Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance au Le Minihic-sur-Rance. Les 9 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - BEAUSSAIS SUR MER, 35 - ST MALO, 22 - Taden ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Offre n°1 : Accompagnant(e) éducatif petite enfance (H/F)

  • Publié le 08/06/2026 | mise à jour le 09/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Lieu de travail : 22 - BEAUSSAIS SUR MER

La micro crèche "Petites Pousses" est, à la recherche d'un(e) accompagnant(e) éducatif petite enfance pour composer son équipe de professionnelles de la petite enfance.

Qui sommes-nous ?

Notre micro crèche s'inscrit dans une démarche éducative centrée sur le respect du rythme de l'enfant, l'éveil à la nature, à la lecture et la consommation responsable. Nous croyons qu'un environnement serein, sain et ludique favorise l'épanouissement des tout-petits.
"Petites Pousses" est une nouvelle micro crèche qui a ouvert ses portes en septembre 2025. Elle accueil les familles du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30.

Notre projet pédagogique repose sur :

- La pédagogie par la nature : sorties quotidiennes au jardin ou en milieu naturel, jeux libres en extérieur, observation du vivant.
- Des repas faits maison : cuisinés sur place avec des produits frais, de saison et en majorité bio.
- Des pratiques écoresponsables : couches lavables, tri des déchets, utilisation de produits d'entretien naturels.

Missions principales :

- Assurer l'accueil, les soins, et l'accompagnement au quotidien des enfants dans le respect de leurs besoins fondamentaux.
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre du projet pédagogique et pour le faire vivre.
- Entretenir une relation de confiance avec les familles, fondée sur la communication bienveillante.
- Accompagner et soutenir les familles dans leur rôle éducatif.
- Accompagner la construction de l'enfant dans son développement moteur, affectif et cognitif à travers un positionnement professionnel bienveillant, observateur et à l'écoute.
- Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités.
- Contribuer à la gestion de la vie quotidienne (repas, siestes, changes avec couches lavables.).
- Participer aux tâches ménagères et à la confection des repas

Profil recherché :

- CAP Accompagnant(e) Educatif Petite Enfance ou équivalent
- Une forte sensibilité pour la nature, l'écologie, la littérature jeunesse, les pédagogies alternatives.
- Capacité d'écoute, d'observation, d'initiatives et d'esprit d'équipe.
- Personne dynamique, impliquée et porteuse d'idées
- Sens de l'organisation et autonomie
- Expérience en micro crèche ou en structure à taille humaine appréciée.
- Formation HACCP
- Permis B et véhiculée

Ce que nous offrons :

- Un cadre de travail serein et verdoyant.
- Une équipe engagée et bienveillante dans un projet éducatif évolutif
- Une structure à taille humaine où chaque professionnel(le) a une vraie place.

Poste à pourvoir au 31.08.2026 - 35h/semaine

  • - CAP accompagnant éducatif petite enfance
  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

  • Petites Pousses

Offre n°2 : Encadrant(e) petit(e) enfance (H/F)

  • Publié le 03/06/2026 | mise à jour le 03/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Lieu de travail : 35 - ST MALO

Rejoins l'équipe des P'tits Babadins ! Nous recrutons un-e Encadrant-e Petite Enfance

Tu es passionné-e par les tout-petits, la créativité, l'éveil et la bonne humeur ? Tu aimes allier rigueur et fun, soins et jeux, hygiène et câlins ? Alors, cette mission est pour toi ! Les P'tits Babadins, micro-crèches cosy et pleines de vie, membres du réseau Les Petits Berceaux (plus de 150 établissements partout en France) cherchent leur prochain-e super-héros-ïne de la petite enfance !

Accueillir, rassurer, cajoler les enfants et leurs familles en leur offrant un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant.

Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité avec le sérieux d'un-e pro et la douceur d'un-e parent.

Animer des activités d'éveil, motricité et loisirs qui font grandir les enfants tout en s'amusant. Connaître et appliquer le projet pédagogique de la micro-crèche, les protocoles de sécurité et d'hygiène comme un-e chef-fe.

Être le relais de confi ance des familles, les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur enfant, sans jugement, juste avec beaucoup d'écoute.

Gérer les temps de sommeil, repas et autonomie en respectant le rythme de chacun.

Observer et partager les progrès et besoins des enfants avec l'équipe pour adapter au mieux l'accompagnement.

Veiller à la propreté et à la sécurité des locaux (oui, le ménage aussi c'est important, mais promis on fait ça ensemble !).

Travailler en équipe, partager les idées, accueillir les stagiaires et contribuer à faire grandir la crèche au quotidien.

:

Diplômé-e Auxiliaire de Puériculture, CAP AEPE ou diplôme équivalent (conformément à l'arrêté du 29/07/2022).

Tu es patient-e, bienveillant-e, organisé-e et plein-e d'énergie positive.

Tu connais les règles d'hygiène et de sécurité sur le bout des doigts.

Tu aimes travailler en équipe et participer activement à la vie de la structure.

Envoie-nous vite ta candidature (CV + lettre de motivation) à creche.saintmalo@ce-lpbx.com

On a hâte de te rencontrer pour écrire ensemble la prochaine page de notre aventure.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • CRECHES EXPANSION SAINT MALO 1

Offre n°3 : Agent Educatif Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 08/06/2026 | mise à jour le 08/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
  • Lieu de travail : 22 - Taden

Pour sa crèche de Taden (près de Dinan), le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un CDI un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine.

Horaires atypiques du lundi au samedi (1 samedi sur 3 travaillé).

Missions générales :
Accueillir les enfants et leur famille
Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
Assurer les soins (en l'absence d'AP) Participer au projet pédagogique de l'établissement
Accueillir et suivre les stagiaires
Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux
Aider à la préparation des repas

La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans.

CAP AEPE OBLIGATOIRE

Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • - Auxiliaire puériculture (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

  • LES CRECHES DE AL

Offre n°4 : Agent Educatif Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 08/06/2026 | mise à jour le 09/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Lieu de travail : 22 - Taden

Pour sa crèche de Taden, le groupe A L' ABORD'AGES recherche dans le cadre d'un remplacement un/une Agent Educatif Petite Enfance pour un CDD de
3 jours (à partir de Mercredi 10 juin jusqu'au vendredi 12 juin).
Il s'agit d'horaires de journée: soit 10h-18h ou 9h30-17h30.

Missions générales :
Accueillir les enfants et leur famille
Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
Assurer les soins (en l'absence d'AP)
Participer au projet pédagogique de l'établissement
Accueillir et suivre les stagiaires
Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux
Aider à la préparation des repas

La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans.

CAP AEPE OBLIGATOIRE
BAC PRO ASSP ou SAPAT accepté

Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • - Auxiliaire puériculture (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

  • LES CRECHES DE AL

Offre n°5 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 03/06/2026 | mise à jour le 03/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 22 - Taden

Pour sa crèche de Taden (Taden40) et dans le cadre d'un CDI 35h/semaine, le groupe A L'ABORD'AGES, recherche, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants.
Horaires atypiques du lundi au samedi. (1 samedi sur 3 travaillé).

Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour missions :
Accompagnement des parents
Accompagner l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique.
Veiller à la sécurité physique, psycho-affective et au développement psychomoteur de l'enfant.
Accompagner l'équipe éducative au quotidien.
Accompagner la directrice dans la gestion de la structure en cas de continuité de direction.
Assurer la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans.

Diplôme Educateur jeunes enfants exigé.

Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

  • - Petite enfance (EDUCATEUR JEUNES ENFANTS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • CRECHES DE AL

Offre n°6 : AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

  • Publié le 21/05/2026 | mise à jour le 06/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 35 - PLEURTUIT

La communauté de commune regroupe huit communes situées dans les départements d'Ille-et-Vilaine et des Côtes d'Armor qui sont désireuses d'œuvrer ensemble pour le développement harmonieux de leur territoire et le maintien d'un service de proximité.
La Communauté de communes de la Côte d'Emeraude (CCCE) gère 2 crèches répartis sur le territoire à : Dinard, Pleurtuit.
Les crèches sont des structures d'accueil pour les enfants de 2,5 mois à 3 ans non scolarisés.
La prise en charge des enfants est assurée par une équipe pluridisciplinaire directement impliquée dans la vie quotidienne de l'enfant (soins, repas, activités, bien-être.). Ces lieux d'accueil sont des espaces de mixité et de diversité.
Vous intégrerez l'équipe de La crèche Brind'ailes à Pleurtuit sur un poste d'auxiliaire de puériculture.

Missions :
En lien avec la directrice de la structure, vous assurez un accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant, dans le respect de leur rythme biologique. Occasionnellement, vous pouvez assurer la continuité de direction.
Vous principales missions sont les suivantes :
- Vous organisez et assurez l'accueil de l'enfant et de sa famille.
- Vous créez et mettez en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants accueillis.
- Vous participez à l'élaboration du projet pédagogique.
- Vous participez à la vie du service et du pôle petite enfance

Spécificités :
Horaires variables selon les obligations du service public et de la continuité de service sur l'amplitude d'ouverture de l'établissement entre 07h15 et 19h. Participation obligatoire aux réunions en soirée. Respect du secret professionnel et des obligations de discrétion et confidentialité

Profil :
- Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé
- Connaissance du cadre réglementaire de l'activité
- Connaissances sur les besoins des jeunes enfants et leur développement
- Maitriser les soins de base aux enfants (hygiène, hygiène alimentaire, sommeil, sécurité, etc.), leurs besoins en matière d'éveil, la prévention des risques et l'ergonomie,
- Être disponible, rigoureux, bienveillant, ouvert au changement et avoir le sens du travail en équipe

Conditions du poste :
- Poste à temps complet 35H, basé à la crèche Brind'ailes située à Pleurtuit du 24 août 2026 au 31 août 2027

Rémunération :
- Traitement indiciaire + régime indemnitaire statutaire (RIFSEEP) + avantages CNAS + participation employeur à la protection sociale + Titres restaurant

Informations complémentaires :
Les personnes intéressées par le poste peuvent contacter pour obtenir des :

- Renseignements administratifs, Matéo CLÉMENT - Responsable Ressources Humaines - 02.23.15.13.15 - recrutement@cote-emeraude.fr
- Renseignements techniques, Fabienne COULON - Responsable Pole Petite Enfance - f.coulon@cote-emeraude.fr

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

  • CAP EMERAUDE

Offre n°7 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 22/04/2026 | mise à jour le 18/05/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 22 - BEAUSSAIS SUR MER

La micro crèche "Petites Pousses" est, à la recherche d'un(e) auxiliaire de puériculture pour composer son équipe de professionnel(les) de la petite enfance.

Qui sommes-nous ?

Notre micro crèche s'inscrit dans une démarche éducative centrée sur le respect du rythme de l'enfant, l'éveil à la nature, à la lecture et la consommation responsable. Nous croyons qu'un environnement serein, sain et ludique favorise l'épanouissement des tout-petits.
"Petites Pousses" est une nouvelle micro crèche qui a ouvert ses portes en septembre 2025. Elle accueil les familles du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30.

Notre projet pédagogique repose sur :

- La pédagogie par la nature : sorties quotidiennes au jardin ou en milieu naturel, jeux libres en extérieur, observation du vivant.
- Des repas faits maison : cuisinés sur place avec des produits frais, de saison et en majorité bio.
- Des pratiques écoresponsables : couches lavables, tri des déchets, utilisation de produits d'entretien naturels.

Missions principales :

- Assurer l'accueil, les soins, et l'accompagnement au quotidien des enfants dans le respect de leurs besoins fondamentaux.
- Veiller à la santé, au bien-être de l'enfant et appliquer les protocoles médicaux et de soins.
- Aborder les soins comme un moment privilégié avec l'enfant et l'accompagner avec respect dans sa démarche d'autonomie.
- Mettre en place les protocoles d'hygiène et participer à l'entretien du matériel utilisé.
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre du projet pédagogique et pour le faire vivre.
- Entretenir une relation de confiance avec les familles, fondée sur la communication bienveillante.
- Accompagner et soutenir les familles dans leur rôle éducatif.
- Accompagner la construction de l'enfant dans son développement moteur, affectif et cognitif à travers un positionnement professionnel bienveillant, observateur et à l'écoute.
- Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités.
- Contribuer à la gestion de la vie quotidienne (repas, siestes, changes avec couches lavables.).
- Participer aux tâches ménagères et à la confection des repas

Profil recherché :

- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP).
- Une forte sensibilité pour la nature, l'écologie, la littérature jeunesse, les pédagogies alternatives.
- Capacité d'écoute, d'observation, d'initiatives et d'esprit d'équipe.
- Personne dynamique, impliquée et porteuse d'idées
- Sens de l'organisation et autonomie
- Expérience en micro crèche ou en structure à taille humaine appréciée.
- Formation HACCP
- Permis B et véhiculée

Ce que nous offrons :

- Un cadre de travail serein et verdoyant.
- Une équipe engagée et bienveillante dans un projet éducatif évolutif
- Une structure à taille humaine où chaque professionnel(le) a une vraie place.

Poste à pourvoir au 31.08.2026 - 35h/semaine

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Accueillir des enfants
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

  • Petites Pousses

Offre n°8 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning

  • Publié le 28/05/2026 | mise à jour le 05/06/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 35 - Saint-Malo

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...

Offre n°9 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 04/06/2026 | mise à jour le 05/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 22 - TADEN

Pour sa crèche de Taden (proche Dinan), le groupe A L' ABORD'AGES recherche dans le cadre d'un CDI un/une Auxiliaire de Puériculture à temps plein 35h par semaine.
Horaires atypiques du lundi au samedi (1 samedi sur 3 travaillé).

Les missions principales :
- Accueillir les enfants et leur famille
- Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
- Assurer les soins
- Participer au projet pédagogique de l'établissement
- Accueillir et suivre les stagiaires
- Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux
- Aider à la préparation des repas et des biberons

La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans.

DE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE

Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture (DE Auxiliaire de Puériculture) | CAP, BEP et équivalents

  • A L'ABORD'AGES

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