Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à La Gravelle. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - ARGENTRE DU PLESSIS, 53 - LE BOURGNEUF LA FORET, ... .

Offre n°1 : Animateur d'éveil - Auxiliaire petite enfance temps plein/partiel (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 35 - ARGENTRE DU PLESSIS

Dans le cadre de sa croissance, Terre d'enfants, crèche nature a taille humaine de 16 berceaux, labélisée Ecolocrèche recherche une personne dynamique et sympathique pour intégrer l'équipe

La crèche est pensée pour une itinérance facilitée entre les espaces intérieurs et extérieurs et pour passer des moments longs, diversifiés et agréables en extérieur.
Issue d'un partenariat entre la commune et les entreprises locales la crèche offre un accueil de proximité à tous.

Venez rejoindre l'aventure Terre d'enfants !

Le contrat est un CDI temp plein 35 heures/semaine à pourvoir dès maintenant. Nous étudions également les demandes de temps partiels.
Les horaires d'ouverture sont de 7h00 à 19h00. Il est demandé que chaque personne puisse prendre part à une roulement dans ses horaires. Une flexibilité est demandée pour des ajustements de dernière minute parfois nécessaires.

Les missions :
Au sein de l'équipe qui compte 5 personnes, l'animateur(trice) d'éveil a comme missions d'accueillir les enfants et leurs familles en cohérence avec le projet pédagogique de la crèche.
Des missions administratives peuvent aussi être proposées si le candidat souhaite monter en compétences.

Les Savoir-être requis :
Sens de l'observation et de l'analyse des situations
Dynamisme
Ponctualité
Apprécier le travail en équipe et la collaboration avec des pairs.
Capacité d'étonnement et d'apprentissage
Adhésion forte au projet pédagogique tourné vers la connexion à la nature.

Nous étudierons toutes les candidatures de personnes qui ont :
> quelques expériences en crèche et/ou d'accompagnements d'enfants de 0 à 3 ans.
> un diplôme dans le domaine de la petite enfance, il peut s'agir principalement mais non exclusivement :
- Auxiliaire de puériculture
- CAP EAPE
- EJE
- BPE dans le domaine sanitaire et social
- Certificats d'aptitude relatif au domaine social
- Diplôme d'état dans le domaine sanitaire et social
- Assistant maternel avec 5 ans d'expérience.

Les conditions de travail :
Mutuelle d'entreprise
Prime sur objectifs


Envoyer votre CV et lettre de motivation par mail

  • - Petite enfance (ou autre formation petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

  • TERRE D'ENFANTS

Offre n°2 : Assistant(e) éducateur(trice) d'une structure petite enfance (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - auprès enfants de 2 mois à 4 ans
  • Lieu de travail : 53 - LE BOURGNEUF LA FORET

La Fédération départementale Familles Rurales de la Mayenne recrute un(e) assitant(e) éducateur(trice) pour : la micro-crèche la Ritournelle située au Bourgneuf la Forêt

Missions :
Accueillir et prendre en charge les enfants
Accueillir et informer les parents
Participer activement à la vie de la structure
Préparer et organiser des activités pédagogiques dans le respect du projet pédagogique et du projet éducatif
Aider l'enfant à acquérir de l'autonomie
Favoriser l'éveil et le développement de l'enfant
Être garant du respect du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement
Participer aux réunions d'équipe
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Veiller à l'hygiène des locaux, des équipements et du matériel, et à leur entretien
Participer à l'encadrement des stagiaires
Être sous la responsabilité de la référente technique de la structure

Profil :
PSC1 exigé


Compétences et qualités :
Capacité à travailler en équipe
Capacité d'observation, d'écoute et de communication
Sens des responsabilités
Capacité d'adaptation aux besoins des familles et des enfants
Rigueur et organisation de travail
Qualité éducative, relationnelle et professionnelle
Capacité à se conformer à des règles strictes, notamment en matière d'hygiène et de sécurité, à les faire appliquer et respecter
Disponibilité, discrétion, dynamisme, créativité.

Conditions de travail :
Lieu de travail : la micro-crèche du Bourgneuf la Forêt.
Rémunération suivant la Convention nationale des personnels Familles Rurales (fiche métier : 3-1 a).
Rémunération mensuelle brute : 1918.91 €

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accueillir des enfants
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Relayer de l'information
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance (psc1) | Aucune formation scolaire

  • FAMILLES RURALES FEDER DEPART MAYENNE

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