Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Besné. Les 8 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - TRIGNAC, 44 - PONTCHATEAU, 44 - PAIMBOEUF ... .

Offre n°1 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 12/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Lieu de travail : 44 - BESNE

La commune de Besné recherche, dans le cadre d'un remplacement, 1 auxiliaire de puériculture à temps complet pour son Multiaccueil, pour la période du 12 juin au 1er aôut.
Missions principales :
-Assurer l'accueil des enfants et des familles
-Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants et répondre à leurs besoins
- Mettre en œuvre le projet pédagogique
-Proposer, concevoir et mettre en place des animations
-Assurer le suivi et la mise en application des règles d'hygiène et de sécurité
- Participer au nettoyage équipement (linge, mobilier, matériel,.)
- Participer aux réunions (équipe et pédagogique)
-Assurer la communication avec l'équipe pédagogique
- Remplacer hôtesse de maison en cas d'absence
Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture exigé ou CAP Petite Enfance exigé
Pour plus de renseignements, merci de bien vouloir contacter la Directrice du Multiaccueil au 02.40.19.19.50
Merci de bien vouloir adresser une lettre de motivation + CV à ressources.humaines@besne.fr

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - (Auxiliaire de puériculture) | Bac+2 ou équivalents

  • MAIRIE

Offre n°2 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 44 - TRIGNAC

Multi accueil associatif de 40 places accueillant des enfants de 2.5 mois à 4 ans au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
2 Postes d'auxiliaire de puériculture - CAP petite enfance obligatoire (1 CDD et un CDI)

Vous accompagnez des enfants et leurs familles dans tous les moments de la vie quotidienne dans le respect du fonctionnement défini de la structure et ce, sous la responsabilité d'une responsable d'unité de vie et de la directrice de l'association .

Horaires de travail : amplitude 7h15 -18h30
Planning à la semaine.

Rigueur, flexibilité, une attention et une écoute particulièrement active et attentive des besoins du public accueilli au quotidien.
Le travail avec l'équipe éducative et paramédicale est essentiel.

Condition de travail selon nouvelle classification de janvier 2024.

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance (Tout diplôme petite enfance) | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance (Bac pro petite enfance (SAPAT)) | Bac ou équivalent

  • CRECHE LES PETITS MOUSSAILLONS

    Association multi-accueil les petits moussaillons . 40 places d'accueil pour les enfants de 2.5 mois à 4 ans. Une équipe dynamique de 15 salariées.

Offre n°3 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 05/05/2025 | mise à jour le 05/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 44 - PONTCHATEAU

Au sein du service Petite Enfance et sous l'autorité de la directrice du multi-accueil de Saint-Gildas-des-Bois, vous
êtes chargé-e d'assurer l'accueil des jeunes enfants et de leur famille avec l'équipe en place.
Missions Principales
- Accueillir le jeune enfant : identifier, répondre à ses besoins au quotidien dans le respect de sa singularité et de
sa famille.
- Favoriser l'autonomie, l'éveil, la socialisation dans un cadre sécurisé et sécurisant
- Avoir un rôle de prévention et assurer le suivi, l'accueil et l'accompagnement des enfants porteurs de handicap
ou ayant des besoins spécifiques en lien avec le Référent Accueil Santé Inclusif du service et le médecin référent
de la structure.
- Assurer une écoute attentive auprès des parents, des transmissions de qualités avec la famille, l'équipe et la
hiérarchie (oral-écrit) ; participer et mettre en place des actions parentalité.
- Participer aux réunions d'équipe et si besoin aux réunions mises en place au sein du service Petite enfance.
- Participer à la veille informationnelle sur des sujets tels que l'alimentation, l'hygiène, la santé et leur diffusion.
- Etre force de proposition au sein de l'équipe et participer à l'élaboration des projets éducatifs et pédagogiques de
la structure.
- Assurer la mission de continuité de direction en l'absence de la directrice et de son adjointe.
Profil recherché
Titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture et justifier d'une expérience de 1 an minimum dans un poste
similaire.
Savoirs :
Connaissance des besoins du jeune enfant dans sa globalité et de son développement psycho-affectif et moteur
Connaissance spécifique en matière de santé (hygiène, nutrition, pharmacologie, alimentation)
Connaissances sur la parentalité et la pédagogie positive
Savoir-faire :
Observer et accompagner le jeune enfant dans les actes de vie dans le respect des rythmes individuels
Mettre en place les activités d'éveil (en individuel et en groupe) prévues dans les projets éducatifs et pédagogique
Participer à l'aménagement de l'environnement de vie de l'enfant
Savoir gérer les priorités
Transmettre et partager ses connaissances et accompagner les stagiaires et apprenti-e-s.
Savoir être :
Appliquer le droit de réserve et la discrétion professionnelle
Respecter l'Autre et l'Ethique professionnelle
Avoir des facultés d'adaptation, de diplomatie, de disponibilité, de patience
Avoir le sens des responsabilités, une rigueur professionnelle et savoir réagir en cas d'imprévu
Avoir des qualités d'accueil, d'observation, d'écoute, de distance professionnelle
Avoir le sens du travail en équipe (sociabilité, respect, écoute)
CV + lettre avant le 1er juin 2025

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE PONTCH

    La Cté de communes du Pays de Pont-château - Saint Gildas des Bois, située au nord-ouest de la Loire-Atlantique regroupe 9 communes : Crossac, Drefféac, Guenrouët, Missillac, Pontchâteau, Saint-Gildas-des-Bois, Sainte Anne sur Brivet, Sainte Reine de Bretagne, Sévérac et compte 35112 habitants.

Offre n°4 : AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (H/F)

  • Publié le 02/05/2025 | mise à jour le 02/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 44 - PAIMBOEUF

Notre client est un établissement proche de PAIMBOEUF proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Avec notre établissement à taille humaine, offrant des sujets stimulants, vous travaillerez dans un environnement privilégiant de fortes valeurs humaines et favorisant l'épanouissement professionnel de chaque collaborateur(trice).Quels défis enrichissants attendez-vous à relever comme Auxiliaire petite enfance (F/H) en établissement?
Au sein d'un établissement dédié à la petite enfance, vous contribuerez au développement et à l'épanouissement des jeunes enfants
- Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leur famille, en maintenant un environnement chaleureux et sécurisé
- Participer activement aux activités pédagogiques et éducatives, favorisant le développement moteur et cognitif des enfants
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin de garantir le respect des normes sanitaires et des protocoles de sécurité
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 25/jours
- Salaire: 12 euros/heure
Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Avantages CSE
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

  • Appel Medical

    Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.

Offre n°5 : Auxiliaire petite enfance (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 44 - PAIMBOEUF

Description du poste :
Quels défis enrichissants attendez-vous à relever comme Auxiliaire petite enfance (F/H) en établissement?
Au sein d'un établissement dédié à la petite enfance, vous contribuerez au développement et à l'épanouissement des jeunes enfants
- Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leur famille, en maintenant un environnement chaleureux et sécurisé
- Participer activement aux activités pédagogiques et éducatives, favorisant le développement moteur et cognitif des enfants
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin de garantir le respect des normes sanitaires et des protocoles de sécurité
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 25/jours
- Salaire: 12 euros/heure
Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Avantages CSE
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Auxiliaire petite enfance (F/H) engagé(e) et bienveillant(e) pour notre crèche.
- Capacité à travailler en équipe pour assurer le bien-être des enfants
- Sens de l'organisation pour planifier des activités ludiques et éducatives
- Obtention du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou équivalent
- Aptitude à communiquer avec patience et empathie avec les jeunes enfants et leurs familles
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

Offre n°6 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 10/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 44 - PAIMBOEUF

Description du poste :
Quels défis passionnants relèverez-vous en tant qu'Auxiliaire de puériculture en crèche ?
Au sein d'un établissement consacré à la petite enfance, vous veillerez au développement et à l'épanouissement des enfants accueillis
- Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles dans un environnement sécurisé et bienveillant
- Participer aux soins quotidiens des enfants et à l'organisation des activités ludiques et éducatives
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un cadre propice au bien-être et au développement des enfants
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 39/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure
Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Description du profil :
Le candidat(e) idéal(e) est une personne bienveillante, rigoureuse et dotée d'une excellente capacité d'écoute.
- Capacité à créer un environnement sécurisé et accueillant pour les enfants
- Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec les collègues de l'établissement
- Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture ou CAP Accompagnant éducatif petite enfance, requis pour ce poste
- Sensibilité aux besoins individuels des enfants et respect des procédures de soins
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

Offre n°7 : AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 03/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 44 - PAIMBOEUF

Notre client est un établissement à PAIMBOEUF proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pour venir au travail :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de cet établissement, vous (re)trouverez un environnement professionnel axé sur l'innovation et les sujets stimulants, où les fortes valeurs humaines favorisent l'épanouissement et l'accomplissement de chaque collaborateur(trice).Quels défis passionnants relèverez-vous en tant qu'Auxiliaire de puériculture en crèche ?
Au sein d'un établissement consacré à la petite enfance, vous veillerez au développement et à l'épanouissement des enfants accueillis
- Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles dans un environnement sécurisé et bienveillant
- Participer aux soins quotidiens des enfants et à l'organisation des activités ludiques et éducatives
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un cadre propice au bien-être et au développement des enfants
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 39/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure
Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

  • Appel Medical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.

Offre n°8 : Auxiliaire de puériculture, crèche 40 places. (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 44 - TRIGNAC

Le diplôme d'auxiliaire de puériculture est EXIGE.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire en crèche collective associative de 40 places ( enfants de 2 mois et demi à 3 ans et enfants porteur de handicap jusqu'à 5 ans), vos missions seront les suivantes :
Réaliser la prise en charge d'enfants de la naissance à cinq ans,
les guider dans les gestes de la vie quotidienne
Effectuer, en collaboration avec l'équipe infirmière, des soins d'hygiène et de confort.
Vous pouvez élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs, des activités artistiques et d'éveil des jeunes enfants au sein d'une équipe.
Rédiger et mettre à jour le dossier de l'enfant.

Vous êtes attendu-e sur une participation active au projet pédagogique ainsi qu'à la vie associative de la structure.
Le poste d'auxiliaire de puériculture a la responsabilité du suivi des traitements administrés aux enfants, et ce , en lien avec les responsables d'unité, la direction et l'infirmière.

Poste à pourvoir dès à présent.

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accompagner les parents dans les premiers gestes maternels/paternels
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Surveiller l'état de santé d'un enfant
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire

  • - Auxiliaire puériculture (ou éducateur jeunes enfants) | Bac ou équivalent

  • CRECHE LES PETITS MOUSSAILLONS

    Association multi-accueil les petits moussaillons . 40 places d'accueil pour les enfants de 2.5 mois à 4 ans. Une équipe dynamique de 15 salariées.

Offre n°9 : LES PETITS CHAPERONS ROUGES - Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 03/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 44 - TRIGNAC

Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours.
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel
Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section
Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.)
Et dans l'équipe Chaperons ?
Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

  • LES PETITS CHAPERONS ROUGES

    Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ».   Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...

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