Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Étienne-le-Molard. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - FEURS, 42 - BALBIGNY, ... .
Lieu de travail : Crèche « Forez Enchanté » à Feurs (42110).
Contrat de remplacement (CDD) ouvert aux contractuels.
Missions :
Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, l'Assistant petite enfance (H/F) aura pour missions principales :
- Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en collaboration avec le reste de l'équipe,
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
- Animer et mettre en œuvre les activités éducatives,
- Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène,
- Accueillir et prendre en charge les enfants porteurs de handicap,
- Assurer occasionnellement la préparation des repas,
- Gérer les commandes et les stocks,
- Assurer l'entretien divers (linge, surfaces, jeux, travaux de désinfection).
Profil du candidat : - Titulaire du CAP Petite Enfance,
- Expérience d'un an obligatoire sur un poste d'Assistant petite enfance, et idéalement en crèche publique.
- Expérience d'un an dans un structure de 60 places souhaitée,
- Permis VL en cours de validité et véhicule personnel,
- Vaccinations obligatoires à jour.
- Casier judiciaire vierge,
- Attestation d'honorabilité valide,
- Sens des responsabilités, du travail en équipe et des missions attachées au service public.
- Grande adaptabilité, changement de services tous les jours, horaires variables d'un jour à l'autre,
- Être à l'écoute, respecter la discrétion professionnelle,
- Avoir de la patience et de la maîtrise de soi,
- Connaissance des grandes étapes du développement psychomoteur et affectif de l'enfant,
Candidatures :
Lettre de motivation + CV
Rémunération : Selon profil et grille statutaire d'adjoint technique (Catégorie C) + Prime (régime indemnitaire RIFSEEP)
Avantages sociaux divers : - Participation prévoyance. - Titres Restaurant. - Adhésion au CNAS. - Gare à proximité
Profitez du forum emploi forezien " Cap vers la réussite ! " pour venir rencontrer cette structure. RDV : jeudi 9 octobre de 9h à 13h. 14 Avenue Charles de Gaulle. Salle Guy Poirieux. 42600 Montbrison Apportez plusieurs CV !
Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain / rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (210 agents) en plein développement économique.
Lieu de travail : Crèche « Forez Enchanté » à Feurs (42110)
Poste à temps non complet (21h/semaine)
Heures complémentaires ponctuelles.
Ouvert aux contractuels (CDD remplacement de temps partiel)
Missions :
Sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, l'auxiliaire de puériculture (H/F) aura pour missions principales :
-Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
-Accueillir des enfants porteurs de handicap,
-Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en collaboration avec le reste de l'équipe,
-Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
-Elaborer et mettre en œuvre des projets des activités des enfants,
-Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène,
-Participer à l'élaboration du projet de l'établissement,
-Gérer les commandes et les stocks,
-Assurer l'entretien divers (linge, surfaces, jeux, travaux de désinfection).
Profil du candidat :
-Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture,
-Expérience sur un poste similaire souhaitée,
-Capacité à travailler en équipe autour du projet pédagogique, savoir observer et réajuster ses pratiques,
-Permis VL et véhicule personnel,
-Vaccinations obligatoires à jour,
-Casier judiciaire vierge,
-Attestation d'honorabilité valide,
-Sens du travail en équipe et des missions attachées au service public,
-Être à l'écoute, respecter la discrétion professionnelle,
-Avoir de la patience et de la maitrise de soi,
-Connaissance des grandes étapes du développement psychomoteur et affectif de l'enfant souhaitée,
Lettre de motivation
Rémunération :
Selon profil et grille statutaire des auxiliaires de puériculture (Catégorie B) + Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP).
Avantages sociaux divers :
- Adhésion au CNAS
- Participation prévoyance
- Titres restaurant
- Gare à proximité
Profitez du forum emploi forezien " Cap vers la réussite ! " pour venir rencontrer cette structure. RDV : jeudi 9 octobre de 9h à 13h. 14 Avenue Charles de Gaulle. Salle Guy Poirieux. 42600 Montbrison Apportez plusieurs CV !
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (H/F) ou un psychomotricien (H/F)pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un remplacement.
Remplacement (temps plein) du 20 novembre au 21 décembre, renouvelable jusqu'à fin mai 2026.
Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Prendre soin de l'enfant dans les activités de la vie quotidienne dans la bienveillance
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort en suivant les protocoles établis
- Observer et accompagner le développement de l'enfant
- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités
- Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique
- Participer au travail d'équipe
DIPLÔME OBLIGATOIRE
Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou de psychomotricien exigé
Formation:
Baccalauréat / Niveau bac (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
