Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Vérissey

La Communauté de communes Bresse Louhannaise Intercom' recrute un(e) assistant(e) d'accueil Petite enfance CDD 4 mois au départ.
Poste non permanent à temps complet 35h
Cadre d'emploi (catégorie C) des agents sociaux
Descriptif de l'emploi :
Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de l'établissement l'agent(e) aura pour mission principale de remplacer les professionnels absents avec la prise en charge d'un collectif d'enfants dans leur quotidien en assurant leur bien-être physique et psychologique tout en veillant aux conditions d'hygiène et de sécurité.
L'agent(e) aura également comme mission secondaire le remplacement de la maîtresse de maison.
Missions, activités et conditions d'exercice
En fonction des remplacements de poste qu'il/elle effectuera, l'agent(e) aura pour missions de :
- prendre en charge de l'enfant dans son quotidien (donner le repas, procéder aux changes, accompagner à l'endormissement, animer des activités ludiques.)
- assurer la gestion du linge, le nettoyage des différents espaces de vie des enfants et des professionnels
- participer à la cohésion d'équipe (travailler en concertation avec les collègues sur le quotidien des enfants, travailler en collaboration avec l'équipe sur des projets.)
- participer à la désinfection de l'établissement
- participer à la vie de l'établissement
Conditions d'exercice du poste :
- Horaires variables en fonction des besoins de l'établissement.
- Poste basé à Louhans. Remplacements ponctuels sur le mutli accueil de Cuiseaux.
- Relations (interlocuteurs internes et externes) : échange régulier avec la N+1 sur la mise en œuvre du projet éducatif et sur l'évolution de l'enfant, échange régulier avec les collègues sur l'organisation et la prise en charge de l'enfant,
- Contraintes liées au poste :
*Réunions en soirée,
*Travail en équipe pluridisciplinaire,
*Tâches et gestes répétitifs, contraintes posturales fortes : stations debout ou agenouillée prolongées, port d'enfants, manutention du matériel.
* Bruit, nuisances sonores liées aux pleurs cris, salissures,
* Contact avec le public.
Profil recherché :
Diplôme du CAP AEPE obligatoire
- Connaissances et compétences théoriques, professionnelles et techniques :
- Qualités relationnelles (comportement, attitudes, qualités humaines) :
Conditions de rémunération :
Grille statutaire + régime indemnitaire + CNAS + Ticket Mobilité
Lieu de travail : Louhans avec déplacements sur Cuiseaux
Poste à pouvoir : 25 août 2025

Date limite de candidature : 15 juin 2025
Type d'emploi : CDD
Famille de métier : Enfance, famille, petite enfance


Renseignements : Madame Hervanne Cachon, directrice de la crèche Ô comme 3 pommes. Tél : 03 85 75 98 08


Envoi des candidatures : Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à Monsieur le Président de Bresse Louhannaise Intercom', service des Ressources Humaines 2 Promenade des Cordeliers 71500 LOUHANS ou par mail : rh@blintercom.fr

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - Petite enfance (CAP AEPE obligatoire) | CAP, BEP et équivalents

• CC BRESSE LOUHANNAISE INTERCOM'

Nous recherchons un(e) Educateur / Educatrice de jeunes enfants qui sera le/la responsable de notre micro-crèche.

Au sein d'une micro-crèche de 12 enfants, vous assurez la garde d'enfants de 10 semaines à 6 ans.
Vous êtes responsable technique et géré(e) une équipe de 4 professionnels de la petite enfance, vous travaillerez en collaboration avec la gestionnaire de crèche. Vous proposerez, co-créerez et mettrez en place les projets éducatifs.
Votre rôle étant avant tout d'accompagner l'équipe éducative, le développement des enfants en assurant leur bien-être, leur confort et leur sécurité, nous recherchons une personne qui partage nos valeurs de bienveillance et qui soit sensible à l'écoute active.

Profil recherché :
Vous disposez obligatoirement du diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants.
Vous avez de grandes qualités relationnelles : être à l'écoute, patience, disponibilité et adaptation.
Vous possédez un sens aigu des responsabilités et du travail en équipe.

Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise.

Rémunération : à négocier selon compétences et expérience.

• - Droit de l'enfant et protection des mineurs
• - Étapes du développement de l'enfant
• - Puériculture
• - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
• - Techniques pédagogiques
• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• - Animer, coordonner une équipe
• - Communiquer et développer une relation d'aide
• - Concevoir un projet éducatif
• - Créer, organiser ou coordonner un évènement
• - Développer et gérer des relations interpersonnelles
• - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
• - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Gérer une situation conflictuelle
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Organiser et planifier une activité
• - Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
• - Prévenir les risques psychosociaux
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Relayer de l'information
• - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
• - Surveiller l'état de santé d'un enfant
• - Valoriser et partager les bonnes pratiques

• - Éducateur jeune enfant (DE Educateur Jeunes Enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• O'DOUDOU CACHE PAR LES CHERUBINS

Nous recherchons un(e) Educateur / Educatrice de jeunes enfants qui sera le/la responsable de notre micro-crèche.

Au sein d'une micro-crèche de 12 enfants, vous assurez la garde d'enfants de 10 semaines à 6 ans.
Vous êtes responsable technique et géré(e) une équipe de 4 professionnels de la petite enfance, vous travaillerez en collaboration avec la gestionnaire de crèche. Vous proposerez, co-créerez et mettrez en place les projets éducatifs.
Votre rôle étant avant tout d'accompagner l'équipe éducative, le développement des enfants en assurant leur bien-être, leur confort et leur sécurité, nous recherchons une personne qui partage nos valeurs de bienveillance et qui soit sensible à l'écoute active.

Profil recherché :
Vous disposez obligatoirement du diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants.
Vous avez de grandes qualités relationnelles : être à l'écoute, patience, disponibilité et adaptation.
Vous possédez un sens aigu des responsabilités et du travail en équipe.

Vous avez impérativement une première expérience en management d'équipe.

Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise.

Rémunération : à négocier selon compétences et expérience.

• - Étapes du développement de l'enfant
• - Puériculture
• - Droit de l'enfant et protection des mineurs
• - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
• - Techniques pédagogiques
• - Animer, coordonner une équipe
• - Valoriser et partager les bonnes pratiques
• - Surveiller l'état de santé d'un enfant
• - Prévenir les risques psychosociaux
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
• - Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
• - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Organiser et planifier une activité
• - Concevoir un projet éducatif
• - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
• - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
• - Créer, organiser ou coordonner un évènement
• - Relayer de l'information
• - Développer et gérer des relations interpersonnelles
• - Communiquer et développer une relation d'aide
• - Gérer une situation conflictuelle
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - Éducateur jeune enfant (DE Educateur Jeunes Enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• O'DOUDOU CACHE PAR LES CHERUBINS

La Communauté de communes Bresse Louhannaise Intercom' recrute RECRUTE pour sa crèche O comme 3 pommes basée à Louhans
Un(e) auxiliaire de puériculture titulaire ou contractuel(le)
Poste permanent à temps complet 35h
Cadres d'emploi (catégorie B ou C) des auxiliaires de puériculture ou agents sociaux
Descriptif de l'emploi :
Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de l'établissement vous aurez pour mission principale la prise en charge d'un collectif d'enfants dans leur quotidien en assurant leur bien-être physique et psychologique tout en veillant aux conditions d'hygiène et de sécurité.
Missions :
Vous aurez pour mission de :
- Accueillir et prendre en charge les enfants
- Accueillir et accompagner les parents ou substituts parentaux
- Garantir le bien-être, la santé et la sécurité des enfants
- Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement.
Conditions d'exercice du poste :
- Horaires suivant planning
- Relations (interlocuteurs internes et externes) : échange régulier avec la N+1 sur la mise en œuvre du projet éducatif et sur l'évolution de l'enfant, échange régulier avec les collègues sur l'organisation et la prise en charge de l'enfant
- Contraintes liées au poste :
*Réunions en soirée,
*Travail en équipe pluridisciplinaire,
* Tâches et gestes répétitifs, contraintes posturales fortes : stations debout ou agenouillée prolongées, port d'enfants, manutention du matériel.
*Bruit, nuisances sonores liées aux pleurs cris, salissures,
* Contact avec le public.
Profil recherché :
Expérience souhaitée dans le domaine de la petite enfance
Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture exigé.
- Connaissances et compétences théoriques, professionnelles et techniques :
* connaître le développement de l'enfant,
- Qualités relationnelles (comportement, attitudes, qualités humaines) :
* le sens de l'écoute,
*la discrétion professionnelle,
* le travail en équipe sans porter de jugement de valeur dans le respect de l'autre,
* la bienveillance
Conditions de rémunération :
Grille statutaire + régime indemnitaire + CNAS + Ticket Mobilité
Lieu de travail : Louhans
Poste à pouvoir : 29 septembre 2025
Date limite de candidature : 15 juin 2025
Type d'emploi : emploi permanent ouvert aux personnes non titulaires de la fonction publique territoriale
Famille de métier : Enfance, famille, petite enfance
Renseignements : Madame Hervanne Cachon, directrice de la crèche Ô comme 3 pommes. Tél : 03 85 75 98 08

Envoi des candidatures : Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à Monsieur le Président de Bresse Louhannaise Intercom', service des Ressources Humaines 2 Promenade des Cordeliers 71500 LOUHANS ou par mail : rh@blintercom.fr

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture (DE AP obligatoire) | CAP, BEP et équivalents

• CC BRESSE LOUHANNAISE INTERCOM'