Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Montlouis-sur-Loire. Les 17 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - TOURS, 37 - NAZELLES NEGRON, 37 - LA RICHE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Le/la responsable secteur ENFANCE/ADOLESCENCE assure la gestion de la coordination ENFANCE/ADOLESCENCE ; il/elle supervise le bon fonctionnement des accueils de loisirs et maintient la relation avec les familles.
Il/elle propose des mini séjours : budget, et recherche de prestataires. Il/elle prépare les départs et retours des colonies de vacances (envoie des avis de départs/retours, organise la logistique des convoyages, informations aux familles, présence en gare.).
Coordination ENFANCE :
- Création et mise en œuvre d'un projet éducatif, en organisant et en élaborant le budget des mini séjours de vacances pour les enfants ;
- Remplacer les directrices d'ADL pour maintenir l'ouverture des accueils, en cas d'absence ;
- Effectuer les démarches auprès des organismes compétents et valider les diplômes des personnels (BAFA, BAFD) ; etc.
- Préparer les départs et retours des colonies de vacances (réalisation des avis de départs/retours, organisation de la logistique des convoyages, informations aux familles, présence en gare),
- Présence indispensable lors des mini séjours et colonies de vacances CCGPF
Liste non exhaustive
Tâches administratives
- Transmettre les informations à ses équipes ;
- Réaliser les entretiens professionnels ;
- Encadrer les personnels sous sa supervision et organiser le travail ;
- Effectuer des points réguliers avec ses équipes.
Activités des syndicats de salariés.
Vous cherchez un emploi stable, proche de chez vous, avec du sens ? On vous attend !
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute plusieurs personnes pour assurer la garde d'enfants au domicile des particuliers sur Tours et les alentours.
Vous recherchez un complément de revenus ou un emploi à temps partiel du lundi au vendredi sur des horaires en périscolaires (avant 9h, après 16h et mercredi toute la journée), alors ne tardez-pas, postulez.
En fonction des besoins des familles, plusieurs profils sont recherchés. Les Enfants d'Abord propose également des missions différentes en fonction de votre disponibilité.
Les principales missions sont :
- Emmener ou récupérer les enfants à la crèche et à l'école,
- Effectuer les soins : changes, bain, biberons (selon l'âge),
- Donner le repas,
- Réaliser des activités ludiques et d'éveil,
- Veiller à leur bien-être et respecter leur rythme,
- Assurer les transmissions avec les parents
Prendre soin des enfants, c'est aussi prendre soin de vous. Rejoignez une agence qui vous respecte !
Vos diplômes sont valorisés : de 13.07€ à 13.40€/heure (CP inclus)
Remboursement des km professionnels (0,63€/km)
Prime selon le nombre d'enfants gardés
Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels
Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.)
Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques
Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM
Les Enfants d'Abord, qui sommes-nous ? Entreprise de Services à la Personne spécialisée dans la garde d'enfants à domicile, nous intervenons sur Tours, Poitiers, Le Mans et leurs proches agglomérations. Quelles sont nos valeurs ? Proximité, Qualité, Sécurité Le saviez-vous ? 98% de nos Gardes d'enfants nous recommandent ! 98% de nos salariés sont satisfaits de leur qualité de vie au travail ! 98% de nos intervenants sont satisfaits de la disponibilité et la réactivité de leur agence !
Nous recherchons pour notre micro-crèche Montessori bilingue un/e Auxiliaire de puériculture francophone ou anglophone diplômé/e.
Au sein d'une équipe de 3 personnes vous participerez au maintien du climat de confiance et de bienveillance.
Vos missions :
- Créer un lieu, à la fois proche du milieu familial et riche en découvertes.
- Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge et de ses besoins au quotidien
- Respecter et appliquer le projet pédagogique
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité selon les derniers protocoles
- Repérer les éventuels problèmes médicaux ou comportementaux
- Partager les valeurs de la micro-crèche, enrichir et animer le projet pédagogique,
- Gérer la vie quotidienne de l'établissement
Compétence(s) du poste
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Étapes du développement de l'enfant
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Préparer et accompagner l'enfant lors des repas
- Techniques d'éveil de l'enfant
Possibilité de formation sur l'approche pédagogique MONTESSORI
La Mairie de Nazelles-Négron recrute pour son service Périscolaire
CDD renouvelable sur toute l'année scolaire possible
Missions principales :
- Accueillir, surveiller et encadrer les enfants sur les temps périscolaires et de la restauration scolaire
- Représenter l'image de la collectivité
Activités :
Assurer l'accueil et l'encadrement des élèves (maternelle ou primaire) sur les temps périscolaires
- Accueillir les parents et les enfants
- Assurer la transmission d'informations via les cahiers de liaison
- Pointer la présence des enfants
- Encadrer et surveiller les activités manuelles par atelier et thématique
- Ranger les activités
- Accompagner le passage des enfants aux toilettes
- Conduire les enfants sur la cour pour l'arrivée des enseignants
Encadrer et surveiller la prise des repas des enfants au restaurant scolaire
- Veiller à la sécurité des enfants lors du transfert
- Accompagner le passage des enfants aux toilettes
- Veiller au lavage des mains des enfants
- Assister les enfants au passage au self et à la prise des repas
- Éveiller les enfants au goût
- Accompagner et surveiller les élèves sur la cour
- Effectuer les soins de premier secours, si nécessaire
Maintenir en état de propreté le matériel ayant servi aux enfants
- Ranger, nettoyer le matériel pédagogique ayant servi aux enfants
- Balayer et laver les sols
- Nettoyer les tables et les chaises
Participer aux réunions d'équipe et aux formations
En fonction l'agent d'animation peut être amener à
- Assurer des remplacements ATSEM
- Changer de public (maternelle ou élémentaire)
- Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public
Avoir le BAFA ou le CAP Petite Enfance est souhaité.
Compétences mobilisées :
- Connaissance des enfants
- Connaissance dans le domaine de l'animation
- Connaissance réglementaire
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Expérience savoir faire :
- Travailler en équipe
- Encadrer un groupe d'enfants
- Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Organiser méthodiquement son travail
- Animer une activité et un projet d'animation
- Appliquer les règles et consignes d'hygiène
- Gérer les conflits entre les enfants
- Communiquer avec les parents, enfants, intervenants
- Valoriser l'enfant
- Transmettre les informations à la direction
- Écrire les soins sur le cahier infirmerie
- Écrire les incidents sur le cahier information
Le profil :
- Comportement professionnel
- Patient, Discret, Curieux
- Ponctuel, Respectueux, Diplomate
- Réactif, Vigilant, Sérieux
- A l'écoute
- Faire preuve d'autorité et de bienveillance
- Savoir donner l'exemple
- Avoir le sens du travail en équipe (15 personnes)
- Soucieux de la bonne qualité du service rendu et du respect du secret professionnel
- Être autonome
Conditions de travail :
- Journée discontinue : amplitude maximale : 7h-8h55 + 11h40-13h30 +16h15-18h30
- Temps annualisé
Relations du poste :
- Responsable hiérarchique : Directrice du périscolaire
- Interne : agent d'entretien, de restauration et d'animation, ATSEM,
- Externe : enfants, parents, enseignants, directeurs d'école
- Situation statutaire du poste Temps de travail : Filière animation
- Grade : Adjoint d'animation
Rejoins l'équipe des P'tits Babadins ! Nous recrutons un-e Encadrant-e Petite Enfance
Tu es passionné-e par les tout-petits, la créativité, l'éveil et la bonne humeur ? Tu aimes allier rigueur et fun, soins et jeux, hygiène et câlins ? Alors, cette mission est pour toi ! Les P'tits Babadins, micro-crèches cosy et pleines de vie, membres du réseau Les Petits Berceaux (plus de 150 établissements partout en France) cherchent leur prochain-e super-héros-ïne de la petite enfance !
Ton rôle au quotidien :
Accueillir, rassurer, cajoler les enfants et leurs familles en leur offrant un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant.
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité avec le sérieux d'un-e pro et la douceur d'un-e parent.
Animer des activités d'éveil, motricité et loisirs qui font grandir les enfants tout en s'amusant. Connaître et appliquer le projet pédagogique de la micro-crèche, les protocoles de sécurité et d'hygiène comme un-e chef-fe.
Être le relais de confiance des familles, les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur enfant, sans jugement, juste avec beaucoup d'écoute.
Gérer les temps de sommeil, repas et autonomie en respectant le rythme de chacun.
Observer et partager les progrès et besoins des enfants avec l'équipe pour adapter au mieux l'accompagnement.
Veiller à la propreté et à la sécurité des locaux.
Travailler en équipe, partager les idées, accueillir les stagiaires et contribuer à faire grandir la crèche au quotidien.
Profil recherché :
Diplômé-e Auxiliaire de Puériculture ou CAP AEPE avec 2 ans d'expérience ou EJE ou Assistante maternelle avec 3 ans d'expérience (conformément à l'arrêté du 29/07/2022).
Envoie nous vite ta candidature (CV + lettre de motivation).
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Saint-Avertin (37550), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 1955, HUMENSIA est un acteur local et engagé pour la santé, les soins et l'accompagnement à domicile.
Pour nous, prendre soin de la Personne est fondamental, et constitue notre raison d'être.
Nous sommes engagés au service de la santé, de l'autonomie, et de la liberté dans le parcours de vie de celles et ceux qui nous font confiance ;
Avec vous, préservons l'essentiel !Au sein du service d'aide aux familles :
Intervenir au domicile, afin de les accompagner dans les activités de la vie quotidienne :
-Courses,
-Entretien du cadre de vie, etc..
Formation : Pas de qualifications exigées
Expérience : expérience sur un poste similaire souhaitée
Lieu de travail : Indre et Loire
Rémunération :
Catégorie Employé - degré 1 (anciennement cat A ou B ) - à partir de 11,88€/h
Selon avenant 43/2020 à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services A Domicile (BAD)
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et daccompagnement, collaborateurs et plus de 100 métiers.Notre raison dêtre MissionEn quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Auxiliaire de puériculture H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible.Où ? Au sein du multi-accueil de Château-Renault (37). C'est un lieu de vie et d'éveil inclusif qui propose des jeux adaptés aux enfants âgés de 10 semaines jusqu'à la veille de leurs 4 ans.Ce que nous offrons : Travail en équipe - Rejoignez nos professionnels diplômés formant une équipe pluridisciplinaire (auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants, accompagnant éducatifs petite enfance).Votre mission, si vous l'acceptez :Vous accueillez, informez et accompagnez lenfant et sa famille.Vous accompagnez et prenez soin de lenfant dans les activités de sa vie quotidienne.Vous élaborez et mettez en uvre des projets dactivités déveil.Vous participez à lélaboration et à lanimation du projet de la structure Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d’Auxiliaire de Puériculture Dynamique, réactif, calme et disponible : Indispensable pour travailler auprès des enfants accueillis ! Esprit d’équipe et bon relationnel : Savoir travailler ensemble et créer du lien avec les enfants et les parents. Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation Rejoignez l’aventure au sein de VYV Enfance et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L’équipe saura vous accueillir.
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.
Notre raison d’être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Mission
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?
Rejoignez-nous !
Nous recrutons un Auxiliaire de puériculture H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible.
Où ? Au sein du multi-accueil de Château-Renault (37). C'est un lieu de vie et d'éveil inclusif qui propose des jeux adaptés aux enfants âgés de 10 semaines jusqu'à la veille de leurs 4 ans.
Ce que nous offrons : Travail en équipe - Rejoignez nos professionnels diplômés formant une équipe pluridisciplinaire (auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants, accompagnant éducatifs petite enfance…).
Votre mission, si vous l'acceptez :
Vous accueillez, informez et accompagnez l’enfant et sa famille.
Vous accompagnez et prenez soin de l’enfant dans les activités de sa vie quotidienne.
Vous élaborez et mettez en œuvre des projets d’activités d’éveil.
Vous participez à l’élaboration et à l’animation du projet de la structure
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.Notre raison d’être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ». tâcheEn quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Auxiliaire de puériculture H/F en contrat à Temps plein à pourvoir dès que possible.Où ? Au sein du multi-accueil de Château-Renault (37). C'est un lieu de vie et d'éveil inclusif qui propose des jeux adaptés aux enfants âgés de 10 semaines jusqu'à la veille de leurs 4 ans.Ce que nous offrons : Travail en équipe - Rejoignez nos professionnels diplômés formant une équipe pluridisciplinaire (auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants, accompagnant éducatifs petite enfance…). Votre tâche, si vous l'acceptez :Vous accueillez, informez et accompagnez l’enfant et sa famille.Vous accompagnez et prenez soin de l’enfant dans les activités de sa vie quotidienne.Vous élaborez et mettez en œuvre des projets d’activités d’éveil.Vous participez à l’élaboration et à l’animation du projet de la structure
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupe VYV recherche actuellement des profils : Le Groupe VYV et ses entités recherchent des talents qui partageront ses valeurs et seront fiers de vraiment faire bouger les lignes dans un environnement de travail stimu...
Description du poste :
La/le coordinatrice/eur Petite Enfance relaie la direction dans le fonctionnement et l'organisation du pôle Petite Enfance. Elle/il accompagne les intervenant/es lors d'éventuelles sollicitations de leur part.
Elle/il mène des actions de formation sur des points particuliers (charte déontologique, maltraitance, risques professionnels, pratique professionnelle.) tant à titre individuel que collectif.
La/le coordinatrice/eur Petite Enfance est garant du suivi qualité. De ce fait, elle/il sera amené(e) à être en contact des familles (parents et enfants) à leur domicile
MISSIONS & ACTIVITÉS DU POSTE
Encadrement de l'équipe Petite Enfance/Relation avec la Direction
Être à l'écoute et soutenir les intervenant/es dans leur pratique professionnelle
Assure un rôle hiérarchique
Relaie la direction au niveau du pôle Petite Enfance (signalements etc..)
Organise des réunions et formations à thèmes avec les intervenants
Encadrement des prestations
Sensibilise les intervenant/es au bien être de l'enfant et à l'apparition d'éventuels signes de souffrance (maltraitance)
Evalue la pratique professionnelle des intervenant/es lors d'une garde à domicile.
Transmission des comptes rendus des visites aux Familles et Intervenant/es;
Description du profil :***Diplôme lié à la Petite Enfance ou une Certification professionnelle, minimum, de niveau IV adaptée au profil Back-Office ayant une composante dédié à la petite enfance***Un an d'expérience significative et vérifiable***Poste à pourvoir dès le 1er Décembre 2025
Cet emploi nécessite :
- Une disponibilité d'environ 12H/mois
- Etre libre dès 16h30 certains jours pour effectuer les visites à domicile
Vous avez d'autres disponibilités et souhaitez compléter votre planning ?
Nous pourrons certainement vous proposer des missions complémentaires auprès de Familles
Description du poste :
Au sein de notre micro crèche, vous accompagnerez l'ensemble de l'équipe dans la mise en place de notre pédagogie d'accueil des jeunes enfants et des parents.
Vos missions aborderont :***Accueil des Enfants et des familles***Soins quotidiens et d'hygiène***Accompagnement des enfants dans leurs apprentissages***Les transmissions avec l'équipe et les familles***L'entretien des locaux et équipements***L'application des protocoles, du règlement de fonctionnement et du projet d'établissement
Description du profil :
Vous avez plus de 18 ans et avez de l'expérience dans le domaine de la petite enfance, vous êtes sérieux(se), fiable, créatif(ve), ponctuel(le), vous avez le sens des responsabilités et de l'engagement, vous êtes patient(e) et prenez le temps de communiquer avec l'enfant et la famille.
Vous êtes fiable, autonome, dynamique, force de propositions, créatif(tive), et souhaitez évoluer dans le domaine de la petite enfance.
Vous êtes titulaire d'un premier diplôme dans le domaine de la petite enfance (ex. : BEP Carrières Sanitaires et Sociales, Bac Pro ASSP, SAPAT etc.).
Si vous vous reconnaissez en lisant cette annonce, n'hésitez plus. Postulez !
Rejoignez notre réseau Koala Kids et mettez toutes les chances de votre côté pour l'obtention de votre diplôme avec une alternance en crèche !!
Candidat(e) motivé(e), sérieux(se) en recherche d'un temps plein en apprentissage.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureAu-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Saint-Avertin (37550), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de Puericulture - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Il/Elle travaille en binôme avec la directrice adjointe, la directrice et l'éducatrice
Sa fonction polyvalente consiste à :
- Garantir la qualité d'accueil des familles par une relation privilégiée d'écoute et de confiance, les soutenant par des conseils appropriés dans leurs actions éducatives, notamment.
- Garantir la qualité d'accueil des enfants en veillant à leur hygiène (changer les couches, par exemple), les assister dans leurs repas, surveiller les siestes. En organisant des activités d'éveil (jeux, danse, comptines), il ou elle stimule leur autonomie (apprendre à s'habiller sans aide, aller aux toilettes), leur motricité (équilibre, coordination générale, latéralité, tonus musculaire, mouvements) et leur apprentissage des règles de vie en collectivité, en étroite collaboration avec l'équipe
- Façonner un cadre accueillant en instaurant une atmosphère la plus sereine possible.
- L'observation, l'attention et la vigilance sont également des compétences-clés qui permettent d'assurer la sécurité des enfants, de déceler des comportements inhabituels ou inappropriés, révélateurs d'un problème particulier
- Assurer un suivi des tâches liées au quotidien, et être à même si besoin de les assurer
Prise de poste en janvier 2026, contrat jusqu'au 31/07/26
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C
Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c'est :
Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels
Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main
Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE
Réunions d'AP a minima 2 fois/an
Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions
Mobilités et évolutions facilitées
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Garantir un bon accueil à l'enfant et sa famille : apporter la sécurité physique et affective, favoriser le bien être et l'éveil de chaque enfant avec le souci de respecter les besoins individuels et collectifs
Participer au quotidien à l'aménagement du temps et de l'espace pour un accueil adapté
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Répondre aux demandes des parents en matière d'écoute et de conseils
Travailler en équipe pluridisciplinaire en accord avec sa hiérarchie, participer activement à l'élaboration des projets de la structure.
Missions ou activités :
Favoriser, toujours en lien avec les parents, la diversification de l'alimentation de l'enfant, veiller à la qualité de son sommeil, participer à son apprentissage de la propreté, l'amener doucement vers son autonomie
Proposer et animer des activités ludiques adaptées en collaboration avec l'éducatrice
Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants en collaboration avec l'éducatrice
Participer activement aux réunions et aux réflexions visant l'évolution du projet éducatif
Accompagner les stagiaires dans leur formation
Entretenir le matériel utilisé par les enfants
Transmissions aux collègues, aux directrices et aux parents
Profil recherché :
Connaître le développement psychomoteur et affectif de l'enfant
Travailler en équipe pluridisciplinaire
Savoir se former et s'informer
Faire preuve de discrétion, respecter le secret professionnel
Savoir communiquer et s'adapter
Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité
Prendre des initiatives et faire preuve d'imagination et de créativité
Diplôme Auxiliaire de Puériculture obligatoire
SITUATION DE TRAVAIL
38h par semaine, 17j de RTT
Horaires décalés suivant l'ouverture de la structure de 7h15 à 18h30, 18h le vendredi
Vous intervenez auprès des enfants de la crèche, au sein d'une équipe de 3 personnes :
- Accueil des enfants
- Repas
- Activités
- Entretien des locaux
Vous devez avoir un diplôme de catégorie 1 soit : auxiliaire de puériculture, infirmier de puériculture ou éducateur de jeunes enfants.
Horaires : 8h à 18h30 du lundi au vendredi
