Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Ponet-et-Saint-Auban

Par délégation du Conseil d'Administration, la directrice/le directeur assure la direction globale de la crèche associative dans le respect de la réglementation en vigueur.
Elle/Il garantit la qualité de l'accueil des enfants et de leurs familles, pilote les ressources humaines, financières et administratives, participe au développement du projet associatif et représente la structure auprès des partenaires.

MISSIONS PRINCIPALES
- Pilotage et représentation de la crèche
- Développement du projet associatif en lien avec le Conseil d'Administration
- Gestion des ressources humaines
- Gestion budgétaire et comptable
- Gestion administrative
- Rôle de prévention
- Gestion du bâtiment et sécurité

COMPÉTENCES REQUISES
- Connaissance du développement de l'enfant et de ses besoins
- Management d'équipe et gestion des conflits
- Travail avec des interlocuteurs multiples
- Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel AIGA
- Autonomie, prise de décision et initiative
- Souplesse et adaptation
- Sens du contact et aisance relationnelle
- Élaboration budgétaire, analyse et suivi de gestion
- Rigueur et organisation
- Connaissance de l'environnement territorial et des services publics locaux
- Connaissance de la législation enfance et médico-sociale
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Respect du secret professionnel

SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNELS
- Sens des responsabilités
- Leadership et capacité à fédérer une équipe
- Écoute et communication
- Discrétion professionnelle
- Capacité d'analyse et de recul
- Engagement au service du projet associatif

FORMATIONS REQUISES :
Diplôme d'État d'Infirmier.e avec 3 années d'expérience auprès de jeunes enfants

• - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
• - Diplôme d'Etat de puéricultrice
• - Concevoir un projet éducatif
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• - Assurer la conformité des pratiques avec les réglementations en vigueur
• - Avoir une vue d'ensemble sur le fonctionnement de l'établissement
• - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
• - Elaborer, suivre et piloter un budget
• - Gérer les ressources humaines
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• - Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...)

• - Puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
• - Infirmier puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• ASSOCIATION EVEIL ET NOUS

Vous travaillez au sein d'une Maison d'Assistantes Maternelles.

Vos missions sont les suivantes
Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance.
Assurer la sécurité physique, affective et émotionnelle des enfants.
Proposer des activités d'éveil adaptées à l'âge et au développement de chacun.
Participer à la vie collective de la MAM et aux projets pédagogiques de l'équipe.
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Profil recherché
Idéalement agrément d'assistant(e) maternel(le) en cours de validité - CAP AEPE impératif et la demande d'agréement peut être effectuée (délai de 6 mois)
Sens de l'écoute, bienveillance et professionnalisme.
Goût du travail en équipe et de la coopération.
Dynamisme, créativité et envie de s'investir dans un projet collectif.

Amplitude d'accueil des enfants de 7h à 19h mais horaires tournants

Un cadre de travail spacieux et agréable avec un grand jardin.
Une équipe accueillante, solidaire.
Un projet éducatif fondé sur le respect du rythme de l'enfant.
Une ambiance familiale où chacun trouve sa place et peut contribuer aux projets communs.

Si vous souhaitez exercer votre métier dans un environnement chaleureux, entouré(e) de collègues passionnés et au cœur d'un lieu propice à l'épanouissement des enfants, nous serons ravis de vous rencontrer.

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (+ agréement idéalement) | CAP, BEP et équivalents

• MAM Bout'chou

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement

-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques

-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants

-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées

-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche




Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.



Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

• Walter Learning

  Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...