Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Villard-Reymond

Au sein du Pôle Multi-Accueil accueillant des enfants de 3 mois à 5 ans et sous l'autorité de la directrice, vous assurez l'accueil, la sécurité, le bien-être et le développement global des enfants en collaboration avec l'équipe éducative et dans le respect du projet pédagogique de la structure

Missions :
- Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille
- Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant
- Assurer les soins d'hygiène : change, toilettes, propreté
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (autonomie, socialisation .)
- Encadrer les différents temps de la vie quotidienne : accueil, ateliers, repas, temps de repos, séparation et retrouvaille
- Travailler en équipe
- Participer aux réunions
- Proposer et animer des activités en lien avec le projet éducatif
- Favoriser l'autonomie
- Observer et transmettre le développement des enfants
- Entretenir les locaux en respectant les protocoles d'hygiène
Profil recherché
Compétences générales requises :
- Diplôme dans le domaine de l'enfance, CAP « accompagnant éducatif petite enfance »
- Expérience dans la petite enfance souhaitée / débutant accepté

Savoir
- Connaissance du développement du jeune enfant
- Connaissance des techniques de soins (soins d'hygiène, préparation d'un biberon.)
- Gestes d'urgence et de secours
- Règles et consignes d'hygiène et de sécurité

Savoir-faire
- Organiser une activité
- Observer et analyser une situation
- Appliquer les protocoles

Savoir être
- Sens du relationnel
- Esprit d'équipe
- Discrétion professionnelle
- Capacité d'adaptation et d'écoute

Durée du travail, conditions et rémunération :
- Par voie contractuelle, poste à pourvoir en saison du 1er juin au 31 août 2026
- Cadre statutaire : catégorie C - filière sociale - agent social territorial
- Possibilité de travailler les weekends et jours fériés en saison, amplitude horaire fluctuante
- Rémunération et avantages :
Poste nourri le midi
A partir de 1650 € net mensuel selon expérience
- Avantages avec l'Amicale du personnel (activités sportives et culturelles)
- Contraintes éventuelles liées au poste :
Le public accueilli est composé d'enfants venant de manière régulière (enfants de la station) mais aussi de manière occasionnelle (enfants de vacanciers). Cela nécessite :
- Une grande capacité d'adaptation
- Une bonne communication au sein de l'équipe
- Une bonne gestion de la fatigue
Le site étant situé à la montagne, les contraintes météorologiques sont à prendre en compte

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Au sein du Pôle Multi-Accueil accueillant des enfants de 3 mois à 5 ans et sous l'autorité de la directrice, vous accueillez et accompagnez les enfants dans leur vie quotidienne, assurez leur bien-être, leur sécurité et participez à leur développement global dans le respect du projet pédagogique.

Missions :
- Accueillir l'enfant et sa famille
- Recueillir et transmettre les informations
- Accompagner la séparation dans une relation de confiance
- Réaliser les soins d'hygiène (change, toilette, habillage)
- Aider à la prise des repas
- Accompagner les temps de sieste
- Surveiller l'état général de santé
- Appliquer les protocoles médicaux et sanitaires
- Proposer des activités adaptées à l'âge
- Favoriser des pratiques professionnelles communes
- Favoriser l'autonomie
- Observer le comportement et le développement de l'enfant
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Participer aux réunions
- Réfléchir à l'aménagement de l'espace
- Transmettre les observations
- Nettoyer et désinfecter le matériel
- Maintenir un environnement sécurisé
- Respecter les normes d'hygiène en vigueur

Profil recherché
Compétences générales requises :
- DE Auxiliaire de puériculture
- Expérience dans la petite enfance souhaitée / débutant accepté

Savoir
- Connaissance du développement de l'enfant
- Connaissances spécifiques du nourrisson et des protocoles de santé et soins
- S'informer régulièrement sur l'actualité petite enfance
Savoir-faire
- Réaliser un accueil individualisé, transmettre les informations nécessaires à l'écrit comme à l'oral aux familles et à l'équipe
- Concevoir et mener des projets adaptés à l'âge et aux possibilités des enfants
- Activités d'éveil

Savoir être
- Rigueur
- Esprit d'équipe
- Esprit d'initiative
- Capacité d'adaptation et d'écoute
- Discrétion professionnelle

Durée du travail, conditions et rémunération :
- Par voie contractuelle, poste à pourvoir du 1er juin au 31 août 2026
- Cadre statutaire : catégorie B - filière médico-sociale - Auxiliaire de puériculture
Possibilité de travailler les weekends et jours fériés en saison
Amplitude horaire fluctuante
- Rémunération et avantages :
Accompagnement possible à la recherche d'un logement, poste nourri le midi
A partir de 1760 € net mensuel selon expérience
Avantages avec l'Amicale du personnel (activités sportives et culturelles)
- Contraintes éventuelles liées au poste :
Le public accueilli est composé d'enfants venant de manière régulière (enfants de la station) mais aussi de manière occasionnelle (enfants de vacanciers). Cela nécessite :
- Une grande capacité d'adaptation
- Une bonne communication au sein de l'équipe
- Une bonne gestion de la fatigue
Le site étant situé à la montagne, les contraintes météorologiques sont à prendre en compte.

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Rejoignez les « Villages Clubs du Soleil » de Montagne pour la saison été 26 Et vivez une expérience intense !

Nous recherchons des Auxiliaires de Puériculture F/H pour rejoindre notre Team

Si vous êtes un(e) passionné(e) par l'accueil et la prise en charge des bébés et jeunes enfants, ce poste est fait pour vous.

Missions :

Assurer l'accueil des parents et le reporting de la journée
Réaliser des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, a l'autonomie et au développement de l'enfant
Assurer la satisfaction des besoins fondamentaux des enfants : l'hygiène, la santé, la sécurité
Animer les activités manuelles, artistiques, motrices, sensorimotrices et les temps calmes

Exigences :

Le diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture (DEAP)
Expérience préalable en crèches et/ou multi-accueil
Connaissance approfondie des besoins de l'enfant

Poste à pourvoir en CDD de fin juin jusqu'à septembre 2026
Poste nourri et logé (avec contrepartie)
35h/semaine - Salaire de 1879€ brut/mois
Indemnité logement de 137.93 € en cas de logement par vos propres moyens (sur justificatifs)
Un accès à certaines prestations du village vacances et selon le village (spa, piscine, salle de sport, prêt de matériels...)

Un job, une passion, pourquoi pas en saison ?

Alors envoyez nous votre CV qui montre à quel point vous êtes l'Auxiliaire de Puériculture F/H que nous recherchons.

Et si vous connaissez quelqu'un qui connait quelqu'un qui cherche une saison, passez le message! Nous sommes là pour accompagner tous ceux qui souhaitent rejoindre nos équipes.

Villages Clubs du Soleil s'engage pour la diversité et l'inclusion.
Nous sommes déterminés à adapter le poste aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap, et nous veillons à garantir un environnement de travail inclusif, accessible et respectueux pour toutes et tous.

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

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