Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Meulan-en-Yvelines. Les 28 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - VERNEUIL SUR SEINE, 95 - MENUCOURT, 95 - JOUY LE MOUTIER ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La micro-crèche recherche une personne dynamique et motivée pour intégrer l'équipe.
L'enfant et la famille sont au cœur de nos préoccupations
Description du poste :
L'animateur(trice) petite enfance sera responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien. Il/elle travaille en coopération et avec l'accompagnement de l'infirmière, tout en respectant les projets éducatifs et pédagogiques.
L'animateur(trice) portera à l'enfant une attention constante en organisant de manière adaptée à leurs besoins, les repas, le sommeil, le repos, les soins corporels et les activités de jeu et d'éveil.
Missions principales :
Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique
Assurer et veiller à l'hygiène et à la sécurité des enfants accueillis ;
Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, orientation vers la direction) ;
Suivre le protocole d'entretien des locaux et veiller à l'hygiène du matériel (cuisine, lingerie, salle de change, jeux ).
Profil recherché :
Vous êtes titulaire du:
- CAP Petite Enfance (une expérience en crèche ou auprès des enfants de 0 à 3 ans serait un plus).
- ou de 2 ans d'expérience en tant qu'ASSISTANT(E) MATERNEL(LE).
- ou d'un BAC ASSP avec au minimum 1 an d'expérience en crèche.
- ou d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture.
Si vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine avec énormément de motivation, un projet pédagogique fort pour des enfants épanouis, déposez votre candidature sans plus attendre.
Vos avantages :
Prime mensuelle
Comité d'entreprise.
MISSIONS ET ACTIVITÉS
- Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille, dans son quotidien
- Assurer les soins quotidiens de l'enfant
- Proposer et mettre en œuvre des activités répondant aux besoins de l'enfant
- Travailler en équipe, communiquer dans la bienveillance avec les différents interlocuteurs (familles, partenaires, collègues...)
- Respecter le développement physique, psychomoteur psychologique, la sécurité affective et le rythme de vie de l'enfant confié
- Mettre en place des activités d'éveil et de soin
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Mission Accueil :
- Etablir une relation de confiance avec la famille et l'enfant
- Identifier les besoins de l'enfant
- Communiquer avec la famille, en toute bienveillance et sans jugement
- Recevoir et transmettre un message, à la famille et aux différents membres de l'équipe
- Prendre en compte les différences de chacun
- Prendre connaissance et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Mettre en place la phase d'adaptation
Missions Soins :
- Réaliser les soins d'hygiène quotidiens de l'enfant et certains soins spécifiques liés à sa santé
- Donner les repas en respectant les habitudes de chacun
- Accompagner l'enfant au moment du sommeil
- Participer à l'aménagement des espaces de vie
- Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
- Respecter les protocoles de l'établissement
- Préparer les biberons dans le respect des normes
- Dépister les signes de mal être de l'enfant et alerter la hiérarchie
Missions Activités et éveil :
- Organiser et proposer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique, selon les besoins identifiés
- Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie
- Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation...)
- Accompagner les enfants dans leurs échanges, mais aussi dans la manifestation de leurs émotions
- Gérer les conflits entre enfants en proposant un accompagnement adapté à chacun.
Travail en équipe :
- Rendre compte des transmissions écrites et orales
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique lors des réunions
- Ranger et entretenir le matériel mis à disposition
- Communiquer et échanger en toute bienveillance, en prenant soin d'éviter les discussions au-dessus des enfants
- Participer activement aux réunions d'équipe
- Adapter ses horaires en fonction des besoins du service
- Participer aux activités du service petite enfance
CONTRAINTE LIE AU POSTE :
- Disponibilité en soirée pour la réunion mensuelle du secteur
- Disponibilité pour assurer des remplacements d'urgence si besoin
- Port obligatoire de chaussures dédiées à l'intérieur de la structure
Temps de travail : possibilité d'intervention sur le service du lundi au vendredi, de 8h00 à 17h15 ou de 9h00 à 18h15, selon les besoins du service
La mairie de Jouy-Le-Moutier recherche un(e) auxiliaire de puériculture.
Sous l'autorité de la Directrice du multi-accueil collectif "Les Kangourous" au sein du service petit enfance, rattaché à la direction de l'enfance, vous répondez de façon personnalisée aux besoins des enfants accueillis, en matière de confort, de santé de bien-être et de développement.
Particularités du poste :
-Effectuer des horaires de roulement sur l'amplitude d'ouverture.
- Intervenir ponctuellement sur plusieurs établissements dans le cadre de remplacements de courte durée.
Diplôme d'auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE (petite enfance) exigé.
Permis B apprécié.
Notre crèche parentale Pomme de reinette, située à Villennes-sur-Seine, recherche un/une professionnel(le) pour une embauche en CDI.
Prise de poste à compter du 15 janvier 2026.
Sous la responsabilité hiérarchique de notre référente technique (EJE), vous serez en charge de :
- l'accueil et la prise en charge globale des enfants en prenant en compte les besoins individuels de chacun
- participer à des activités d'éveil
- assurer des soins d'hygiène
- préparer les repas
- participer au rangement et à l'entretien des locaux
Profil recherché:
- Vous êtes diplômé(e) - titulaire du CAP AEPE
- L'expérience en crèche est un plus.
- Vous souhaitez travailler dans une crèche parentale, en collaboration avec les familles
- Vous avez l'esprit d'équipe, vous faites preuve de bienveillance et de respect envers autrui
Conditions de travail :
- Notre crèche parentale associative accueille actuellement entre 20 et 23 enfants de 0 à 3 ans.
- Notre crèche est ouverte du lundi au vendredi, de 8h à 18h30. Vous commencerez au plus tôt à 8h30 et finirez le travail au plus tard à 18h00, en fonction des jours (planning fixe). Travail en journée continue (20 minutes de pause).
- La crèche est difficilement accessible en transports en commun, un moyen de locomotion autonome est vivement conseillé.
Avantages :
- Panier repas de 7,40euros par jour de travail
- Chèques vacances
- Chèque cadeaux à Noël
- Prime d'intéressement
Savoir Général :
Connaissance de l'organigramme et du projet d'école
Connaissance de l'organigramme et du projet éducatif de la collectivité
Connaissance du programme et objectifs de l'école maternelle
Savoir Socioprofessionnel :
Avoir des notions liées à l'accueil de l'enfant en situation de handicap
Connaissance de la fonction et du rôle des différents acteurs éducatifs
Connaissance des procédures et services d'urgence
Connaissance du développement physique et psychologique de l'enfant à partir de 2 ans
connaissances des matériaux et matériels utilisables par les enfants
Maitrise des principes d'hygiène corporelle
Maitrise des règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants
Maitrise du projet d'accueil individualisé (PAI) de son public accueilli
Notions de techniques de régulation et de résolution de conflits
Notions sur les techniques d'animation
Savoir-Faire :
1- Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux :
Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires quotidiens
Être à l'écoute et savoir dialoguer avec l'enfant
Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants à partir de 2 ans
Prendre en compte les différences des enfants en cohérence avec le règlement intérieur
Repérer et signaler à l'enseignant les enfants en détresse
Savoir s'adapter à la diversité sociale et culturelle des familles
2- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie :
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, respect de
l'environnement, etc.) et d'hygiène corporelle
Accompagner l'enfant dans son développement affectif et intellectuel et dans l'acquisition des fonctions
sensorielles et motrices
Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.)
Gérer les conflits entre les enfants
3- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants :
Accompagner, encadrer et surveiller les enfants lors de la sieste
Alerter les services compétents en cas d'accident
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité relatives aux enfants
Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps scolaire
Assurer les premiers soins sur instruction et sous la responsabilité de l'enseignant
4- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques :
Fabriquer des éléments éducatifs simples (décoration, rangement, etc.)
Participer (groupes complets) et/ou animer des activités (sous-groupes) sous la responsabilité de
l'enseignant
Préparer des supports pédagogiques selon les consignes de l'enseignant
5- Organisation et entretien des espaces utilisés par les enfants :
Nettoyage des tables et des chaises de la classe suite aux activités
Rangement du mobilier après usage
Remise en ordre des espaces de jeux
6- Participation aux projets éducatifs :
Identifier et respecter le lien hiérarchique et le lien fonctionnel
Identifier les problématiques du public
Rendre compte des activités effectuées
Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire
Savoir Etre :
Aptitude relationnelle et intérêt pour le travail en contact des enfants
Capacités d'écoute
Etre autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
Patience et conscience professionnelle
Ponctualité et assiduité
Rigueur, réactivité (notamment dans le cadre de situations d'urgence)
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, …
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Rejoignez une crèche chaleureuse et engagée, où pédagogie active, cohésion d’équipe et environnement rempli de nature se rencontrent pour offrir chaque jour un accueil de qualité aux enfants… et un véritable bien-être aux professionnel(le)s !
Rejoignez une crèche chaleureuse et engagée, où pédagogie active, cohésion d'équipe et environnement rempli de nature se rencontrent pour offrir chaque jour un accueil de qualité aux enfants. et un véritable bien-être aux professionnel(le)s !
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Vous assurez un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille au travers d’activités et de soins individualisés.
- Vous participez à la réflexion éducative avec l’équipe.
- Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d’Etablissement Groupe.
- Vous veillez à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfant.
Salaire: 1823€ brut mensuel
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
« En crèche les missions sont nombreuses. On y retrouve la relation à l’enfant, l’accompagnement à la parentalité, le travail d’équipe et l’accompagnement des professionnels » Sandrine Directrice de crèche.
En tant que Directeur Adjoint de crèche H/F, vous agissez en véritable co-pilote. Vous êtes à l’écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure
PRINCIPALES MISSIONS :
- Accompagner le Directeur afin d’assurer une qualité continue de fonctionnement et de gestion de la structure (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille et veiller à la bonne application des procédures interne du groupe …)
- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant,
- Accompagner les équipes en crèche : recrutement, intégration, formation
- Participer à l’élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche et le faire vivre.
- Apporter votre expertise sur le terrain auprès de votre équipe.
Titulaire du Diplôme d’État Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE), vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous !
REMUNERATIONS attractives (zones géographique; niveau d’expérience): de 2800€ à 2850€ brut
AVANTAGES :
- Prime annuelle de 2% de la rémunération annuelle brute
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Ticket restaurant
- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace)
- Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.
Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Directeur Adjoint de Crèche H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.
Rejoignez une Équipe Bienveillante pour Épanouir les Tout-Petits !
Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour un de ses clients, des Aides Petite Enfance H/F DE sur le secteur de CARRIERES SOUS POISSY (78). Nous prenons le temps de vous écouter et de comprendre vos besoins pour vous proposer des missions qui vous correspondent vraiment
Vos missions- Assurer en continuité et en cohérence avec l'équipe, l'accueil, les soins quotidiens, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont elle a la responsabilité Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant Accueillir et accompagner les familles en favorisant une relation basée sur des échanges positifs, l'écoute et le respect.
Profil recherchéVous êtes Diplômé(e) d'un CAP petite enfance (AEPE) avec expérience en crèche de deux ans minimum.
QUALITES :
Vous êtes reconnu(e) pour votre enthousiasme et votre esprit d'équipe.Vous êtes à l'écoute, réactif(ve) et disponible
Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier des avantages suivants : - 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.).- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (Accès au logement, garde d'enfant, prêt bancaire, location de véhicule)- Prime de parrainage L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne au quotidien
N'attendez plus ! Enrichissez votre parcours professionnel et rejoignez une équipe dynamique et innovante ! Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous
Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 12.3 € par heure
Description de l'offre:<br><p>La ville de PUTEAUX (45000 habitants), située dans le département des Hauts-de-Seine, à proximité immédiate de PARIS, bénéficie d'un emplacement stratégique entre le quartier La Défense et le cœur de ville. Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de très grande qualité au bénéfice de ses habitants et poursuit son engagement dans de nombreux projets. Forte de ses 1500 collaborateurs, La Ville s'attache chaque jour à offrir un haut niveau de service public.</p>
<br>
<p>Cadre d'emplois des Agents Sociaux H/F</p>
<p>Temps complet sur 5 jours - Horaires variables à définir en entretien</p>
<p>Puteaux, labellisée, ville amie des enfants par l'Unicef, place la Petite Enfance, au cœur de ses préoccupations.</p>
<p>Avec une offre diversifiée de structures d'accueil : crèches, jardin d'enfants, assistantes maternelles, les professionnelles accueillent, encadrent et accompagnent plus de 1000 enfants chaque année.</p>
<p>La Ville privilégie la qualité d'accueil des enfants, et de leur famille, en permettant à chacun de s'épanouir en collectivité et de grandir entouré d'équipes pluridisciplinaires.</p>
<p>Chaque structure propose des activités diverses et variées en fonction de l'âge et du développement de l'enfant :</p>
<ul>
<li>Ateliers d'éveil musical</li>
<li>Langage des signes « je signe à la crèche »</li>
<li>Initiation à l'anglais</li>
<li>Carnaval des Bambins</li>
<li>Arbre de Noel</li>
<li>Atelier découverte de la nature et de l'art</li>
<li>Espace d'inspiration Snoezelen</li>
<li>Heure du conte en partenariat avec la Médiathèque</li>
<li>Chasse aux œufs</li>
<li>Spectacle de fin d'année</li>
</ul>
<p>L'accompagnement à la parentalité est privilégié via le service numérique les bébés de Puteaux, le café des parents, des réunions d'informations thématiques mais également des portes-ouvertes d'ateliers parents/enfants.</p>
<p>C'est dans cet environnement professionnel que vous prendrez en charge l'enfant individuellement ou en groupe, vous participerez à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement, vous collaborerez à la distribution des soins quotidiens et mènerez les activités qui contribueront à l'éveil de l'enfant. </p>
<p> </p>
<p>Poste</p>
<p><u>La Ville vous confiera les missions suivantes :</u></p>
<ul>
<li>L'accueil des enfants et des parents ;</li>
<li>La mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;</li>
<li>L'élaboration et la mise en œuvre des projets d'activités des enfants ;</li>
<li>La préparation des repas ;</li>
<li>La mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène ;</li>
<li>L'aménagement, le nettoyage et la désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel ;</li>
<li>La participation à l'élaboration du projet d'établissement.</li>
</ul><br><br>Profil recherché :<br><p><u>Les compétences et qualités requises pour rejoindre nos équipes </u>:</p>
<ul>
<li>Sens des relations humaines et de la psychologie de l'enfant ;</li>
<li>Capacité à travailler en équipe ;</li>
<li>Dynamisme, esprit d'initiative ;</li>
<li>Adhésion aux projets et aux règles de fonctionnement des services municipaux ;</li>
<li>Respect de l'obligation de réserve et de la hiérarchie ;</li>
<li>Sens du service public.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><u>Le diplôme demandé pour ce poste :</u></p>
<p><br>CAP Petite Enfance ou BEP Sanitaire et Social exigé</p>
<p>La ville recrute par voie statutaire ou contractuelle pour des postes à temps complets sur 5 jours.</p>
<p>Le volume horaire est de 37h30 hebdomadaires : 25 Congés Annuels + 15 jours de RTT.</p>
<p> </p>
<p><u>La collectivité vous propose une politique « Ressources Humaines » attractive :</u></p>
<ul>
<li>Traitement Statutaire ;</li>
<li>Régime indemnitaire avantageux ;</li>
<li>Prime annuelle d'assiduité ;</li>
<li>Politique de for
Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) Aide Auxiliaire de Puériculture pour une crèche sur le secteur de ACHERES (78) pour des missions d'intérim à renouveler toutes les semaines.
Vos missionsaccueillir les enfants et leurs parents garantir l'hygiène de chaque enfantfavoriser l'autonomieaider à la préparation des repasaccompagner le rythme de chaque enfantparticiper à l'entretien des locaux veiller à la sécurité de chaque enfantparticiper aux différents projets d'établissement avec ses collèguesfaire les transmissions de la journée
Profil recherchéVous êtes titulaire d'un diplôme CAP AEPE (avec une expérience significative en crèche)
Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier des avantages suivants :- 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.).- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (Accès au logement, garde d'enfant, prêt bancaire, location de véhicule)- Prime de parrainage Votre prochaine aventure professionnelle commence ici. Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous pour en savoir plus
L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi !De nombreuses missions vous attendent !
Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 12.3 € par heure
En tant qu'accompagnant éducatif petite enfance, vous veillerez au confort, à l'hygiène et à l'accompagnement des enfants au sein de la crèche. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective. Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas). Organiser les activités d'éveil et les sorties quotidiennes. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Directeur Adjoint de Crèche H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.
Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour un de ses clients, des Aides Auxiliaires de Puériculture H/F diplomé(e)s sur le secteur de Morainvilliers (78).Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins.
Vos missionsAu sein de la crèche, vous assurez les missions principales suivantes :
Répondre aux besoins physiques de base d'enfantsJouer avec les enfants et proposer des activités d'éveil et éducativesAider au développement des compétences personnelles de base d'enfantsAssurer un accueil chaleureux et bienveillant à l'ensemble des enfants ainsi qu'aux famillesVeiller à la propreté et à l'hygiène des enfants
Profil recherchéVous êtes Diplômé(e) d'un CAP petite enfance et avez une expérience en crèche de deux ans minimum.
Découvrez une opportunité exceptionnelle et transformez votre carrière en rejoignant une équipe dynamique et innovante.
QUALITESVous êtes patient(e) et impliqué(e)Vous êtes à l'écoute des enfants et faites preuve de douceurVous êtes empathique et disponible Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier des avantages suivants : - 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT- Prime de parrainage Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous
Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 12.3 € par heure
Vitalis Médical Yvelines, agence spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche des Auxiliaires de Puériculture pour des crèches à proximité de ORGEVAL (78), pour des missions d'intérim régulières.
Vos missionsVos missions principales seront les suivantes :
- Assurer l'accueil, les soins quotidiens, les propositions d'activités et l'accompagnement des enfants- Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant- Réceptionner et aider les enfants lors de la prise des repas, tout en leur enseignant à manger de manière autonomes- Accueillir et accompagner les familles dans un environnement sécurisé et bienveillant- Assurer l'entretien de l'environnement de l'enfant et l'espace de travail-Travailler en équipe pour une meilleure prise en charge de chaque enfant
Missions d'intérim en temps plein ou temps partiel, adaptées à vos disponibilités.
Profil recherchéDiplôme CAP petite enfance ou expérience significative de 3 ans en crèche ou en structure équivalente.
Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe, vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation et de l'observation.On dit de vous que vous êtes une personne rigoureuse, dynamique et sérieuse.
Rejoignez les intérimaires Vitalis Médical Yvelines et bénéficiez de :
- 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Mission adaptée à vos disponibilités- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission (loisirs, spectacles, vacances)- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT- Prime de parrainage pour booster vos revenus
Comment postuler ?
Cliquez sur "Postuler" pour accéder à nos coordonnées et découvrir nos offres dans le secteur de la santé et du social, dans les Yvelines (78).
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Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 12.3 € par heure
Auxiliaire de puériculture H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
Titulaire du Diplôme d’État Auxiliaire de Puériculture (DEAP) et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.
PRINCIPALES MISSIONS :
- La qualité de soin et du confort de l’enfant ;
- La relation de proximité et de confiance avec les familles ;
- La force de proposition et acteur/actrice dans l’organisation de la journée des enfants
- La bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans votre établissement, en lien avec le poste d’Infirmier ;
- La participation à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche au côté d’une équipe pluridisciplinaire et mise en place des ateliers d’éveil.
REMUNERATIONS attractives (zones géographiques ; niveau d’expérience): de 2240€ à 2378€ brut mensuel
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Description de l'offre:<br><p>La<b> ville de PUTEAUX</b> (45000 habitants), située dans le département des Hauts-de-Seine, à proximité immédiate de PARIS, bénéficie d'un emplacement stratégique entre le quartier La Défense et le cœur de ville. Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de très grande qualité au bénéfice de ses habitants et poursuit son engagement dans de nombreux projets. Forte de ses 1500 collaborateurs, La Ville s'attache chaque jour à offrir un haut niveau de service public.</p>
<p><b>Poste :</b></p>
<p>Cadre d'emplois des Auxiliaires de Puériculture H/F</p>
<p>Temps complet sur 5 jours </p>
<p>Puteaux, labellisée, ville amie des enfants par l'Unicef, place la Petite Enfance, au cœur de ses préoccupations.</p>
<p>Avec une offre diversifiée de structures d'accueil : crèches, jardin d'enfants, assistantes maternelles, les professionnelles accueillent, encadrent et accompagnent plus de 1000 enfants chaque année.</p>
<p>La Ville privilégie la qualité d'accueil des enfants, et de leur famille, en permettant à chacun de s'épanouir en collectivité et de grandir entouré d'équipes pluridisciplinaires.</p>
<p>Chaque structure propose des activités diverses et variées en fonction de l'âge et du développement de l'enfant :</p>
<ul>
<li>Ateliers d'éveil musical</li>
<li>Langage des signes « je signe à la crèche »</li>
<li>Initiation à l'anglais</li>
<li>Carnaval des Bambins</li>
<li>Arbre de Noel</li>
<li>Atelier découverte de la nature et de l'art</li>
<li>Espace d'inspiration Snoezelen</li>
<li>Heure du conte en partenariat avec la Médiathèque</li>
<li>Chasse aux œufs</li>
<li>Spectacle de fin d'année</li>
</ul>
<p>L'accompagnement à la parentalité est privilégié via le service numérique les bébés de Puteaux, le café des parents, des réunions d'informations thématiques mais également des portes-ouvertes d'ateliers parents/enfants.</p>
<p>C'est dans cet environnement professionnel que vous prendrez en charge l'enfant individuellement ou en groupe, vous participerez à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement, vous collaborerez à la distribution des soins quotidiens et mènerez les activités qui contribueront à l'éveil de l'enfant. </p>
<p> </p>
<p><b>Poste</b></p>
<p><u>La Ville vous confie les missions suivantes </u>:</p>
<ul>
<li>accueillir l'enfant, les parents ou les substituts parentaux ;</li>
<li>créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants ;</li>
<li>participer aux activités d'éveil qui contribuent au développement et à l'acquisition de l'autonomie de l'enfant ;</li>
<li>participer à la période d'intégration de l'enfant ;</li>
<li>valoriser et soutenir la fonction parentale ;</li>
<li>assurer la transmission d'informations ;</li>
<li>mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène ;</li>
<li>donner des soins aux enfants et les accompagner lors des changes, repas, siestes. ;</li>
<li>prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe ;</li>
<li>participer à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement.</li>
</ul><br><br>Profil recherché :<br><p><u>Les compétences et qualités requises pour rejoindre nos équipes</u> :</p>
<ul>
<li>disposer d'un bon relationnel ;</li>
<li>avoir l'esprit d'équipe et le sens du service public ;</li>
<li>analyser ses pratiques et élargir son champ de compétences ;</li>
<li>respecter sa hiérarchie et l'obligation de réserve liée à l'exercice de vos missions ;</li>
<li>s'adapter aux besoins de la structure et aux nécessités de service.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><u>Le diplôme demandé pour ce poste :</u></p>
<p><br>DIPLOME D'ETAT Auxiliaire de Puériculture</p>
<p>La ville recrute par voie statutaire ou contractuelle pour des postes à temps complets sur 5 jours.</p>
<p>Le volume horaire est de 37h30 hebdomadaires : 25 Congés Annuels + 15 jours de RTT.</p>
<p> </p>
<p><u>La collectivité vous propose
