Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Mornand-en-Forez. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - BOISSET LES MONTROND, 42 - MONTBRISON, 42 - FEURS ... .

Offre n°1 : Animateur enfants (H/F) Vacances juillet (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - BOISSET LES MONTROND

Vous serez en charge de mettre en place des activités (sportives, création expression...) au sein du centre de loisirs et de veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
Préparer les activités
Participer aux réunions d'équipe


Diplômes impératifs : soit cap petite enfance ou équivalent, soit Bafa, soit DEUG Staps ou licence Sciences de l'Education

Prise de poste le 8 juillet 2024 jusqu'au 26 juillet 2024
Pas de transport en commun pour se rendre sur le lieu de travail

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

  • - petite enfance (Bafa OU DEUG STAPS ou CAP Petite Enf) | Aucune formation scolaire

  • LEO LAGRANGE CENTRE EST

Offre n°2 : Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - MONTBRISON

La MJC du Montbrisonnais recherche des animateurs.rices de l'accueil de loisirs sans hébergement sur la commune de Montbrison du 15 au 26 avril 2024.
CEE à la journée: 55€75 pour chaque semaine travaillée 6 jours comptés
Description du poste:

Il/elle devra animer le projet pédagogique avec l'équipe. (réunion d'équipe, réservation activités, mise en place sur site...)
Il/elle sera garant.e de la sécurité physique, affective et psychologique des enfants.
Il/elle devra animer des projets d'animation en lien avec l'équipe.
Il/elle sera en lien avec les familles.
Il/ellle amènera une ambiance de travail agréable.

Lieu: Montbrison
Diplôme: BAFA, CAP Petite enfance, CP JEPS, BPJEPS, DUT Carrière sociales

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

  • - animation socioculturelle (BAFA, CAP PETITE ENFANCE) | CAP, BEP et équivalents
  • - animation socioculturelle (BPJEPS, DUT Carrière sociale) | Bac ou équivalent

  • M J C DU MONTBRISONNAIS

    Association loi 1901 de loisirs et culturelles proposant des activités diverses et variées.

Offre n°3 : Maître / Maîtresse de Maison (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - FEURS

Poste à 70% en accueil de jour de DIME Céladon à Feurs qui accompagne de jeunes de 12 à 20 ans en situation de handicap.

Vos Missions:
- Vous assurez les bonnes conditions matérielles de vie quotidienne des personnes accueillies en concertation avec l'équipe pluri-professionnelle,
- Vous assurez la qualité et l'adaptation du cadre de vie au projet personnalisé et veillez à l'hygiène et à la sécurité des usagers et des locaux,
- Vous participez à l'accueil des usagers dans un soucis de convivialité et de bienveillance,
- Vous assurez l'organisation, la logistique et la distribution des repas dans un soucis de respect des règles d'hygiène,
- Vous pouvez confectionner des repas dans le cadre d'accueil quotidien de la personne,
- Vous assurez l'approvisionnement du linge,
- Vous garantissez et participez à l'entretien et l'hygiène de parties communes.

La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer.

Profils AES - Aide soignant - petite enfance bienvenus

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  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne

  • - petite enfance (ou DEAES ou aide soignant) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°4 : Baby-Sitter (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 8 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - MONTROND LES BAINS

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids recrute spécifiquement pour une GARDE D'ENFANTS  régulière (un enfant de 4 ans) les lundi mardi jeudi et vendredi de 16h30 à 18h30. Pas d'intervention pendant les vacances scolaires. Déplacements avec les enfants en voiture. Démarrage au plus vite. Disponibilité requise jusqu'à la fin de l'année scolaire 2023-2024.
Kangourou Kids recherche également en continu NOUNOU et BABYSITTER H/F  pour des missions régulières sur l'année scolaire 2023-2024. Encore quelques missions à pourvoir dès que possible de 4 à 20 heures par semaine selon disponibilités. 
CDI à temps partiel de 8 heures par semaine - activité principale ou complément d'emploi  
Les missions :  
- veiller à la sécurité et au bien-être des enfants au domicile comme lors des trajets (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). 
- proposer, initier et participer à des activités ludiques et éducatives adaptées en fonction de l'âge et de la situation des enfants. 
- communiquer avec les familles et les enfants et transmettre en permanence les informations importantes  

PROFIL RECHERCHÉ :

Les compétences et l'expérience requises :
- Qualités relationnelles, patience, vigilance, capacité à animer des temps de jeux, aide aux devoirs selon l'âge, respect des horaires et du rythme de vie de l'enfant
- Expérience vérifiable auprès d'enfants (animation, emploi en école maternelle ou primaire, crèche, animation périscolaire, en centre de loisirs ou colonies de vacances)
- Disponibilité de manière régulière soit les matins 6h00-8h30, les midis 11h30-h 13h30 ou les soirs en sortie d'école à partir de 16h00 ou 17h00/17h30 selon les besoins ou encore le mercredi en demi-journée ou journée complète.
- Permis B pour les trajets école/domicile ou conduite à des activités extra-scolaires.
Les avantages :
Kangourou Kids propose tout au long de l'année des formations dans le domaine de la petite enfance (Formation initiation Montessori, premiers secours, CAP AEPE en formation hybride à distance et en présentiel...)
Participation frais de transport, Mutuelle, Avantages salariés, réductions, indemnités km 0.60€/km.

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.

Offre n°5 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Lieu de travail : 42 - FEURS

Lieu de travail : Crèche « Forez-Enchanté » à Feurs (42110)
Date de prise de poste : 26/08/2024

Poste à temps non complet (21h/semaine)
Ouvert aux fonctionnaires
et aux contractuels (CDD 1 an - renouvelable)

Date limite de candidature : 20 juin 2024

Missions
Sous la responsabilité de la Directrice du multi-accueil, l'auxiliaire de puériculture (H/F) aura pour missions principales :

-Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
-Accueillir des enfants porteurs de handicap,
-Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en collaboration avec le reste de l'équipe,
-Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
-Elaborer et mettre en œuvre des projets des activités des enfants,
-Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène,
-Participer à l'élaboration du projet de l'établissement,
-Gérer les commandes et les stocks,
-Assurer l'entretien divers (linge, surfaces, jeux, travaux de désinfection).

Profil du candidat
-Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture,
-Expérience sur un poste similaire souhaitée,
-Permis VL et véhicule personnel,
-Vaccinations obligatoires à jour,
-Casier judiciaire vierge,
-Sens du travail en équipe et des missions attachées au service public,
-Être à l'écoute, respecter la discrétion professionnelle,
-Avoir de la patience et de la maitrise de soi,
-Connaissance des grandes étapes du développement psychomoteur et affectif de l'enfant.

Renseignements
La directrice de la structure 04 77 26 37 00

Candidatures :
Lettre de motivation + CV à :
recrutement@forez-est.fr
ou
Communauté de Communes de Forez-Est
13 avenue Jean Jaurès - BP13 - 42110 Feurs


Rémunération
Selon profil et grille statutaire des auxiliaires de puériculture
de classe normale
(Catégorie B)

Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP)

Avantages sociaux divers :
Adhésion au CNAS
Participation prévoyance
Titres-restaurant

  • - Accueillir des enfants
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

  • - auxiliaire puériculture (Titulaire du Diplôme d'Etat) | CAP, BEP et équivalents

  • CC DE FOREZ-EST

    Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain-rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la Communauté de communes de Forez-Est, composée de 42 communes (plus de 64 000 habitants), est un territoire attractif à taille humaine (200 agents) en plein développement économique.

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