Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Jean-le-Vieux. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - Ambérieu-en-Bugey, 01 - JUJURIEUX, 01 - PONT D AIN ... .
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
La communauté de communes Rives de l'Ain - Pays du Cerdon recrute un animateur pour son accueil de loisirs «AU PAYS DES ZA'MI » pour l'année scolaire 2025-2026
Le contrat se déroule du 29/08/2025 au 28/08/2026.
Sous l'autorité de la responsable du pôle enfance jeunesse et du directeur de l'accueil de loisirs, vous assurerez les missions suivantes :
- Assurer la sécurité du public accueilli, enfants de 3 à 11 ans.
- Animer des activités de loisirs et de vivre ensemble
- Travailler en équipe
Horaires de travail:
- Périscolaire matin et soir le lundi, mardi, jeudi et vendredi (7h-8h30 / 16h15-18h30)
- Vacances scolaires (2 semaines en octobre, 1 semaine en février, 1 semaine en avril et 4-5 semaines l'été)
- Réunions ponctuelles(voir en fonction du planning).
Le contrat se déroule du 29/08/2025 au 28/08/2026.
Lieux de travail:
- L'Accueil de loisirs périscolaire de Poncin
- L'Accueil de loisirs extrascolaire de Jujurieux
- Suivant les besoins possibilité de travailler ponctuellement sur l'ensemble des périscolaires de la communauté de communes.
Profil souhaité:
- Titulaire du B.A.F.A ou équivalence (C.A.P. petite enfance.) , Expérience souhaitée.
- Personne sérieuse, disponible, ponctuelle, autonome tout en sachant travailler en équipe, connaissant la législation en vigueur et ayant le sens des responsabilités, capacité d'adaptation.
Temps de travail annualisé d'environ 23,35h/semaine. (le temps de travail peut changer selon la date de prise de poste)
La Communauté de Communes Rives de l'Ain - Pays du Cerdon recrute un animateur pour son accueil de loisirs «AU PAYS DES ZA'MI » pour l'année scolaire 2025-2026.
Sous l'autorité de la responsable du pôle enfance jeunesse et du directeur de l'accueil de loisirs, vous assurerez les missions suivantes :
- Assurer la sécurité du public accueilli, enfants de 3 à 11 ans.
- Animer des activités de loisirs et de vivre ensemble
- Travailler en équipe
Horaires de travail:
- Périscolaire Soir (16h15-18h30)
- Vacances scolaires (3 jours en décembre et 4-5 semaines l'été)
- Réunions ponctuelles (voir en fonction du planning).
Le contrat se déroule du 29/08/2025 au 28/08/2026.
Temps de travail annualisé 14,70h/semaine (le temps de travail peut changer selon la date de prise de poste)
Lieux de travail:
- L'accueil de loisirs périscolaire de Poncin
- L'accueil de loisirs extrascolaire de Jujurieux
- Suivant les besoins possibilité de travailler ponctuellement sur l'ensemble des périscolaires de la communauté de communes.
Profil souhaité:
Titulaire du B.A.F.A ou équivalence (C.A.P. petite enfance), expérience souhaitée.
Personne sérieuse, disponible, ponctuelle, autonome tout en sachant travailler en équipe, connaissant la législation en vigueur et ayant le sens des responsabilités, capacité d'adaptation.
La Communauté de Communes Rives de l'Ain Pays du Cerdon recrute une auxiliaire de puériculture diplômée pour son multi-accueil "Les P'tits Loups" à Pont d'Ain. Remplacement d'un agent.
CDD du 25/08/2025 au 19/09/2025
Temps de travail : 35h
Ouverture de la structure : 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi
Diplôme obligatoire : Auxiliaire de puériculture
Vous évoluerez dans un multi-accueil de 24 places, sous l'autorité de la directrice du multi-accueil, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
L'équipe éducative se compose de 9 agents permanents.
Vos missions sont les suivantes:
Encadrement et sécurité des enfants consistant à :
- Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions à leur bien être physiques et affectifs.
- Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général.
- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants.
- Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motrice).
Prévision, organisation et animation d'activités adaptées demandant de savoir :
- Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec le projet pédagogique de l'établissement.
- Collaborer avec l'équipe aux choix des jeux et jouets.
- Assister l'enfant lors de l'endormissement pour la sieste.
Collaboration avec l'équipe au projet de la structure :
- Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure
- Prendre part aux réunions de service.
- Répondre aux demandes sur le développement et l'éducation.
Savoirs et savoirs faire professionnels
- Connaissances du développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant.
- Connaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité.
Savoirs-être
- Patience, tolérance et empathie
- Capacités relationnelle, d'adaptation et d'écoute
- Sens du travail en équipe
