Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Grussenheim. Les 10 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - MARCKOLSHEIM, 68 - HORBOURG WIHR, 68 - COLMAR ... .

Offre n°1 : CDD Remplacement ANIMATRICE PETITE ENFANCE (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire
  • Lieu de travail : 67 - MARCKOLSHEIM

Poste à pourvoir de suite dans le cadre d'un remplacement.
Le planning est fixé à la semaine avec des temps de travail en 1/2 journée et journée complète.

Vous assurez les activités auprès d'enfants de 3mois à 3ans à savoir :
accompagner l'enfant de 0 à 3 ans dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective.

Prise de poste immédiate.

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - (sanitaire et social) | CAP, BEP et équivalents

  • O.BLEC

Offre n°2 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 36 Mois
  • Lieu de travail : 68 - HORBOURG WIHR

Dans une structure associative dédiée à l'enfance et la jeunesse intégrant une petite crèche, une Halte-Garderie, un Local Jeunes et un Relais Petite Enfance, vous interviendrez principalement dans une Petite Crèche.

La Petite Crèche compte 20 places en accueil régulier, les enfants de 3 mois à 3 ans sont réunis dans un même groupe. Elle est ouverte du lundi au jeudi de 7h30 à 18h30 et le vendredi de 7h30 à 18h. Il y a une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture et d'une infirmière à temps partiel.

Au sein de la structure et sous la responsabilité de la responsable, vous participez à la vie collective et vous prenez part aux différents projets.

Vous prenez en charge les enfants de 3 mois à 3 ans au sein d'une équipe pluridisciplinaire de la petite enfance dont les missions principales sont :
- accompagner l'enfant dans les gestes et activités de la vie quotidienne et dans l'acquisition de l'autonomie
- veiller à leur sécurité, santé et leur bien - être
- accueillir, informer, accompagner les enfants et leurs parents
- établir des relations de confiance avec les parents - participer à la mise en œuvre du projet pédagogique,
- accueillir l'enfant et veiller au respect de ses habitudes de vie - participer aux activités d'éveil en collaboration avec l'équipe et les différents services
- recueillir et veiller à la bonne diffusion des informations (parents et équipe), - appliquer les règles de sécurité et mettre en œuvre la prévention,
- vous participez à la cohésion d'équipe et au développement de relations harmonieuses au sein de l'équipe

Vous êtes force de proposition dans les actions éducatives que vous menez et avez le sens de la création, de l'innovation et de l'observation.

Poste CDD temps complet pour un remplacement d'arrêt maladie : les jours travaillés sont du lundi au vendredi en alternance ouverture / fermeture Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture, ou CAP Petite Enfance ou Accompagnant Educatif Petite Enfance ou Baccalauréat professionnel accompagnement, soins et services à la personne ou du baccalauréat professionnel services aux personnes et aux territoires ou Brevet d'études professionnelles accompagnement, soins et services à la personne ou Brevet d'études professionnelles, option sanitaire et sociale,
obligatoire.

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

  • PLANETE RECRE

Offre n°3 : Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 68 - COLMAR

Afin de renforcer notre équipe au jardin d'enfants (âge 3-6 ans), nous recherchons une Animatrice Petite Enfance.
CDD - 28 heures par semaine selon planning

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant

  • MAISON DE LA FAMILLE DU HAUT-RHIN

Offre n°4 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 68 - COLMAR

. Assurer la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille
- Participer à l'élaboration des projets éducatif et pédagogique.
- Participer à un travail de réflexion sur le projet d'année.
- Répondre aux besoins fondamentaux des enfants (sommeil, acquisition de la propreté, alimentation)
- Accompagner le jeune enfant dans les différents apprentissages (autonomie, socialisation, langage )- Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants
- Apprécier l'état clinique d'un enfant, déceler les besoins médicaux des enfants et les signaler
- Accueillir, dialoguer, établir une communication adaptée à l'enfant et son entourage
- Organiser son travail dans une équipe pluriprofessionnelle (dialogue, concertation, tolérance et remise en question...)

. Garantir la sécurité et le respect de la réglementation en matière d'accueil petite enfance :
- Participer à la sécurité des enfants par la vérification du matériel, des locaux et espaces verts
- Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité
- Assurer l'entretien de l'environnement proche de l'enfant (mobilier, jouets ). Utiliser les techniques
d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux EAJE
- Renforcer une autre équipe, en cas d'indisponibilité d'un agent

Nous disposons de 8 structures petite enfance.
-5 ont les mêmes horaires : 7h30-18h30
-3 ont des horaires atypiques : 1 structure : 7h00-19h30
1 structure : 6h30-18h30
1 structure : 7h45-12h15-13h15-18h15
Vous pourrez faire des ouvertures, des fermetures, des coupés et des horaires de journées. Un planning est réalisé mensuellement.

4 semaines de fermeture durant la période d'été (entre juillet et août)
-1 semaine de fermeture entre Noël et nouvel an
-Fermeture les jours fériés et pont de l'Ascension

Le permis B est indispensable pour se déplacer d'une structure à une autre selon les besoins des crèches.
Obligation d'être vaccinée HEPATITE B.

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

  • COMMUNE DE COLMAR

Offre n°5 : Gérant (te) d'une micro-crèche- création en Franchise (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 68 - Colmar

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°6 : Agent de Puériculture (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 67 - Sélestat

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées

Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger
Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages :
Mutuelle prise en charge à 87%
Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé
Formation pédagogique interne
CE
Mobilité nationale
Prime de cooptation

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°7 : Agent de Puériculture (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 67 - Sélestat

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées

Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger
Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages :
Mutuelle prise en charge à 87%
Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé
Formation pédagogique interne
CE
Mobilité nationale
Prime de cooptation

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°8 : ANIMATEUR/TRICE PETITE ENFANCE - H/F

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 68 - COLMAR

Description :


¿¿¿¿ REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE EN TANT QU'ANIMATEUR/TRICE PETITE ENFANCE ! ¿¿¿¿
 
¿¿¿¿ UN POSTE QUI BOUGE, UN PROJET QUI A DU SENS !
Vous êtes passionné(e) par la petite enfance et aimez la diversité ? Vous rêvez d'un poste où chaque jour est une nouvelle aventure ? Nous avons ce qu'il vous faut !
Notre réseau de micro crèches LES CRÈCHES DE TILIO recherche un(e) ANIMATEUR/TRICE PETITE ENFANCE  pour accompagner notre équipe à la crèche : 
¿¿¿¿ LES P'TITS LUTINS
La crèche est ouverte de 7H À 19H du lundi au vendredi. Elle accueille entre 12 et 14 berceaux en simultanés. Le planning est réalisé à l'avance et de manière tournante.
Vous rejoindrez une équipe constituée d'animatrices petite enfance et d'éducatrice de jeune enfant.
A QUOI RESSEMBLE UNE JOURNÉE AVEC NOUS ?
* encadrer les activités d'éveil sous la tutelle du responsable technique
* accompagner les activités quotidiennes de l'enfant (éveil et jeux)
* préparer des repas
* assurer les soins d'hygiène et de la vie quotidienne des enfants
* assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant
* assurer la traçabilité de son activité
* préparer la fiche de suivi quotidienne de l'enfant
* accueillir et informer les parents
* encadrer les stagiaires



Profil recherché :


¿¿¿¿ LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS :
¿¿¿¿ UN(E) PASSIONNÉ(E) ! Vous aimez partager de bons et beaux moments avec les enfants et partager une posture professionnelle adaptée avec une équipe motivée.
¿¿¿¿ UN(E) CRÉATIF(VE) ! Vous avez un talent particulier pour la musique, la danse ou le sport ? Venez le partager avec les enfants !
¿¿¿¿ UN(E) PROFESSIONNEL(LE) DE LA PETITE ENFANCE ! Vous détenez un des diplômes requis (CAP AEPE, Bac Pro ASSP, BEP ASSP, etc.).
¿¿¿¿ UN(E) AVENTURIER(E) ! Vous êtes prêt(e) à offrir le meilleur aux enfants.
 
L'AVENTURE COMMENCE ICI, ENVOYEZ NOUS VOTRE CANDIDATURE ¿¿¿¿
 
Pour postuler, rien de plus simple : cliquer sur POSTULER et envoyez nous votre CV.

  • Les crèches de Tilio

Offre n°9 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 19/01/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Lieu de travail : 67 - SELESTAT

Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Choisir d'être Auxiliaire de puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Devenir Auxiliaire de puériculture chez people&baby c'est :***S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
* Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
* Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un Auxiliaire de Puériculture :***Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
* Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
* Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
* Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
* Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
* Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes
* Participer à l'encadrement des stagiaires
Les + :***Tickets restaurant
* Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
* Participation au transport en commun (50%)
* Mutuelle
* Comité d'entreprise
Profil : Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité.
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.

Offre n°10 : Assistant de puériculture (H/F)

  • Publié le 19/01/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Lieu de travail : 67 - SELESTAT

Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Choisir d'être Agent de Puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Devenir Agent de puériculture chez people&baby c'est :***S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
* Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
* Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un Agent de Puériculture :***Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
* Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
* Assurer la surveillance des siestes
* Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
* Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
* Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
* Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
* Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
* Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Les + :***Tickets restaurant
* Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
* Participation au transport en commun (50%)
* Mutuelle
* Comité d'entreprise
Profil : Vous êtes Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP sanitaire et social, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants (2 ans minimum pour les micro-crèches).
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.

Localisation des offres sur la carte

Leaflet | © OpenStreetMap contributors

Recherche d'emploi par ville

 

Villes voisines