Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Paul-en-Forêt. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - ST CEZAIRE SUR SIAGNE, 83 - PUGET SUR ARGENS, 83 - Bargemon ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
MISSIONS
Accueil des enfants et leurs familles :
- Etablir une relation de confiance,
- Identifier les besoins de l'enfant,
- Communiquer avec la famille au quotidien,
- Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité,
- Prendre en charge individuellement et en groupe les enfants,
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
Les soins à l'enfant :
- Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé,
- Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile,
- Accompagner l'enfant au moment du sommeil,
- Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants,
- Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant,
- Respecter les protocoles de l'établissement.
Les activités et l'éveil :
- Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique,
- Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie,
- Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation de l'enfant.),
- Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre du projet pédagogique.
Le travail en équipe :
- Rendre compte de manière écrite et orale,
- Ranger et entretenir le matériel mis à disposition,
- Communiquer et échanger,
- Respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement.
DIVERS:
- Horaires de travail : variable entre 7h30 - 18h30, du lundi au vendredi,
DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES
- Titulaire du CAP AEPE,
- Notions d'animation du groupe d'enfants,
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité,
- Capacités à réagir avec pertinence à des situations d'urgence,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, bon relationnel,
- Sens de l'écoute, de l'observation et de la communication.
Sous la Direction du Chef de service petite enfance , vos fonctions seront les suivantes :
Pendant le temps scolaire :
- Assister l'enseignant pour l'accueil des enfants, assister l'enseignant dans la prise en charge, préparation et mise en oeuvre des activités, aider l'enfant à l'acquisition de son autonomie, assurer la surveillance , la sécurité, et l'hygiène.
Pendant la pause méridienne : prendre en charge l'enfant durant le temps de cantine, assurer la surveillance
Hors temps scolaire : Encadrer et animer les enfants, assurer propreté du matériel
Polyvalence sur d autres écoles maternelles de la commune
Impératifs : Posséder le CAP AEPE et avoir le concours d'ATSEM + PSC1 souhaité
Postes à pourvoir en CDD du 1 juin au 31 décembre 2026
RESPONSABILITÉS :
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé(e) de :
• Prendre soin de chaque enfant en prenant en compte ses besoins individuels et en veillant à son bien-être, à son intégration dans un groupe et à sa socialisation au sein de la crèche.
• Établir une relation de confiance avec les parents et les informer régulièrement sur le développement de leurs enfants.
• Animer et encadrer une équipe de professionnels de la petite enfance, en favorisant la collaboration et en impliquant les parents dans le projet pédagogique de la crèche.
• Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de prévention.
• Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à la révision du projet d'établissement, en concertation avec votre équipe et la direction.
• Assurer l'intégration des familles et des enfants, en favorisant l'accueil des enfants porteurs de handicap ou atteints de maladies chroniques.
Contrat CDD - 35H - Diplôme EJE
Vous bénéficierez également de nombreux avantages pour améliorer votre qualité de vie, tels que des primes, des chèques vacances, une carte UPV, des chèques cadeaux, des réductions sur les activités de loisirs et de culture, une participation aux frais de garde, etc.
Notre politique axée sur la qualité de vie au travail (QVCT) place votre bien-être au cœur de notre stratégie, vous permettant d'économiser sur vos loisirs en famille et offrant des opportunités d'évolution, une mobilité géographique facilitée et un suivi de carrière personnalisé.
Vous aurez également l'occasion de développer vos compétences grâce à des formations et un accompagnement privilégié.
PROFIL RECHERCHÉ :
Pour exceller dans ce rôle stimulant, voici le profil que nous recherchons :
• Vous êtes un(e) professionnel(le) diplômé(e) Educatrice de Jeunes Enfants.
• Vous avez de solides compétences en matière de gestion et d'analyse, ainsi qu'une capacité à inspirer et à encadrer une équipe.
• Vous recherchez un emploi à temps plein.
• Vous êtes basé(e) à Bargemon / Montferrat (83) ou êtes prêt(e) à y aller, ou vous y installer.
Vous bénéficierez d'avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous serez accompagné(e) par une coordination Petite Enfance présente régulièrement et vous soutenant dans vos missions.
« À compétence égale, une attention particulière sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. »
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient des séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événementiels à destination des communes, entreprises et particuliers. Les 250 salariés permanents des différents pôles d activités en assurent le fonctionnement.
RESPONSABILITÉS :
Notre micro crèche Koala Kids de Puget sur Argens est à la recherche de son ou sa futur(e) apprenti(e) pour le 01/09/2026 !
Envie de travailler et d'évoluer dans les métiers de la petite enfance ?
Chez Koala kids on vous accompagne dans votre formation CAP AEPE ou d'Educateur(trice) de Jeunes enfants !
Nous recherchons une personne diplômée d'un BAC PRO ASSP ou SAPAT et qui souhaite poursuivre sa formation petite enfance.
Prise de poste dès le 01/09/2026.
Possibilité d'effectuer un stage dans la structure au préalable afin de confirmer le projet professionnel.
Rémunération selon les règles du contrat d'apprentissage (entre 774€ et 1099€/mois).
En tant qu'apprenti(e) au sein de notre micro-crèche, vous participerez activement aux activités quotidiennes et à l'accompagnement des enfants âgés de 0 à 3 ans. Sous la supervision de professionnels expérimentés, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos connaissances et de développer vos compétences dans le domaine de la petite enfance.
Vos missions :
• Accueillir les enfants et les parents.
• Participer à l'animation des activités d'éveil et des jeux.
• Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
• Assister les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène).
• Collaborer avec l'équipe pédagogique pour mettre en œuvre le projet éducatif de la crèche.
PROFIL RECHERCHÉ :
· Nous recherchons une personne souhaitant s'orienter dans une formation petite enfance en alternance ayant déjà un diplôme ou formation petite enfance (BEP sanitaire et social, CAP AEPE, Bac pro ASSP, bac pro SAPAT etc)
· Personne majeure
• Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler avec les enfants.
• Nous offrons :
• Un environnement de travail bienveillant et stimulant.
• Une formation pratique en alternance vous permettant de compléter votre formation théorique.
• La possibilité d'intégrer une équipe professionnelle et dévouée.
Le groupe Koala Kids Var-Est comprends 4 micro-crèches sur Draguignan, Puget sur Argens et Saint Raphael. Rejoignez une équipe dynamique pour vous former en contrat d'apprentissage aux métiers de la petite enfance. Poste à pourvoir à Puget sur Argens ! Viens signer ton contrat d'apprentissage pour intégrer la crèche dès le 01/09/2025 !
