Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Ludon-Médoc. Les 13 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - LE TAILLAN MEDOC, 33 - BASSENS, 33 - AMBARES ET LAGRAVE ... .
Nous vous proposons un poste à collaboration où les relations humaines sont au cœur de notre projet. Nous souhaitons partager notre ambition de proposer un accueil idyllique dans une ambiance chaleureuse et dynamique. Le bien-être et la sécurité de chacun et surtout des enfants sont une priorité pour nous.
Nous recherchons un bac ASSP ou CAP PE/AEPE ou DE Auxiliaire de puériculture avec ou sans expérience (H/F) afin d'assurer un rôle dans le fonctionnement de la structure.
Vous interviendrez dans de nombreux aspects :
1- Animation de la structure :
- assurer la sécurité et le bien-être physique, psychique et affectif des enfants,
- favoriser leur éveil et leur développement global par la mise en place d'activité ludiques ou d'éveil, l'aménagement des espaces de vie et de jeux,
- mettre en place des projets pédagogiques créatifs spécifiques, montés et partagés en équipe
2- Participer à la mise en place du projet pédagogique :
- être sensible au projet d'accueil
- participer à l'élaboration du projet pédagogique dans le respect des valeurs éducatives.
3- Participer au quotidien de chaque structure :
- Aider à la prise de repas, participation aux changes des enfants
- Participer aux taches d'entretien dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Bac ASSP ou CAP PE/AEPE ou DE Auxi, vous êtes diplômé avec ou sans expérience. Vous avez un excellent relationnel, le sens de l'observation et de l'analyse. Votre implication, votre bienveillance et votre expertise du jeune enfant sont vos cartes maitresses. Jouer un rôle essentiel dans la prise en charge quotidienne de l'enfant et de sa famille, vous intégrer au sein d'une équipe de professionnelles de la petite enfance font partis de votre défi et de vos ambitions.
CDI temps complet 35h à pourvoir rapidement
Le projet :
La halte-garderie itinérante sillonne les communes rurales et les quartiers politiques des villes. Au sein d'un bus aménagé d'un espace de sommeil, d'un espace de change et d'un office pour réchauffer les repas, les enfants sont accueillis dans une salle municipale en respectant toutes les règles de sécurité. Ce service de proximité permet de répondre aux besoins des communes et des familles qui y habitent, leur donnant plus facilement accès à un mode de garde innovant et flexible. La halte-garderie peut accueillir jusqu'à 12 enfants par jour.
Votre objectif principal :
En tant qu'Auxiliaire de crèche au sein de l'association, vous serez garant.e de l'éducation et de l'épanouissement des tout-petits. Vous accompagnerez les enfants dans leur découverte du monde, en mettant en place des activités ludiques et éducatives.
Vos missions :
- Vous accueillez les enfants avec bienveillance et veillez à leur confort et à leur sécurité
- Vous organisez des activités adaptées à leur âge et à leur développement, en favorisant leur éveil sensoriel et leur créativité
- Vous assurez les soins quotidiens tels que l'alimentation, le change et le repos, en respectant les besoins individuels de chaque enfant
- Vous encouragez l'autonomie et le développement de l'autodiscipline chez les enfants
- Vous collaborez avec l'équipe éducative pour créer un environnement stimulant et harmonieux
- Vous maintenez un dialogue ouvert et bienveillant avec les parents
Votre profil :
- Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)
- Passion pour le bien-être et l'épanouissement des tout-petits
- Capacité à créer un environnement sécurisé, affectueux et stimulant
- Esprit d'équipe, communication claire et respectueuse avec les parents et les collègues
- Connaissance des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité en milieu de petite enfance
- Sensibilité aux valeurs de l'économie sociale et solidaire et au respect de l'environnement
Pourquoi rejoindre TUII ?
- La possibilité de participer à un projet innovant, engagé socialement et éco-responsable
- Des missions variées et enrichissantes
- Un environnement de travail convivial
- Un catalogue de formation varié pour accompagner votre montée en compétences
- 8 jours de congés supplémentaires
- Mutuelle prise en charge à 60% pour vous et 50% pour le pack enfant
Bordeaux RIVE DROITE : Bordeaux Grand Parc, Mérignac, Le Taillan Médoc et Eysines
CDI temps partiel 4 heures par jour du lundi au Jeudi
Activités principales :
**ORGANISER ET ACCOMPAGNER L'EQUIPE D'ANIMATION :
Poser le cadre de travail nécessaire à la mise en œuvre du projet pédagogique et projet d'animation
Participer et faciliter la montée en compétence des animateurs en fonction de leurs besoins et de leurs capacités
Pourvoir aux outils et moyens nécessaires à chacun
Observer et faire part de ses observations en vue d'ajuster, améliorer ou conforter la pratique lors des temps de face à face éducatif
Transmettre son savoir faire
Animer des réunions
**METTRE EN ŒUVRE LE SUIVI ADNISTRATIF :
Suivi et saisi des effectifs quotidiennement
Transmettre les besoins en vue de faire engager les dépenses
Saisir les heures effectuées par les animateurs en vue du paiement
**ELABORER AJUSTER EVALUER LE PP ET LE PA AVEC LE DIRECTEUR :
Etre force de proposition
Echanger, analyser, faire des points d'étape
Informer
Travailler en cohérence
Elaborer des stratégies
Faire part de ses observations
Préparer les réunions
**ELABORER METTRE EN ŒUVRE, CONTROLER la mise en sécurité physique et affective des enfants, des animateurs :
Mettre en œuvre une organisation adaptée, l'ajuster, contrôler son efficacité
Appliquer les procédures d'urgence, prendre les mesures nécessaires, informer
Observer, échanger, soutenir les animateurs dans le cadre des RPS
**ACCUEIL ET MISE EN LIEN AVEC LES FAMILLES :
Créer du lien
Echanger et transmettre des informations
Mette en œuvre un cadre de confiance
**FAVORISER L'EPANOUISSEMENT, L'EXPERIMENTATION, LA PRISE D'AUTONOMIE QELQUE SOIT LE TEMPS DE PRESENCE DE L'ENFANT :
Animer, construire et maintenir une dynamique de groupe pour les enfants
Animer chaque temps auprès des enfants
Mettre en œuvre les projets d'activité et d'animation
Susciter, mettre en scène en vue d'éveiller la curiosité, l'envie des enfants
Diplômes requis : BPJEPS avec UC de direction ou BAFD ou équivalence reconnu par la réglementation des ACM
Nous recherchons un accompagnant Petite Enfance H/F pour renforcer nos équipes durant un Congé Maternité sur une période juin 2026 - janvier 2027 (période à préciser)
Vous aimez dorloter nos petits bouts en leur offrant un accompagnement personnalisé et inclusif ? Vous aimez les produits bios, locaux, la nature et les animaux ? Vous adhérez à un projet prônant l'autonomie des enfants ? Vous êtes au bon endroit !!!
Rejoignez-nous, pour créer dans une approche collaborative avec votre référente technique, votre micro-crèche et votre programme pédagogique.
Vos Missions Principales :
- Vous participez à l'élaboration du projet pédagogique en équipe.
- Vous accueillez/accompagnez avec bienveillance l'enfant et sa famille
- Vous offrez un accompagnement sécurisé, personnalisé et adapté au développement de chaque enfant
- Vous participez activement à la construction et à la mise en place des activités d'éveil
- Vous participez à la cuisine et à l'entretien effectués sur place
- Vous participez aux soins et aux nourrissage des animaux.
Les Qualités requises :
- Vous êtes autonome
- Vous êtes dynamique
- Vous savez faire preuve d'esprit d'initiative et d'adaptabilité
- Vous bénéficiez d'une grande qualité d'écoute, d'ouverture d'esprit et de bienveillance envers les autres
- Présence d'animaux ;-)
Expérience et Diplômes demandés
- Diplôme CAP AEPE
- Expérience minimum de deux ans en micro-crèche
Rémunération et avantages : 1 823,04 € Brut
Mutuelle prise en charge à 100 %
Plan de performance : Prime Intéressement
La date de prise de poste fera l'objet d'un échange avec les candidats retenus H/F.
Notre entreprise souhaitant également favoriser l'intrapreneuriat, un accompagnement à la création de votre propre crèche pourra être envisagé au moment opportun (expérience, opportunité, financement)
La société
Le réseau en plein développement local ambitionne de compter une dizaine de micro-crèches sur la Gironde dans les 3 ans à venir.
Nous souhaitons offrir aux professionnelles H/F qui nous rejoignent un cadre de travail idéal avec de bonnes conditions de travail, une rémunération basée sur le partage de la valeur et une prise en compte quotidienne de leurs idées. Chaque structure est dotée de sa propre référente technique H/F et composée d'une équipe de 5 professionnelles H/F. Les valeurs de la société pour l'accueil des jeunes enfants sont axées sur un accueil serein et inclusif, la présence de la nature au sein de nos crèches (jardin et animaux) et une cuisine faite maison bio/locale.
Vous êtes affecté(e) au service du POOL de remplacement qui intervient sur les différents services de la Maison Départementale de la Petite Enfance.
Mission(s) :
- Assurer le bien-être et le confort des enfants
- Identifier les besoins et attentes des enfants
- Participer au projet personnalisé de l'enfant
Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants.
Permis B obligatoire
Prise de poste dès que possible
Salaires : Grille de la Fonction Publique Hospitalière + Prime SEGUR
Reprise d'ancienneté possible sous conditions
Autres avantages : forfait mobilité durable, prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun, CGOS
Ce poste nécessite de fournir votre attestation d'honorabilité. Vous pouvez effectuer dès à présent votre demande sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/ en vous connectant avec France Connect (champ d'intervention : protection de l'enfance, profil : professionnel en établissements, services et lieux de vie sociaux et médico-sociaux).
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Gironde (CDEF), établissement relevant de l'Aide sociale à l'enfance recrute un éducateur de jeunes enfants titulaire du Diplôme d'État d'Educateur de Jeunes Enfants pour assurer dans le cadre d'un accueil d'urgence la prise en charge inconditionnelle de jeunes enfants 365 jours par an et 24h/24h sur son service de POOL de remplacement de la Maison Départementale de la Petite Enfance.
Le Centre départemental de l'enfance et de la famille, établissement relevant de l'Aide sociale à l'enfance recrute un.e coordinateur.trice (éducateur.rice de jeunes enfants/éducateur.rice spécialisé.e) à la pouponnière pour assurer dans le cadre d'un accueil d'urgence la prise en charge inconditionnelle de jeunes enfants (de la naissance à 36 mois) 365 jours par an et 24h/24h.
Missions :
Participe à la prise en charge des enfants accueillis dans les services de la Pouponnière, par la mise en œuvre des projets personnalisés, ainsi que la coordination et le suivi des actions des intervenants.
Assure ses missions à l'interface du cadre de proximité et de l'équipe socio-éducative : travail par délégation du cadre de proximité.
Participe à la dynamique impulsée par le projet de service en qualité d'animateur d'équipe
Activités principales:
Coordonner les actions et animer le travail des équipes :
Participer à la mise en œuvre d'une dynamique collective
Assurer la circulation de l'information tout au long de la ligne hiérarchique
Garantir le respect de l'application de la réglementation,
Communiquer en interne (unité de vie, service, établissement)
Participer à l'accompagnement technique des équipes :
Encadrer les écrits professionnels
Apporter un conseil technique auprès des professionnels dans la réalisation des activités quotidiennes auprès des enfants
Favoriser l'apport d'éclairages théoriques permettant la compréhension des situations
Garantir le respect des bonnes pratiques professionnelles (HAS)
Seconder le cadre de proximité dans la gestion de la régie en tant que « mandataire simple »
Mettre en œuvre les projets personnalisés:
Élaborer les projets personnalisés en collaboration avec les personnes de référence de l'enfant (Validation et évaluation sont assurées conjointement avec le Cadre de proximité)
Assurer le suivi des actions à mettre en œuvre dans le cadre des projets personnalisés
Gérer les réunions d'élaboration et de concertation pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés
Assurer la gestion administrative du dossier de l'enfant : demandes inspecteurs, transmissions d'écrits.
Rencontrer les parents afin d'assurer le suivi de la situation de l'enfant et de sa famille
Travailler en partenariat :
Réaliser les demandes d'admission (orientation, soins.) en adéquation avec le projet personnalisé
Assurer une collaboration avec les professionnels des services de l'établissement permettant de répondre aux objectifs du projet personnalisé: P.S.S., Espace Famille.
Mobiliser les partenaires compétents en lien avec les objectifs de PP (Dispositif de rencontres parents/enfants, MDS, PMI.)
Profil :
Diplôme d'état d'éducateur.rice de jeunes enfants ou d'éducateur.rice spécialisé.e
Connaissance du dispositif de la protection de l'enfance et du droit de la famille
Connaissance du schéma départemental de la protection de l'enfance
Connaissances en sciences humaines : psychologie, sociologie et anthropologie
Organisation et rigueur
Adaptabilité
Capacités à transmettre
Aisance rédactionnelle
Permis B
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2026.
Salaire de la Fonction publique hospitalière, reprise de l'ancienneté possible sous conditions.
Ce poste nécessite de fournir votre attestation d'honorabilité. Vous pouvez effectuer dès à présent votre demande sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/ en vous connectant avec France Connect (champ d'intervention : protection de l'enfance, profil : professionnel en établissements, services et lieux de vie sociaux et médico-sociaux).
descriptif du posteTravail au sein de structure auprès des enfants : vous participez à l'accueil des enfants et des parents au quotidien. Vous êtes l'acteur de l'épanouissement, de la sécurité, du confort, et de l'hygiène des enfants de 3 mois à 3 ans. Vous êtes impliqué et êtes force de proposition pour organiser des jeux et des activités d'éveil. Vous êtes sensible à la sécuritla prévention, aux règles de vie et au rythme des enfants.profil recherch
descriptif du posteComment aimeriez-vous transformer l'avenir des tout-petits en rejoignant notre crèche-garderie ?Rejoignez notre établissement pour soutenir le développement des jeunes enfants dans un environnement chaleureux et stimulant. - Encadrer et accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes éducatives et récréatives - Veiller rigoureusement à l'hygiène et à la sécurité des enfants pendant leur présence dans l'établissement - Collab
La Cabane de Ludon-Médoc recherche un/une Auxiliaire de Puériculture titulaire obligatoirement du diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture.
C'est un poste d'adjoint de Référent Technique au sein de la micro-crèche avec les missions principales suivantes :
- Mettre en oeuvre le projet pédagogique et veiller à son application auprès des équipes pédagogiques
- Accompagner la fonction parentale
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité définies par les protocoles
- Assurer la continuité de la fonction de direction
Vous intégrerez une micro crèche accueillant 12 enfants par jour dans une équipe bienveillante avec des projets multiples.
Les horaires d'ouverture sont de 7h30 à 18h30.
Le poste serait à pourvoir à raison de 28h par semaine (mercredi off), le poste sera évolutif vers un temps complet à partir du mois de septembre.
Le poste serait à pourvoir à partir du lundi 30 mars.
LIP Médical Bordeaux recherche pour une micro crèche située sur la commune de Ludon Médoc un(e) auxiliaire de puériculture dans le cadre d'un CDD de 3 mois.
Cette crèche accueille les jeunes enfants dans un environnement chaleureux, sécurisant et stimulant, où le respect du rythme de chacun, la bienveillance et la qualité du lien avec les familles sont au cœur du projet pédagogique.
L'équipe met un point d'honneur à proposer des activités quotidiennes favorisant l'éveil, l'autonomie et la créativité, tout en garantissant un accompagnement individualisé.
Le poste :
Contrat : CDD
Temps partiel : 29 heures hebdomadaires
Mercredi non travaillé
Prise de poste : dès que possible
Dans le cadre d'une continuité de direction, vous aurez pour missions :
- Assurer la continuité des soins et le bien-être quotidien des enfants
- Concevoir et animer des activités pédagogiques quotidiennes adaptées aux besoins des enfants
- Assurer le suivi des plannings d'accueil
- Veiller au contrôle et au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité
- Participer au suivi et à l'accompagnement à la parentalité
- Contribuer activement au bon fonctionnement de la structure et à la cohésion d'équipe
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé
- Capacité à assurer une mission de continuité de direction
- Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative
- Excellentes qualités relationnelles
- Engagement, bienveillance et professionnalisme
Petite crèche à taille humaine, notre structure recherche un/une Auxiliaire de puériculture (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique, bienveillante et engagée.
Votre environnement de travail
- Une crèche chaleureuse où le bien-être de l'enfant est au cœur du projet.
- Une équipe motivée, à l'écoute et pleine de projets innovants.
- Un cadre qui valorise la qualité d'accueil, la coopération et la communication bienveillante avec les familles.
Vos missions
- Accompagner les enfants dans leur développement et leur épanouissement.
- Participer activement aux projets pédagogiques de la structure.
- Travailler en coéducation avec les familles pour garantir un accueil respectueux et sécurisant.
- Soutenir l'équipe dans une dynamique positive et collaborative.
Profil recherché
- Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture requis.
- Sens de l'observation, créativité, douceur et esprit d'équipe.
- Motivation pour travailler sur le bien-être, les émotions et la qualité d'accueil.
- Prise de poste : à définir ensemble
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu’Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d’équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, …
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C
Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c’est :
Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels
Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main
Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE
Réunions d’AP a minima 2 fois/an
Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions
Mobilités et évolutions facilitées
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Votre objectif principal :
En tant qu'auxiliaire de puériculture au sein de notre crèche, vous serez un élément essentiel à l'épanouissement des enfants. En collaboration étroite avec notre équipe pluridisciplinaire, vous veillerez à leur bien-être, à leur développement et à leur éveil.
Vos missions :
Vous accueillez et accompagnez les enfants tout au long de la journée, en veillant à leur confort, à leur hygiène et à leur sécurité
Vous créez un environnement de confiance et d'affection où chaque enfant se sentira écouté et valorisé
Vous participez aux activités d'éveil et aux jeux éducatifs pour stimuler les sens et favoriser le développement moteur et cognitif des enfants
Vous assurez les soins quotidiens, tels que le repas, le change et le sommeil, en respectant les besoins individuels de chaque enfant
Vous collaborez avec l'équipe éducative pour garantir une continuité dans les pratiques pédagogiques et le suivi des enfants
Vous établissez une communication bienveillante et régulière avec les parents pour partager les progrès et les moments clés de leurs enfants
Profil recherché :
Diplôme d'auxiliaire de puériculture
Passion pour le bien-être et l'épanouissement des enfants
Capacité à créer un lien affectif avec les enfants, en étant à leur écoute et en répondant à leurs besoins avec douceur et patience
Esprit d'équipe, communication claire et respectueuse avec les parents et les collègues
Connaissance des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité en milieu de petite enfance
Sensibilité aux valeurs de l'économie sociale et solidaire et au respect de l'environnement
Pourquoi rejoindre 123 Pousse ?
La possibilité de participer à un projet innovant, engagé socialement et éco-responsable
Des missions variées et enrichissantes
Un environnement de travail convivial
Des plannings définis à l'avance pour favoriser l'équilibre vie professionnelle / vie privée
Un catalogue de formation varié pour accompagner votre montée en compétences
Une prime d'intéressement
Une 6ème semaine de congés payés
Mise à disposition de vélos électrique grâce à un système avantageux de location longue durée
Nous recherchons un/une auxiliaire de puériculture pour renforcer nos équipes durant un Congé Maternité sur une période juin 2026 - janvier 2027 (période à préciser)
Vous aimez dorloter nos petits bouts en leur offrant un accompagnement personnalisé et inclusif ? Vous aimez les produits bios, locaux, la nature et les animaux ? Vous adhérez à un projet prônant l'autonomie des enfants ? Vous êtes au bon endroit !!!
Rejoignez-nous, pour créer dans une approche collaborative avec votre référente technique, votre micro-crèche et votre programme pédagogique.
Vos Missions Principales :
- Vous participez à l'élaboration du projet pédagogique en équipe.
- Vous accueillez/accompagnez avec bienveillance l'enfant et sa famille
- Vous offrez un accompagnement sécurisé, personnalisé et adapté au développement de chaque enfant
- Vous participez activement à la construction et à la mise en place des activités d'éveil
- Vous participez à la cuisine et à l'entretien effectués sur place
- Vous participez aux soins et aux nourrissage des animaux.
Les Qualités requises :
- Vous êtes autonome
- Vous êtes dynamique
- Vous savez faire preuve d'esprit d'initiative et d'adaptabilité
- Vous bénéficiez d'une grande qualité d'écoute, d'ouverture d'esprit et de bienveillance envers les autres
- Présence d'animaux ;-)
Expérience et Diplômes demandés
- Diplôme Auxiliaire de Puériculture
- Expérience minimum de deux ans en micro-crèche
Rémunération et avantages
Type d'emploi : Temps Plein, CDD 6 mois
Salaire fixe : 1 910 € Brut
Mutuelle prise en charge à 100 %
Plan de performance : Prime Intéressement
La date de prise de poste fera l'objet d'un échange avec les candidats retenus H/F.
Notre entreprise souhaitant également favoriser l'intrapreneuriat, un accompagnement à la création de votre propre crèche pourra être envisagé au moment opportun (expérience, opportunité, financement)
La société
Le réseau en plein développement local ambitionne de compter une dizaine de micro-crèches sur la Gironde dans les 3 ans à venir.
Nous souhaitons offrir aux professionnelles H/F qui nous rejoignent un cadre de travail idéal avec de bonnes conditions de travail, une rémunération basée sur le partage de la valeur et une prise en compte quotidienne de leurs idées.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Le Taillan-Médoc (33320), de 16 berceaux, recherche son Auxiliaire de Puericulture - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
