Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à La Rivière. Les 10 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - NOYAREY, 38 - TULLINS, 38 - VOREPPE ... .
La micro-crèche Les Tipop's située à Noyarey recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour rejoindre son équipe.
Créé en 2019 avec une première structure à Coublevie, le réseau Les Tipop's compte aujourd'hui 6 micro-crèches sur le Pays Voironnais.
Nos structures accueillent les enfants et leurs familles dans un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant, favorisant l'épanouissement et le développement de chaque enfant.
Notre projet pédagogique met l'accent sur :
- le langage des signes pour bébé
- l'éveil sensoriel
- le respect du rythme de l'enfant
- la verbalisation positive
- l'autonomie et la bienveillance
Nous recherchons une personne souhaitant évoluer dans une équipe stable, organisée et dynamique, où le travail d'équipe et la bonne humeur ont toute leur place.
Lieu de travail : Micro-crèche Les Tipop's - Noyarey
Adresse : 1231 avenue de Saint Jean - 38360 Noyarey
- Contrat : CDI
- Temps de travail : Temps complet
- Prise de poste : à définir
Au sein de la micro-crèche, vous participez activement à l'accueil et à l'accompagnement des enfants.
Vos missions :
- Accueillir les enfants et leurs familles au quotidien
- Accompagner les enfants dans les temps de vie quotidienne
- Répondre aux besoins individuels et collectifs des enfants
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Favoriser le développement psychomoteur et psychoaffectif
- Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge
- Participer au travail d'équipe pluridisciplinaire
- Soutenir la relation avec les parents
- Participer à l'entretien quotidien de la structure
Diplôme requis :
- CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance)
ou
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
Expériences :
- Débutant(e) accepté(e)
- Une première expérience en crèche ou micro-crèche (6 mois minimum) est appréciée
Qualités recherchées :
- motivation
- dynamisme
- créativité
- sens de l'organisation
- esprit d'équipe
- bienveillance auprès des enfants et des familles
Pourquoi rejoindre Les Tipop's ?
- Un environnement de travail bienveillant
- Une équipe stable et soudée
- Un projet pédagogique stimulant
- Une structure à taille humaine
Vous vous reconnaissez dans cette annonce ?
Nous serons ravis de découvrir votre candidature et d'échanger avec vous.
Postulez dès maintenant pour rejoindre l'aventure Tipop's !
La Commune de Tullins recrute un(e) ATSEM H/F
Missions:
Apporter aux enseignants une assistance pour l'accueil, l'animation, et l'hygiène des enfants
Préparer la salle et les activités avant l'arrivée des enfants;
Accueillir les enfants, transmettre les informations
Assurer la propreté corporelle des enfants particulièrement en période de pandémie
Assister l'enseignant dans la préparation et l'animation des activités pédagogiques
Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
Préparer et mette en état de propreté les locaux et le matériel
Participer aux événements de l'année scolaire
Surveiller les enfants pendant la sieste, les temps calmes ou les récréations
Participer à l'animation et l'accompagnement des enfants durant la pause méridienne
Favoriser le bon déroulement des repas en déjeunant avec les enfants
Profil souhaité: CAP petite enfance, avoir le gout du travail avec les enfants, capacité d'écoute, savoir gérer les situations difficiles, discrétion professionnelle et devoir de réserve.
Expérience souhaité
Temps complet annualisé au regard du calendrier scolaire et des nécessités de service
Poste ouvert aux titulaires de catégorie C, aux contractuels
Intervenant(e) Petite Enfance en Crèche (H/F) - Intérim flexible
Vous aimez travailler avec les enfants et souhaitez un emploi qui s'adapte à votre rythme ? Cette opportunité est faite pour vous !
Votre mission
En tant qu'intervenant(e) en crèche, vous participez activement au bien-être et à l'éveil des tout-petits :
Accueillir et accompagner les enfants au quotidien
Assurer leur sécurité physique et affective
Proposer des activités d'éveil adaptées à leur âge
Participer aux soins d'hygiène et de confort
Collaborer avec les équipes en place
Localisation
Missions situées à Voiron et dans ses alentours.
Profil recherché
Titulaire du CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) ou diplôme équivalent
Débutant(e) accepté(e) : votre motivation fait la différence !
Sens des responsabilités, bienveillance et dynamisme
Ce que nous vous proposons
Missions en intérim
Planning 100% flexible : choisissez vos disponibilités
Interventions à la carte selon vos envies
Idéal pour concilier vie professionnelle et personnelle
Pourquoi nous rejoindre ?
Liberté d'organisation
Expérience enrichissante auprès des enfants
Diversité des structures et des équipes
Située sur l'axe GRENOBLE-LYON, la ville de RIVES en ISERE, 6 500 habitants, occupe une place privilégiée au sein de la Communauté d'agglomération du Pays voironnais. La Ville de Rives recrute un/une assistant éducatif petite enfance pour la crèche La Ribambelle.
Missions / conditions d'exercice
Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et de vie quotidienne
-Accueillir, dialoguer, sécuriser
-Etre garant de l'application du projet pédagogique et du règlement intérieur
-Assurer la sécurité matérielle et affective des enfants en respectant pour chacun son rythme de vie (sommeil, alimentation, soins, jeux.)
-Participer à l'éveil sensori-moteur pour les aider à aller vers leur autonomie
-Assurer l'accueil à l'arrivée et aux départs des parents, faciliter la séparation,
-Veiller à la sécurité, à la surveillance des enfants et à leur état de santé
-Accompagner les enfants lors des goûters, des repas.
-Aider à l'endormissement lors des siestes.
-S'informer des situations en lisant les cahiers de liaison (cahier enfants, comptes rendus de réunion, classeur adaptation, protocoles)
-Accompagner l'enfant dans ses acquisitions et son développement, à son éducation et sa socialisation sur la base d'une concertation avec l'équipe en réunion
- Veiller à la tenue du cahier de suivi des enfants ou de transmission direction, pointer les heures d'arrivée et de départ de l'enfant si besoin en cas de panne informatique.
Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité
-Préparer les locaux lors des repas et des goûters et d'activités
-Ranger et nettoyer le matériel et les locaux suite aux activités et aux repas et aux goûters
-Prendre en charge les soins quotidiens de façon individuelle : assurer les soins d'hygiène corporelle et de confort
-Peut réaliser des gestes techniques de soins sous la responsabilité de la responsable de structure, de l'éducatrice jeune enfant ou de l'auxiliaire puéricultrice
-Assurer la gestion des stocks de produit et de matériel.
Assurer un travail d'équipe, de cohésion
-Collaborer aux activités prévues par les éducatrices ou met en œuvre des activités en accord avec les éducatrices de jeunes enfants (activités éducatives et de loisirs).
-Servir de relais d'échange entre enfants, parents, équipe et direction
-Transmettre l'information nécessaire à l'équipe
-Savoir passer le relais aux autres membres de l'équipe ou à la responsable de structure lorsque cela est nécessaire
-Participer aux réunions d'équipe et contribuer au projet d'établissement
-Participer à des projets ponctuels
-Appliquer les outils pédagogiques
-Réalise les adaptations des enfants
CAP AEPE obligatoire.
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.
Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées
Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger
Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
Mutuelle prise en charge à 85%
Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé
Formation pédagogique interne
CE
Mobilité nationale
Prime de cooptation
Présentation de la structure :
La micro-crèche "Les Papoums" accueille des enfants de 10 semaines à 3 ans, avec une approche bienveillante et adaptée au rythme de chaque enfant. Nous proposons un cadre sécurisé et chaleureux, favorisant l'épanouissement, l'exploration et le lien avec la nature. Notre équipe est passionnée par l'accompagnement du développement des enfants et recherche aujourd'hui un(e) référent(e) technique pour compléter notre équipe.
Missions :
En tant que Référent(e) Technique, vous serez en charge de :
- Coordonner l'organisation pédagogique et garantir la mise en œuvre de la pédagogie de notre structure.
- Superviser et accompagner l'équipe dans l'animation des activités éducatives et l'organisation de la journée.
- Assurer le suivi individuel des enfants et garantir leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement.
- Organiser les relations avec les familles, participer aux réunions et suivre les projets de l'enfant.
- Gérer la mise en place et le suivi des protocoles internes en matière d'hygiène, de sécurité et de bien-être.
- Contribuer à l'élaboration et au suivi des plannings, en collaboration avec la direction.
- Participer à la formation et à l'accompagnement des nouvelles recrues.
Profil recherché :
- Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE), auxiliaire de puériculture avec expérience en gestion ou Puericulteur(trice)
- Expérience significative d'au moins 2 ans en crèche ou en structure d'accueil de jeunes enfants, idéalement dans un rôle de coordination ou de gestion d'équipe.
- Connaissance des spécificités du travail en micro-crèche et de la pédagogie bienveillante.
- Aisance relationnelle, dynamisme et capacité à fédérer une équipe autour d'un projet commun.
- Rigueur, sens de l'organisation et capacité d'adaptation.
Ce que nous vous offrons :
- Un environnement de travail chaleureux, humain et bienveillant.
- Un poste au sein d'une équipe passionnée et motivée.
- Des possibilités d'évolution au sein de la structure.
- Rémunération selon la grille conventionnelle, avec possibilité d'évolution en fonction de l'expérience.
Comment postuler ?
Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des enfants et souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et dynamique, dans un cadre verdoyant entouré de nature, envoyez nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation.
Date limite de candidature : 30/06/2025
Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous faire découvrir l'univers "Les Papoums" !
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants.
Vos principales missions sont :
- Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
- Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
- Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
- Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
- Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes
- Participer à l'encadrement des stagiaires
Profil :
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
- Une première expérience auprès des enfants en collectivité est souhaitée
- Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction
- Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
- Formation pédagogique interne
- CE
- Mobilité nationale
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 85%
- Primes de cooptation
- Crèche d'entreprise
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants.
Vos principales missions sont :
- Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
- Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
- Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
- Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
- Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes
- Participer à l'encadrement des stagiaires
Profil :
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
- Une première expérience auprès des enfants en collectivité est souhaitée
- Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction
- Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
- Formation pédagogique interne
- CE
- Mobilité nationale
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 85%
- Primes de cooptation
- Crèche d'entreprise
Au sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :Accueillir l’enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l’état de santé de l’enfant aux personnes concernées ; Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s’habiller seul) et des règles de vie en collectivité ; Mettre en place, organiser et participer à des activités d’éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;Aménager l’espace de vie et d’accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locauxAlors, prêt(e) pour ce défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...
Diplôme Auxiliaire de puériculture exigé
Missions :
Accueil des enfants et de leur famille :
Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) et le rythme biologique de chaque enfant dans son individualité
Favoriser la socialisation du jeune enfant
Favoriser un climat de confiance et de dialogue avec les parents
Assurer un rôle de prévention (identifier les signes d'appel de mal-être physique et psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents)
Communiquer avec la famille au quotidien
Établir des transmissions écrites et orales pour assurer le suivi des enfants
Assurer son travail en lien avec l'Éducatrice de jeunes enfants référente de section
Mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants :
Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux..) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement et veiller à leur quotidien
Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant, alerter et réagir en cas d'accident
Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant
Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant
Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie :
Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie
Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
Élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques
Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
Réguler les interactions entre les enfants
Participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement:
Participer au travail de l'équipe et aux réunions
Rendre compte d'observations et d'activités effectuées
Accueillir et encadrer les stagiaires
Accompagner les enfants en cas d'activités extérieures
Assumer le cas échéant la responsabilité de continuité de direction en fonction du protocole existant
Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire
Expérience en EAJE souhaitée, au sein d'une collectivité serait un plus
Connaissances de la psychologie de l'enfant
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
Appliquer les protocoles médicaux instaurés sur la structure
Sens de l'écoute et de l'accueil
Respect de l'autre, tolérance, diplomatie
Capacité à travailler en équipe
Sens de l'écoute active, de l'observation et de la communication
Respect de la confidentialité et du secret professionnel
Sens du service public
Spécificité du poste :
Horaires d'ouverture de la structure : 7h15 - 18h30
Horaires de travail selon roulement, amplitude horaire variable en fonction des nécessités de la structure et de la collectivité
Réunions en soirée (réunions d'équipes 1 fois par mois, festivités 2 par an)
