Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Max. Les 93 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - LAXOU, 54 - VILLERS LES NANCY, 54 - NANCY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Diplômé(e) EJE ou équivalent, nous recherchons un(e) coordinateur (rice) de structures pour compléter notre équipe au sein de notre micro-crèche. Bonne ambiance assurée
Notre projet pédagogique est centré sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant. Nous disposons d'une salle snoezelen entièrement équipée.
Avantages : Tickets restaurant, prise en charge des frais de transport en commun à 50%, mutuelle, congés pour événements familiaux, prime d'ancienneté, tenue professionnelle fournie, et diverses formations. Amplitude horaire: 05h45-20h00
Sous la responsabilité du directeur de l'établissement, vos missions seront:
- assurer un accueil des enfants et des familles,
- contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants,
- Elaborer et faire évoluer le projet pédagogique en impliquant l'équipe pédagogique
- Réaliser les plannings d'équipe et remplacer lorsque cela est nécessaire
- Participer au recrutement
- Recrutement et suivi des stagiaires
- Formation des nouveaux entrants
- travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe,
- Organiser des sorties extérieures et accompagner les référent.e.s qui souhaitent participer à leur organisation
- participer aux réunions d'équipe
- assurer le service repas
- nettoyer et ranger les espaces.
Nous recherchons un(e) assistant(e) petite enfance pour compléter notre équipe au sein de notre micro-crèche. Bonne ambiance assurée
Diplomé du CAP AEPE débutant ou BEP/BAC ASSP ou équivalent, non diplômé selon motivation et à condition de passer le CAP AEPE courant de l'année.
Notre projet pédagogique est centré sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant. Nous disposons d'une salle snoezelen entièrement équipée.
Avantages : Tickets restaurant, prise en charge des frais de transport en commun à 50%, mutuelle, congés pour événements familiaux, prime d'ancienneté, tenue professionnelle fournie, et diverses formations. Amplitude horaire: 05h45-20h00
Réunions d'équipe 6 fois par an sans enfant et 1 journée pédagogique
Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement, vos missions seront:
- mettre en œuvre le projet pédagogique
- assurer un accueil des enfants et des familles,
- contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants,
- mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement,
- travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe,
- participer aux réunions d'équipe
- assurer le service repas
- nettoyer et ranger les espaces.
Nous recherchons un(e) assistant(e) petite enfance pour compléter notre équipe au sein de notre micro-crèche. Bonne ambiance assurée
Diplomé du CAP AEPE débutant ou BEP/BAC ASSP ou équivalent, non diplômé selon motivation et à condition de passer le CAP AEPE courant de l'année.
Notre projet pédagogique est centré sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant. Nous disposons d'une salle snoezelen entièrement équipée.
Avantages : Tickets restaurant, prise en charge des frais de transport en commun à 50%, mutuelle, congés pour événements familiaux, prime d'ancienneté, tenue professionnelle fournie, et diverses formations. Amplitude horaire: 05h45-20h00
Réunions d'équipe 6 fois par an sans enfant et 1 journée pédagogique
Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement, vos missions seront:
- mettre en œuvre le projet pédagogique
- assurer un accueil des enfants et des familles,
- contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants,
- mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement,
- travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe,
- participer aux réunions d'équipe
- assurer le service repas
- nettoyer et ranger les espaces.
Nous recherchons un(e) assistant(e) petite enfance pour compléter notre équipe au sein de notre micro-crèche. Bonne ambiance assurée
Diplomé du CAP AEPE débutant ou BEP/BAC ASSP ou équivalent, non diplômé selon motivation et à condition de passer le CAP AEPE courant de l'année.
Notre projet pédagogique est centré sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant. Nous disposons d'une salle snoezelen entièrement équipée.
Avantages : Tickets restaurant, prise en charge des frais de transport en commun à 50%, mutuelle, congés pour événements familiaux, prime d'ancienneté, tenue professionnelle fournie, et diverses formations. Amplitude horaire: 06h00-20h00
Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement, vos missions seront:
- mettre en œuvre le projet pédagogique
- assurer un accueil des enfants et des familles,
- contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants,
- mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement,
- travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe,
- participer aux réunions d'équipe
- assurer le service repas
- nettoyer et ranger les espaces.
Nous recherchons un(e) assistant(e) petite enfance pour compléter notre équipe au sein de notre micro-crèche. Bonne ambiance assurée
Diplomé du CAP AEPE débutant ou BEP/BAC ASSP ou équivalent, non diplômé selon motivation et à condition de passer le CAP AEPE courant de l'année.
Notre projet pédagogique est centré sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant. Nous disposons d'une salle snoezelen entièrement équipée.
Avantages : Tickets restaurant, prise en charge des frais de transport en commun à 50%, mutuelle, congés pour événements familiaux, prime d'ancienneté, tenue professionnelle fournie, et diverses formations. Amplitude horaire: 06h00-20h00
Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement, vos missions seront:
- mettre en œuvre le projet pédagogique
- assurer un accueil des enfants et des familles,
- contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants,
- mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement,
- travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe,
- participer aux réunions d'équipe
- assurer le service repas
- nettoyer et ranger les espaces.
Vous assurez l'accueil des enfants et des parents.
Vous assurez la mise en place des activités avec les enfants.
Vous gérez les repas et les soins.
Vous accompagnez l'enfant dans ses apprentissages.
Poste du 06.05.2024 au 24.05.2024 et du 03/06/2024 au 07/06/2024.
Dans le cadre de ces futurs recrutement la société BABYCHOU propose de vous former vers le métier d'accompagnant éducatif petite enfance.
L'accompagnant Éducatif Petite Enfance (H/F) a pour mission d'accompagner le quotidien des enfants dans le respect de leur bien-être.
- Aide les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...)
- Mène avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...).
- Effectuer l'entretien du cadre de vie des enfants.
Tout en respectant les gestes techniques et de sécurité
La formation se déroule de septembre 2024 à juillet 2025 et le contrat du 06 septembre 2024 au 30 mai 2025
Dans le cadre d 'un remplacement à durée non déterminée, nous recrutons un poste d'adjoint(e) à la direction en CDD pour notre structure parentale.
Le poste est un 35h par semaine du lundi au vendredi sur les horaires de la structure (7h30-18h15).
Vous serez responsable de la sécurité du public en l'absence de la direction.
Vous avez la charge d'animer le projet d'activités de la structure.
Vous managez l'équipe éducative et assurez l'accueil des enfants et de leurs familles.
Ce poste implique une présence sur le terrain à temps complet.
!!! A POURVOIR TRES RAPIDEMENT !!!
Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans , accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents.
La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée.
Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique.
Le rythme de l'assistant(e) d'accueil petite enfance suit celui des enfants.
Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands.
L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail.
Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école.
Un périscolaire situé à Maxéville recherche un(e) Animateur/trice Périscolaire en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024.
Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance).
Vos missions :
L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective.
Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant.
La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents.
Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative.
Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques.
Participer à l'entretien du matériel et des locaux.
Appliquer la réglementation sur l'hygiène.
Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur.
Profil recherché :
Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien.
Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP).
Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste.
Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans :
- en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.).
- au domicile des parents ou en crèches familiales.
- à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requis pour exercer cette activité).
Vous avez impérativement un CAP Petite Enfance
Vos Missions:
-Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions à leu bien-être, identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs
-Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général
-Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des gestes et comportements autonomes
-Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps
-Entretenir une relation professionnelle avec les parents
-Élaborer et assurer le suivi des activités pédagogiques
-Collaborer avec l'équipe éducative et la direction
-Savoir appliquer les protocoles de santé et d'hygiène
Compétences et aptitudes requises:
-Qualités relationnelles avec l'enfant, la famille et l'équipe éducative
-Connaissances des besoins spécifiques de l'enfant
-Qualités pédagogiques
-Capacité d'observation, d'écoute, de patience, de tolérance
-Sens des responsabilités
-Connaissances et respect des procédures de sécurité
-Maîtrise des règles de santé d'hygiène et d'alimentation
A pourvoir pour début mai 2024
Poste du lundi au vendredi
Horaires de la crèche : de 7h à 19h
Prendre en charge des nourrissons ou jeunes enfants, participer à la surveillance de leur état général et de leur bien être
Satisfaire en permanence à leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective en veillant à garantir un environnement sécure et bienveillant
Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser leur développement psychomoteur, leur autonomie, leur épanouissement
Travailler en équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec la référente éducative du service
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de la structure
A la tête d un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatifs, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d hébergement d'urgence, missions Internationales ».
La Ville de SAINT MAX recherche des animateurs diplômés BAFA ou toute autre équivalence (CAP Petite Enfance, CQP périscolaire, CPJEPS, BPJEPS, DE Moniteur Educateur, BEATEP, BUT Carrières Sociales, filière STAPS, Licence Sciences de l'éducation, MEEF 1er degré etc.)pour assurer l'encadrement du périscolaire durant le temps de midi le matin et soir ainsi que le mercredi
Votre profil :
Vous avez une réelle motivation pour travailler avec les enfants.Vous êtes capables d'encadrer et d'animer en toute sécurité un groupe d'enfants.Vous êtes ponctuel(le), assidu(e) et savez travailler en équipe.
Salaire : Grade Adjoint d'Animation Territorial (SMIC horaire) Les candidatures avec lettre de motivation + C.V. sont à envoyées à l'adresse mail suivante estelle.martin-jouan@mairie-saint-max.fr
Les postes sont positionnés dans les écoles maternelles et élémentaires de la Ville de Saint-Max.
Écoles primaires de la Ville de Saint Max (maternelles et élémentaires) 11h25-13h25 (sauf exception) et/ou 7h30-8h30 et/ou16h30-17h30 et/ou 17h30-18h30 BAFA, CQP périscolaire ou diplôme professionnel Équivalence (CAP Petite Enfance, DEUG STAPS etc.) Formation aux premiers secours (PSC1) Lundi, mardi, jeudi et vendredi et/ou pendant les mercredis et/ou vacances scolaires si besoin
Votre agence ASSADIA, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche Garde d'enfants / Babysitter à domicile pour garder des enfants de 0 à 10 ans, en périscolaire.
Mission: mardi et lundi et vendredi de 16h30 à 18h.
Un enfant d'un an et un enfant de 3 ans.
CAP AEPE obligatoire
Transport en voiture obligatoire
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Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui :
un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants
un service de ménage repassage intelligent, où nous fournissons des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants.
Assadia s'est donné comme mission "d'aider les enfants à construire le monde de demain". Assadia est une entreprise agréée de garde d'enfants et ménage à domicile avec 40 agences de proximité un peu partout en France dont une agence près de chez vous.
La Ville de Nancy recrute des animateurs pour ses services périscolaires du midi (11h50 - 13h50) et pour ses Accueils de Loisirs.
Vous êtes chargé(e) principalement :
- d'assurer le bien être des enfants
- de mettre en place des projets d'animation en lien avec les valeurs éducatives et le projet pédagogique
- d'organiser ces temps afin de rendre ces moments conviviaux
- de partager et apporter ses connaissances et ses savoirs faire
- de gérer les conflits, garantir le respect en se positionnant en tant que médiateur
- de transmettre et faire partager les valeurs du vivre ensemble
Profil recherché :
- Titulaire du BAFA ou d'un CAP Petite Enfance ou d'un CQP ou d'un CJEPS
- Avoir une expérience dans le domaine de l'animation
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés
1 - Activités principales :
- accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ;
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;
- transmettre les informations ;
- participer aux projets éducatifs.
2 - Activités spécifiques :
- Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi- Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école.
- Accompagner les enfants à la sieste.
- Participer aux temps périscolaires et extrascolaires
CONTRAT DE REMPLACEMENT
Lundi- Jeudi 7h30 à 13h20 et 16h à 17h30
Mardi Vendredi 7h30 à 13h20 et 16h à 18h15
CAP PETITE ENFANCE souhaité, expérience auprès des enfants exigée
Ses fonctions s'exercent auprès de 8 enfants (2 ans à 4 ans) confiés par l'aide sociale à l'enfance en structure d'internat.
Dans le cadre d'un remplacement de 6 mois, le professionnel se verra confiée les missions suivantes :
Il concourt à l'éveil de chaque enfant accueilli au sein de l'établissement, à son développement psychomoteur et la sécurité affective et physique des enfants.
Il exerce ses tâches quotidiennes sous l'encadrement des responsables hiérarchiques et coordonnées par les éducatrices de jeunes enfants.
Il participe à la prise en charge globale de l'enfant en répondant à ses besoins fondamentaux, en favorisant son développement psychomoteur et en respectant son rythme spécifique au sein de l'espace petite enfance.
Il veille à ce que son environnement soit sécurisant et contenant. Il est garant de la propreté et de l'hygiène de l'espace petite enfance, en relation avec les autres membres de l'équipe.
Il assure les soins d'hygiène et veille à la santé.
Il identifie les besoins de chaque enfant et veille à les transmettre à l'équipe.
Il assure des transmissions régulières concernant le déroulement de la journée et les événements particuliers.
Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, une crèche multi-accueil de 50 berceaux, située à Jarville la Malgrange (54), un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'État pour un poste à pourvoir en section à temps plein.
Le poste :
En collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et sous sa responsabilité, vous rejoindrez sur le terrain une équipe professionnelle de la petite enfance.
Cette équipe dynamique est composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, de psychomotriciens et de professionnels titulaires du CAP Petite Enfance.
Votre rôle consistera à assurer l'accueil global des jeunes enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que de leur famille. Vous contribuerez activement au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité des enfants accueillis.
Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :
Accompagner et encadrer les enfants dans les activités de la vie quotidienne (repas, sommeil, jeux, etc.).
Assurer le soin et l'hygiène des enfants, en respectant les protocoles et les normes en vigueur.
Observer et surveiller le développement et le comportement des enfants, et informer l'équipe éducative en cas de besoin.
Participer à la mise en place d'activités d'éveil et de jeux adaptées à l'âge et aux besoins des enfants.
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement sécurisé et stimulant pour les enfants.
Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et les informer sur la vie quotidienne de leur enfant en crèche.
Contribuer à la tenue des dossiers individuels des enfants et à la mise en place de projets personnalisés.
Projet éducatif :
Le projet éducatif du groupe de crèches est centré sur l'enfant et se concrétise par le respect de son rythme et de ses repères.
Pour cela, des référents pour chaque petit groupe d'enfants sont mis en place, ainsi que des référents relais pour assurer une continuité dans l'accompagnement individualisé de chaque enfant.
L'objectif premier est de favoriser son autonomie et son épanouissement.
- Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 07h30 à 18h30 en roulement à raison de 7h travaillées par jour
- Rémunération selon expérience
- Intervention en section par roulement pour le suivi des enfants (par exemple : année 1 petits, année 2 moyens, année 3 grands)
Avantages :
Un parcours d'intégration est proposé avec l'accompagnement d'une marraine dédiée
Une prime de stabilité pour les collaborateurs sans absence durant le mois,
Des congés évolutifs en fonction de l'ancienneté,
Des solutions de place en crèche dans les structures du réseau,
Une mobilité interne facilitée,
Des opportunités d'évolution de poste en interne,
Des actions de soutien à la parentalité,
Des formations accessibles à tous, sans condition d'ancienneté et certaines durant le temps de travail
Des primes de cooptation (si un professionnel conseillé par un collaborateur est recruté par le groupe)
En plus de la prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur).
Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture et vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil d'enfants en collectivité.
Pour la Maison de l'Enfance Louise Delsart un multi-accueil de 100 places situé à Nancy, la Croix-Rouge française recherche:
Une employée de crèche
Poste à temps plein et en CDI
Poste
Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement et encadré par une équipe de personnel diplômé, vous participez à la prise en charge d'un groupe d'enfants afin de satisfaire en permanence leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective.
Vous êtes en charge de:
- assurer le rangement et la propreté des salles de jeux et du linge
- assister l'équipe dans les actes quotidiens (activités, repas, change, sieste.) et la surveillance des enfants
- observer les comportements des enfants et prévenir les gestes imprudents
- contribuer au développement de l'autonomie et à la socialisation de chaque enfant
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales.
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.
Date de prise de poste souhaitée
02/05/2024
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance ou d'un diplôme/certificat équivalent et avez idéalement une expérience.
Rigoureux(se), soigneux(se) et soigné(e), vous savez être à l'écoute, avoir de la patience, de la maitrise, tant avec les enfants qu'avec les parents. Vous savez travailler en équipe, appréciez de dialoguer et d'échanger avec l'ensemble des usagers de l'établissement.
Vous savez appliquer les règles de la confidentialité des informations et avez la capacité de dédramatiser une situation.
Nous recherchons un(e) accueillante(e) petite enfance et/ou un.(e) auxiliaire de puériculture pour compléter notre équipe pédagogique au sein de notre micro-crèche. Notre projet pédagogique est centré sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant et la communication bienveillante. Nous disposons d'une salle snoezelen entièrement équipée.
L'amplitude horaire d'ouverture maximale possible de notre micro-crèche est de 5h30 à 22h30. planning sur une semaine avec un roulement de 4 horaires. Le poste est à pourvoir de suite.
un agent d'entretien étant présent toute la semaine, la désinfection et le nettoyage de l'ensemble de la structure n'est pas à prévoir.
Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement, vos missions seront les suivantes:
- mettre en oeuvre le projet pédagogique;
- assurer un accueil des enfants et des familles;
- contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants;
- mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvèlement;
- travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe;
- participer aux réunions d'équipe;
- assurer le service des repas
Compétences requises : - Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture, cap petite enfance ou bac assp obligatoire - Expérience préalable dans la garde d'enfants ou dans un environnement similaire - Connaissance des besoins et du développement des enfants - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les parents
Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et dynamique - Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences professionnelles
Les avantages proposés sont les suivants: tickets restaurants, prise en charge des frais de transport en commun mensuel à 50%, mutuelle, accord d'entreprise, tenue professionnelle fournie, diverses formations proposées.
Si vous êtes passionné(e) par le travail auprès des enfants, que vous avez les compétences requises et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 766,92€ par mois
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
