Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Lassy. Les 10 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - GUICHEN, 35 - MORDELLES, 35 - LAILLE ... .
Au sein du Service Crèche, le/la candidat-e retenu-e aura pour missions de/d' :
> Accueillir l'enfant au quotidien et participer à l'hygiène du linge et des locaux
> Observer et respecter les besoins (physiques, moteurs, affectifs) de chaque enfant dans son individualité,
> Aider à la socialisation du jeune enfant (accompagne, encourage et valorise) dans le respect du projet d'établissement,
> Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux etc....) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants,
> Participer à la réalisation des projets,
> Etablir une relation de confiance en communiquant au quotidien avec les enfants dans un langage adapté,
> Repérer les signes d'appel, de mal-être physique psychique de l'enfant, alerter les responsables hiérarchiques,
> Aider au maintien de l'hygiène et de la sécurité des enfants (nettoyage du matériel, des jeux...), au lavage des mains,
> Alerter et réagir en cas d'accident,
> Participer au respect des cultures et aux habitudes de vie,
> Aider à l'installation et le rangement des activités, aux sorties,
> Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
> Assurer l'hygiène des lieux d'accueil après le goûter, participer au tri et évacuer les déchets
>Détecter les anomalies et les disfonctionnements et les signaler à la hiérarchie
La crèche
La crèche municipale de Guichen, est une structure d'accueil du jeune enfant, accueillant 36 enfants au quotidien répartis sur deux unités de 18 enfants chacune. Vous intégrez une équipe de 13 professionnelles : Une directrice EJE, une directrice adjointe infirmière, 2 EJE responsables de section, 3 AP, 4 CAP AEPE, 1 agent d'entretien restauration.
La structure propose au quotidien une pédagogie de libre circulation des enfants avec une proposition de différents espaces, tel qu'une salle de motricité/lecture suivant les besoins du groupe, un aménagement de l'espace proposant un espace imitation, construction, lecture, une salle d'activité, une cour et un jardin. La crèche axe ces actions autour de la place des parents à la crèche et de leur accompagnement au quotidien.
La crèche est forte de ces différents partenariats, avec les institutions de la ville de Guichen comme l'accueil de loisirs l'Ile ô môme, la médiathèque la Chouette, les écoles maternelles, la cuisine centrale, le service des sports, le centre culturel Galatée.
La commune de Mordelles recrute un animateur périscolaire (F/H) sur les temps périscolaires pour intervenir sur les temps périscolaires pour intervenir en maternelle et/ou élémentaire sur ses 2 groupes scolaires publiques pour l'année 2026-2027.
Rattachés au pôle éducation, enfance, jeunesse, vous avez pour mission d'assurer l'accueil, l'encadrement et l'animation des enfants pendant les temps périscolaires (midi et soir). Vous participez à l'épanouissement et à la socialisation des enfants.
MISSIONS PRINCIPALES:
- Accompagner l'enfant et organiser la vie du groupe sur les différents temps d'accueil périscolaire (midi et soir en période scolaire)
- Veiller au bien-être et à la sécurité
- Participer à l'animation et à la mise en oeuvre du projet pédagogique
- Mettre en oeuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) en employant des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire (temps court avant et après l'école), aux espaces disponibles, aux rythmes et aux besoins des enfants dont vous avez une bonne connaissance,
- Travailler en équipe, en lien avec les acteurs éducatifs : les parents et les enseignants, la hiérarchie
PROFIL:
- CAP petite enfance, BAFA ou équivalent et expérience dans l'animation souhaitée
- Capacité à proposer et mettre en place des animations ludiques et éducatives
- Connaissance des rythmes et des besoins de l'enfant
- Capacité d'écoute et de gestion des conflits
Esprit d'équipe
- Disponibilité, assiduité, bonne présentation
- Créativité, réactivité, prise d'initiatives, rigueur
- L'expérience auprès d'enfants en situation de handicap est un plus
CONDITIONS DU POSTE:
- Temps non complet
- Postes contractuels
- Horaires de travail :
> Lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire (ou tous les jours de la semaine en périscolaire)
Le midi
- En maternelle
>> De 11h45 à 13h45
>> ou 12h00-14h00 en périscolaire
- En élémentaire : De 12h00 à 14h00
Le soir
De 16h15/16h30 à 17h45/18h15 selon le planning
De 16h/16h15/16h30 à 18h00/18h15/18h30 selon le planning
Votre planning de travail sera annualisé du 31 août 2026 au 2 juillet 2027
- Des temps de préparation et de réunion seront ajoutés à ce planning
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser par courriel
Le GIE RESSOURCEA est un groupement d'intérêt économique a but non lucratif dédié à la petite enfance.
Ses adhérentes sont exclusivement des micro-crèches limitées à 12 places d'accueil afin de maintenir un accueil qualitatif des enfants et de proposer de bonnes conditions de travail aux professionnelles.
Notre réseau de micro-crèches accompagne chaque jour de jeunes enfants et leurs familles dans un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant.
Nous plaçons au cœur de notre projet l'épanouissement de l'enfant, la qualité pédagogique, ainsi que le soutien et l'accompagnement de nos équipes.
Créé par des parents, pour des parents, nous souhaitons que l'enfant soit au cœur du projet dans des valeurs de co-éducation.
La création d'un cabinet d'accompagnement à la parentalité interne il y a deux ans continue d'accompagner cette dynamique pour donner un espace d'échange neutre aux familles au sein duquel ils peuvent se sentir libres d'exprimer leurs émotions ou leurs difficultés sans jugement.
MISSIONS PRINCIPALES
L'animatrice petite enfance assure l'accueil, la sécurité, l'hygiène et l'accompagnement des enfants de 0 à 3 ans au sein de la structure. Elle participe activement à leur éveil et à leur développement dans le respect de leur rythme individuel.
Accueil et accompagnement des enfants
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de bienveillance
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants tout au long de la journée
- Respecter le rythme et les besoins individuels de chaque enfant
- Favoriser l'autonomie progressive de l'enfant dans les gestes du quotidien
- Accompagner les moments clés de la journée : repas, sieste, change, jeux
Soins et hygiène
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants : change, lavage des mains, mouchage
- Veiller à la propreté et à l'hygiène des espaces de vie et du matériel
- Participer à la préparation et au service des repas en respectant les protocoles d'hygiène
- Observer et signaler tout signe inhabituel concernant la santé de l'enfant
Activités d'éveil et de développement
- Proposer et animer des activités adaptées à l'âge et au développement des enfants
- Créer un environnement stimulant favorisant l'éveil sensoriel, moteur, cognitif et social
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique
- Aménager les espaces de jeux et d'activités de manière sécurisée et attractive
- Encourager la socialisation et les interactions positives entre enfants
Communication et travail d'équipe
- Transmettre les informations importantes aux parents concernant la journée de l'enfant
- Participer aux réunions d'équipe et aux temps d'analyse de pratiques
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire
- Contribuer à l'évolution des pratiques professionnelles au sein de la structure
COMPÉTENCES REQUISES
Compétences techniques
- Maîtrise des techniques de soins et d'hygiène du jeune enfant
- Connaissance du développement psychomoteur et affectif de l'enfant de 0 à 3 ans
- Capacité à proposer des activités d'éveil adaptées
- Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène en collectivité
- Maîtrise des gestes de premiers secours (formation PSC1 appréciée)
- Compréhension du cadre réglementaire de l'accueil petite enfance
Qualités professionnelles
- Patience, douceur et bienveillance envers les enfants
- Capacité d'observation et d'adaptation
- Sens de l'écoute et qualités relationnelles
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration
- Dynamisme, créativité et sens de l'initiative
- Rigueur et sens des responsabilités
- Discrétion professionnelle
descriptif du posteMission en intérim sur la journée du 10 avrill'amplitude horaire est de 7hh30 du lundi au vendredi.Vous participerez activement au développement et à l'épanouissement des jeunes enfants au sein de notre établissement. - Assurer l'accueil et le bien-être des enfants en respectant les normes d'hygiène et de sécurité - Participer à l'organisation d'activités éducatives et ludiques favorisant l'éveil sensoriel et cognitif - Collaborer
descriptif du posteQuelle contribution apporterez-vous en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) dans notre établissement ?Au sein d'un établissement accueillant de jeunes enfants, vous veillez à leur bien-être et à leur développement harmonieux- Assurer l'accompagnement quotidien des enfants dans le respect de leurs besoins individuels- Participer activement aux activités d'éveil et d'apprentissage proposées par l'établissement- Collaborer étroitement av
Notre client est une crèche située sur le secteur de Breal sous Montfort.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement se distingue par son attention portée au bien-être des salarié(e)s, son esprit d'innovation et ses fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement de travail enrichissant et stimulant dans le secteur médical.Quelle contribution apporterez-vous en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) dans notre établissement ?
Au sein d'un établissement accueillant de jeunes enfants, vous veillez à leur bien-être et à leur développement harmonieux
- Assurer l'accompagnement quotidien des enfants dans le respect de leurs besoins individuels
- Participer activement aux activités d'éveil et d'apprentissage proposées par l'établissement
- Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement sûr et stimulant
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure
Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
- Avantages CSE
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
descriptif du posteComment exploiter vos compétences en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) dans notre établissement ?Impliqué(e) dans l'accompagnement quotidien des jeunes enfants, vous assurez leur bien-être et leur développement harmonieux au sein de l'établissement. - Assurer l'accueil et le suivi des enfants en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité - Participer activement à l'organisation d'activités éducatives et de loisirs adaptée
Notre client est une crèche située sur le secteur de Mordelles.
Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez l'opportunité de rejoindre un établissement reconnu et en pleine croissance, qui prône d'authentiques valeurs humaines et vous permettra de contribuer à un objectif noble et essentiel.Comment exploiter vos compétences en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) dans notre établissement ?
Impliqué(e) dans l'accompagnement quotidien des jeunes enfants, vous assurez leur bien-être et leur développement harmonieux au sein de l'établissement.
- Assurer l'accueil et le suivi des enfants en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Participer activement à l'organisation d'activités éducatives et de loisirs adaptées aux besoins des enfants
- Collaborer étroitement avec l'équipe pédagogique et les parents pour garantir un environnement enrichissant et sécurisé
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 7/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages :
- Avantages CSE
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Le GIE RESSOURCEA est un groupement d'intérêt économique non lucratif composé de micro-crèches adhérentes.
Créé par des parents, pour des parents, l'enfant est au coeur du projet et nous nous attachons a ce que nos professionnelles disposent de tous les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation d'un accueil de qualité des familles.
À propos du poste :
- Nous recherchons 1 auxiliaire de puériculture passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe de la micro-crèche AUREA à Bruz.
- Rattachée à la directrice de pôle, vous serez en charge de l'épanouissement et du développement des enfants dans un environnement stimulant et sécurisant. Votre rôle sera essentiel pour accompagner les enfants dans leur apprentissage et leur socialisation.
- Vous animerez une équipe de 3 aides éducatrices et veillerez à ce que l'accueil des enfants soit le plus qualitatif possible.
- Nous ne dépassons pas volontairement 12 places au sein de la micro-crèche afin de permettre à nos équipes de disposer de bonnes conditions de travail et du temps nécessaire d'écoute des besoins des familles.
Responsabilités
Mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins des enfants
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants tout au long de la journée
Observer et évaluer le développement des enfants, en tenant compte de leurs besoins individuels
Collaborer avec les familles pour favoriser une communication ouverte sur le développement de leurs enfants
Travailler en équipe avec d'autres professionnels de la petite enfance pour créer un environnement d'apprentissage harmonieux
Participer à l'organisation d'événements et d'activités au sein de la structure
Profil recherché, vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Un diplome d'AP (Obligatoire)
Une expérience en garde d'enfants, en crèche ou en milieu scolaire
Des compétences en enseignement et en développement de l'enfant
Une connaissance des besoins spécifiques des enfants, y compris ceux ayant des handicaps
Un bon sens de l'organisation et une capacité à travailler en équipe
Un engagement envers le bien-être et le développement des enfants
Si vous êtes motivé(e) par l'idée d'accompagner les plus jeunes dans leur parcours éducatif, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE A L'OUEST DE RENNES(7 communes, 35 000 hab) RECRUTE pour son multi-accueil de 40 places 1 AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) à 80% d'un temps complet dès que possible jusqu' au 30/11/2026 (congé maternité)
MISSIONS : Au sein du multi-accueil sous l'autorité de la Directrice
-Accueillir les enfants et les familles dans le cadre du projet d'établissement, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les agents sociaux :
- Accompagner les enfants dans leur développement et dans le respect de leur rythme, en favorisant leur autonomie tout en veillant à leur bien-être et à leur sécurité
- Transmettre aux parents les informations relatives à la journée
- Transmettre à l'équipe pluridisciplinaire les informations contribuant à la continuité de la prise en charge
- Assurer l'accompagnement des enfants tout au long de leur journée : soins, repas, sommeil, éveil, etc.
-Organiser et animer des temps d'éveil en lien avec le projet pédagogique
-Préparer les biberons
Profil :
Titulaire du Diplôme d'auxiliaire de puériculture
Compétences et connaissances
- Connaissances sur le développement moteur et psycho-affectif des enfants de 0 à 3 ans
- Sens de l'écoute, de l'observation.
- Savoir réaliser les actes de soins en respectant les protocoles de santé et de soins
- Animer des groupes d'enfants
Rémunération :
- Rémunération suivant grille de la fonction Publique Territoriale+ régime indemnitaire
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant 13/05/2026 à : Monsieur Le Président, C.I.A.S. à l'Ouest de Rennes
