Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Vauréal

Au sein d'une micro-crèche privée d'une douzaine de berceaux, ouverte de 7h00 à 19h00, vous travaillerez en équipe.

Vous organisez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la micro-crèche.

Profil :
- Vous possédez le Certificat d'Aptitude Professionnel Petite Enfance exigé (CAP Petite Enfance ou AEPE) ou le diplôme d'Auxiliaire de puériculture.
- Vous avez de grandes qualités relationnelles : être à l'écoute, patience, disponibilité et adaptation.
- Vous possédez un sens aigu des responsabilités et du travail en équipe.
- Une expérience similaire serait un plus.

• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• OCEAMBRINE

Cap Enfants, est un petit groupe de crèches à taille humaine, qui développe au sein de ses structures une pédagogie multisensorielle basée sur la musique et la découverte du monde. Travailler chez Cap Enfants c'est avoir accès à « La bulle Musicale » un outils pédagogique innovant conçu pour éveiller les 5 sens des enfants accueillis dans nos crèches.

Depuis 2006, Cap Enfants s'est développé pour être composé aujourd'hui de 8 crèches en Ile de France.

Les valeurs du groupe : le plaisir et l'engagement au travail, la bienveillance et le respect envers l'autre, l'authenticité au c?ur de notre métier. Si vous les partagez : rejoignez-nous !

Vos missions principales:
Accueillir au quotidien l'enfant et ses parents selon la charte Cap Enfants
Garantir l'hygiène, la sécurité physique et affective des enfants
Assurer les soins de base (repas, change, bain si nécessaire)en s'appuyant sur un travail d'observation et en verbalisant aux enfants ce qui leur ai fait
Contribuer à l'éveil et à la créativité des enfants à travers des propositions adaptées (jeux, sorties) qui tiennent compte des capacités, du développement physique et moteur de chaque enfant.

Les équipes Cap Enfants sont accompagnées par un médecin de crèche qui intervient régulièrement sur les structures.
Nos crèches sont ouvertes du lundi au vendredi de 8h à 19h30
Planning : 35 heures sur 5 jours

Profil recherché :
Titulaire d'un CAP petite enfance/accompagnement éducatif petite enfance ou diplôme du secteur sanitaire et social vous êtes chaleureux(se), dynamique, impliqué(e), à l'écoute et attentif(ve) à la qualité de la relation humaine. Votre motivation, créativité et sens de l'initiative seront valorisés.

Les avantages chez Cap Enfants :
Salaire : 1 766,92€ bruts/mois
Tickets restaurants (50% prise en charge par l'employeur)
Mutuelle attractive (Alan)
Prise en charge des transports en commun (50%)
Primes (responsabilité, participation, expérience, parrainage, assiduité )
Chèques cadeaux par le CSE
Valorisation des compétences (formations internes, externes, 3 journées pédagogiques/an, accompagnement à la VAE )
+ 3 jours de congés après 1 an d'ancienneté
5 séances de chiropraxie/an (réduction des tensions musculaires) 100% prise en charge par l'employeur

Cap Enfants œuvre pour l'inclusion des personnes en situation de handicap c'est pourquoi ce poste est ouvert aux personnes possédant une RQTH.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• CAP ENFANTS

Au sein d'une micro crèche de 12 enfants, vous assurez la garde d'enfants de 10 semaines à 4 ans.

Le matin, vous assurez la préparation du repas des enfants avec des produits frais, l'après-midi la garde et l'éveil des enfants, et le nettoyage du sol après leur départ.

Profil recherché :
Vous disposez obligatoirement d'un diplôme : diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture ou d'Éducateur de jeunes enfants ou CAP AEPE/petite enfance avec idéalement de l'expérience.
Vous avez de grandes qualités relationnelles : être à l'écoute, patience, disponibilité et adaptation.
Vous possédez un sens aigu des responsabilités et du travail en équipe.

Vous travaillerez du lundi au vendredi.

• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Entretenir un logement
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - auxiliaire puériculture (ou Educateur de jeune enfant ) | Bac ou équivalent
• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• OCEANE

Vous voulez être utile aux autres ? Vous avez envie de vous occuper de jeunes enfants et de participer à leur éveil ?

Vous travaillerez en tant que garde d'enfants au domicile de particuliers. Vos missions principales consisteront à :

- aller chercher l'enfant à la sortie de l'école,
- organiser des jeux et des activités adaptés à leur âge, grâce à notre méthode et à nos conseils pédagogiques,
- assurer une garde active et constructive jusqu'au retour de leurs parents.

Ce poste nécessite :
- Disponibilité du lundi au vendredi de 16H30 à 18h30 ainsi que le mercredi toute la journée.
- Très bon relationnel avec les enfants
- Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil
- Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance.
- Capacité à se déplacer aux domiciles de nos clients sachant que certaines communes ne sont pas nécessairement desservies par les transports en commun

Vos horaires de travail seront :
- Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h30
- Mercredi de 8 h à 18h30
Si vous recherchez une activité à temps complet, nous pouvons aussi vous proposer en complément de l'accompagnement de personnes âgées ou des prestations de ménage.

Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents.

Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez :

- grâce à l'entendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, avec un planning adapté à vos disponibilités,
- d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée
- de la prise en charge de vos frais de transport
- d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille
- de compléments de rémunération : intéressement/participation,
- de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme,
- de perspectives d'évolution professionnelle au sein du réseau O2.

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• - petite enfance (CAP AEPE (Education Petite Enfance)) | CAP, BEP et équivalents

• O2 POISSY

  O2, leader dans les services a la personne depuis 1996, multispecialiste en gardes d'enfants,accompagnement des seniors en situation de handicap,menage-repassage et jardinage.

Vous voulez être utile aux autres ? Vous avez envie de vous occuper de jeunes enfants et de participer à leur éveil ?

Vous travaillerez en tant que garde d'enfants au domicile de particuliers. Vos missions principales consisteront à :

- aller chercher l'enfant à la sortie de l'école,
- organiser des jeux et des activités adaptés à leur âge, grâce à notre méthode et à nos conseils pédagogiques,
- assurer une garde active et constructive jusqu'au retour de leurs parents.

Ce poste nécessite :
- Disponibilité du lundi au vendredi de 16H30 à 18h30 ainsi que le mercredi toute la journée.
- Très bon relationnel avec les enfants
- Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil
- Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance.
- Capacité à se déplacer aux domiciles de nos clients sachant que certaines communes ne sont pas nécessairement desservies par les transports en commun

Vos horaires de travail seront :
- Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h30
- Mercredi de 8 h à 18h30.

Si vous recherchez une activité à temps complet, nous pouvons aussi vous proposer en complément de l'accompagnement de personnes âgées ou des prestations de ménage.

Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents.

Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez :

- grâce à l'entendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, avec un planning adapté à vos disponibilités,
- d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée
- de la prise en charge de vos frais de transport
- d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille
- de compléments de rémunération : intéressement/participation,
- de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme,
- de perspectives d'évolution professionnelle au sein du réseau O2.

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• - petite enfance (CAP AEPE (Education Petite Enfance)) | CAP, BEP et équivalents

• O2 POISSY

  O2, leader dans les services a la personne depuis 1996, multispecialiste en gardes d'enfants,accompagnement des seniors en situation de handicap,menage-repassage et jardinage.

D.E d'EDUCATEUR JEUNES ENFANTS est OBLIGATOIRE.
Animation et présence en section - Prise de poste prévue au 29 août -
- assurer la sécurité et le bien-être physique, psychique et affectif des enfants
- favoriser leur éveil et leur développement global par la mise en place d'activité ludiques ou d'éveil, l'aménagement des espaces de vie et de jeux,
- mettre en place des projets pédagogiques créatifs spécifiques, montés et partagés en équipe.
- participer activement à l'aménagement de l'espace,
- déterminer les besoins en matériel pédagogique, en lien avec l'équipe et en accord avec l'encadrement.
- Organiser et animer des sorties.
2) Contribuer à l'élaboration et à la conduite du projet socio-éducatif au sein de l'équipe pluri-professionnelle de l'association.

Prise de poste immédiate. Horaires variables (planning mensuel).
Rémunération : selon le profil et en fonction de la CCN FEHAP 51 (salaire de base 2254€ brut, hors primes).

Évolution possible vers un poste à responsabilités

• - Techniques pédagogiques
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Concevoir un projet éducatif
• - Animer, coordonner une équipe

• - petite enfance (DE EDUCATEUR JEUNES ENFANTS ) | Bac+2 ou équivalents

• ASSOCIATION BABY-LOUP

  Association BABY-LOUP Crèche solidaire et relais familial d'urgence ouverts 24h/24 et 7j/7 (fermeture annuelle au public en août) - http://associationbabyloup.blogspot.fr/

Sous la responsabilité du directeur de la structure, vous assurez l'accueil des enfants, l'entretien des locaux et du linge.

TITULAIRE DU CAP PETITE ENFANCE
Certificat HACCP SOUHAITE

Vous êtes en charge du travail en cuisine.

VOS MISSIONS :

Entretien des locaux :
o Entretenir les sols, les vitres et les sanitaires
o Entretenir le mobilier de la structure
o Faire remonter les problèmes techniques
o Assurer la rotation des containers poubelles
o Décaper la structure 1 fois par an

Cuisine :
o Réceptionner des livraisons
o Gérer les stocks de denrées sèches et du matériel de cuisine
o Assurer la commande des repas
o Mettre les repas en chauffe
o Effectuer le nettoyage, l'entretien et le rangement de la vaisselle et du matériel, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
o Assurer la sécurité et la salubrité des aliments

Entretien du linge :
o Mise au lavage du linge, pliage, rangement
o Gérer les stocks de linge, de produits d'entretien et assurer les commandes

Autres missions :
o Participer aux réunions d'équipes et journées pédagogiques
o Accueillir les enfants en présence d'une auxiliaire de puériculture
o Remplacer ponctuellement en section auprès des enfants

Postures basses et hautes permanentes
Gestes répétitifs
Port de charges

• - Peindre des surfaces et supports visuels
• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• - Contrôler une installation électrique
• - Utiliser le matériel d’entretien collectif
• - Maîtriser les Normes HACCP
• - Connaître/Appliquer les techniques de nettoyage

• MAIRIE

La Mairie d'Herblay recrute un Animateur de loisirs Pause méridienne (H/F)

Sous l'autorité du Directeur de l'ALSH, l'Animateur de loisirs assure le bien-être physique, affectif et moral des enfants présents au sein de la structure d'accueil, met en œuvre le projet pédagogique ainsi que le projet d'animation durant les pauses méridiennes.

VOS MISSIONS :
- Participer aux projets d'animation, organiser, préparer des jeux/activités diverses et variées et évaluer la pertinence des
sorties en tenant compte du public accueilli
- Participer aux réunions organisées par le service, et contribuer aux actions transversales menées par les services communaux
- Faire respecter les règlements intérieurs
- Participer à la rédaction de certains projets ainsi qu'à l'élaboration des bilans d'action
- Diffuser/ faire remonter les informations et déclarer les accidents des enfants.

PROFIL
Titulaire du BAFA, BAPAAT, BPJEPS, (souhaité)
CAP Petite Enfance (souhaité)
Connaissance des techniques d'animation et d'encadrement d'enfants
Savoir mettre en œuvre un projet pédagogique en fonction de l'âge de l'enfant
Savoir bâtir des séances et supports d'animation
Dynamique, disponible, sociable, ponctuel(le)

• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

• - petite enfance (BAFA ou BAPAAT ou BPJEPS souhaité) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Animation Enfance Jeunesse,
- Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance,
- Vous serez chargé (e) d'accueillir et d'animer des groupes d'enfants en activités éducatives,
- Vous participerez à l'encadrement des enfants, sur les temps périscolaires suite à la réforme du rythme scolaire.

Missions :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants confiés à la collectivité,
- Elaboration d'un projet d'activité,
- Animation d'un cycle d'activités dans le cadre des temps périscolaires,
- Prise en charge des enfants et encadrement des animations,
- Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents,
- Fonction polyvalente de l'animateur en lien avec la nature des activités .

- Tous les jours en semaine scolaire tôt le matin ou en fin d'après-midi après l'école + 2 heures de surveillance cantine le midi
- Possibilité d'effectuer des vacations pendant les vacances scolaires,

• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Connaissance du développement de l'enfant
• - sécurité et d'hygiène des enfants
• - Méthodologie de construction d'un cycle d'activité
• - Maitrise des règles élémentaires en matière de
• - Techniques d'animation, encadrement, observation

• - petite enfance (CAP petite enfance ou/et BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Vous aurez en charge des jumeaux de 9 mois.
Travail du lundi au vendredi de 8h à 18h30.

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MME Laurene Mence

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte.
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel
Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section
Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.)
Et dans l'équipe Chaperons ?
Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

• LES PETITS CHAPERONS ROUGES

  Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ».   Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...

Notre client est un établissement à PONTOISE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Commodités de transport :
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant cet établissement en pleine croissance, vous(ue) évoluerez au sein d'une équipe aux fortes valeurs humaines, sur des sujets stimulants qui vous permettront de vous épanouir professionnellement et personnellement.Comment contribuer passionnément au développement des tout-petits en tant qu'Auxiliaire petite enfance ?
Vous jouerez un rôle clé dans le développement et l'épanouissement des jeunes enfants au sein de notre établissement.
- Accueillir les enfants et accompagner leur quotidien pour assurer leur bien-être et leur adaptation
- Effectuer des soins d'hygiène et de confort tout en veillant à leur santé et à l'équilibre alimentaire
- Animer des activités d'éveil et pédagogiques pour stimuler leur créativité et développement psychomoteur
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/semaines
- Salaire: 11.88 euros/heure
Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Prévoyance santé
- Tickets restaurants
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

• JBM Médical

  À JBM Médical, on ne fait pas que placer des professionnels de santé, on les chouchoute ! Rejoins-nous et fais partie de la grande famille JBM. Notre agence excelle particulièrement dans le domaine de la petite enfance, faisant de nous un partenaire privilégié de votre carrière professionnelle.

Notre client est un établissement à CORMEILLES EN VEXIN proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Comment aimeriez-vous contribuer au développement des enfants en crèche ou garderie ?
Rejoignez notre équipe dédiée pour soutenir le développement et l'épanouissement des jeunes enfants en milieu spécialisé.
- Accueillir les enfants et parents, assurer leur adaptation et accompagner leurs routines quotidiennes.
- Garantir l'hygiène, nourrir équilibré, surveiller la santé et les signes de fatigue ou maladie.
- Animer des activités ludiques et éducatives, stimuler la créativité et organiser éventuellement des sorties éducatives.
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/semaines
- Salaire: 11.88 euros/heure
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
- Avantages CSE
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- Tickets restaurants
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

• JBM Médical

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• JBM

Description du poste :
Direction, Enfance, Jeunesse, Santé et Famille
Service de l'Aide Sociale à l'Enfance
Pôle administratif ASE
Collectivité de 4 000 agents exerçant plus de 160 métiers, le Département du Val d'Oise s'investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant : Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 1 250 000 Valdoisiens.
Notre collectivité, engagée dans la qualité de vie au travail, vous propose un cadre de travail bienveillant et stimulant basé notamment sur la confiance et l'épanouissement de ses collaborateurs.
Le Département du Val d'Oise est un acteur essentiel de protection, de prévention et de promotion de la santé de l'enfant, des jeunes et de la famille sur le territoire.
La Direction Enfance Jeunesse Santé Famille prépare les orientations et met en oeuvre la politique mise en place par le Département pour l'action sociale en faveur des enfants, des jeunes enfants jusqu'à 21 ans et de leur famille et pour la promotion de la santé des habitants du Val d'Oise.
Le Service Départemental de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) assure le traitement des situations d'enfance en danger pouvant donner lieu à une mesure de prévention ou de protection et coordonne les actions des services afin d'harmoniser les prises en charge des mineurs et jeunes majeurs.
Le responsable prévention enfance gère et attribue les prestations d'aide sociale à l'enfance conformément à l'article L.222-3 du CASF.
Il valide les demandes d'aide éducative à domicile et les met en oeuvre dans leur complétude (rendez-vous, suivi des mesures, signalement si nécessaire).
En lien avec le chef de service délégué ASE, il reçoit les jeunes majeurs pour les renouvellements de contrat.
Dans le cadre du partenariat et de la transversalité, il pilote la prévention sur le territoire auquel il est rattaché.
Il est garant de la bonne utilisation du logiciel métier SOLIS notamment de la qualité des saisies, mais aussi des applications métiers des gestionnaires administratives.
-Instruit les demandes de prestations d'aide sociale à l'enfance dans le champ de la prévention. (Aides financières, demande de TISF, admissions en foyer maternel ou centre parental, demande d'AGBF)
-Participe aux commissions d'AESF
-Instruit les demandes d'AED, reçoit les familles dans ce cadre et peut être amené à transmettre des signalements
-Pilote l'activité des accueils de jour.
-Effectue les rendez-vous de renouvellement des contrats jeunes majeurs
-Pilote la prévention sur le territoire auquel il est rattaché en transversalité mais aussi en partenariat.
-Anime des réunions et des groupes de travail sur les thématiques de la prévention.
-Assure les liens avec le parquet ou les juges des enfants pour les signalements qu'il/elle a effectué.
-Accompagne en lien avec le chef de service du pôle administratif, l'activité et l'expertise métier des gestionnaires
-Assure l'intérim de ses collègues pendant les congés
Description du profil :
Savoir-faire technique :
-Maitriser les outils bureautiques, du logiciel Solis enfance, des outils de communication numériques.
-Rédiger des notes de synthèses, des comptes-rendus
-Animer des réunions, des groupes de travail
-Savoir écouter, rassurer le public reçu
-Vérifie la bonne gestion des dossiers électroniques gérés par les gestionnaires et l'harmonisation des process de classement.
Savoir-faire relationnel :
-Sens du travail en équipe (pôle de 6 agents), lien avec les chefs de service délégués ASE
-Aptitude au travail collectif
-Sens des responsabilités
-Capacité à rendre compte
Connaissances :
-Bonne connaissance des missions de prévention de l'enfance
-Bonne connaissance du fonctionnement de l'institution départementale et de ses politiques publiques
Ce poste est ouvert aux rédacteurs territoriaux.
. Temps de travail : 7h55 par jour
. Jusqu'à 50 jours de congés annuels
. Télétravail possible
. Une large palette de formations qualifiantes ou certifiantes
. Une participation financière pour votre mutuelle santé et votre prévoyance
. Des avantages et prestations sociales intéressants : activités sportives, voyages, billetterie, culture, aide à l'accès au logement
L'agent sera soumis au secret professionnel en lien avec ses missions.
Ce poste nécessite de la disponibilité.
Ce que disent nos agents :
« Il fait bon travailler au Département du Val d'Oise »
« Le service départemental de l'ASE a un savoir-faire sur la prise en charge des enfants avec des structures proches et de proximité et avec une notion de référent pour les professionnels »
« Des professionnels formés et reconnus au Département du Val d'Oise avec u

À JBM Médical, on ne fait pas que placer des professionnels de santé, on les chouchoute ! Rejoins-nous et fais partie de la grande famille JBM. Notre agence excelle particulièrement dans le domaine de la petite enfance, faisant de nous un partenaire privilégié de votre carrière professionnelle.
Notre client est un établissement à PONTOISE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Commodités de transport : - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement en pleine croissance, vous(ue) évoluerez au sein d'une équipe aux fortes valeurs humaines, sur des sujets stimulants qui vous permettront de vous épanouir professionnellement et personnellement.
Votre mission est d'accompagner et d'éveiller les jeunes enfants dans un cadre sécurisé et stimulant. - Vous possédez un CAP Petite Enfance ou un diplôme équivalent - Excellentes compétences en communication avec les parents et l'équipe éducative - Maitrise des soins d'hygiène et de confort pour les jeunes enfants - Capacité à proposer et encadrer des activités ludiques et pédagogiques Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Comment contribuer passionnément au développement des tout-petits en tant qu'Auxiliaire petite enfance ? Vous jouerez un rôle clé dans le développement et l'épanouissement des jeunes enfants au sein de notre établissement. - Accueillir les enfants et accompagner leur quotidien pour assurer leur bien-être et leur adaptation - Effectuer des soins d'hygiène et de confort tout en veillant à leur santé et à l'équilibre alimentaire - Animer des activités d'éveil et pédagogiques pour stimuler leur créativité et développement psychomoteur Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 1/semaines - Salaire: euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Tickets restaurants Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

• JBM

La Cabane des P'tits Pandas d'Eragny recrute :
En tant qu'Auxiliaire petite enfance, vous serez rattaché(e) à la direction de la crèche et ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire.
Vos responsabilités comprendront :
* Accueillir les enfants et leurs familles avec respect et chaleur, en veillant à leur sécurité et en créant un environnement serein pour les moments de séparation.
* Assurer le bien-être des enfants en leur fournissant des soins quotidiens individualisés et réfléchis, répondant à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, tout en respectant leur rythme individuel.
* Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
* Animer le groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux moments d'accueil, de repas et de sieste.
* Organiser et participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention conformément au projet pédagogique de la crèche.
* Contribuer activement à l'aménagement des espaces de vie, à l'entretien et à la démarche Qualité de la crèche.
Profil recherché :
* Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience.
* Votre passion pour les métiers de la Petite Enfance est essentielle. Une expérience préalable réussie dans un établissement multi accueil serait un atout majeur.
* Vos excellentes compétences en communication et votre solide expertise dans les soins et la prise en charge des jeunes enfants sont indispensables pour établir des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe.
* Votre sens aigu de l'observation, votre écoute attentive, votre disponibilité et votre patience sont vos principaux atouts.
Prime annuelle de 600€ net.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 850,00€ à 1 900,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Prime semestrielle
Lieu du poste : En présentiel

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSPCe que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

auxiliaire petite enfance H/F - EC21126 Sous la responsabilité de la directrice et de l'éducatrice de ... ts, l'auxiliaire prend soin de chaque enfant, qui lui est confié de façon individualisée et adaptée, d ... t de favoriser son développement psycho affectif, somatique et intellectuel, en situant son action d ... ojet d'établissement.

FONCTIONS

Observer et répondre aux besoins de l'enfant au quotidien :

- Soins d'hygiène corporelle (changes), assure une aide à la prise de médicaments conformément au protocole médical des crèches municipales. Elle repère les signes de mal-être de l'enfant: fièvre, douleurs, enfant en difficulté de relation aux autres.

- Participe aux repas :
- nettoie, stérilise et prépare les biberons,
- aide les enfants en s'adaptant à leurs possibilités pour le repas du midi et le goûter
- accompagne l'enfant lors de l'introduction de nouveaux aliments et lors de l'apprentissage de la cuillère.
- Accompagnement au sommeil :
- prépare le dortoir : installe les matelas, change les draps selon le rythme prévu et aussi souvent que nécessaire,
- favorise l'endormissement en respectant les habitudes de l'enfant : positions, doudous-
- surveille la sieste,
- assure un lever échelonné en fonction du rythme de l'enfant.

Accueillir les enfants et leur famille :

- Au moment de l'accueil, rassure les Parents, les écoute et facilite la séparation.
Note les renseignements nécessaires à la prise en charge de l'enfant: ... comportement, appétit, traitement éventuel.
Le soir, transmet aux parents les informations sur le déroulement de la journée ( ... comportement, alimentation, progrès, sieste, activité) ;

- Participe, d ... ction, tout au long de l'année à l'adaptation d'enfant en modes d'accueil différents: halte-garderie, crèche collective et placement en urgences. Ainsi que la prise de rendez-vous en Halte-garderie
L'accompagne lui et sa famille, et recueille les informations. Etablit un climat de confiance avec eux.

Garantir l'éveil et la sécurité :

- Met en place et anime des activités d'éveil en collaboration avec l'équipe
- Détermine en temps prévu le matériel utile et nécessaire à court, moyen et long terme. L'aménagement de l'espace, le choix des jouets et du matériel se feront en fonction des besoins et des demandes spécifiques de chaque enfant ou groupe d'enfants en collaboration avec le reste de l'équipe, l'éducatrice de ... ts ayant un rôle pédagogique et de coordination.

- Maintient un environnement propre, stimulant et sécurisant. Assure l'entretien du matériel: désinfection et lavage des jouets , des matelas, etc-

Travailler en équipe :

- Les animations pédagogiques sont organisées en collaboration avec le reste de l'équipe, en coordination avec l'éducatrice de ... ts, en référence au projet de l'équipe.

- Participe activement à l'élaboration du projet d'équipe par:
- le travail au quotidien.
- des réunions régulières.

- Favorise un bon esprit d'équipe et une bonne ambiance de travail (de la qualité des relations entre professionnelles dépendent le bien-être des enfants).

- L'affectation d ... es sections n'est pas immuable. Une complémentarité entre collègues est à envisager.
En cas de problèmes, organiser le travail entre collègues et en accord avec la directrice, pour permettre une continuité de service ainsi qu'un accueil de qualité.

... mois à temps complet.

• Ville de CONFLANS-SAINTE-HONORINE

À JBM Médical, on ne fait pas que placer des professionnels de santé, on les chouchoute ! Rejoins-nous et fais partie de la grande famille JBM. Notre agence excelle dans le domaine de la petite enfance, mettant en avant notre savoir-faire pour accompagner au mieux les candidats.
Notre client est un établissement à CORMEILLES EN VEXIN proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Nous recherchons un(e) auxiliaire petite enfance passionné(e) pour un contrat d'intérim enrichissant. - Diplôme CAP petite enfance ou équivalent requis - Expérience en crèche ou garderie souhaitée - Excellente capacité d'accueil et d'accompagnement des enfants - Compétences en soins d'hygiène et en sécurité des enfants Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Comment aimeriez-vous contribuer au développement des enfants en crèche ou garderie ? Rejoignez notre équipe dédiée pour soutenir le développement et l'épanouissement des jeunes enfants en milieu spécialisé. - Accueillir les enfants et parents, assurer leur adaptation et accompagner leurs routines quotidiennes. - Garantir l'hygiène, nourrir équilibré, surveiller la santé et les signes de fatigue ou maladie. - Animer des activités ludiques et éducatives, stimuler la créativité et organiser éventuellement des sorties éducatives. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 1/semaines - Salaire: euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Tickets restaurants Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

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