Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Six-Fours-les-Plages. Les 15 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - Saint-Mandrier-sur-Mer, 83 - TOULON, 83 - Toulon ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des armées. Entreprise multi activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de village vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants, un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel.
Nous offrons donc de nombreuses possibilités de carrière dans nos différentes branches de métiers opérationnels ou fonctions supports, en emplois permanents ou saisonniers. Nous proposons aussi un vaste choix de formations initiales ou continues. Nous développons continuellement notre offre de services et recrutons en permanence des jeunes diplômés et des collaborateurs expérimentés.
Poste : Agent spécialisé (H/F)
CDI temps partiel 104h
Crèche "Les Colibris" / St Mandrier sur Mer
Disponibilité : Poste à pourvoir dès que possible
Capacité d'accueil de la crèche : 15 Berceaux
Description du poste :
Sous l'autorité du directeur de l'établissement, l'accompagnant(e) éducatif(ve)
travaille en équipe pluridisciplinaire. Il reçoit des consignes de l'éducateur(trice) de jeunes enfants et de
l'auxiliaire de puériculture. Il répond aux besoins des enfants en favorisant leur bien-être physique,
affectif, psychomoteur et relationnel dans un cadre sécurisé.
Missions :
1. Accueillir les enfants et leur famille avec bienveillance
2. Identifier et répondre aux besoins fondamentaux des enfants
3. Accompagner les enfants dans la vie quotidienne et l'éducation
4. Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants
5. Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement et pédagogique
Profil recherché :
Qualités : Patience, disponibilité, empathie, dynamisme, esprit d'équipe, créativité, gestion du
stress, bienveillance
Diplôme requis : CAP Petite Enfance ou CAP AEPE
Conditions de travail :
Horaires : Amplitude d'ouverture de la crèche du lundi au vendredi de 7h30 à 17h30
Rémunération : selon expériences
Statut : Employé
Avantages :
chèques déjeuner, avantages CSE, remboursement de 50% des transports, mutuelle
d'entreprise familiale
Rejoindre une crèche IGESA offre l'opportunité de bénéficier d'un équilibre entre vie professionnelle et
personnelle, de participer à des projets pédagogiques attrayants, de bénéficier d'un taux d'encadrement
supérieur aux normes réglementaires.
Le(la) Directeur(trice) - Educateur(trice) Jeunes Enfants est responsable au sein de la Structure des missions suivantes :
- l'application et de l'animation du management qualité
- la sécurité des enfants tant physique que psychologique et affective
- la satisfaction des besoins fondamentaux de l'enfant
- le contrôle des ordonnances médicales et de l'administration après accord du Médecin Référent et Référent de la structure
- l'accueil des enfants et des parents
- l'intégration des enfants (notamment ceux porteurs de handicaps) dans le groupe
- l'assurance que la personne qui vient chercher l''enfant est habilitée et autorisée
- les activités d'éveil qu'elle propose et conduit
- l'accompagnement de l'enfant, de son développement en prenant en compte son histoire personnelle et en respectant son rythme individuel
- la propreté, de l'hygiène et du respect du matériel (jouet, mobilier...) ainsi que de l'environnement
- le dépistage des troubles éventuels présentés par l'enfant et de l'information du référent
- la transmission des informations au responsable et aux personnes concernées
- la bonne communication avec les parents concernant leur enfant
- l'encadrement et de l'accompagnement des Moniteurs adjoints d'animation et des stagiaires.
Ce poste nécessite un diplôme défini par l'Arrêté du 29/7/22 relatif aux professionnels autorisés à exercer dans les modes d'accueil du jeune enfant et ayant deux ans d'expérience obligatoirement.
Vous recherchez un métier qui à du sens, vous permettant d'allier vie professionnelle et vie privée, rejoignez une équipe dynamique et bienveillante ?
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Vos missions principales consisteront à assurer la sécurité et participer activement à l'éveil et au développement des enfants (plus et moins de 3 ans) placés sous votre responsabilité :
- Garde d'enfants/baby-sitting
- Entrée et sortie de crèche, écoles
- Aide à la toilette
- Aide à la préparation et prise des repas
- Proposer des jeux, des activités.
HOME SERVICES vous propose de nombreux avantages :
- un planning et un temps de travail adapté à vos disponibilités
- une rémunération attractive avec une prime annuelle
- la prise en charge de vos déplacements véhiculés dès le 1er trajet à 0,45cts/kms
- la mise à disposition d'un téléphone portable
- une participation de l'employeur à 50% pour l'abonnement transport en commun
- une participation de l'employeur à hauteur de 60% pour la mutuelle
- de nombreuses œuvres sociales du CSE
- de nombreuses formations
Vous justifiez d'une expérience de baby-sitting/garde d'enfants.
Vous faites preuve de patience, d'écoute et de bienveillance.
Vous êtes motivé(e), impliqué(e) et sérieux(se)
Votre salaire augmente en fonction de votre profil (application de la revalorisation salariale de l'avenant 43 : Diplôme, Ancienneté).
Primes annuelles
Paniers repas 5 euros/ jour
Nous recherchons un(e) éducateur(trice) de Jeunes Enfants diplômé(e) afin d'occuper le poste dans un établissement d'accueil de jeunes enfants avec une capacité de 30 places.
Vous devez mettre en pratique le projet pédagogique du lieu d'accueil de jeunes enfants en concertation avec l'ensemble du personnel et en cohérence avec les orientations de l'association.
En charge de l'accompagnement des enfants de 0 à 4 ans, vous exercez 4 actions : éducative, sociale, préventive et de formation.
Vous assurez l'encadrement et l'animation de l'équipe de la structure.
Vous mettez en œuvre les actions définies et vous participez à l'évaluation de votre équipe.
Vous êtes sous la responsabilité de la Direction de l'association.
Nous recherchons pour notre micro-crèche une Auxiliaire de puériculture ou accompagnante éducative pour un remplacement de congé maternité, 35H sur 4 jours.
Mission :
Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance.
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être.
Participer à l'éveil, au développement et à l'autonomie des enfants.
Mettre en place des activités adaptées à l'âge et aux besoins des enfants.
Veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Travailler en collaboration avec l'équipe de la structure.
Profil :
Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe.
Dynamisme, autonomie et sens des responsabilités.
Une expérience en EAJE ou micro-crèche serait appréciée mais débutant accepté.
La micro-crèche :
Une structure à taille humaine.
Une équipe bienveillante et investie.
Un accompagnement respectueux du jeune enfant et de sa famille.
Un cadre de travail agréable favorisant la qualité d'accueil.
IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des armées. Entreprise multi activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de village vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel.
Nous offrons donc de nombreuses possibilités de carrière dans nos différentes branches de métiers opérationnels ou fonctions supports, en emplois permanents ou saisonniers. Nous proposons aussi un vaste choix de formations initiales ou continues.
Nous développons continuellement notre offre de services et recrutons en permanence des jeunes diplômés et des collaborateurs expérimentés.
Voici notamment l'une de nos offres d'emploi.
Rejoignez notre équipe en tant qu'accompagnant éducatif:
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante et stimulante?
Nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe dès que possible.
Nous recherchons un AEPE - Accompagnants Educatifs Petite Enfance
La crèche « Les Colibris »
Horaires : 07h30 - 17h30
Capacité d'accueil : 15 berceaux
Contrat : CDI TEMPS PARTIEL 25h/semaine -107H/ MENSUEL
La crèche Les Colibris accueille 15 enfants de 2 mois et demi à 3 ans, en accueil à temps complet ou partiel.
Les enfants sont accueillis en âge mélangés.
Un espace extérieur commun aux sections permet aux enfants de profiter d'activités en plein air et favorise l'éveil et la découverte dans un environnement apaisant.
Concernant les missions :
Sous l'autorité du directeur de l'établissement, l'accompagnant éducatif travaille en équipe pluridisciplinaire.
Il est amené à recevoir des consignes de l'Educateur de Jeunes Enfants et de l'Auxiliaire de Puériculture avec lesquelles il collabore.
Il répond de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant leur bien-être sur le plan physique, affectif, psychomoteur et relationnel dans un cadre sécurisé.
Savoir faire:
* Accueillir les enfants et leur famille ou représentants légaux dans une attitude bien traitante
* Participer à l'identification des besoins fondamentaux de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe
* Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne et dans son éducation
* Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants
* Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique
Savoir être:
* Patience
* Disponibilité
* Attitude empathique
* Dynamisme
* Travail en équipe
* Créativité / Sens de l'innovation
* Capacité à gérer le stress
* Bienveillance
Profil recherché:
* Des personnes titulaires du certificat d'aptitude professionnelle petite enfance ou du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant éducatif petite enfance .
Rémunération : 17432 € brut annuel (primes incluses, à partir du 6eme d'ancienneté)
Rejoindre une crèche IGESA offre l'opportunité de bénéficier d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, de participer à des projets pédagogiques attrayants, de bénéficier d'un taux d'encadrement supérieur aux normes réglementaires, et de travailler dans des locaux récents et agréables.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Team Intérim Médical recherche pour l'un de ses clients, situé sur le secteur de La Valette, un(e) Auxiliaire de Puériculture (H/F) dans le cadre de missions d'intérim.
Missions :
Accueillir et accompagner les enfants au quotidien
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être
Participer à l'éveil, aux activités éducatives et au développement de l'enfant
Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles
Profil recherché :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé
Expérience en crèche ou structure petite enfance appréciée
Sens des responsabilités, patience et esprit d'équipe
Bon relationnel avec les enfants et les familles
L'APAJH du Var- recrute pour son Unité d'Enseignement en Maternelle pour enfants avec Autisme - Ecole Maternelle Pierre-Semard - La Seyne sur Mer (83500), scolarisant des enfants de 3 à 6 ans avec TSA : 1 Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour un poste en CDI Temps Complet (ETP 1)
Profil :
- Titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture,
- Connaissance et expérience du travail avec des enfants en situation de handicap.
- Connaissance de l'autisme appréciée.
Description du poste :
- Accompagner les élèves de l'UEMA dans des actions individuelles ou collectives afin d'éveiller et de développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'insertion, et leur personnalité, et de favoriser leur inclusion dans la vie sociale.
- S'inscrire dans une approche cognitivo- comportementale (ABA-TEACCH- PECS).
- Développer des modes de communications adaptées aux enfants.
- Effectuer le transport journalier des enfants (minibus 9 places - Permis B).
- Participer aux diverses réunions (bilans, synthèses, réunions institutionnelles) concernant les personnes accueillies.
- Travailler en lien étroit avec l'école maternelle Pierre Sémard et ses enseignants.
- Participer aux différentes actions et projets mis en œuvre par l'APAJH du Var.
Profil demandé :
- Facilité à s'inscrire dans un fonctionnement basé sur les recommandations de la HAS et notamment sur organisation structurée de type ABA.
- Facilité à s'inscrire dans un travail en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle sur la base du Projet Individualisé de chacun des enfants accompagnés.
- Facilité pour s'inscrire dans des modalités de suivis « à domicile » et en milieu scolaire.
Date d'emploi : à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons un/e auxiliaire de puériculture pour prendre en charge quotidiennement des enfants confiés dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance. Ces enfants ont entre 0 et 6 ans. Vous aurez pour mission de :
- De prévoir une organisation des temps de vie cohérente aux besoins des enfants et à leur projet personnalisé
- Faire le lien avec les partenaires ASE
- Assurer avec vigilance la sécurité et le bien être des personnes accueillies tant au niveau physiologique, psychologique et physique.
- Veiller à la satisfaction des besoins fondamentaux des enfants confiés en assurant une continuité et une cohérence dans leur prise en charge.
- Veiller à ce que la propreté et l'hygiène soient respectées.
- Assurer les transmissions avec l'ensemble de l'équipe pour maintenir une cohérence dans l'accompagnement des enfants.
Au salaire annoncé, il faut ajouter :
- Indemnité dimanches et jours fériés : 7.86€ brut par heure travaillée
Indemnité mensuelle « métiers socio-éducatifs » d'un montant de 238€ brut versée au prorata de la durée du travail du mois.
Le permis B est exigé pour les déplacements.
Horaires d'internat.
Nous recherchons un/e auxiliaire de puériculture de nuit pour un remplacement. Vous aurez pour mission de :
- Assurer avec vigilance la nuit, la sécurité et le bien être des personnes accueillies tant au niveau physiologique, psychologique et physique.
- Veiller à la satisfaction des besoins fondamentaux des enfants
- Accompagner et soutenir la nuit les mères lors des soins prodigués aux bébés et aux enfants
- Veiller à ce que la propreté et l'hygiène soient respectées
L'amplitude horaire est de 21h jusqu'à 7h.
Au salaire annoncé, il faut ajouter:
- Indemnité dimanches et jours fériés : 7.86€ brut par heure travaillée
- Prime de nuit : 13.20€ par nuit -
Indemnité mensuelle « métiers socio-éducatifs » d'un montant de 238€ brut versée au prorata de la durée du travail du mois.
Le permis B est exigé.
Travail de nuit.
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Dans le cadre d'un remplacement pouvant être prolongé, nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture (H/F).
Vos principales missions seront :
Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe
Assurer le bien être physique et psychologique des enfants
Participer aux activités d'éveil en collaboration avec l'équipe éducative
Effectuer les soins d'hygiène des enfants
Effectuer l'entretien du matériel pédagogique et des locaux
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Nous recherchons un auxiliaire de puériculture H/F, titulaire du diplôme DEAP
Il s'agit d'un CDD de remplacement à temps plein, d'environ 4 mois, avec une prise de poste le plus rapidement possible.
Vous travaillerez dans une petite crèche de 16 places au Revest les eaux.
La pouponnière sociale Le Pré en Bulles accueille en internat des enfants de 0 à 3 ans placés au titre de la protection de l'enfance. Structure associative à taille humaine, nous plaçons le soin individualisé, la bienveillance et la continuité éducative au cœur de notre projet.
Nous recherchons un/e auxiliaire de puériculture (H/F) pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire.
Vos missions :
Assurer les soins quotidiens d'hygiène, d'alimentation et de confort des nourrissons et jeunes enfants
Participer à l'éveil et au développement psychomoteur et affectif de chaque enfant
Contribuer à la mise en œuvre du projet individualisé de l'enfant en lien avec l'équipe
Assurer les transmissions orales et écrites à chaque relève
Participer aux réunions d'équipe et aux temps d'analyse de la pratique
Profil recherché :
Intérêt pour la protection de l'enfance et le travail en internat
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Patience, sens de l'observation et stabilité émotionnelle
Conditions :
Rémunération selon CCN 66, reprise d'ancienneté
Mutuelle d'entreprise, repos compensateurs
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
