Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Guiche. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 40 - PEYREHORADE, 64 - Urcuit, ... .

Offre n°1 : Directeur(trice) Petite Enfance-Enfance-Jeunesse-Accès aux droits (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Lieu de travail : 40 - PEYREHORADE

Au carrefour entre Dax (20mn), Bayonne (30mn) et Pau (moins d'une heure), à 30mn des côtes landaises et proche des montagnes pyrénéennes, le Pays d'Orthe et Arrigans s'étend sur 24 communes landaises.
Ainsi, la Communauté de communes, par les actions qu'elle mène quotidiennement dans ses différents champs de compétences, œuvre à construire un territoire solidaire et dynamique. Proximité des services publics, solidarité intergénérationnelle, accès à la culture et au numérique pour tous, dynamisme économique et préservation de l'environnement sont au cœur de l'engagement des élus et des agents.

La Communauté de communes du Pays d'Orthe et Arrigans recherche 1 Directeur(trice) Petite enfance-Enfance-Jeunesse et Accès aux droits.
Sous la supervision et les directives du Directeur Général des Services, le(la) Directeur(trice) Petite enfance-Enfance-Jeunesse et Accès aux droits encadre les 3 responsables de service et organise les services et équipements rattachés à la direction composée de 80 agents.
Il/Elle pilote les projets Petite enfance-Enfance-Jeunesse et Accès aux droits.

Missions :

Participation et mise en œuvre des politiques Petite enfance-Enfance-Jeunesse et Accès aux droits
- Traduire les orientations politiques en plans d'action
- Repérer les marges de manœuvre et saisir les opportunités notamment en termes de financement ou appel à projet et inscrire les actions des services de la direction dans les différents dispositifs (REAAP.)

Pilotage des services Petite enfance-Enfance-Jeunesse et Accès aux droits
- Développer et coordonner des projets pédagogiques et éducatifs inter et intra-services dans une logique de transversalité
- Rendre compte régulièrement à la Direction Générale et aux élus
- Participer aux réunions de directeurs de pôles
- Animer les travaux de la commission Enfance Jeunesse en lien avec le rapporteur élu
- Réaliser une veille et mettre en œuvre les réformes du secteur

Mise en œuvre de partenariats
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques
- Développer un travail partenarial avec les acteurs institutionnels, en interne avec les services et en externe avec les représentants de la communauté éducative
- Collaborer avec les communes du territoire

Animation et coordination des équipes
- Encadrer les responsables de services (Petite enfance-Enfance-Jeunesse et Accès aux droits) et leur fixer les orientations à mettre en œuvre
- S'assurer de la continuité de services dans les différentes structures auprès des responsables de service
- Développer une culture transversale et partagée entre les différents services et structures relevant de la Direction Petite enfance-Enfance-Jeunesse et Accès aux droits en promouvant une qualité pédagogique

Organisation et gestion des équipements
- En collaboration avec la Direction des Services Techniques et les responsables de services, identifier les besoins de rénovation ou de maintenance d'établissements
- S'assurer de l'optimisation de l'organisation et de la capacité d'accueil des structures en lien avec les responsables de service pour le bon fonctionnement des établissements
- Veiller à la sécurité au sein des établissements et structures
- Veiller au respect des normes et réglementation applicables au secteur éducatif et d'accueil d'enfants et les faire appliquer
- Assurer la prise en compte du développement durable dans le fonctionnement et la gestion des structures et équipements
- Collaborer avec la Direction Administration Générale de la Communauté de communes (RH, finances, institutionnel, marchés publics, ...)
- Gérer et optimiser les budgets associés à la Direction Petite enfance-Enfance-Jeunesse et Accès aux droits sous la supervision de la Direction Générale
- Participer à la rédaction de délibérations et notes de synthèse sur les sujets concernant la Direction

Participation au Projet Global de Territoire

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Participation et mise en œuvre des politiques
  • - Pilotage des services
  • - Mise en œuvre de partenariats
  • - Animation et coordination des équipes
  • - Organisation et gestion des équipements
  • - Participation au Projet Global de Territoire

  • CC PAYS D'ORTHE ET ARRIGANS

Offre n°2 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
  • Lieu de travail : 64 - Urcuit

Vous aimez vous occuper d'enfant au quotidien ?
Vous êtes expert(e) en dessins ou activités créatives ?

Rejoignez l'équipe Louloupinou, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et devenez l'un ou l'une de nos Loulou-sitter !

Descriptif du poste : Pour 1 enfant de 6 mois.
12/12 de 17h00 à 19h00
15/12 de 12h00 à 19h00
18/12 de 17h00 à 19h00
24/12 de 8h00 à 13h00.

CAP AEPE exigé.

Quelques mots sur la mission :

Vous devrez assurer la douche, le repas, proposer des temps d'activités, .

L'avantage de devenir Loulou-sitter c'est :
Un emploi déclaré en CDI à temps partiel, la protection d'une assurance responsabilité civile.
Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude.
Une application pour gérer son planning en temps réel et ses documents administratifs.
Des sessions de formations régulières.
Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération.
vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle

Ce que Louloupinou recherche :

Vous avez des disponibilités en semaine et/ou le week-end
Vous avez le permis de conduire
Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (professionnel ou familial)
Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.
Alors n'attendez plus pour rejoindre la team Louloupinou, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !

  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • LOULOUPINOU

Offre n°3 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 64 - Urcuit

La Société ATHOME de Bayonne, spécialisée en garde d'enfants et en aide-ménagère chez les particuliers, recherche pour une famille une personne expérimentée H/F et OBLIGATOIREMENT diplômée dans le domaine de petite enfance (ou équivalent) pour la garde de 5 enfants de 13 ans, 11ans, 9 ans, 5 ans et 2,5 ans sur URCUIT.

Horaires :
- Les Lundis et jeudis
- De 18h00 à 20h00

Missions (et selon les indications complémentaires des parents) :
- Maman présente qui s'occupera des 2 plus grands
- Proposer des activités adaptées à l'âge des enfants
- Donner le bain aux plus petits
- Préparation du repas, donner le repas
- Coucher des enfants
- Etc...

Vous êtes OBLIGATOIREMENT diplômé(e) dans le domaine de la petite enfance ou équivalent (BEP/BAC ASSP, auxiliaire puéricultrice, aide soignant(e), infirmier(e), etc...) et/ou vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins un an auprès d'enfant de moins de 3 ans.

Idéal pour un complément de revenu

Possibilité de cumuler avec d'autres missions de garde d'enfants et/ou d'aide-ménagère selon vos compétences, vos disponibilités et votre secteur.

  • - Bac pro accompagnement, soins et services à la personne
  • - Bac pro services aux personnes et animation dans les territoires
  • - CAP accompagnant éducatif petite enfance
  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Techniques de premiers soins spécifiques aux enfants
  • - Techniques de préparation des repas pour enfants
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes
  • - Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants
  • - Mémoriser des informations
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Relayer de l'information
  • - Surveiller la sécurité des enfants durant les activités

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Service à la personne | Bac ou équivalent

  • AT-HOME

    ATHOME

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