Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Souzy-la-Briche. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 91 - VAUGRIGNEUSE, 91 - ETAMPES, 91 - Arpajon ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un/une Accompagnant(e) educatif(ve) petite enfance.
Missions:
Accueil et garde des enfants :
- Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une
dynamique collective.
- Etablir une relation de confiance avec l'enfant dans le but de créer une continuité.
- Observer le développement psychomoteur de l'enfant et agir préventivement de manière
à déceler d'éventuels dysfonctionnements.
- Assurer la sécurité, alerter et réagir en cas d'accident
- Aide à la prise des repas, aux soins d'hygiène corporelle à partir d'observations et de
consignes.
- Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis.
- Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant
- Aide à l'acquisition de l'autonomie et à l'intégration au groupe
- Proposer et organiser des activités adaptées aux besoins de l'enfant selon son âge et son
niveau d'autonomie (jeux, ateliers d'éveil et d'expression)
- Aider l'enfant à acquérir progressivement des comportements autonomes dans les actes de
la vie quotidienne (autonomie motrice, vestimentaire, alimentaire, sphinctérienne...)
- Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique.
Accompagner l'enfant vers la socialisation (apprentissage des règles de vie, des limites et
des interdits)
- Favoriser dans le groupe les interactions entre les enfants er respecter aussi le besoin d'être
seul.
- Gérer dans le groupe les conflits entre enfants
- Accueil, information, conseils aux parents :
- Réfléchir un accueil de qualité au quotidien.
- Faire de transmissions quotidiennes claires et constructives
- Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, orientation vers le référent technique).
- Veiller à la discrétion professionnelle.
- Valoriser les parents dans leur rôle et ne pas se substituer à eux ou devancer leur demande.
- Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de
communication (panneaux d'affichage, photos...).
- Réceptionner les denrées alimentaires, vérifier les dates de péremption et les stocker.
- Participation au développement affectif et intellectuel par des animations de jeux et
d'activités socio-éducatives :
- Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, de l'évaluer
et de le faire évoluer
- Elaborer des projets d'activité en lien avec le projet pédagogique
- Organiser et animer des ateliers d'éveil et d'expression
- Valoriser les matériaux pédagogiques durables et à disposition dans la nature
- Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins de l'enfant en collaboration avec l'EJE
- Respecter une organisation d'équipe qui assure la sécurité physique et psychique de l'enfant
- Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions
professionnelles ;
- Entretien courant et hygiène des locaux, des équipements et du matériel
Aider au nettoyage et à la désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel
appropriés.
- Aider à l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel et du linge utilisés.
- Rassembler le linge, le trier en vue du lavage selon les spécificités des tissus.
- Charger les machines et les mettre en route selon les règles d'usage.
- Nettoyer et désinfecter les locaux techniques, les lieux d'accueil et de vie de la structure
et les locaux administratifs en utilisant les produits et le matériel appropriés et suivant les
protocoles en vigueur ;
- Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition
(éviter le gaspillage) ;
- Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisés ;
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Compétences requises:
De qualités relationnelles (écoute, dialogue, sécurisation, patience, disponibilité,
courtoisie)
- Identifier les besoins de l'enfant ;
- Travailler en équipe
2 démarrage septembre
Avoir un diplôme en rapport avec la petite enfance afin de pouvoir s'occuper d'enfants de moins de 3 ans au domicile
Travail sur la semaine essentiellement
En période scolaire particulièrement
Trajets en voiture à prévoir.
Votre missions:
Eveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité.
Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants.
Nous vous proposons:
un contrat de travail en CDI, qui s'ajuste à vos heures disponibles (horaires aménageables);
des missions au plus proche de votre domicile (sectorisation des plannings);
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant ;
une rémunération brute comprise entre 1825 et 1930 euros brut pour un temps plein (selon profil), qui comprend :
- Des tickets restaurants d'une valeur de 4,50€, dont 60% pris en charge par l'entreprise.
- une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre.
- de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Crèche associative de 17 berceaux (2AP /3 CAP / 1 agent d'entretien / 1 EJE directrice)
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez un rôle essentiel dans le soutien au développement et au bien-être des jeunes enfants, tout en collaborant étroitement avec les parents et les professionnels de santé.
* Les missions éducatives :
1 . Garantir le respect et la sécurité physique, affective et morale des enfants :
- S'assurer de la bonne application du projet pédagogique et du règlement intérieur.
- Prise en charge globale de l'enfant, prise en compte des besoins individuels de l'enfant tout en les inscrivant dans une démarche de collectivité
- Veiller à l'adaptation de l'enfant et de sa famille en collectivité, surveiller son développement psychomoteur, s'assurer de son bien-être, être attentif à l'apparition d'éventuels signes de souffrance
- Observer l'enfant dans son développement afin de repérer un éventuel mal-être
- S'assurer du respect des règles d'hygiène et de soins
- Assurer la sécurité matérielle et affective indispensable à leur développement et leur équilibre, et jouer un rôle de médiation entre le jeune enfant et son environnement
- Réfléchir à l'aménagement de l'espace
- Induire une relation privilégiée avec chacun des enfants
- Veiller au renouvellement des jeux et des activités
- Informer la directrice des éventuels incidents sanitaires survenus durant les heures d'ouverture
- Connaître les numéros d'urgence
2. Vie quotidienne :
- Respecter le rythme de chaque enfant
- Participer aux différents temps du quotidien
- Echanger au quotidien sur le fonctionnement de la crèche.
- Transmettre avec bienveillance et dans un esprit de « bientraitance » les valeurs éducatives en lien avec le projet pédagogique
- Aider l'enfant à mettre des mots sur les actions et les émotions
- Être à l'écoute de l'enfant afin de répondre au mieux à ses besoins
3. L'activité :
- Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge et aux besoins de l'enfant
- Veiller au bon déroulement de l'activité
- Participer aux sorties régulières des enfants et aux fêtes à destination des enfants
* Travail d'équipe :
1. Par rapport à la directrice :
- S'en remettre à la directrice pour toute décision importante
- Signaler d'éventuels problèmes
2. Par rapport à l'équipe :
- Echanger au quotidien avec ses collègues sur le fonctionnement de la crèche et autour du projet pédagogique.
- Participer aux réunions
- Etre le professionnel en continuité de direction en l'absence de la direction.
* Implication dans le fonctionnement général de la structure :
- Tâches d'hygiène et de cuisine
- Tâches administratives
- Communication avec les familles et le bureau
* Connaissances indispensables :
- Alimentation, besoins et santé du jeune enfant
- Hygiène en collectivité
- Mise en place d'activités d'éveil ou en petit groupe
* Avantages selon convention collective Elisfa :
10 jours enfants malades, 8 congés payés supplémentaires
Pas de jours de carences pour les 2 premiers arrêts maladie par an
Prise en charge du transport quotidien
RTT
Prime de fin d'année sur objectifs
CDI 35h, travail du lundi au vendredi
Poste à pourvoir au 16/11/2026.
Rémunération selon la convention collective ALISFA : salaire socle + points liés à la pesée du poste d'auxiliaire de puériculture, avec reprise d'ancienneté et valorisation de l'expérience.
Envoyer votre CV et votre lettre de motivation.
Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture dans le secteur de Saint Arnoult (78) pour des missions régulières en intérim.Poste en intérim à pourvoir immédiatement. Développer votre carrière en rejoignant notre agence Vitalis Medical !Nos valeurs : Ecoute, Transparence, Réactivité, et Accompagnement !
Vos missionsAssurer les soins quotidiens essentiels tels que l'alimentation, le changement de couches et l'hygièneStimuler le développement moteur et sensoriel des enfants en proposant des activités appropriées à leur stade de développementÊtre attentif aux besoins émotionnels et sociaux des enfantsÉtablir une communication régulière avec les parents, en partageant des informations sur le développement de l'enfant et en répondant à leurs préoccupations
Profil recherchéDiplôme Auxiliaire de Puériculture (DEAP)
Nous recherchons des candidat(es) fiables et sérieux(ses)
Qualités requises :Patience, douceur, aptitudes relationnelles, disponibilité et écoute
Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez-nous sans attendre
Rejoignez la Team Vitalis Médical et bénéficiez de nombreux avantages !
Salaire brut +10% de fin de mission et 10% de congés payésAcompte 1 fois par semaine si besoinAides et servies dédiés grâce au FASTTDes avantages grâce au comité d'entreprise ( COULEUR CE)
Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13.85 € - 17.4 € par heure
