Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Montagne. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - LIBOURNE, 33 - Libourne, 33 - ST EMILION ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Débutant(e) accepté(e) avec CAP Petite Enfance exigé
Vous intervenez auprès des enfants d'une crèche de 30 places
Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 19h
Pour candidater, veuillez transmettre CV + lettre de motivation et copie de votre diplôme.
Possibilité de renouvellement .
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Poste à pourvoir le 25/08/2025
Débutant(e) accepté(e) avec diplôme auxiliaire de puériculture exigé.
Vous intervenez auprès des enfants d'une crèche de 30 places
Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 19h
Pour candidater, veuillez transmettre CV + lettre de motivation et copie de votre diplôme
Tu souhaites accompagner les tout-petits et t'épanouir dans un secteur porteur de sens et d'opportunités ? Rejoins ORGALY pour faire de ta vocation un métier, grâce au CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) en contrat d'apprentissage !
Une formation diplômante sur 11 mois, 100 % en distanciel, avec l'un de nos employeurs partenaires parmi les grands acteurs de la garde d'enfants.
Les avantages :
Formation 100 % prise en charge par l'employeur et rémunérée
Diplôme d'État de niveau 3 (CAP)
Aide de 500 € pour le passage du permis B
Prêt d'ordinateur pour suivre la formation
Accompagnement personnalisé tout au long du parcours
Aucun frais à la charge du candidat
Les missions :
Participer à l'éveil et au développement de l'enfant
Appliquer les protocoles liés à la santé et la sécurité
Assurer l'entretien des espaces de vie de l'enfant
Signe ton contrat d'alternance et intègre notre prochaine rentrée dès septembre !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
URGENT A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Vous interviendrez auprès d'enfants de 3 mois à 3 ans. Vous aurez pour mission l'accueil des enfants, l'accueil des parents, la mise en place d'ateliers d'éveil adaptés ainsi que la gestion quotidienne du groupe d'enfant.
Planning variable entre 7h30 et 18h30.
Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique souhaitant s'investir.
*** Diplôme obligatoire d'auxiliaire de puériculture ***
Vous travaillerez sur une structure soit à St Emilion soit à St Pey d'Armens.
crèche associative
L'Association Eveil de l'enfant recherche un(e) auxiliaire de puériculture pour la crèche de Coutras (33230) d'une capacité de 29 berceaux.
Sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous contribuez à la prise en charge individuelle ou en petits groupes, du jeune enfant de 2 ½ mois jusqu' à 3 ans environ et oeuvrez à favoriser leur développement bio-psycho-social hors de leur environnement familial.
Missions principales :
- observer et répondre aux besoins individuels et collectifs du jeune enfant ;
- respecter les rythmes de vie de l'enfant et favoriser son épanouissement, autonomie et socialisation ;
- assurer les besoins d'hygiène, de sécurité physique et psychologique ;
- proposer et organiser des activités variées afin de contribuer à son développement-bio-psycho-social ;
- adapter l'alimentation du jeune enfant en qualité et quantité, et respecter les régimes particuliers et les protocoles du médecin de la crèche ;
- participer en concertation avec l'éducatrice à l'aménagement de l'espace et au choix du matériel éducatif.
Missions ponctuelles
- participer aux réunions de travail internes et externes à la structure, aux évènements, parfois en dehors des horaires d'ouverture de la crèche ;
- encadrer les nouvelles collègues et les stagiaires ;
- travailler dans les autres sections et pallier les absences afin d'assurer la continuité du service ;
- remplacer la cuisinière si besoin ;
- gestion des stocks de lait et de couches ;
Profil et compétences :
- Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé
- Débutant accepté
Complément d'information :
- 25 jours de congés dont imposés : 3 semaines en août et 1 semaine entre Noël et Nouvel an
- Politique de formation active
- Prise en charge à 50% des frais de déplacement en transport en commun
- Prise en charge des frais de déplacement formation
- Mutuelle d'entreprise
- Chèque cadeau de fin d'année
