Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Raismes. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - SAULTAIN, 59 - SARS ET ROSIERES, 59 - CRESPIN ... .
Vous intervenez dans le cadre de créneaux périscolaires et extra scolaires auprès d'un public d'enfants et de jeunes adolescents (Accueil, réception et sortie des enfants, rangement, préparation des salles, tâches administratives diverses sur l'outil informatique) et assurez également la période dédiée à la cantine, à la garderie ainsi que les périodes de centres de loisirs.
Vous exercez vos fonctions sur les communes de Sebourg et Saultain.
Le poste peut démarrer à 07H15 ou se terminer à 18h30 selon votre planning.
Vous travaillez le Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi et Vendredi.
Vous possédez IMPERATIVEMENT le BAFA ou le BP JEPS/BAFD
Vous résidez à proximité de Saultain/Sebourg ou possédez un moyen de locomotion personnel car la commune est située en zone rurale peu desservie par les transports en commun.
Démarrage du contrat en Janvier 2025.
2 postes à pourvoir à temps partiel avec amplitude à 24h/semaine ou un peu plus.
Le Syndicat Intercommunal de la Vallée de la Scarpe recherche un(e) auxiliaire de puériculture pour la crèche Pause Doudou située à Sars et Rosières. Vos missions :
Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'établissement.
Vos missions seront : l'encadrement, l'organisation et l'animation des activités qui contribuent à l'éveil des enfants, vous collaborerez à la distribution des soins quotidiens et assurerez la relation avec les parents.
Le poste nécessite un travail d'équipe.
Poste en remplacement d'un agent en congé maladie. URGENT.
A ce titre, vos missions seront de :
- Construire et animer des programmes d'activités avec les auxiliaire de puériculture
- Organiser et assurer régulièrement des temps de rencontre pour les enfants, ainsi que des temps communs avec les parents
- Contribuer à la réalisation du projet de fonctionnement du RPE dans ses dimensions éducatives, didactiques et sociales
- Soutenir vos collègues dans leur fonction éducative notamment à partir des observations faites lors des rencontres et activités
- Contribuer aux partenariats avec les différentes structures petite enfance de son territoire
- Garantir le bon fonctionnement de l'établissement (sécurité, logistique, achat...)
Vous serez bien sûr accompagné pour maitriser l'ensemble des protocoles et procédures de la structure.
La patience, la douceur et la maitrise des mots feront de vous un professionnel en parfait apprentissage de la collectivité.
L'association ICIELA recherche un
Responsable ACM 3-6 ans F/H
Finalité de l'emploi :
Le.la Responsable ACM permet aux jeunes de différentes classes d'âge (de 3 à 6 ans) de pratiquer des activités sportives et culturelles variées tout en évoluant en collectivité. Il.elle combine tâches administratives (suivi du budget, inscriptions/planning, facturations etc.) programmation et réflexion sur les activités (culturelles, sportives et/ou de loisirs), prise en charge des enfants sur les temps d'accueil ainsi que les relations avec les partenaires locaux.
Vos missions :
* Planification et organisation d'activités
Rédiger le projet pédagogique et mettre en œuvre les activités choisies
Etablir la programmation des activités
Organiser l'accueil de loisir en répondant aux besoins d'aménagement de locaux et d'espaces d'activité
* Encadrement et animation des équipes
Encadrer et gérer au quotidien le personnel d'animation et les intervenants extérieurs
Accompagner les animateurs et les stagiaires dans leurs activités
Identifier les besoins RH et participer au recrutement et au remplacement des animateurs
Elaborer les emplois du temps de l'équipe
Préparer et animer les réunions d'équipe
Développer les partenariats avec les différents intervenants du territoire
* Animation de groupe d'enfants et communication aux familles
Encadrer, accompagner et maintenir la dynamique des groupes d'enfants lors des activités
Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis sur les temps périscolaires
Être garant du respect des différentes normes (d'encadrement, de la sécurité, d'hygiène.) et règlements (Intérieur, charte, code l'action sociale.)
Sensibiliser le public accueilli aux règles d'hygiène et de sécurité mais aussi de la vie en collectivité
Assurer le suivi des enfants et les relations avec les familles
* Gestion administrative
Etablir et communiquer les plannings et semainiers de l'équipe au Coordinateur Enfance Jeunesse ainsi que tous les documents administratifs nécessaires.
Assurer le suivi budgétaire des activités, négocier les prix et réserver les prestations.
Veiller au bon fonctionnement et à l'état du matériel et des locaux, en remonter les dysfonctionnements au Coordinateur.
Transmettre les tableaux de présence des heures réalisées, bilans, données qualitatives et quantitatives.
Rendre compte des dépenses et du budget
Profil recherché :
Titulaire du BPJEPS spécialité Loisirs Tous Publics (LTP) avec une solide expérience en animation ; une expérience dans la direction d'un centre de loisirs (2 ans minimum) serait un plus.
Vous avez une connaissance en matière de règles d'hygiène et de sécurité relatives au secteur, ainsi que la réglementation DDCS.
Vous maîtrisez la méthodologie de construction d'activités pédagogiques et vous connaissez également les besoins fondamentaux des enfants.
Manager de proximité, vous avez un excellent sens du relationnel et le goût du travail en équipe. Votre organisation, votre rigueur mais aussi votre bienveillance vous permettra de réussir dans cette mission.
Sensible au milieu associatif, vous serez attentif à la qualité d'accueil.
Conditions de travail :
Type de contrat : CDI
Volume horaire : 21 heures hebdomadaires
Travail pendant les vacances scolaires, mercredis et les temps de préparation.
Rémunération : selon grille de la Convention Collective ALISFA
Type d'emploi : CDI
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Flextime
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Saint-Saulve (59880), de 20 berceaux, recherche son Auxiliaire de Puericulture - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire de professionnels petite enfance, vous êtes chargé(e) de l'accueil du jeune enfant et de sa famille :
- Vous proposez un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation de respect et de bienveillance tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents.
- Vous êtes garant(e) de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes référent(e), en respectant leur rythme individuel et leur autonomie.
- Vous participez à l'animation des activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs de l'enfant, en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
- Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche, conformément aux orientations de La Maison Bleue.
Vous participez à la cohésion d'équipe et au développement de relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) d'Etat, vous êtes riche d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants en structures d'accueil collectives.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience. Votre implication et votre esprit d'initiative sont vos atouts pour nous rejoindre.
Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations.
Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
