Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Nordhouse. Les 11 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - LIPSHEIM, 67 - ILLKIRCH GRAFFENSTADEN, 67 - Illkirch-Graffenstaden ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons actuellement un(e) auxiliaire petite enfance pour notre micro-crèche .
Vous intégrerez une équipe joyeuse, bienveillante, à l'écoute, empathique et ayant comme intérêt commun le réel bien-être de l'enfant.
L'assistant(e) d'accueil petite enfance est responsable de l'accueil, de l'accompagnement et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien. Tout cela en coopération et avec validation du référent technique et de la gestionnaire, tout en respectant également les projets éducatifs et pédagogiques mis en place chaque année.
Nous attendons les compétences suivantes:
- Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant
- Aptitude au travail en équipe ; communiquer et transmettre ses connaissances
- Autonomie, sens de l'organisation et prise d'initiative
- Respect du jeune enfant et de sa famille
- Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux
et du matériel ainsi que les protocoles d'urgences et de sécurité
- Maîtrise de soi et ouverture aux autres
- Maitrise des projets de la structure
Il sera aussi important, d'être pourvu des qualités suivantes:
- avoir une capacité d'écoute
- avoir un disponibilité envers les enfants, les familles et les autres professionnels
- Garder une juste distance professionnelle avec les enfants et les familles
- Respecter la discrétion professionnelle
- Être autonome
- Avoir le sens de l'organisation
- Faire preuve d'initiatives en lien avec ses missions
- Faire preuve d'empathie et de bienveillance dans les actions quotidiennes
- Respecter les attentes de la direction
- Développer sa capacité de remise en question
Si vous avez réellement envie de vous investir , d'accompagner les enfants au quotidien et d'intégrer une équipe où les projets rythment les journées, ce poste peut vous correspondre !
Ici, on ne "garde" pas des enfants : on accompagne des histoires de vie qui commencent.
La crèche du Foyer Marie-Madeleine recrute un-e EJE pour rejoindre une équipe attentive, engagée et profondément humaine, au cœur d'un établissement de protection de l'enfance en pleine dynamique de transformation.
En lien étroit avec l'équipe de la crèche et les professionnels du foyer, vous contribuez à un accompagnement sécurisant, bienveillant et structurant des enfants et de leurs parents.
Vos missions principales :
- Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement global (affectif, moteur, cognitif, social),
- Observer et soutenir la relation parent-enfant dans une logique de prévention et de bientraitance,
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche,
- Travailler en collaboration étroite avec l'équipe éducative du foyer (transmissions, observations croisées),
- Contribuer à un climat d'équipe serein, coopératif et respectueux,
- Participer aux temps de réflexion institutionnelle et à l'évolution des pratiques.
Profil recherché
- Diplôme EJE exigé,
- Intérêt marqué pour le travail en protection de l'enfance et le soutien à la parentalité,
- Expérience exigée en établissement médico-social
- Capacité d'observation, d'écoute et de travail en équipe pluridisciplinaire,
- Posture professionnelle bienveillante, sécurisante et engagée,
- Envie de s'inscrire dans un projet institutionnel en mouvement.
Ce que nous vous proposons
- Un cadre de travail humain et soutenant,
- Une équipe investie, en cours de construction, stable et solidaire,
- Une crèche à taille humaine, intégrée à un projet éducatif global,
- Un management attentif aux conditions de travail et à la parole des professionnels,
- Rémunération selon CCN 66 + Ségur/Laforcade selon éligibilité,
- Possibilités de formation et de montée en compétences.
Rémunération : 1 900,00€ à 2 100,00€ par mois selon CCN 15/03/1966 et profil + Congés supplémentaires + Prime Ségur
ATTESTATION D'HONORABILITE OBLIGATOIRE à demander sur https://honorabilite.social.gouv.fr/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite
Candidature
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à :
recrutement@centreparental-fmm.fr
Objet : Candidature EJE - Crèche FMM
Ici, on ne "garde" pas des enfants : on accompagne des histoires de vie qui commencent.
La crèche du Foyer Marie-Madeleine recrute un-e ME pour rejoindre une équipe attentive, engagée et profondément humaine, au cœur d'un établissement de protection de l'enfance en pleine dynamique de transformation.
En lien étroit avec l'équipe de la crèche et les professionnels du foyer, vous contribuez à un accompagnement sécurisant, bienveillant et structurant des enfants et de leurs parents.
Vos missions principales :
- Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement global (affectif, moteur, cognitif, social),
- Observer et soutenir la relation parent-enfant dans une logique de prévention et de bientraitance,
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche,
- Travailler en collaboration étroite avec l'équipe éducative du foyer (transmissions, observations croisées),
- Contribuer à un climat d'équipe serein, coopératif et respectueux,
- Participer aux temps de réflexion institutionnelle et à l'évolution des pratiques.
Profil recherché
- Diplôme ME exigé,
- Intérêt marqué pour le travail en protection de l'enfance et le soutien à la parentalité,
- Expérience exigée en établissement médico-social
- Capacité d'observation, d'écoute et de travail en équipe pluridisciplinaire,
- Posture professionnelle bienveillante, sécurisante et engagée,
- Envie de s'inscrire dans un projet institutionnel en mouvement.
Ce que nous vous proposons
- Un cadre de travail humain et soutenant,
- Une équipe investie, en cours de construction, stable et solidaire,
- Une crèche à taille humaine, intégrée à un projet éducatif global,
- Un management attentif aux conditions de travail et à la parole des professionnels,
- Rémunération selon CCN 66 + Ségur/Laforcade selon éligibilité,
- Possibilités de formation et de montée en compétences.
Rémunération : 1 900,00€ à 2 100,00€ par mois selon CCN 15/03/1966 et profil + Congés supplémentaires + Prime Ségur
ATTESTATION D'HONORABILITE OBLIGATOIRE à demander sur https://honorabilite.social.gouv.fr/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite
Candidature
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à :
recrutement@centreparental-fmm.fr
Objet : Candidature ME - Crèche FMM
Nous sommes à la recherche d'un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) pour l'une de nos micro-crèche, pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 3 ans.
Vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité.
Nous cherchons un(e) EJE / responsable technique de crèche bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous avec une grande autonomie :
- Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique que vous avez construit dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
- Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de votre équipe au quotidien : vous participez aux recrutements jusqu'à l'intégration, animez les réunions d'équipe, êtes acteur de leur développement professionnelles, organisez et optimisez le planning de l'équipe en fonction du taux d'encadrement de la Micro-crèche.
- Vous procédez à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des protocoles du réseau Les Chérubins. Vous animez les réunions avec les parents. Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec votre équipe et les parents.
- Enfin, vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité dans le respect du budget de la Micro-crèche. Vous êtes accompagné(e) dans vos décisions mais vous conservez une grande autonomie dans l'organisation de la Micro-crèche.
Nous recherchons une personne :
- Titulaire d'un diplôme d'Educateur/trice de Jeunes Enfants,
- Engagé(e) et réfléchi(e), qui sait transmettre ses idées et ses pratiques, animer un groupe et favoriser naturellement les conditions d'un travail d'équipe.
Nous vous proposons :
- Type de contrat : Temps plein CDI
- Salaire : 1800 € net
- Prime sur le Chiffre d'affaire mensuel (entre 25€ et 250€ net par mois)
- Une mutuelle d'entreprise avantageuse
- Prévoyance à compter du mois de Mai 2025
- Prise en charge des frais de transport en commun à 50%
- Un plan de formation (HACCP, SST, Geste et posture, VAE, ...)
Vous avez envie d'accompagner les enfants à grandir et évoluer dans la joie?
Vous voulez intégrer un réseau à taille humaine qui vous garantisse un accompagnement individualisé tout au long de votre parcours professionnel?
Chez Krysalis, il nous tient à coeur que les professionnel.le.s se sentent bien: des professionnel.le.s épanoui.e.s dans leur travail amèneront de la joie, du fun et de beaux projets!
Nos valeurs et engagements: Confiance, faire ensemble, liberté, joie et ouverture!
Si cela vous inspire, postulez!
Nous recherchons un.e professionnel.le pour compléter l'équipe de la crèche schnipp schnapp à Lingolsheim à compter du 17 août 2026!
Krysalis c'est nous : quatre parents qui ont un parcours associatif en crche parentale bilingue. Fiers de notre exprience passe, nous mettons profit nos comptences pour proposer une crche innovante o le franco-allemand est l'honneur.
L'auxiliaire de puériculture participe à l'accueil, aux soins quotidiens, à l'éveil et au bien-être des enfants au sein de la structure. Elle accompagne chaque enfant dans son développement, dans le respect de son rythme, de ses besoins et des règles d'hygiène et de sécurité.
Missions principales :
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants (change, repas, sommeil, accompagnement dans les acquisitions).
Participer activement aux activités d'éveil, de motricité, de socialisation et de développement sensoriel.
Observer les enfants et transmettre les informations à l'équipe et aux familles.
Contribuer à la mise en place d'un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant.
Participer à l'aménagement des espaces de vie et au maintien de l'hygiène des locaux et du matériel.
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (éducatrice de jeunes enfants, direction, agents petite enfance).
Appliquer les protocoles d'hygiène, de sécurité et les procédures internes de la structure.
Accompagner les familles dans une relation de confiance, en respectant la confidentialité et la posture professionnelle.
Description :
👶 LE POSTE
🌟 Deviens apprenti(e) CAP AEPE au sein du réseau Les Crèches de Tilio 🌟
TES MISSIONS :
* accueillir les enfants et leurs familles ;
* accompagner les enfants dans les gestes du quotidien (repas, hygiène, changes) ;
* contribuer au bien-être et à la sécurité des enfants ;
* participer aux activités d’éveil et favoriser l’autonomie ;
* s’impliquer dans la vie de la structure et le travail d’équipe.
📍 INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
* Lieu de formation : CFPPE – Illkirch-Graffenstaden
* Lieux d’apprentissage : micro-crèches du réseau Les Crèches de Tilio (Bas-Rhin)
* Diplôme préparé : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)
* Contrat : apprentissage ou professionnalisation – 12 mois – temps plein
* Rémunération : selon la réglementation en vigueur
* Frais de formation : aucun frais à prévoir
* Prise de poste : septembre 2026 à septembre 2027
Profil recherché :
🎯 PROFIL RECHERCHÉ
* Motivé(e), dynamique et attiré(e) par le secteur de la petite enfance ;
* Bienveillant(e), patient(e) et à l’écoute des besoins des enfants ;
* À l’aise dans le travail en équipe et dans la relation aux familles ;
* Curieux(se) et force de proposition dans les activités d’éveil ;
* Organisé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se) ;
* Capable de s’adapter au rythme et aux imprévus du quotidien ;
* Envie d’apprendre et de s’investir pleinement dans la formation.
RESPONSABILITÉS :
Nous recrutons un(e) ATSEM H/F pour intervenir sur une école sur le secteur de Kertzfeld.
🚀 Vos missions
Au sein d'une école maternelle, vous participerez à l'accompagnement et au bien-être des enfants au quotidien.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
• Accueillir et accompagner les enfants tout au long de la journée.
• Assister l'enseignant(e) dans les activités pédagogiques.
• Veiller à l'hygiène, à la sécurité et au confort des enfants.
• Participer aux repas, aux temps de sieste et aux déplacements.
• Entretenir le matériel et les espaces utilisés par les enfants.
CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) obligatoire au minimum.
Poste à temps partiel, avec un volume horaire pouvant atteindre 20 heures par semaine, selon les besoins de l'établissement.
PROFIL RECHERCHÉ :
👤 Profil recherché
• CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) obligatoire.
• Une première expérience auprès d'enfants est appréciée.
• Vous êtes bienveillant(e), patient(e) et avez le sens des responsabilités.
• Vous appréciez le travail en équipe et veillez au bien-être ainsi qu'à la sécurité des enfants.
Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises. Retrouvez également toutes nos offres sur gezim.fr et notre actualité sur nos réseaux sociaux : Facebook, LinkedIn, Twitter et Instagram. Notre objectif est de recruter les meilleurs professionnels avec toujours le même souci d'excellence, les mêmes valeurs d'innovation, d'écoute et de respect. Venez nous rejoindre !
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ?
Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France.
Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation.
Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d'accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori pour l'autonomie et l'expérimentation, Emmi Pikler pour la sécurité affective et la motricité libre et Loris Malaguzzi pour la créativité et l'utilisation de la nature comme premier outil d'apprentissage.
Vos missions au quotidien Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.***Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants.***Vous assurerez un environnement sain et sécurisé , en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.***Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants.***Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil.***Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.
Le profil que nous recherchons Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches en immersion linguistique.
Les avantages Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.***Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.***Tickets restaurant .
Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Vous souhaitez vivre une aventure humaine dans une société en pleine évolution ? Créée en 2004, people&baby est un groupe international de crèches . Dans ses 700 crèches (dont 200 bilingues ) situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde . La gestion éco-responsable de ses structures constitue l'un des maillons-clé de sa stratégie RSE. Grâce à l'enga
Nous recherchons pour notre micro crèche située à Illkirch un(e) assistant(e) Auxiliaire de puericulture 35h semaine.
Vos missions seront :
Organiser et mettre en place des activités ludique.
Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne.
Organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène.
Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement.
Réalise la prise en charge d'enfants de la naissance à quatre ans, les guide dans les gestes de la vie quotidienne et effectue, en collaboration avec l'équipe, des soins d'hygiène et de confort (gestion de la trousse de secours, prise de médicaments et traçabilité...)
Peut élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs, des activités artistiques et d'éveil des jeunes enfants au sein d'une équipe.
Rédige et met à jour le dossier de l'enfant.
Possibilité de contrat à 28 heures - mercredi libre
Le poste est à pourvoir dès que possible.
