Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Baisieux. Les 18 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - FRETIN, 59 - ROUBAIX, 59 - MOUCHIN ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Responsable Technique vous effectuerez les missions suivantes
Participer à l'accueil des enfants, des parents ou des représentants légaux Participer à l'éveil de l'enfant
Appliquer des protocoles liés à la santé et la sécurité de l'enfant Apprendre à observer le comportement et l'évolution de l'enfant et à transmettre ces observations
Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants
Assurer l'aménagement des locaux destinés aux enfants
- Assurer la surveillance Iors des sorties
Profils recherchés
Savoirs et capacités professionnelles : Connaissance de l'environnement professionnel Application de la réglementation
Capacité à communiquer Gestion des conflits Expression orale Capacité à organiser Créativité
Sens des relations humaines Sens de la pédagogie Travail en équipe
Autonomie et sens de l'initiative Rigueur et méthode
Réactivité
Capacité d'adaptation
*Savoirs :
-Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité en collectivité
-Connaître les gestes d'urgence
"Savoir-être :
-Observer et identifier les besoins d'un enfant et y répondre
-Capacité à travailler en équipe
-Capacité à s'adapter
-Mener des activités en respectant les consignes données
-Savoir s'organiser avec les autres membres de l'équipe
*Savoirs comportementaux :
-Être disponible, à î*écoute des enfants
-Être dynamique
-Être créatif
-Être rigoureux
-Être vigilant par rapport à la sécurité des enfants
-Avoir un intérêt pour se former et s'informer
-Respecter le secret professionnel.
Pré requis recherchés : être titulaire d'un
- Bac pro accompagnement, soins et services à la personne ou du Bac pro services aux personnes et aux territoires
- BEP accompagnement, soins et services à la personne
- BEP option sanitaire et sociale
Nous recherchons un ou une auxiliaire de puériculture :
Vos missions :
- S'informer des habitudes de vie de l'enfant
- Faire des transmissions aux parents
- Observer et contribuer à l'éveil de l'enfant
- Aménager les espaces
- Animer le groupe et proposer des activités manuelles, artistiques et d'éveil en lien avec l'âge de l'enfant
- Prodiguer les soins nécessaires (repas, change, endormissement...)
- Travailler en équipe
- Appliquer les protocoles (sécurité, hygiène, nettoyage)
- Entretenir le matériel pédagogique (jouets, lits, plans de change, structure...)
Une connaissance de la pédagogie Loczy/Pikler est indispensable, et sur le baby-signe est un plus.
L'association recrute à mi-temps un(e) professionnel (le) titulaire du CAP AEPE pour la petite crèche Les Diablotins, située au 51/53 Rue du Vieil Abreuvoir à Roubaix.
CONTRAT
- Salaire soumis à la CC 66
- Prime SEGUR
- Les après-midis du lundi au vendredi.
- CDD mi-temps (17h30) jusqu'à mai 2027.
Doté (e) d'aptitudes relationnelles et de connaissances dans la petite enfance, votre sens du travail d'équipe, d'observation, de l'écoute et votre esprit d'initiative sont vos atouts. Vous êtes sensible aux questions sociales et motivé (e) pour vous inscrire dans un projet dynamique qui développe des accueils quotidiens d'enfants en crèche dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. La réponse aux besoins fondamentaux du jeune enfant dans un environnement sécure et le soutien à la parentalité sont vos orientations de travail.
- Être titulaire du CAP AEPE ou d'un diplôme inscrit dans la liste de l'article R.2324-42 du code de la santé publique.
- Disposer d'une connaissance du secteur de la petite enfance et être sensible à la protection de l'enfant.
- Disposer d'une expérience en crèche (une année si pas de CAP AEPE).
- Avoir la capacité de travailler et d'élaborer en équipe pluridisciplinaire.
MISSION
Sous la responsabilité du Directeur,
- Accompagner le développement du jeune enfant :
o Contribuer à la construction de l'identité et de l'autonomie de l'enfant en favorisant son développement physique, psychomoteur, cognitif, affectif et social ;
- Exercer son activité en accueil collectif :
o Participer à l'organisation et à la gestion de l'accueil collectif de jeunes enfants en assurant la sécurité, le bien-être et le développement des enfants.
- Exercer son activité en accueil individuel :
o Accompagner l'enfant et les parents dans la prise en charge de leur enfant en proposant des activités adaptées au développement de l'enfant.
- Concourir au projet éducatif de l'enfant élaboré en équipe pluridisciplinaire.
o Compléter, collecter et analyser les données et observations de l'équipe pluri- disciplinaire et des partenaires.
o Suivre les objectifs de travail et les stratégies d'action auprès de l'enfant et avec la famille
- Participer à la vie institutionnelle
o Contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement
o Participer à l'évaluation de son action et à la démarche qualité
Le Home des Flandres est une association créée en 1961 dont le cœur de métier est l'accompagnement individuel et collectif des personnes vulnérables, qu'il s'agisse d'enfants, de leurs familles ou d'adultes en situation de précarité. Accompagner les parcours de vie, éviter les ruptures, redonner de l'estime de soi, de la confiance, aider chacun à trouver sa place, à (re)devenir autonome, à s'épanouir, tel est l'objet principal de l'association.
Nous recherchons un ou une auxiliaire de puériculture :
Vos missions :
- S'informer des habitudes de vie de l'enfant
- Faire des transmissions aux parents
- Observer et contribuer à l'éveil de l'enfant
- Aménager les espaces
- Animer le groupe et proposer des activités manuelles, artistiques et d'éveil en lien avec l'âge de l'enfant
- Prodiguer les soins nécessaires (repas, change, endormissement...)
- Travailler en équipe
- Appliquer les protocoles (sécurité, hygiène, nettoyage)
- Entretenir le matériel pédagogique (jouets, lits, plans de change, structure...)
Une connaissance de la pédagogie Loczy/Pikler est indispensable, et sur le baby-signe est un plus.
Vous travaillez en crèche et/ou halte garderie.
Vous accompagnez l'enfant de 0 à 3 ans dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective.
Vous participez aux tâches courantes de la structure
Vous établissez une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative.
Vous aimez les environnements à taille humaine, le travail en équipe et le lien avec les
familles ? Notre petite crèche de 22 places vous attend !
Poste à pourvoir le 1er mai 2026
Rémunération selon convention collective ALISFA
Vos missions :
- Participer à l'éveil et à la socialisation des enfants de 3 mois à 3 ans
- Assurer les soins quotidiens d'hygiène et de confort
- Contribuer à l'accompagnement à la parentalité, au cœur de notre projet de centre social
- Travailler en équipe pluridisciplinaire dans une ambiance bienveillante
Profil recherché :
- Diplôme EJE, Auxiliaire de puériculture ou Infirmier(e)
- Débutants acceptés
- Dynamisme, créativité et sens du relationnel
Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée pour l'enfance et les familles !
🎯 Envie d’un taf qui claque ? Tu veux apprendre un métier concret, être payé(e), validé(e) par un diplôme, et le tout sans sortir un centime ? C’est maintenant ou jamais !
👟 L’Institut Jules, l’école qui forme les pros de demain en présentiel à Carvin (62) et partout en France à distance, recherche pour une entreprise partenaire de son réseau Pros! un(e) Assistante De Vie Aux Familles (H/F) en apprentissage sur le secteur BAISIEUX.
🛍️ Tes missions :
Participer à l'accueil des enfants, des parents, des représentants légaux
Participer à l'éveil de l'enfant
Appliquer des protocoles liés à la santé et la sécurité de l'enfant
Apprendre à observer le comportement et l'évolution de l'enfant et à transmettre ces observations
Veiller à la sécurité et à l'hygiène de l'enfant
Assurer l'aménagement des locaux destinés aux enfants
Assurer la surveillance lors des sorties
📆 Poste à pourvoir tout de suite.
💻 Formation 100 % en ligne, gratuite, avec un diplôme reconnu à la clé de niveau CAP/ BEP (niveau 3 - Titres professionnels).
💸 Salaire : entre 486 € et 1801 € par mois
👀 Profil :
T’es motivé(e), à l’aise avec les gens, prêt(e) à te bouger et à apprendre vite ? On t’attend et ton futur employeur aussi!
⚠️ Important à savoir :
✅ Ne postule que si tu es éligible à l'alternance
✅ Ne postule que si tu es prêt à t'engager à suivre une formation auprès de l'Institut Jules.
✅ Rémunération comprise entre 486 € et 1801 € par mois
🤝 Coaching GoInsertion+ Alternance inclus : on t’aide à te préparer, te placer, réussir.
♿ Ouvert aux personnes en situation de handicap
❌ Tu as déjà candidaté ? Contacte directement ton Conseiller Admissions pour lui dire que cette autre annonce t'intérèsse aussi !
📎 Réf : #JULESCFACOMMBOUTIQUEXXXXXXX59780
L’Institut Jules ne requiert aucun frais de candidature ou de formation / scolarité à l’apprenti. Le reste à charge est de zéro.
TA MISSION :
Nous recherchons un(e) animateur(trice) petite enfance (H/F), statut employé, pour notre crèche de 24 places située à Villeneuve d'ascq.
En tant qu'animateur(trice) petite enfance, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tu apporteras ton savoir-faire en matière d'animation quotidienne auprès des jeunes enfants, tout en garantissant leur sécurité et leur bien-être affectif et psychologique.
Tu accompagneras les moments du quotidien (repas, sieste, changes) en assurant l'hygiène et la sécurité.
Tu accueilleras et accompagneras chaque enfant et sa famille dans leur singularité, en t'appuyant sur notre projet éducatif fort de sens.
Grâce à tes compétences en communication, tu assureras des transmissions de qualité auprès des familles et de ton équipe.
Tu seras force de propositions en termes d'animation quotidienne : tu animeras la vie en crèche au travers de ta créativité, de tes propositions de jeu libre accompagné, d'ateliers émanant de tes observations quotidiennes, des univers que tu instaureras grâce à ton imagination.
Chez Rigolo Comme La Vie, on t'accompagne à chaque étape :
Individuellement : intégration, formations (présentiel, e-learning), évolution professionnelle (VAE, mobilité, tutorat...).
En équipe : réunions d'équipe, supervisions, rencontres par territoire.
Collectivement : journées pédagogiques, échanges entre pairs, partage de pratiques.
Projets transversaux : envie d'innover ? Participe à des projets concrets sur l'organisation du travail, les outils pédagogiques ou encore l'accompagnement du handicap.
TON PROFIL :
L'accompagnement de l'enfant et de sa famille est au coeur de tes priorités.
Tu es titulaire du CAP Petite Enfance et/ou du BAC Pro ASSP, avec une expérience auprès des 0-3 ans.
Curieux·se, à l'écoute, et toujours prêt·e à ajuster tes pratiques, tu es force de proposition et créatif(ve) pour animer des projets en lien avec le projet pédagogique.
?
Chez Rigolo Comme La Vie, nous valorisons la diversité et nous nous engageons pour la RSE. Toutes les candidatures sont étudiées, y compris celles des personnes en situation de handicap.
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Après un échange avec notre équipe RH, tu rencontreras ton futur directeur au sein de ta future structure !
Prêt·e à mettre tes compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoins-nous !
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C
Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c’est :
Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon évolution facilitées
Au moins une formation chaque année
Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants
Des challenges et événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d’expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d’expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C
Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c’est :
Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon évolution facilitées
Au moins une formation chaque année
Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants
Des challenges et événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d’expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d’expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
TA MISSION :
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) (H/F), diplômé(e) d'État (Éducateur/trice de jeunes enfants, Puériculteur/trice), statut cadre, avec une expérience de 3 ans minimum, pour notre crèche de 24 places située à Roubaix Horace Vernet.
Directeur de crèche, une mission sur le terrain auprès des enfants, des familles et de l'équipe.
Tu accueilleras et accompagneras l'enfant et sa famille en garantissant un environnement bienveillant, adapté et sécurisé, tout en soutenant les parents.
Tu manageras l'équipe, en développant les compétences de chacun, en organisant les recrutements et en étant garant de la continuité de direction.
Tu gèreras l'aspect économique et administratif, en pilotant les budgets et en maintenant des relations solides avec nos partenaires institutionnels.
Tu fédéreras autour du projet éducatif, en impliquant ton équipe et en concevant le projet social de la crèche.
Chez Rigolo Comme La Vie, on t'accompagne à chaque étape :
Individuellement : intégration, formations (présentiel, e-learning), accompagnement des parcours professionnels
En équipe : réunions d'équipe, supervisions, rencontres par territoire.
Collectivement : journées pédagogiques, échanges entre pairs, partage de pratiques, réunions de managers tous les deux mois, supervision de direction
Projets transversaux : envie d'innover ? Participe à des projets concrets sur l'organisation du travail, les outils pédagogiques ou encore l'accompagnement du handicap.
LES AVANTAGES :
Primes d'ancienneté, d'intéressement et prime co-recrutement??
Mutuelle et prévoyance
Temps de travail : forfait jour avec 15 RTT/an
Temps partiel possible
TON PROFIL :
L'accompagnement de l'enfant, de sa famille et de ton équipe est au coeur de tes priorités.
Tu es titulaire d'un DE EJE ou puériculteur, avec une expérience de 3 ans minimum, auprès des 0-3 ans.
Doté(e) de compétences en gestion, leadership et communication, tu sais fédérer et accompagner une équipe tout en garantissant la mise en place du projet Rigolo Comme La Vie dans sa globalité.
Le bien grandir des enfants et l'accompagnement à la parentalité sont au coeur de tes préoccupations.
Tu es un vrai manager de terrain porté par des valeurs fortes de bienveillance et d'exemplarité.
Ta capacité à prendre du recul t'aide à t'adapter aux situations et à accompagner des sujets complexes.
Chez Rigolo Comme La Vie, nous valorisons la diversité et nous nous engageons pour la RSE. Toutes les candidatures sont étudiées, y compris celles des personnes en situation de handicap.
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Après un échange avec notre équipe RH, tu rencontreras ton futur directeur au sein de ta future structure !
Prêt·e à mettre tes compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoins-nous !
Pour accompagner ses crèches et pouponnières partenaires situées à Lille et sa métropole, notre agence recherche des Auxiliaires de Puériculture diplômé(e)s passionné(e)s par l'univers de la petite enfance.
Vos missions au quotidien :
Veiller au bien-être et à l'éveil des enfants en respectant leur rythme et en proposant des activités adaptées et stimulantes
Participer aux soins quotidiens : change, toilette, repas, accompagnement des routines
Assurer un environnement sécurisé, propre et rassurant
Soutenir, écouter et accompagner les parents dans leurs premiers pas de parentalité
Ces missions variées vous permettront d'enrichir votre expérience, de développer de nouvelles compétences et de valoriser votre CV.
Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture exigé
Première expérience réussie en crèche ou structure similaire
Dynamisme, patience, sens des responsabilités
Excellent relationnel, esprit d'équipe et respect strict des règles d'hygiène et de confidentialité
Bienveillance, douceur et professionnalisme au quotidien
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ?
Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France.
Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation.
Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d'accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori pour l'autonomie et l'expérimentation, Emmi Pikler pour la sécurité affective et la motricité libre et Loris Malaguzzi pour la créativité et l'utilisation de la nature comme premier outil d'apprentissage.
Vos missions au quotidien Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.***Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants.***Vous assurerez un environnement sain et sécurisé , en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.***Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants.***Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil.***Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.
Le profil que nous recherchons Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches en immersion linguistique.
Les avantages Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.***Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.***Tickets restaurant .
Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Sous l'autorité du responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant (24 berceaux), vous êtes en charge d'accueillir les enfants et les familles dans le cadre du projet pédagogique, de créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène.
Missions :
Dans le cadre de vos missions, vous participez à la mise en œuvre des projets de la structure (projet pédagogique, sorties, festivités etc.), vous répondez aux besoins quotidiens des enfants (hygiène, repas, sommeil), vous proposez des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants, vous assurez la sécurité physique et psychoaffective de l'enfant et prévenez les personnes compétentes en cas de besoin, vous aménagez et décorez le lieu de vie.
Vous participez à la préparation et la distribution des repas aux enfants
De plus, vous appliquez et respectez les protocoles d'hygiène mis en place dans la structure (normes HACCP, épidémie...) ainsi que les protocoles de sécurité (protocoles médicaux, gestes de premiers secours, règles d'ergonomie, évacuation).
Par ailleurs, vous effectuez les tâches d'entretien quotidien de la structure (locaux, linge, mobilier, jouets), vous participez à la préparation et la gestion des commandes de matériel et de produits, les réceptionnez et les rangez. Vous participez aux transmissions des familles, répondez au téléphone, vous affichez les informations destinées aux parents, vous adhérez au projet d'établissement, vous participez activement aux réunions d'équipe.
La crèche 1,2,3 Éveil recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture Diplômé(e) d'État à pourvoir dès que possible.
Missions principales :
Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leur famille
Garantir la sécurité physique et affective des enfants
Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être
Proposer et accompagner des activités d'éveil adaptées
Participer au travail d'équipe et à la mise en œuvre du projet pédagogique
Contribuer à l'aménagement des espaces de vie
Profil recherché :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé
Sens de l'observation et de l'écoute
Esprit d'équipe et capacité d'adaptation
Bienveillance, dynamisme et engagement professionnel
Convention collective applicable
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)
De compétence départementale, la pouponnière Boucicaut est un établissement public géré par le C.C.A.S de Roubaix.
Suite à des problématiques psychosociales parentales majeures ne permettant pas le maintien à domicile, la structure reçoit 30 enfants âgés de quelques jours à 3 ans, dans le cadre d'un accueil ordonné par le Juge des enfants.
La pouponnière fonctionne 7j/7 nuit et jour pendant toute l'année.
Pour assurer ses missions et permettre un accompagnement adapté des enfants, la Pouponnière est dotée d'une équipe multidisciplinaire affectée au sein de différents services : médical, administratif, technique, social, accueil et accompagnement éducatif.
Missions :
Sous l'autorité hiérarchique de la Cheffe de service du pôle « Accueil et accompagnement éducatif », et la responsabilité des Infirmièr.e.s vousassurez les soins quotidiens visant au bien-être physique et favorisant l'épanouissement des enfants confiésveillez à l'hygiène et l'entretien de l'environnement des enfants (nettoyage et désinfection du matériel de puériculture, jouets etc...) dans le respect des protocolesassurez un accompagnement individualisé en veillant au respect des rythmes biologiques pour chaque enfantcréez une relation chaleureuse, sécurisante et soutenante pour répondre aux besoins relationnels des enfantsaccompagnez les enfants aux différents rendez-vous en dehors de l'établissement ou lors de sorties,
- proposez des ateliers d'éveil aux enfants,
- participez aux réunions de travail concernant l'évolution des enfants et les différents projets institutionnels,
- participez aux moments festifs organisés par l'établissement,
- effectuez un travail de transmissions orales et écritescontribuez à la rédaction des écrits professionnels par une retranscription quotidienne des observations des enfants dans l'unité de vietravaillez dans le cadre du projet d'établissement d'approche Piklérienne (Loczy), que vous vous engagez à respecter.
Rythme de travail / spécificités du poste / contraintes :
30h00 ou 40h00/semaine (cycle de 4 ou 5 jours/semaine) - horaires postés : matin (6h30 - 14h30) et après-midi (13h00 - 21h00) par roulement et modifiables en fonction des besoins liés à la continuité de service - deux week-ends travaillés, par cycle de 4 semaines, et par répartition les jours fériés, ceux-ci faisant l'objet de récupérations par la pose de repos hebdomadaires en semaine.
- agent titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture et/ou du grade d'Auxiliaire de puériculture de classe normale ou de classe supérieure ou lauréat.e de concours et en possession obligatoirement d'une attestation d'honorabilité,
- capacité rédactionnelle,
- sens du travail en équipe - bon relationnel - sens de l'observation,
- bienveillance,
- adaptabilité,
- rigueur,
- confidentialité - discrétion.
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu’Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d’équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, …
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
TA MISSION :
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture (H/F), diplômé(e) d'État, statut employé, pour notre micro crèche sur Templeuve en pévèle Gare.
En tant qu'auxiliaire de puériculture, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tu apporteras ton savoir-faire dans une approche globale de l'accompagnement du jeune enfant, tout en garantissant leur bien-être et leur sécurité physique, affective et psychologique.
Tu accueilleras et accompagneras chaque enfant et sa famille dans leur singularité, en t'appuyant sur notre projet éducatif fort de sens.
Grâce à tes compétences en communication, tu assureras des transmissions de qualité auprès des familles et de ton équipe.
Grâce à ton savoir faire, tu seras une véritable ressource dans l'accompagnement des moments du quotidien et le suivi des enfants (alimentation, soin, sommeil, éveil) en assurant le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.
Tu assureras des actions de prévention sur le volet santé en collaboration avec l'infirmier, le puériculteur et le RSAI de la structure.
Chez Rigolo Comme La Vie, on t'accompagne à chaque étape :
Individuellement : intégration, formations (présentiel, e-learning), évolution professionnelle (VAE, mobilité, tutorat...).
En équipe : réunions d'équipe, supervisions, rencontres par territoire.
Collectivement : journées pédagogiques, échanges entre pairs, partage de pratiques.
Projets transversaux : envie d'innover ? Participe à des projets concrets sur l'organisation du travail, les outils pédagogiques ou encore l'accompagnement du handicap.
LES AVANTAGES :
Primes d'ancienneté, d'intéressement et de cooptation??
Mutuelle et prévoyance
Temps de travail : 35h/semaine
Temps partiel possible
Avantages CSE e
Remboursement à hauteur de 50% de ton titre/abonnement transport en commun
Places en crèche et journées enfant malade ??
TON PROFIL :
L'accompagnement de l'enfant et de sa famille est au coeur de tes priorités.
Tu es titulaire d'un DE auxiliaire de puériculture, avec une expérience auprès des 0-3 ans.
Curieux·se, à l'écoute, et toujours prêt·e à ajuster tes pratiques, tu es reconnu(e) pour ta réactivité, ton sens de l'organisation et tes capacités à travailler en maillage afin de mener des actions de prévention santé, d'assurer l'accompagnement quotidien de l'enfant dans sa globalité.
Chez Rigolo Comme La Vie, nous valorisons la diversité et nous nous engageons pour la RSE. Toutes les candidatures sont étudiées, y compris celles des personnes en situation de handicap.
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Après un échange avec notre équipe RH, tu rencontreras ton futur directeur au sein de ta future structure !
Prêt·e à mettre tes compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoins-nous !
POSTE ET CONTRAT :
Fonction : Auxiliaire de puériculture au sein d'un Multi-Accueil associatif (crèche) de 17 enfants.
CDI de 35H semaine sur 4 jours (mercredi non travaillé)
Poste à pourvoir rapidement
MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE :
Accueillir les parents et les enfants
Organiser les activités d'éveil
Favoriser l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant
Encadrer des groupes d'enfants
Contrôler les soins et l'hygiène de vie quotidienne des enfants
Assurer les ouvertures et/ou fermetures de site ainsi en coordination avec la responsable technique
Mettre en oeuvre le projet d'accueil du lieu d'accueil de jeunes enfants et des actions parentalité associées.
L'auxiliaire de puériculture collabore harmonieusement avec d'autres professionnel(le)s. Il/elle fait partie d'une équipe pluridisciplinaire de 14 professionnelles au sein du centre socio-culturel dont 5 professionnelles qui animent le multi-accueil.
Il/elle exerce sous la coordination de la responsable du Multi accueil.
COMPÉTENCES :
Capacités relationnelles
Esprit d'équipe
Sens des responsabilités
Capacité à élaborer, animer et évaluer un projet éducatif et pédagogique
Connaissances psychopédagogiques de l'enfant
Rigueur
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Patience et sens de l'observation
Dynamisme
Disponibilité
DIPLÔME :
Le diplôme d'Auxiliaire de puériculture est obligatoire.
RÉMUNÉRATION :
La rémunération brute mensuelle est fixée selon les critères de la convention Elisfa.
POUR CANDIDATER :
CV et Lettre de motivation à adresser uniquement par courriel à l'attention de la direction
L'Association LE GAP recrute, pour son établissement Le Gîte, situé sur la métropole lilloise, plusieurs professionnels de nuit dans le cadre du renforcement de ses équipes.
Auxiliaire de puériculture de nuit (H/F)
Temps de travail : Temps plein et temps partiel
Prise de poste : Dès que possible
Missions principales :
Au sein de l'établissement accueillant des enfants en et jeunes, vous assurez :
La sécurité et la protection des personnes et des biens durant la nuit
La surveillance des enfants et la gestion des situations éventuelles (angoisse, réveils, incidents.)
Un accompagnement bienveillant des jeunes, notamment ceux en situation de fragilité
La transmission des informations et événements de la nuit à l'équipe de jour
Le respect des protocoles et du cadre institutionnel
Profil recherché :
Diplôme d'État exigé
Sens de l'écoute, vigilance, autonomie et capacité à gérer des situations sensibles
Esprit d'équipe et sens des responsabilités
Conditions :
Rémunération selon convention collective 66
Travail de nuit (horaires spécifiques)
Expérience auprès d'un public enfant/jeunesse appréciée
« Dans le cadre de notre politique inclusive, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. »
