Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Lurcy. Les 35 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - VILLEFRANCHE SUR SAONE, 01 - Montmerle-sur-Saône, 69 - Belleville-en-Beaujolais ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Afin de former et d'accompagner au mieux nos futurs professionnels de demain, la Communauté d'Agglomération s'engage activement au développement de l'apprentissage dans ses structures. En partenariat avec le CFA du Beaujolais, nous recrutons 10 apprentis CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance) pour la promotion 2024/2025.
Dans le cadre de votre alternance en CAP AEPE, sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la mise en oeuvre du projet pédagogique, à l'animation des activités d'éveil, aux soins quotidiens et au suivi des enfants de 3 mois à 4 ans.
Vos missions seront :
- Contribuer au développement et à la sociabilisation des enfants en toute sécurité, dans le cadre des projets éducatifs et pédagogique de la structure
- Aider à la prise en charge de l'accueil quotidien de l'enfant et l'aider dans l'acquisition de son autonomie (soins, activités, sorties, observation, échanges avec les autres professionnels)
- Mettre en oeuvre les règles de sécurité et d'hygiène
- Assurer l'entretien des locaux (nettoyage des pièces de vie et pièces communes selon les protocoles)
- Assurer l'entretien du matériel, nettoyage des jeux et jouets
- Participer à la préparation et au service des repas (possibilité de temps de formation en cuisine / méthode HACCP pendant la période d'apprentissage)
- Participer aux réunions d'équipe, s'impliquer dans la vie de l'établissement, travailler en équipe
Prérequis obligatoires à l'inscription pour le CAP en un an :
- Titulaire d'un CAP ou diplôme de niveau supérieur
- Être âgé(e) de 18 à 29 ans
Organisation de l'alternance :
- Formation théorique au CFA du Beaujolais - Campus du Martelet (Limas) : présence tous les mercredis + une semaine par vacances scolaires
- Le reste du temps sur l'une des structures petite enfance de la Communauté d'Agglomération
Conditions d'emploi :
- Temps de travail : 35h00 par semaine
- Rémunération en fonction de l'âge de l'apprenti(e) et du niveau de formation, selon la réglementation en vigueur
- Possibilité de bénéficier des titres restaurants et de la prise en charge partielle de l'abonnement de transport en commun (trajets domicile/travail)
Parce que la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône est un territoire jeune et dynamique, la petite enfance et la jeunesse sont au coeur de ses préoccupations. Compétente en accueil du jeune enfant, la CAVBS gère 9 établissements d'accueil de la petite enfance, 2 relais petite enfance itinérants, un lieu d'accueil parental et est partenaire de 3 établissements associatifs.
Le Tipi De MiMi est une Micro-Crèche de 12 berceaux située à Montmerle-sur-Saône (01).
Nous recherchons pour un remplacement de congé maternité, un(e) Auxiliaire Petite Enfance.
Le Tipi De MiMi met au cœur de son projet l'accueil de l'enfant et de sa famille.
Les grands axes du projets pédagogiques s'articulent autour de: la motricité libre, communication gestuelle, autonomie, communication positive.
Chaque membre de l'équipe participe activement aux différents projets de la structure.
Vos missions:
-Accueillir les enfants et leurs familles
-Réaliser les soins à l'enfant ( change, repas, accompagnement au sommeil.)
-Veiller à la sécurité et au bien être de l'enfant
-Organiser et animer les temps d'activités et d'éveil
-Travailler en équipe autour du projet pédagogique
-Entretien des locaux et préparation des repas
Sous l'autorité de la responsable de la structure collective, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la mise en oeuvre du projet pédagogique, à l'animation des activités d'éveil, aux soins quotidiens et au suivi des enfants, de 3 mois à 4 ans, de façon personnalisée, en leur dispensant des soins nécessaires à leur épanouissement et à leur bien-être au sein de la collectivité.
Missions principales :
- Contribuer au développement et à la socialisation des enfants en toute sécurité, dans le cadre des projets éducatif et pédagogique de la structure
- Aider à la prise en charge de l'accueil au quotidien de l'enfant, favoriser son développement et sa socialisation, et l'aider dans l'acquisition de son autonomie
- Mettre en oeuvre les règles de sécurité et d'hygiène
- Entretien des locaux : nettoyage des pièces de vie et des pièces communes selon les plannings définis et selon les protocoles
- Entretien du matériel, nettoyage des jeux et des jouets
- Participer au service des repas
- Participer aux réunions d'équipe, s'impliquer dans la vie de l'établissement, travailler en équipe
Profil recherché :
- Titulaire du CAP petite enfance ou accompagnant éducatif petite enfance, vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve d'initiative
- Discret(e), dynamique, motivé(e) et organisé(e), vous avez le sens des responsabilités et du service public
Conditions d'emploi :
- Poste à temps complet (36h00 hebdomadaires avec droit RTT)
- Réunion d'équipe et analyse de la pratique en soirée une fois par mois
- Recrutement statutaire ou par voie contractuelle
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Avantages sociaux : titres restaurant + contrats collectifs santé et prévoyance avec participation employeur+ prise en charge abonnements de transports en commun domicile/travail + CNAS
Principal pôle urbain entre la métropole lyonnaise et Mâcon, la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône (CAVBS) dispose de nombreux atouts stratégiques liés notamment à sa localisation, à la qualité de sa desserte et à son cadre de vie préservé.
Principal pôle urbain entre la métropole lyonnaise et Mâcon, capitale du Beaujolais, la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône (CAVBS) dispose de nombreux atouts stratégiques liés notamment à sa localisation, à la qualité de sa desserte et à son cadre de vie préservé.
Constituée de 18 communes rassemblées autour d'une ville-centre, Villefranche-sur-Saône, d'une population de 73 000 habitants, l'agglomération offre un bassin économique particulièrement diversifié et dynamique offrant près de 32 000 emplois.
Dans le cadre de son plan de mandat, et de son axe stratégique, Villefranche Beaujolais Saône, Territoire innovant pour répondre aux besoins des familles, la Communauté d'Agglomération s'est engagée à renforcer et diversifier l'offre d'accueil et de garde pour la petite enfance.
Elle gère 9 établissements d'accueil de la petite enfance, 2 relais petite enfance itinérant, un lieu d'accueil parental partenarial et est partenaire de 3 établissements associatifs.
Missions principales et activités du poste:
Sous l'autorité de la responsable du service Petite Enfance, l'agent interviendra auprès de plusieurs structures d'accueil du jeune enfant, et aura en charge les missions suivantes :
- Travailler en collaboration avec les professionnels du service départemental de la protection maternelle et infantile, ainsi que les autres acteurs locaux en matière de santé, de prévention et de handicap
- Informer, sensibiliser et conseiller les responsables et les équipes du service petite enfance en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique
- Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels
- Diffuser les bonnes pratiques sur le bien être
- Apporter son concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires
- Veiller à la mise en place de toutes les mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap
- Etablir les protocoles de situations d'urgence, des mesures préventives d'hygiène générales et/ou renforcées
- Organiser des formations ou des réunions sur les thématiques en lien avec la santé de l'enfant (alimentation, sommeil, vaccinations, écrans etc.)
- Assurer et accompagner les temps infirmier prévus réglementairement auprès des structures concernées
- Prendre en charge les missions de pilotage PMS, PPMS
- Garantir l'avancée des projets transverses inclusion
- Gérer les protocoles et la pharmacie
- Assurer la gestion et le suivi des exercices incendie et sécurité
Profil et compétences requises:
- Titulaire du diplôme d'Etat de puériculture, ou infirmier, ou médecin
- Connaissances impératives actualisées du développement psychomoteur et affectif du jeune enfant
- Maîtrise des outils bureautiques
- Organisation et sens de la médiation
- Faculté d'adaptation
- Dynamisme, capacité à animer et disponibilité
- Qualités d'écoute et tolérance impératives
- Capacité à prendre des décisions et sens des responsabilités
- Discrétion professionnelle
Conditions d'emploi:
- Recrutement en CDD pour remplacement d'un agent absent, à pourvoir dès que possible
- Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire (savoir s'appuyer sur les compétences de chacun, instaurer une dynamique de projet)
- Horaires réguliers demandant de l'adaptabilité en fonction des pics d'activités du service
- Rémunération composée du traitement de base + prime mensuelle
- Titres restaurants (prise en charge part employeur 60%, part salariale 40%), prise en charge abonnement de transport en commun domicile/travail à hauteur de 75%
Pour tout renseignement complémentaire :
Mme VESVRES, responsable service petite enfance.
Parce que la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône est un territoire jeune et dynamique, la petite enfance et la jeunesse sont au cœur de ses préoccupations.
Compétente en accueil du jeune enfant, la CAVBS gère 9 établissements d'accueil de la petite enfance, 2 relais petite enfance itinérants, un lieu d'accueil parental et est partenaire de 3 établissements associatifs.
Afin de former et d'accompagner au mieux nos futurs professionnels de demain, la Communauté d'Agglomération s'engage activement au développement de l'apprentissage dans ses structures.
En partenariat avec le CFA du Beaujolais, nous recrutons 10 apprentis CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance) pour la promotion 2024/2025.
Dans le cadre de votre alternance en EAJE, sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la mise en œuvre du projet pédagogique, à l'animation des activités d'éveil, aux soins quotidiens et au suivi des enfants de 3 mois à 4 ans.
> Vos missions seront :
- Contribuer au développement et à la sociabilisation des enfants en toute sécurité, dans le cadre des projets éducatifs et pédagogique de la structure
- Aider à la prise en charge de l'accueil quotidien de l'enfant et l'aider dans l'acquisition de son autonomie (soins, activités, sorties, observation, échanges avec les autres professionnels)
- Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène
- Assurer l'entretien des locaux (nettoyage des pièces de vie et pièces communes selon les protocoles)
- Assurer l'entretien du matériel, nettoyage des jeux et jouets
- Participer à la préparation et au service des repas (possibilité de temps de formation en cuisine / méthode HACCP pendant la période d'apprentissage)
- Participer aux réunions d'équipe, s'impliquer dans la vie de l'établissement, travailler en équipe
> Prérequis obligatoires à l'inscription pour le CAP en un an :
- Titulaire d'un CAP ou diplôme de niveau supérieur
- Être âgé(e) de 18 à 29 ans
> Organisation de l'alternance
- Formation théorique au CFA du Beaujolais - Campus du Martelet (Limas) : présence tous les mercredis + une semaine par vacances scolaires
- Le reste du temps sur l'une des structures petite enfance de la Communauté d'Agglomération
> Conditions d'emploi :
- Temps de travail : 35h00 par semaine
- Rémunération en fonction de l'âge de l'apprenti(e) et du niveau de formation, selon la réglementation en vigueur
- Possibilité de bénéficier des titres restaurants et de la prise en charge partielle de l'abonnement de transport en commun (trajets domicile/travail)
Pour toute information complémentaire sur le CAP AEPE :
https://www.cfa-beaujolais.fr/nos-formations/cap-accompagnant-educatif-petite-enfance
> Pour candidater:
CV + lettre de motivation obligatoires en notifiant bien si vous êtes déjà inscrits ou non au CFA.
Diplôme demandé : CAP PE ou AEPE exigé
Missions :
Aide Auxiliaire Polyvalente.
Vous contribuez au bon fonctionnement de la crèche en assurant le remplacement des aides auxiliaires ou un renfort auprès de l'équipe.
Vous veillerez à l'entretien des locaux et du matériel et apportez une aide ponctuelle auprès des enfants dans le respect du projet éducatif.
Amplitude de planning du lundi au vendredi de 7h/18h30.
Planning variable.
Jours RTT .
Structure collective de 66 enfants. Projet pédagogique basé sur le respect et l'autonomie de l'enfant.
Sous l'autorité de la responsable de la structure collective, au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'assistants de crèches et d'agents d'entretien, vous assurez l'élaboration des repas et la gestion de la cuisine dans le respect de la réglementation sanitaire et budgétaire.
Missions principales :
- Participer à la conception et l'élaboration des menus en lien avec le budget et le PPNS - Elaborer et proposer de nouvelles recettes - Réaliser et cuisiner des plats et mets adaptés aux jeunes enfants - Veiller et participer à l'hygiène et à la propreté des locaux - Entretenir et nettoyer le matériel, les équipements de cuisine, la vaisselle - Gérer les stocks, l'approvisionnement alimentaire et matériels (commande, courses, réception, contrôle de la conformité, stockage.) - Connaître et appliquer les protocoles liés à la cuisine de repas pour enfants présentant des allergies alimentaires
- Participer au service des repas
- Assurer la sécurité des enfants, savoir alerter et réagir en cas d'accident
- Participer aux réunions d'équipe et s'impliquer dans la vie de l'établissement
- Proposer des ateliers cuisine aux enfants
- Participer à la gestion du budget alimentation
Profil recherché :
- Titulaire d'un diplôme CAP Cuisine ou CAP Petite Enfance / Accompagnant Educatif petite enfance
- Connaissances impératives des procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP, savoir appliquer les protocoles d'hygiène de l'établissement
- Connaissances demandées des règles de diététique infantile, du développement de l'enfant et en particulier de la diversification alimentaire
- Notions budgétaires et de maîtrise des dépenses fortement appréciées
- Force de proposition
- Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
- Rigueur, organisation et faculté d'adaptation
- Discrétion et respect du secret professionnel
Conditions d'emploi :
- Poste à temps complet (36h00 hebdomadaires avec droit RTT)
- Réunion d'équipe et analyse de la pratique en soirée une fois par mois
- Recrutement statutaire ou par voie contractuelle
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Avantages sociaux : titres restaurant + contrats collectifs santé et prévoyance avec participation employeur+ prise en charge abonnements de transports en commun domicile/travail + CNAS
Première intercommunalité du département du Rhône, la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône (CAVBS) dispose de nombreux atouts stratégiques liés notamment à sa localisation, à la qualité de sa desserte et à son cadre de vie préservé
Vous avez pour projet professionnel d'obtenir un CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance et de vous orienter dans la garde d'enfants à domicile ou en collectivité.
Nous recherchons nos alternant(es) dans le cadre de contrats d'apprentissage ou de professionnalisation sur l'année scolaire 2024/2025.
Vous suivrez une formation en e-learning en 1 an au CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance avec notre partenaire ACADELY (anciennement ASAF).
Vous effectuerez en alternance des missions de garde d'enfants périscolaire chez nos familles clientes.
Missions :
Vous effectuez les trajets école/domicile
Vous participez à l'éveil des enfants en proposant des activités créatives et ludiques
Vous veillez au bien-être des enfants
Temps de formation et d'accompagnement individuels et collectifs avec des formateurs/équipe pédagogique.
Temps en autonomie pour consulter les cours, exercices et vidéos sur la plateforme en ligne.
Alternance :
12h à 20h par semaine, les fins de journée et/ou mercredi.
Date de début de contrat : 01/09/2024
Date de fin de contrat : 31/08/2025
Profil :
Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez une première expérience professionnelle.
Formation financée.
Indemnisation transport
Mutuelle d'entreprise
Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux)
Nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie petite enfance (H/F) pour intervenir auprès de deux enfants en situation de handicap de 7 ans et 9 ans résidant aux alentours de Belleville.
Vous interviendrez sur deux missions :
Mardi et mercredi : 07h à 08h30 ( Préparer les enfants pour l'école)
Jeudi après-midi ( 12h30-15h30) pour s'occuper uniquement de l'enfant âgée de 9 ans .
Ce poste est à pourvoir en URGENCE
A propos de nous ...
Avec 115 agences en France et plus de 6000 salariés, Vitalliance est une entreprise leader de l'aide à domicile, spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Notre forte croissance nous permet de créer de nombreux emplois chaque année et de proposer des opportunités d'évolution professionnelle à nos salariés.
Nous avons notre propre centre de formation, qui propose des parcours diplômants pour nos intervenants à domicile et délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles ADVF.
Nous rejoindre, c'est rejoindre une société solide et dynamique, leader sur son marché, qui vous permettra de développer vos compétences.
Nous recherchons des Auxiliaires de Vie dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.
Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements ),
des actes d'hygiène de vie,
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas,
de l'aide aux déplacements extérieurs,
de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture.
En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur.
Compétences requises :
Savoir-être :
Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité.
Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.
Savoir-faire techniques :
Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile ).
Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endo-Trachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique.
Contrat et planning :
CDI à temps plein ou temps partiel , planning de jour ou de nuit
VITALLIANCE c'est "PLUS qu'un JOB !"
Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi car vous êtes salarié(e) de Vitalliance et non des clients bénéficiaires (sous le mode prestataire).
Grille de salaire reconnaissant les qualifications
niveau 1: 11.55 €/h ( pas de diplôme ou moins de 3 ans d'expérience)
niveau 2 : 11.72 €/h (un diplôme de niveau 5 ou 3 ans d'expérience dans le secteur de la dépendance)
niveau 3 : 11.98 €/h (un diplôme de niveau 5 ET 5 ans d'expérience)
Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché)
Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 500€ bruts versés en 2020 pour un temps plein).
Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence
Vous avez pour projet professionnel d'obtenir un CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance et de vous orienter dans la garde d'enfants à domicile ou en collectivité.
Nous recherchons nos alternant(es) dans le cadre de contrats d'apprentissage ou de professionnalisation sur l'année scolaire 2024/2025.
Vous suivrez une formation en e-learning en 1 an au CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance avec notre partenaire ACADELY (anciennement ASAF).
Vous effectuerez en alternance des missions de garde d'enfants périscolaire chez nos familles clientes.
Missions :
Vous effectuez les trajets école/domicile
Vous participez à l'éveil des enfants en proposant des activités créatives et ludiques
Vous veillez au bien-être des enfants
Temps de formation et d'accompagnement individuels et collectifs avec des formateurs/équipe pédagogique.
Temps en autonomie pour consulter les cours, exercices et vidéos sur la plateforme en ligne.
Alternance :
12h à 20h par semaine, les fins de journée et/ou mercredi.
Date de début de contrat : 01/09/2024
Date de fin de contrat : 31/08/2025
Profil :
Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez une première expérience professionnelle.
Formation financée.
Indemnisation transport
Mutuelle d'entreprise
Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux)
Family+ est une entreprise de services aux familles. Nous proposons des emplois à temps choisi sur Villefranche sur Saône et alentours, dans la garde d enfant, le ménage/repassage. Les missions se déroulent au domicile de nos clients. Notre priorité : le bien-être de nos clients et de nos salariés!
Votre missionEn tant qu'accompagnant éducatif petite enfance, vous veillerez au confort, à l'hygiène et à l'accompagnement des enfants au sein de la crèche. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective. Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas). Organiser les activités d'éveil et les sorties quotidiennes. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité.Votre profilPour accéder à ce poste, le diplôme du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (anciennement CAP Petite Enfance) est obligatoirement requis ainsi qu'une première expérience réussie auprès de jeunes enfants. Ce poste nécessite un intérêt fort pour le travail avec les enfants, de la patience, du dynamisme et de la polyvalence, dans le cadre notamment des activités diverses et variées qui sont exercées. De plus, un sens prononcé des responsabilités et de l'observation seront des atouts indéniables pour réussir sur ce poste. Si vous pensez vous reconnaître dans ce profil, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre
équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, prime de cooptation, congés
supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte,
semaine sur 4 jours. Développer votre expertise et vos
compétences : 110 parcours
e-learning en libre accès, accompagnement VAE.Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions :
Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engagent en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Soutenir la parentalité dans une démarche de co-constructionÊtre l'interlocuteur privilégié des familles
Et dans l'équipe Chaperons ?
Participer pleinement à la vie de la crèche Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons !Profil requis :Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques ~...
Chez Kangourou Kids, la garde d'enfants est avant tout une passion avant d'être un métier. Idéal complément de revenus ou de retraite, job emploi jeune, cumul de temps partiels, nous recherchons à compléter notre équipe. Conciliez donc plaisir, fun et travail et rejoignez une éKipe énergique et pétillante au sein de Kangourou Kids Lyon Ouest
Cette famille attend impatiemment SA perle rare, et si on vous la présentait ?!
Le(s) enfant(s) : Noé 5 ans Les besoins :
* Semaine 1 lundi de 6h-8h30, mardi et vendredi de18h00 a 21h00.
* Semaine 2 vendredi de18h00 a 21h00
*
Ce qu'on attend de vous :
* accompagnement sur les trajets école/crèche - domicile de leurs parents
* organiser le gouter et/ou repas
* guider sur le temps des devoirs et leçons
* encadrer la douche / le bain
* proposer des activités ludiques, manuelles ou créatives
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 12,50€ à 12,80€ par heure
Nombre d'heures : 5 par semaine
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Programmation :
* Travail en journée
Permis/certification:
* diplôme en petite enfance (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Description du poste :
Kangourou Kids est le réseau majeur de la garde d'enfants partout en France avec près de 120 agences. Nous recrutons toute l'année pour les attentes de nos clients, pour des missions en périscolaire, sortie de crèche, garde d'enfants à la journée pour des enfants de tout âge. Les agences sont Kangourou Kids sont habilitées pour s'occuper d'enfants dès la naissance.
Nous recherchons une nounou H/F avec de l'expérience significative et vérifiable dans la garde d'enfants à Belleville et environ.
Démarrage dès que possible et pour toute l'année scolaire.
Planning variable selon vos disponibilités Possibilité de cumul avec d'autres missions pour avoir un plus gros volume d'heures.
Mission: Veiller à la sécurité, jeux, activités, l'accompagnement extra-scolaire et scolaire.
Description du profil :***Expérience significative***Fiabilité et ponctualité***Avoir plus de 18 ans***Précisions :***- Salaire de 11,65 brut/heure + 10% CP***- Majoration de 10% pour la garde de 4 enfants***- Participation aux frais de transport***- Mutuelle entreprise***- Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***- Des idées d'activités envoyées chaque mois***Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap !***Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à VILLEFRANCHE SUR SAONE pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 2 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie de crèche, activités petite enfance.
Rémunération : 11,65 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur LYON et sa région. Notre agence : 43 avenue du Maréchal de Saxe 69006 LYON. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste :
Kangourou Kids est le réseau majeur de la garde d'enfants partout en France avec près de 120 agences. Nous recrutons toute l'année pour les attentes de nos clients, pour des missions en périscolaire, sortie de crèche, garde d'enfants à la journée pour des enfants de tout âge. Les agences sont Kangourou Kids sont habilitées pour s'occuper d'enfants dès la naissance.
Nous recherchons une nounou H/F avec de l'expérience significative et vérifiable dans la garde d'enfants dans la région de Villefranche sur Saône.
Pour toute l'année scolaire.
Planning selon vos disponibilités. Possibilité de cumul avec d'autres missions pour avoir un plus gros volume d'heures.
Mission: Veiller à la sécurité, jeux, activités, l'accompagnement extra-scolaire et scolaire.
Description du profil :***Expérience significative***Fiabilité et ponctualité***Avoir plus de 18 ans***Précisions :***- Salaire de 11,65 brut/heure + 10% CP***- Majoration de 10% pour la garde de 4 enfants***- Participation aux frais de transport***- Mutuelle entreprise***- Carte CE avantages***- Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***- Des idées d'activités envoyées chaque mois***Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap !***Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Votre missionAu sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :
Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ;
Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux personnes concernées ;
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s'habiller seul) et des règles de vie en collectivité ;
Mettre en place, organiser et participer à des activités d'éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;
Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;
Aménager l'espace de vie et d'accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locaux
Alors, prêt(e) pour ce défi ?Votre profilVous disposez du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) ? Et, vous possédez une première expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture ?
Vous êtes à l'aise tant avec les enfants, qu'avec les parents ? Patience, disponibilité et vigilance sont des termes qui vous correspondent ? Très bien !
De plus, vous savez faire preuve de rigueur, d'imagination et d'esprit d'initiative ? Parfait !
Dans ce cas, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à GLEIZE pour 7 heures de travail par semaine pour baby-sitter 3 enfants, 6 ans, 9 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, goûter, aide à la toilette, suivi des devoirs, activités petite enfance.
Rémunération : 11,95 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur LYON et sa région. Notre agence : 43 avenue du Maréchal de Saxe 69006 LYON. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE
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MISSIONS PRINCIPALES
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- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
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