité avec les habitants et les commerçants
Contrôler l’application du code de l’environnement et du règlement sanitaire
Constater et rendre compte des dégradations des espaces paysagers et publics
Relever les identités et infractions
Réaliser des enquêtes administratives Etablir des procès-verbaux d’infraction
RECRUTEMENT URGENT POUR DE NOMBREUSES MISSIONS D'INTERIM
Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour ses clients, des Aides Petite Enfance H/F DE sur le secteur de ROCHEFORT EN YVELINES (78). Nos valeurs : Ecoute, Transparence, Réactivité, et Accompagnement !
Vos missionsRéaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général.Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motrice).Collaborer avec l'éducatrice et l'auxiliaire de puériculture aux choix des jeux et jouets.Développer les capacités des enfants pour s'insérer dans la vie sociale, leur apprendre le vivre ensemble et le respect.Assister l'enfant lors de l'endormissement pour la sieste.Mettre en œuvre les consignes de sécurité et d'hygiène.Contribuer dans l'élaboration et dans la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure d'accueil
Profil recherchéDiplômé CAP AEPE - Expérience en Petite Enfance Recherchée !
Horaires et jours flexibles selon vos disponibilités Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous
Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier des avantages suivants :- 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.).- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (Accès au logement, garde d'enfant, prêt bancaire, location de véhicule)- Prime de parrainage
L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi !
De nombreuses missions vous attendent !
Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € - 12.3 € par heure
Auxiliaire de puériculture H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.
auxiliaire puericulture H/F - EC21616 Afin que vous puissiez déjà faire un peu connaissance avec nous, voici un petit résumé de notre dynamique professionnelle
La direction Petite Enfance de la ville des Ulis regroupe, une équipe de 90 agents répartis sur 5 crèches d ... iversité de modes d'accueil (familial et collectif (régulier et occasionnel) et 1 Relais Petite Enfance.
La richesse du travail réalisé au quotidien résulte d'une dynamique d'équipe construite à partir d'un partenariat entre l'ensemble des professionnels de toutes les crèches.
Elle est renforcée par la présence de personnes ressources qui accompagnent les équipes : conseillère pédagogique depuis 2016, 2 psychomotriciennes (Pascale PAVY et Valentine MARRACCI), 1 consultante qualité (Marceline HEROUART), 1 intervenante musicale et par la collaboration avec différents services de la ville : ... médiathèque...
La réflexion collective, la cohésion d'équipe favorisent la qualité de l'accueil des familles et l'accompagnement des enfants ainsi que la mise en place de projets divers : ateliers parents-enfants, réalisation de spectacles, organisation de portes ouvertes Petite Enfance, projets inter structures, passerelles douces vers les accueils de loisirs maternels, travailler tous ensemble sur le bien grandir de 0 à 5 ... ...
D ... dre, nous recherchons à renforcer nos équipes d'auxiliaires de puériculture dont les principales missions seront :
Accueillir l'enfant et assurer sa sécurité physique et affective
Contribuer à son éducation et à son éveil
Pour la crèche du Centre Parental « Villa Jeanne »
Dès que possible.
Vos missions, en lien avec les compétences métier :
- Accueillir l'enfant dans le respect de son individualité et de ses émotions.
- Accompagner les parents dans leur rôle parental.
- Garantir la sécurité physique et affective de l'enfant, suivre son état de santé général par une observation professionnelle attentive et constante.
- Accompagner le développement psycho-affectif de l'enfant.
- Aménager des espaces de vie et mettre en place des activités quotidiennes.
- Travailler en équipe, avec des capacités de transmissions et de réajustement.
Profil :
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture. Expérience petite-enfance souhaitée.
Qualités requises :
- Autonome, dynamique, souriante, disponible, bienveillante.
- Capacité d'adaptation et de réactivité dans l'urgence.
Avantages : Chèques repas. Mutuelle. CSE. Pas de déplacement.
Horaires variables (entre 7h et 19h, du lundi au vendredi).
Rémunération : Selon CCN66 et selon ancienneté.
Candidature : Adresser lettre de motivation et CV, à l'adresse mail suivante : @: recrutement.villajeanne@droitdenfance.org
Crèche accueillant 33 enfants de 0 à 3 ans, dans le domaine de la protection de l'enfance et du soutien à la parentalité (Centre Maternel).
auxiliaire puériculture H/F - EC21924 Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de la crèche le Village, vous serez en charge, au sein d’une équipe de professionnels de la petite enfance, de l’accueil d’un groupe de ... ts de 3 mois à la scolarisation et de leur accompagnement d ... quotidien au sein de ce lieu de première éducation.
Activités
Répondre aux besoins vitaux des enfants (alimentation, sommeil, soins d'hygiène, sorties-)
Organiser et animer des activités adaptées à l' ... x besoins des enfants
Participer aux activités de la structure (sorties, fêtes, décorations-)
Accueillir et être à l'écoute des familles, des enfants
Assurer la circulation de l’information entre la directrice, l’équipe et les familles
Proposer des activités éducatives et d'éveil tout en respectant le rythme et l'individualité de l'enfant
Favoriser l'autonomie de l'enfant
Aptitudes et compétences requises
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Savoir observer et être à l'écoute
Etre garant de la sécurité affective de l’enfant
Prendre des initiatives
Maîtrise des techniques de prise en charge collective
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
Respecter le secret professionnel
Disponibilité, dynamisme, imagination, créativité
Sens de la communication, rigoureuse
[60768] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion
Vos missions au quotidien
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des jeunes patients et de leurs familles :
-Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant : hygiène, confort, sécurité, en lien avec leur projet personnalisé de soins.
-Travailler en binôme avec l'infirmier(ère) : soutien actif dans la réalisation des soins.
-Assurer un environnement propre et sécurisé : désinfection et respect rigoureux des protocoles d'hygiène.
-Encadrer les enfants au quotidien : accompagnement dans les gestes de la vie courante et les moments de la journée.
-Stimuler l'éveil et le développement : activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge et à leur état de santé.
-Observer et signaler l'évolution de leur état de santé : transmission des observations à l'équipe médicale.
-Soutenir et informer les familles : écoute, conseils et accompagnement bienveillant.
-Participer à la tenue du dossier patient informatisé.
-Contribuer au projet de soins personnalisé : échanges réguliers au sein de l'équipe pluridisciplinaire.
-Réagir efficacement aux situations d'urgence : Vous serez formé(e) pour intervenir de manière réactive en cas de besoin.
Travail en 7h30 par jour et un weekend sur 3 en 12h.
Description du profil recherché:
-Sens de l'écoute, bienveillance et empathie
-Capacité d'adaptation, d'anticipation et réactivité
-Esprit d'équipe, autonomie et sens de l'organisation
-Goût pour le travail auprès des enfants et en milieu hospitalier
Si vous êtes passionné(e) par la pédiatrie, que vous souhaitez participer à la prise en charge d'enfants dans un environnement dynamique et bienveillant, rejoignez notre équipe !
Postulez dès maintenant pour faire partie d'un établissement au service des enfants et de leur famille.
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour
La Crèche La Bulle à Malice, située à Saint-Rémy-lès-Chevreuse, est à la recherche d'un(e) auxiliaire de puériculture motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe.
Description du poste :
En tant qu'auxiliaire de puériculture, vous aurez pour missions principales :
Assurer les soins quotidiens des enfants : changes, repas, siestes, hygiène.
Contribuer au développement des enfants en proposant des activités d'éveil adaptées.
Participer à la mise en place et au suivi des projets pédagogiques.
Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre bienveillant et chaleureux.
Collaborer avec l'équipe éducative pour garantir une ambiance de travail harmonieuse et professionnelle.
Profil recherché :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire.
Débutants acceptés
Compétences en communication et capacité à travailler en équipe.
Savoir-faire en matière de soins et d'accompagnement des jeunes enfants.
Dynamisme, créativité et patience.
Ce que nous allons vous offrir : une prime catégorie 1 : 150€ brut mensuel dès la signature du contrat.
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle (7h30 - 19h00)
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité.),Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique.
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être.
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
