Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Quimper

Rattaché au responsable de formation, vous serez intégré à une équipe soudée de formateurs expérimentés.

Dans le cadre des différents dispositifs, vous prendrez en charge en autonomie la préparation et l'animation de séances de formation, tout en vous appuyant sur les ressources pédagogiques existantes et sur le soutien de votre équipe.

En tant que référent, vous assurerez le suivi et la progression des stagiaires durant leur formation, ceci dans le respect des processus qualité et des procédures administratives et pédagogiques définis.

Au cours des formations, vous évaluerez les acquis à chaque phase du parcours. Vous aurez aussi à réaliser des bilans de formation une fois les parcours de formation terminés.

Une autre de vos missions sera de participer aux réflexions et aux travaux mis en place au sein de l'équipe pédagogique.

• - Techniques pédagogiques
• - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

• CLPS L'ENJEU COMPETENCES

Vous intervenez au sein d'une crèche :

Vos missions :
- Assurer l'entretien de l'établissement
- Assurer l'entretien du linge, jeux et jouets
- Participation au temps des repas auprès des enfants
- Répondre aux besoins des enfants dans leur quotidien.

Savoir être :
- Bienveillance
- Patience
- Minutie
- Rigueur

Conditions de travail :
- Travail à temps plein (35h hebdomadaire réparti en 5 jours,)
- Horaires de travail en journées, amplitude: 07h -18h15
- Périodes de travail de 8 heures plus pause méridienne de 45mn
- Travail 1 samedi tous les 2 mois

Selon la règlementation, intervenant auprès d'enfants, vous devez IMPERATIVEMENT avoir un diplôme en lien avec la petite enfance: CAP Petite enfance, BEP ou Bac pro SAPAT, Service à la personne, AES.
Poste à pourvoir au plus tard début juin

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Baliser les zones glissantes
• - Préparer du matériel en prévision d'un travail
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Relayer de l'information

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - service à la personne (BAC PRO SAPAT) | Bac ou équivalent

• ALIENCE CORNOUAILLE

Vous interviendrez en qualité d'auxiliaire petite enfance au sein d'une micro crèche (12 enfants) pour vous occuper d'enfants de 3 mois à 6 ans.
Vous serez en charge de l'accueil et du suivi d'un groupe d'enfants dans ses besoins de soins et d'éveil. Vous effectuerez également le ménage.
Vous devez être titulaire d'une diplôme d'auxiliaire de puériculture ou du CAP Petite Enfance avec au moins 2 ans d'expérience professionnelle dans ce second cas.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Laver du linge
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• AIRE D'ENFANCE

  Pour nous, l'essentiel est le développement durable de l'enfant. Nous mettons l'enfant au coeur de notre réflexion d'équipe, où la finalité est que le jeune enfant renforce le sentiment d'estime de soi par sa propre place pressentie et reconnue au sein du groupe. La qualité de l'alimentation avec les repas confectionnés sur place, gage de leur bonne santé. Les échanges entre professionnels, lien d'une cohérence éducative envers chacun.

Vous être autonome et dynamique ? Venez-nous rejoindre à la Communauté de communes du Pays Fouesnantais, collectivité attractive du Sud Finistère qui recherche un/une directeur(trice) pour son Multi-Accueil « Le Bateau Bleu » de 24 places à Clohars-Fouesnant.

La CCPF s'engage en faveur d'un projet politique fort autour de valeurs fédératrices : un niveau d'encadrement bienveillant, l'inclusion de tous les publics, accompagnement et le soutien à la parentalité, l'environnement.

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du Pôle « Petite Enfance », le/la Directeur(trice) aura pour mission la gestion du Multi-Accueil « Bateau Bleu » à Clohars-Fouesnant (24 places pour des enfants de 2 mois 1/2 à 6 ans).

*Missions :

Poste administratif détaché.

> Garantir un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, conforme :
- Au projet de service petite enfance de la CCPF
- A la règlementation en vigueur
- Aux protocoles et aux procédures internes en matière de fonctionnement, d'hygiène et de sécurité

> Gestion administrative et financière de la crèche :
- Atteindre des taux d'occupation et de facturation satisfaisants (via la PSU de la CAF)
- Gestion de l'ensemble des protocoles (urgence, registre de sécurité, d'évacuation, PPMS.)
- Suivi administratif de la structure en collaboration avec les services supports notamment RH et Comptable (suivi des contrats, des congés, annualisation, des factures, commandes.)
- Suivi de gestion du bâtiments (travaux, réparations, installations, .)

> Gestion de l'organisation auprès des enfants :
- Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants
- Veiller au respect des règles d'encadrement professionnel auprès des enfant
- Élaborer le projet pédagogique de l'établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l'équipe, les parents et les partenaires

> Management d'une équipe pluridisciplinaire composée de 10 personnes :
- Assurer le management en encadrant et en accompagnant une équipe pluridisciplinaire
- Travailler en collaboration étroite avec l'adjointe de direction, lui déléguer certaines tâches éducatives et administratives,
- Organiser les remplacements en cas d'absence, intervenir en soutien à l'équipe terrain et assurer une continuité si besoin

> Suivre en collaboration avec la directrice du Multi-Accueil Bidibulle de Fouesnant la gestion de la cuisine :
- Equipe composée d'un cuisinier et d'un second de cuisine sur place à Bateau Bleu
- Suivre la gestion des livraisons au Multi-Accueil Bidibulle, le PMS, l'élaboration des menus, la gestion de la cuisine en liaison chaude, les protocoles sanitaires, les formations HACCP, .

> Gestion auprès des familles :
- Garantir un accueil des familles de qualité et favoriser l'installation d'une relation de confiance avec elles (ajuster les contrats, vérifier les heures d'arrivées et de départs, .)
- Organiser l'accueil et le relationnel avec les parents (réunion de parents, 1er RDV d'accueil, goûter de fin d'année, .)

> Transversalité avec le Pôle « Petite Enfance » :
-Collaboration étroite en interne entre les différents services petite enfance (relais petite enfance, Multi-Accueil Bidibulle)
- Mettre en œuvre les projets de territoire communs (semaine, projet passerelle avec les écoles, .) en lien avec les partenaires extérieurs.

Horaires : Travail du lundi au vendredi
Horaires de travail administratifs sauf si remplacement sur le terrain (ouverture du Multi-Accueil de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi)
Temps de travail annualisé avec jours non travaillés (réunions d'équipe en soirée ou le samedi)

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
• - Concevoir un projet éducatif
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• COMMUNAUTE COMMUNES PAYS FOUESNANTAIS

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre de son développement, YOOPALA recrute actuellement dans votre département, un Référent secteur H/F pour un CDI à temps partiel (complément d'activité).
Le Référent secteur est le visage de Yoopala auprès de nos salariés intervenants. C'est un véritable collaborateur de terrain qui assure le relai entre le service Ressources Humaines et les intervenants. 
En tant que Référent secteur, votre rôle sera principalement :
- Rencontrer nos futurs baby-sitters dans le cadre de leurs embauches (vérifications des pièces administratives et questionnaire de suivi en relais avec le service Ressources Humaines) avant le début de leurs interventions en famille.
- Être joignable en cas de besoin auprès des intervenants (épauler et accompagner les intervenants dans le cadre de leur mission, et ce, tout au long de leur contrat de travail).
- Effectuer des visites de contrôle au domicile des familles selon vos disponibilités et à la demande du Service Ressources Humaines.
- Être disponible et mobile sur votre département incluant les départements limitrophes au vôtre.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 4 dans le domaine de la Petite Enfance, du secteur médico-social ou des services à la personne.
Votre rigueur et votre organisation sont vos principaux atouts sur le poste.
Vous avez le sens du contact et savez faire preuve d'adaptabilité.
Le poste nécessite une grande autonomie.

• Yoopala 2

  Créée en 2009, Yoopala est devenu l'un des leaders des sociétés de services à la personne spécialisé dans la garde d'enfants à domicile. Entreprise dynamique et en constante évolution où la valorisation des compétences et des potentiels de ses collaborateurs sont synonymes de réussite. Rejoindre Yoopala, c'est intégrer l'un des domaines d'activité des plus productifs de France.

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons un(e) nounou H/F pour la garde d'un enfant de 23 mois 2 fois par semaine de 4h à 9h.
Vos missions :
L'intervenant(e) veillera à la sécurité et s'assurera de la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents et ce au domicile des parents comme lors de divers trajets (retour de l'école, accompagnement aux activités..).
Outre vos qualités relationnelles, vous veillerez à la bonne santé de l'enfant (soins, préparation/aide à la prise des repas, accompagnement de l'enfant, à pied ou en voiture..), à son éveil, et vous travaillerez en collaboration avec les parents ainsi qu'avec l'agence dont vous dépendrez (rencontre avec les parents, respect des consignes/horaires, communication avec l'agence ainsi qu'avec les parents).

PROFIL RECHERCHÉ :

Et vous ?
Vous aimez travailler auprès d'enfants, et avez le sens du contact ?
Vous savez vous adapter et avez une première expérience significative auprès des enfants ?
Vous aimez animer et proposer des activités ludiques ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Diplôme dans la petite enfance demandé
Les avantages à nous rejoindre :
·         Un planning et des horaires adaptées à vos possibilités
·         Une carte AVANTAGE proposant de nombreuses réductions (ciné, parcs de loisirs, salles de sport, musées, etc...)
·         Kilomètres effectués avec les enfants rémunérés
Vous vous retrouvez dans la description ? Alors n'attendez plus, venez vite rejoindre notre équipe !

• Kangourou Kids

  Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ?  Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.

RESPONSABILITÉS :

Tu souhaites te former aux métiers de la petite enfance ?
Kangourou Kids propose le CAP AEPE (Accompagnant éducatif petite enfance) en alternance
La formation se compose de cours en présentiel dans notre agence et de gardes d'enfants aux domiciles des familles.
Tes missions :
·         Prise en charge des enfants à la sortie de l'école/crèche et garde au domicile des parents jusqu'à leur retour
·         Participer occasionnellement à des animations lors d'évènements divers
·         Assurez la sécurité des enfants lors des différents trajets
·         Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges
·         Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette, éveil de l'enfant...
Tes avantages :
-->    Préparation complète sur 11 mois
-->   Une formation rémunérée, même lors des journées de cours avec à la clé un diplôme reconnu (CAP AEP) par l'éducation nationale
-->    Mutuelle d'entreprise
-->   Carte Avantage donnant accès à des réductions sympas (cinéma, culture, parc d'attraction, etc...)
--> Accompagnement personnalisé

PROFIL RECHERCHÉ :

Et toi ?
·         Tu as entre 18 ans et 24 ans ?
·         Tu aimes le contact avec les enfants ?
·         Motivation, et bienveillance sont des mots qui te décrivent ?
·         Alors vite ! N'attends plus, postules dès maintenant pour intégrer la super équipe de Kangourou Kids et ainsi te former aux métiers de la petite enfance !
 

• Kangourou Kids

  Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Tu es passionné(e) par les enfants ?  Rejoins dès maintenant notre équipe de professionnels.

Notre agence Babychou Services QUIMPER recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile. Nous proposons dès que possible une garde de 2 enfants de 5 ans et 7 ans, les mercredis de 9h00 à 18h00 sur Quimper.

Responsabilités :

- Aller chercher les enfants à l'école ou la crèche

- Effectuer de l'aide aux devoirs

- Organiser des activités d'apprentissage et de divertissement adaptées à l'âge des enfants

- Surveiller et prendre soin des enfants

- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps

Qualifications :

- Expérience (professionnelle ou familiale) dans la garde d'enfants ou dans un environnement éducatif

- Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge

- Capacité à communiquer efficacement avec les parents

- Sens des responsabilités et fiabilité

Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de baby-sitters.

Rejoindre l'aventure Babychou Services permet d'avoir un planning sur mesure, des gardes proches de votre domicile, l'accès à des formations continues ou diplômantes, une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• LES PETITS QUIMPEROIS

Notre agence Babychou Services QUIMPER recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile. Nous proposons dès que possible, une garde pour 2 enfants de 4 et 6 ans, les LUNDIS + MARDIS + JEUDIS matins de 6h45 à 8h45 à Quimper.

Responsabilités :

- Aller chercher les enfants à l'école ou la crèche

- Effectuer de l'aide aux devoirs

- Organiser des activités d'apprentissage et de divertissement adaptées à l'âge des enfants

- Surveiller et prendre soin des enfants

- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps

Qualifications :

- Expérience (professionnelle ou familiale) dans la garde d'enfants ou dans un environnement éducatif

- Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge

- Capacité à communiquer efficacement avec les parents

- Sens des responsabilités et fiabilité

Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de baby-sitters.

Rejoindre l'aventure Babychou Services permet d'avoir un planning sur mesure, des gardes proches de votre domicile, l'accès à des formations continues ou diplômantes, une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• LES PETITS QUIMPEROIS

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

URGENT

ML Services, agence de services à domicile, propose 1 poste à pourvoir dès maintenant.
Nous recrutons sur le secteur de Quimper du personnel pour :

- De la garde d'enfants de plus de 3 ans (avant ou après l'école).
- Assurer les trajets jusqu'à l'école et/ou les activités sportives.
Nous travaillons en partenariat avec l'hôpital, de fait les horaires d'interventions seront soit de 5h30 à 08h30 les matins ou de 16h30 à 22h les soirs.
Sur un planning qui change tous les mois avec des possibilités de travail les samedis en journée 7h-15h ou 11h-18h.
- Contrat en CDI ou en CDD sur l'année scolaire possible selon vos disponibilités.
- Le nombre d'heures du contrat peut être augmenté en vous confiant également des prestations de ménage/repassage/courses selon vos compétences et vos souhaits.
- Avantages : indemnités kilométriques en cas de trajet avec les enfants.

Vous êtes motivé(e), volontaire alors rejoignez-nous vite !!!!

• ML services à domicile

Mission Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions?Pour le secteur de Quimper, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f)Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)? Vous êtes le talent que nous recherchons!!!Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels.Vous êtes disponibles que quelques heures par semaine? Pas de soucis, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Si vous souhaitez compléter votre temps de travail par des taches ménagères, c'est tout à fait possible !Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences.Nous vous proposons:un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;des missions au plus proche de votre domicile;des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;une rémunération brute horaire de 11,79 euros à 11,87 euros (selon profil);des tickets restaurants d'une valeur de 7€, dont 50% pris en charge par l'entreprise;une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45euros/kilomètre;de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;primes de participation et d'intéressement;un CSE vous proposant de nombreux avantages. Profil Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants.Et en plus, en intégrant O2, vous serez systématiquement formé(e) aux gestes de 1ers secours, utiles tant pour votre activité professionnelle, que votre vie personnelle.Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

Description du poste :
Bonjours,
nous sommes parents d'une petite fille nous recherchons une personne de confiance pour garder notre fille à partir de septembre 2024 5 jours par semaine de 5h30 à 13h
Description du profil :
Bonjours,
nous sommes parents d'une petite fille nous recherchons une personne de confiance pour garder notre fille à partir de septembre 2024 5 jours par semaine de 5h30 à 13h

Bonjour,
nous recherchons une personne fiable et attentionnée pour garder nos deux enfants, âgés de 9 et 4 ans, cet été. les dates de garde sont flexibles, soit du 8 juillet au 30 juillet ou du 15 juillet au 30 juillet. idéalement, vous avez de l'expérience en garde d'enfants et êtes disponible pendant la journée en semaine.
si vous êtes intéressé(e), merci de nous contacter. nous avons hâte de vous rencontrer !
a bientôt.

• Particulier Employeur

Bonjour recherche personne pour garder a notre domicile nos 3 filles de 5ans, 6ans,8ans

• Particulier Employeur

Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine? Vous avez envie de partager des moments complices avec Léo 4 ans?
Vous êtes le talent que nous recherchons!!!
Pour le secteur de Quimper, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants)
Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité?
Vous serez en charge d'aller récupérer Léo à l'école, et prendre le relais du parent sur la fin de journée de 18h45 à 22h00. Si vous êtes aussi du matin il pourrait y avoir des garde de 6h00 à 7h30.
Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité.
Nous vous proposons:
un contrat de travail en CDI
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant
une rémunération brute horaire de 11,79 euros
des tickets restaurants ( selon planning);
une indemnisation de vos déplacements avec votre véhicule personnel, à hauteur de 0.45 euros /kilomètre;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
primes de participation et d'intéressement;
un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

• O2 Care Services

  Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...

Bonjours,
nous sommes parents d'une petite fille nous recherchons une personne de confiance pour garder notre fille à partir de septembre 2024 5 jours par semaine de 5h30 à 13h

• Particulier Employeur

Venez rejoindre une équipe à votre écoute ! Mission Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) aide à domicileChez O2, être aide à domicile c'est aussi réaliser des missions diversifiées :Ménage, repassageGarde d'enfantsAvec ou sans expérience nous vous attendons, n'hésitez pas à venir rencontrer notre équipe. Nous construirons avec vous un planning adapté et un nombre d'heures au plus proche de vos attentes.Notre priorité est votre épanouissement au travail, pour cela, nous nous engageons à vous proposer :*un contrat en CDI*un emploi proche de chez vous*des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, primes, chèques vacances ..*des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées*des perspectives d'évolution professionnelle Profil Vous avez le sens du service et vous êtes motivé, venez rejoindre notre équipe basée sur Pont-l'Abbé !