Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Yvi. Les 6 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - LA FORET FOUESNANT, 29 - Ergué-Gabéric, 29 - LANDUDAL ... .
Missions :
- Lundis/mardis/jeudis et vendredis : encadrement de la pause méridienne (service repas, interclasse et sieste), de l'accueil périscolaire du soir.
- Mercredis : animation à l'ALSH maternel
- Petites vacances scolaires : animation à l'ALSH
- Temps de préparation les mardis après-midi + réunion de programmation 1 fois par période 2.5 heures
- Période de congés à poser sur les vacances scolaires
Profil recherché
- Diplôme d'animation souhaité (BAFA ou CAP petite enfance)
- Être force de propositions
- Capacité à travailler en équipe
- Sens relationnel
- Savoir faire preuve d'initiative
- Dynamisme et créativité
- Psychologie de l'enfant
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Techniques d'éveil de l'enfant
- Concevoir ou participer à l'élaboration de programmes d'animation
- Adaptabilité et disponibilité
Poste à pouvoir : le plus rapidement possible
CDD - 12 MOIS
32h annualisées
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
La micro-crèche NAWAN à Landudal (29) recrute un(e) professionnel(le) diplômé(e) de la petite enfance pour compléter son équipe
- Jours travaillés : Mardi, jeudi et vendredi - 7h par jour
- Horaires : à définir selon planning de roulement
- Prise de poste : dès que possible
- Lieu : Micro-crèche NAWAN - Landudal, Finistère Sud
Vos missions :
Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance
Assurer le soin, le bien-être, la sécurité et l'éveil des enfants
Participer à la mise en place des projets pédagogiques
Travailler en équipe dans une ambiance respectueuse et collaborative
Accompagner les enfants vers l'autonomie dans une dynamique bienveillante
Sens de l'observation, patience, créativité et esprit d'équipe indispensables
Respect des valeurs de la pédagogie bienveillante et de l'accompagnement individualisé
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez NAWAN, nous plaçons l'humain au cœur de notre projet. Nous favorisons une ambiance chaleureuse, un cadre de travail épanouissant, et nous avons à cœur d'offrir aux enfants comme aux professionnel(le)s un environnement serein, stimulant et respectueux.
Et vous ?
Si tu pouvais créer une île magique réservée aux enfants, à quoi ressemblerait-elle ?
Décris-la en quelques lignes dans ta candidature !
Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer à : recrutementnawan@gmail.com
NAWAN, Micro-Crèche
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Dans le cadre du projet d'établissement, l'auxiliaire de puériculture répond aux besoins des enfants accueillis de façon personnalisée en respectant leurs rythmes et en assurant leur sécurité physique et psychoaffective Elle est responsable de l'encadrement et de la sécurité des enfants.
Elle réagit face aux situations d'urgence et organise le travail et l'encadrement du personnel présent de niveau 2 et 3.
Missions principales :
Auprès des enfants
Accueil, encadrement et accompagnement éducatif et pédagogique des enfants
Respect des rythmes individuels et collectifs
Prise en charge des enfants en période de familiarisation
Soins d'hygiène et de santé selon le cadre défini
Organisation d'ateliers d'éveil et de sorties extérieures (jardin de la crèche ou alentours)
Auprès des parents
Accueil et accompagnement les parents
Recueil et identification des besoins, transmissions quotidiennes
Soutien à la fonction parentale
Auprès de l'équipe et du projet
Encadrement et suivi de stagiaires
Encadrement et suivi du personnel selon sa position dans l'organigramme
De par ses compétences professionnelles et sa position dans l'organigramme, transmettre un savoir, savoir-faire et savoir-être à l'équipe.
Relayer et transmettre (par écrit) des informations essentielles de la journée de l'enfant, observations particulières, rechercher des réponses face à des interrogations particulières.
Respect du travail d'équipe et veiller au maintien d'un bon esprit d'équipe
Participation aux réunions d'équipe et aux réflexions en lien avec le projet éducatif et pédagogique
Respect des orientations définies par l'association et mise en œuvre du projet pédagogique
Autres missions
Renseignement de documents et de fichiers
Tâches d'entretien et de nettoyage de base, ainsi que de rangement
Diplôme d'Auxiliaire de puériculture exigé. Formation en PSCI souhaitée.
Horaires de travail :du lundi au Vendredi en horaires variables
A pourvoir fin avril.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureAu-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
