Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Mijoux. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - Gex, 01 - CESSY, 39 - ST CLAUDE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2026.
Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.
Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire
Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés
Notre partenaire pour cette offre KANGOUROU
Les Pimousses - Micro-crèche
Cessy (01)
Accueil d'enfants de 10 semaines à 3 ans
Nous recrutons en CDI 100%
Ouverture prévue : 24 Août 2026
Dans le cadre de l'ouverture de la micro-crèche Les Pimousses, nous recrutons des professionnels de la petite enfance pour constituer l'équipe :
→ CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)
Une semaine de formation est prévue avant l'ouverture, afin de :
→ suivre les formations obligatoires de la petite enfance,
→ prendre en main les outils numériques de la structure,
→ découvrir et s'approprier le projet pédagogique,
→ apprendre à se connaître et créer une dynamique d'équipe solide,
→ se familiariser avec les locaux et l'organisation de la crèche.
Présentation de la structure
La micro-crèche Les Pimousses, est une structure à taille humaine accueillant jusqu'à 12 enfants dans un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant. La micro-crèche dispose d'une salle Snoezelen.
L'équipe sera composée de 5 professionnels, dont un poste à temps partiel, afin de garantir un accueil de qualité et un fonctionnement respectueux du rythme des enfants comme des professionnels.
La crèche s'inscrit dans une démarche :
→ éco-responsable, avec une attention portée à la réduction de l'impact environnemental,
→ 90 % numérique : transmissions, plannings, documents, suivis et communication se font via des outils informatiques.
Cette organisation implique d'être à l'aise avec les outils numériques et d'adhérer à cette philosophie.
Vos missions
Au sein de l'équipe éducative, vous serez amené(e) à :
→ Accueillir l'enfant et sa famille dans une relation de confiance,
→ Accompagner les enfants dans les temps du quotidien (repas, soins, sommeil),
→ Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants,
→ Veiller à la sécurité, au bien-être physique et affectif des enfants,
→ Participer activement à la mise en œuvre du projet pédagogique,
→ Travailler en équipe dans une dynamique de réflexion et d'amélioration continue,
→ Assurer les transmissions auprès des familles et de l'équipe via des outils numériques.
Profil recherché
→ CAP AEPE
→ Intérêt marqué pour le développement du jeune enfant,
→ Posture bienveillante, sens de l'observation et de l'écoute,
→ Esprit d'équipe et sens des responsabilités,
→ À l'aise avec les outils informatiques (applications, transmissions numériques),
→ Sensibilité aux valeurs éco-responsables et à la réduction du papier.
Avantages sociaux
→ Mutuelle prise en charge à 70 %
→ Prime de cooptation
→ Congés d'ancienneté
→ Primes de partage de la valeur
→ 1 soin offert par an
→ Journée d'anniversaire offerte
→ Vêtements professionnels fournis
Conditions de travail
→ CDI
→ Horaires de travail : du lundi au vendredi, entre 7h15 et 19h00
→ Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, entre 7h30 et 18h45
→ Structure fermée 3 semaines par an :
→ 2 semaines en décembre
→ 1 semaine au printemps
→ Micro-crèche à taille humaine favorisant la communication, la cohésion d'équipe et le respect des professionnels.
Candidature
Merci d'envoyer votre CV et quelques lignes de motivation à :
lespimousses_mc@hotmail.com
Les Pimousses - Micro-crèche
Cessy (01)
Accueil d'enfants de 10 semaines à 3 ans
Nous recrutons en CDI 100%
Ouverture prévue : 24 Août 2026
Dans le cadre de l'ouverture de la micro-crèche Les Pimousses, nous recrutons des professionnels de la petite enfance pour constituer l'équipe :
AP
Une semaine de formation est prévue avant l'ouverture, afin de :
suivre les formations obligatoires de la petite enfance,
prendre en main les outils numériques de la structure,
découvrir et s'approprier le projet pédagogique,
apprendre à se connaître et créer une dynamique d'équipe solide,
se familiariser avec les locaux et l'organisation de la crèche.
Présentation de la structure
La micro-crèche Les Pimousses, est une structure à taille humaine accueillant jusqu'à 12 enfants dans un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant. La micro-crèche dispose d'une salle Snoezelen.
L'équipe sera composée de 5 professionnels, dont un poste à temps partiel, afin de garantir un accueil de qualité et un fonctionnement respectueux du rythme des enfants comme des professionnels.
La crèche s'inscrit dans une démarche :
éco-responsable, avec une attention portée à la réduction de l'impact environnemental,
90 % numérique : transmissions, plannings, documents, suivis et communication se font via des outils informatiques.
Cette organisation implique d'être à l'aise avec les outils numériques et d'adhérer à cette philosophie.
Vos missions
Au sein de l'équipe éducative, vous serez amené(e) à :
Accueillir l'enfant et sa famille dans une relation de confiance,
Accompagner les enfants dans les temps du quotidien (repas, soins, sommeil),
Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants,
Veiller à la sécurité, au bien-être physique et affectif des enfants,
Participer activement à la mise en œuvre du projet pédagogique,
Travailler en équipe dans une dynamique de réflexion et d'amélioration continue,
Assurer les transmissions auprès des familles et de l'équipe via des outils numériques.
Profil recherché
AP
Intérêt marqué pour le développement du jeune enfant,
Posture bienveillante, sens de l'observation et de l'écoute,
Esprit d'équipe et sens des responsabilités,
À l'aise avec les outils informatiques (applications, transmissions numériques),
Sensibilité aux valeurs éco-responsables et à la réduction du papier.
Avantages sociaux :
Mutuelle prise en charge à 75 %
Prime de cooptation
Congés d'ancienneté
Primes de partage de la valeur
1 soin offert par an
Journée d'anniversaire offerte
Vêtements professionnels fournis
Conditions de travail
CDI
Horaires de travail : du lundi au vendredi, entre 7h15 et 19h00
Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, entre 7h30 et 18h45
Structure fermée 3 semaines par an :
2 semaines en décembre
1 semaine au printemps
Micro-crèche à taille humaine favorisant la communication, la cohésion d'équipe et le respect des professionnels.
Candidature
Merci d'envoyer votre CV et quelques lignes de motivation à :
lespimousses_mc@hotmail.com
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Lieu du poste : En présentiel
* DATE LIMITE DE CANDIDATURE: 15 JUILLET *
Missions principales
Sous l'autorité de la Responsable Enfance, vous participez à l'accueil, l'accompagnement et l'épanouissement des enfants en école maternelle.
À ce titre, vous :
- Assistez l'enseignant dans les activités pédagogiques et éducatives ;
- Accompagnez les enfants dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, sieste, autonomie) ;
- Assurez leur surveillance et leur sécurité ;
- Participez aux projets éducatifs et aux sorties scolaires ;
- Veillez à l'entretien, au rangement et à la préparation des locaux et du matériel scolaire ;
- Réalisez les opérations de nettoyage et d'entretien pendant les périodes scolaires et les vacances.
Profil recherché
- CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (ou CAP Petite Enfance) obligatoire ;
- Lauréat du concours d'ATSEM ;
- Connaissance du développement de l'enfant et des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Sens du travail en équipe, de l'organisation et des relations humaines ;
- Discrétion, bienveillance et capacité d'adaptation.
Organisation du temps de travail
Le temps de travail de 1607h est annualisé et lissé sur l'année.
En période scolaire :
- Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 7h00 à 11h30 et de 13h00 à 17h15 ;
- Mercredi : 7h00 à 12h00.
Pendant les vacances scolaires :
- Réalisation des travaux d'entretien et de nettoyage des locaux scolaires ;
- Environ 25 jours de ménage par an, à raison de 8 heures par jour ;
- Dont environ 14 jours pendant les vacances d'été, le solde étant réparti sur les petites vacances scolaires.
La répartition du temps de travail est établie selon les nécessités de service et le calendrier scolaire.
Conditions
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire ;
- Tickets restaurant ;
- Adhésion au COS.
Afin d'enrichir notre réseau, nous recherchons un/une Auxiliaire de crèche ou Auxiliaire de Puériculture pour l'une de nos structures de Divonne Les Bains
Rejoignez notre équipe passionnée, professionnelle et dynamique !
Vos missions :
- Accompagner les enfants et les familles dans des conditions optimales de sécurité et de bien-être.
- Assurer aux enfants les soins de base en s'appuyant sur un travail d'observation et en verbalisant à ceux-ci tout ce qui leur est prodigué.
- Favoriser l'éveil et la créativité des enfants à travers des propositions adaptées.
- Aménager l'espace, organiser et entretenir le lieu de vie et les matériels.
- Travailler en concertation avec l'équipe afin d'harmoniser les pratiques de soins.
Votre profil :
Vous possédez un CAP-Petite Enfance, un DE Auxiliaire de puériculture, un BEP ou Bac pro carrière sanitaire et sociale ,vous êtes Assistant(e) Maternel(le) agréé(e) ou vous avez 3 ans d'expérience auprès des jeunes enfants
Vous êtes passionné(e), dynamique, tolérant(e), patient(e) et respectueux(se), vous avez un bon relationnel, une capacité d'écoute et de dialogue, l'esprit d'initiative et le sens de la discrétion.
Rémunération 1860€ à 2050€ brut mensuel sur 12 mois selon profil + 2 primes annuelles
Tickets restaurant
Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
35h/semaine SUR 4 JOURS avec 1h de pause déjeuner par jour
Evolution professionnelle possible au sein du réseau.
Nombreux avantages sociaux.
* Poste à pourvoir rapidement - date limite de candidature le 12 JUILLET 2026 *
Vous serez placé(e) sous l'autorité de la responsable de la Maison de la Petite Enfance pour réaliser les missions suivantes :
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, y adhérer et en être garante ;
- Faire de la structure un lieu d'accueil d'éveil et de vie ;
- Accueillir l'enfant dans sa globalité en respectant sa culture et l'éducation qu'il reçoit ;
- Favoriser le développement et la socialisation de l'enfant ;
- Répondre aux besoins de l'enfant selon son âge sur les plans : affectif, physiologique, psychologique et moteur en respectant son individualité ;
- Répondre aux besoins de chaque famille ;
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique ;
- Travailler en lien avec les professionnelles des sections (adaptation des enfants, animation de temps jeux, sorties, goûters en commun.) ;
- Mettre en œuvre un travail en transversalité pour permettre aux enfants de garder le lien avec leur ancien groupe (ateliers mutualisés.) ;
- Faire preuve de rigueur, d'écoute, d'empathie, de bienveillance, de souplesse, de disponibilité ;
- Être force de propositions ;
- Contribuer à l'organisation matérielle du service afin d'accueillir les enfants ;
- Assister le personnel éducatif pour l'accueil, l'animation, l'hygiène, les repas ;
- Accueillir les enfants et les parents ;
- Participer à la communauté éducative ;
- Accompagner les enfants dans leur vie quotidienne dans le respect du projet pédagogique.
- Tickets restaurant, adhésion au COS
Pour tout renseignement sur le poste :
Mme DEVILLERS - Responsable de la Maison de la Petite Enfance 03.84.45.81.79
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
