Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Malavillers. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - TUCQUEGNIEUX, 54 - PIENNES, 57 - FONTOY ... .
Poste à pourvoir au sein d'une Micro-crèche en Meurthe et Moselle, au sein d'une équipe bienveillante et à l'écoute composée de quatre professionnelles (CAP, Auxiliaire de puériculture et EJE). Nous portons des valeurs telles que la bienveillance, la communication non-violente, la libre exploration de l'enfant et le respect du rythme de chacun.
Divers projets sont déjà mis en place (Communication gestuelle associée à la parole, Journées à thème, Cuisine, Eveil sensoriel, etc.) et d'autres sont à venir !
Missions :
Accueil, départ et transmissions aux familles.
Notions de réglementation petite enfance.
Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant.
Accueillir les enfants et leurs parents, et en garantir la qualité.
Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité.
Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste ...).
Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même.
Contribuer au maintien et à la continuité des soins et des activités.
Profil recherché :
Dynamique, bienveillant(e), patient(e), fiable et avoir goût pour le travail d'équipe.
Nous attachons une grande importance au bien-être au travail de notre équipe et à la bienveillance entre chacun de ses membres. Vous souhaitez travailler avec nous ? N'hésitez pas à nous contacter !
Type d'emploi : CDI
Du lundi au vendredi
de 7h à 19h
L'animateur/l'animatrice aura pour missions générales :
- Prendre en charge les enfants dès la sortie de l'école et accompagne les enfants durant tout le temps de la cantine, suivi des petites animations avant ou après le repas.
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants qui lui sont confiés
Savoirs :
- Techniques d'animation variées.
- Réglementation de sécurité et responsabilité.
Savoir-faire :
- Assurer la sécurité des mineurs.
- Adapter communication selon l'âge.
- Préparer et animer des activités.
- Interaction courtoise avec collègues et partenaires.
- Rendre compte au directeur et communiquer avec parents.
Qualités relationnelles :
- Travail en équipe.
- Bienveillance, écoute et empathie.
- Gérer les conflits de manière non violente.
- Discrétion.
Cantine scolaire lundi, mardi, jeudi et vendredi (en période scolaire), sur le temps de midi, à raison de 2h, de 11h30 à 13h30.
Les candidatures (lettre de motivation + Curriculum vitae) doivent être envoyées par courrier :
Association Grandir Ensemble
A l'attention de Monsieur le Président
3bis avenue Joliot Curie 54490 PIENNES
Ou par courriel à alpj.emploi@orange.fr
Poste à pourvoir à partir du 28 août 2025.
Poste à temps plein et en CDI
Salaire annuel compris entre 25 039 € bruts et 26 885 € bruts (prime fin année+ prime Ségur)
Débutant accepté mais diplôme d'Etat exigé
Poste
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnelles de la petite enfance (éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, employés de crèche, cuisinière, agent de service plurivalent, infirmières) et sous l'autorité d'une directrice et d'une directrice adjointe.
L'auxiliaire de puériculture participe à la vie du multi-accueil et est impliqué dans la conception et évolution du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité de l'accueil en collaboration avec toute l'équipe et en particulier avec l'éducatrice de jeunes enfants.
Il/elle accueille l'enfant et sa famille, l'accompagne durant la séparation de ses parents en proposant des conditions favorables d'accueil et en préservant des liens stables avec la famille.
Il/elle est à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques et affectifs tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel.
Il/elle participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de l'unité de vie en cohérence avec le projet pédagogique et dans le respect des valeurs et principes éducatifs de l'établissement.
Profil du candidat
L'auxiliaire de puériculture contribue à la cohésion d'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses au sein du multi-accueil.
Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture.
Patience, disponibilité et maîtrise du stress sont indispensable, vous avez un excellent sens du relationnel et vous aimez travailler
Rémunération selon Convention Collective de la Croix Rouge française, entre 22 K€ et 23 K€ brut annuel (prime de fin d'année comprise et reprise d'ancienneté possible)
Expérience souhaitée : Indifférent
Informations pratiques liées au poste
Horaires variables, structure ouverte de 7h00 à 18h30
Prime de fin d'année : Oui
Ségur 1 : Oui
Poste à pourvoir au sein d'une Micro-crèche en Meurthe et Moselle, au sein d'une équipe bienveillante et à l'écoute composée de quatre professionnelles (CAP, Auxiliaire de puériculture et EJE). Nous portons des valeurs telles que la bienveillance, la communication non-violente, la libre exploration de l'enfant et le respect du rythme de chacun.
Divers projets sont déjà mis en place (Communication gestuelle associée à la parole, Journées à thème, Cuisine, Eveil sensoriel, etc.) et d'autres sont à venir !
Missions :
-Accueil, départ et transmissions aux familles.
-Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 3 ans.
-Notions de réglementation petite enfance.
-Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant.
-Accueillir les enfants et leurs parents, et en garantir la qualité.
-Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité.
-Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste ...).
-Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même.
-Contribuer au maintien et à la continuité des soins et des activités.
-Continuité de direction après référente technique.
Profil recherché :
-être titulaire du diplôme d'auxiliaire puériculture.
-être dynamique, bienveillant(e), patient(e), fiable et avoir goût pour le travail d'équipe.
Nous attachons une grande importance au bien-être au travail de notre équipe et à la bienveillance entre chacun de ses membres. Vous souhaitez travailler avec nous ? N'hésitez pas à nous contacter !
Type d'emploi : CDI
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Neufchef (57700), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
