Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Bouguenais. Les 68 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - Nantes, 44 - NANTES, 44 - Saint-Aignan-Grandlieu ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Crèche inter-entreprises bilingue, les crèches Na ! recrutent un Assistant accueil petite enfance mobile H/F.
Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI à temps complet.
Amplitude horaire : Horaires 7h30 à 19h30 du lundi au vendredi.
Le poste :
Rôle phare dans l'accueil des enfants, vous assurez leur bien-être et leur sécurité au quotidien : changes, accompagnement à l'endormissement, accompagnement au repas. Vous savez observer, repérer et répondre aux besoins des enfants en leur proposant un rythme adapté.
En collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants, vous proposez des temps d'éveils et de jeux adaptés aux différents moments de la journée, à l'âge des enfants et en lien avec le projet pédagogique de la structure.
Vous faites preuve d'un savoir-faire et d'un savoir être sur le plan relationnel vis à vis des enfants, des familles et de l'équipe.
Pour ce poste, vous serez amené-e à travailler dans l'ensemble des crèches de la région Nantaise selon les besoins en remplacement dans ces crèches.
Nos crèches se situent dans les villes/quartiers suivants : Carquefou, Vertou, Nantes Nord, Saint-Herblain, Ile de Nantes.
Profil Recherché :
CAP AEPE (Accompagnement éducatif petite enfance) / CAP Petite Enfance requis pour le poste.
BAC PRO ASSP ou BAC PRO SAPAT
Ou tout autre diplôme valable en crèche
Expérience en crèche recommandée
Attestation d'honorabilité valide
Permis B exigé
Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
NA ! CRECHES sont des crèches inter-entreprises bilingues offrant 12 à 47 places selon les structures, d accueil régulier, occasionnel et d urgence, du lundi au vendredi. Plusieurs projets au sein des établissements sont en cours : la communication gestuelle associée à la parole, la médiation animale, l éveil musical, le self au cours du déjeuner et un jardin pour les enfants que l on investit hiver comme été.
Babilou - Poste partagé entre deux micro-crèches
- Rejoignez Babilou !
Babilou recherche un(e) Auxiliaire Petite Enfance (APE) pour rejoindre ses équipes et intervenir au sein de deux micro-crèches.
Nous proposons un poste à temps partiel, permettant de partager votre activité entre deux structures,
25 % du temps dans une première micro-crèche (4h15 les lundis et vendredis)
25 % du temps dans une seconde micro-crèche (4h15 les mardis et jeudis)
Ce fonctionnement vous permettra de découvrir deux environnements de travail, de rencontrer différentes équipes et d'enrichir votre expérience professionnelle dans le domaine de la petite enfance.
- Vos missions
En tant qu'Auxiliaire Petite Enfance, vous participez pleinement à l'accueil et à l'accompagnement des enfants au quotidien.
Vos principales missions seront notamment de :
Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance ;
Assurer la sécurité physique et affective des enfants ;
Participer aux soins quotidiens : repas, changes, sommeil, hygiène et accompagnement à l'autonomie ;
Proposer et participer à des activités d'éveil adaptées à l'âge et au développement de chaque enfant ;
Favoriser le développement, la socialisation et l'épanouissement des enfants ;
Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique des structures ;
Observer les enfants et transmettre les informations importantes à l'équipe ;
Travailler en collaboration avec les professionnels des deux micro-crèches ;
Participer à l'entretien et au maintien d'un environnement propre, sécurisé et adapté aux enfants.
- Un poste au sein de deux équipes
Ce poste offre une véritable diversité professionnelle : vous intégrerez deux structures tout en bénéficiant de l'accompagnement et des valeurs d'un même groupe.
Vous pourrez ainsi développer votre capacité d'adaptation, découvrir différentes organisations et partager vos expériences et bonnes pratiques avec plusieurs équipes.
Chez Babilou, l'accompagnement, la formation et le développement des compétences occupent une place importante dans les parcours professionnels.
- Pourquoi rejoindre Babilou ?
Babilou est une Entreprise à Mission engagée dans le secteur de l'éducation et de la petite enfance, qui place la qualité d'accueil, le bien-être des enfants et l'accompagnement des professionnels au cœur de son projet.
En rejoignant Babilou, vous bénéficiez notamment de :
Titres-restaurant ;
Prise en charge de 60 % des frais de transport en commun ;
Mutuelle d'entreprise ;
Avantages CSE : réductions, chèques cadeaux, etc. ;
Prime et congés liés à l'ancienneté ;
Prime anniversaire ;
Bonus Annuel Babilou, selon les conditions d'éligibilité et d'ancienneté ;
Accès à des formations professionnelles : ateliers, conférences, e-learning et accompagnement à la VAE ;
Des possibilités de mobilité interne et géographique ;
La possibilité, pour les salariés parents, de bénéficier de places en crèche Babilou selon les dispositifs et disponibilités ;
Un accompagnement favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Votre profil
Vous êtes titulaire d'un CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) ou d'un diplôme permettant de travailler auprès de jeunes enfants.
Vous êtes :
Bienveillant(e), dynamique et à l'écoute ;
À l'aise dans le travail en équipe ;
Attentif(ve) aux besoins et au rythme de chaque enfant ;
Organisé(e) et capable de vous adapter à différents environnements ;
Sensible à la qualité d'accueil des enfants et à l'accompagnement des familles.
Rejoignez nous !
La crèche Le Petit Bonheur recherche un/une auxiliaire petite enfance (qualifié(e) CAP AEPE, Bac ASSP ou autre diplôme reconnu comme qualifié par la PMI) pour renforcer son équipe:
-> poste en CDD de 2 mois, dès que possible jusqu'au 23/12/2026
-> temps de travail: 35h
->possibilité de prolongation
Il s'agit d'un poste auprès des enfants, dans l'accompagnement de leur quotidien, la réponse à leurs besoins en termes de soins, éveil...
Nous sommes une crèche de 40 places, située près de l'Ile de Versailles, bien desservie par les transports en commun ( C6, tram 2 et busway).
-Ouverture de 7h45 à 18h45 (présence des enfants de 8h à 18h30).
Fonctionnement en 2 unités d'âges mélangés, 5 professionnelles pour 20 enfants + 1 pro "volante"
Prévoyez de présenter une attestation d'honorabilité de moins de 6 mois.
Grande crèche associative de 40 enfants, accueillis en 2 unités d'âges mélangés, avec un projet de libre circulation. Présence d'un beau jardin. Située au 2 avenue Henri Ollivier à Nantes. Accessible très facilement en transports en commun.
L'AEJE, structure pour l'accueil et l'éveil des jeunes enfants, recherche un professionnel diplômé Auxiliaire de puèriculture ou cap petite enfance, pour sa micro-crèche inclusive à Nantes. Notre projet est d'accueillir ensemble et dans le cadre d'une petite structure, 10 enfants avec et sans handicap. Dans le cadre de ce projet d'inclusion, trois places sont réservées pour des enfants porteurs de handicap. Désireux de proposer des conditions de travail confortables, notre équipe est constituée de 6 professionnelles au quotidien auprès des enfants. L'équipe est composée de : 1 EJE référente technique, 2 EJE, 1 Auxiliaires de puériculture et 2 CAP petite enfance.
Les missions au sein de la micro-crèche sont les suivantes :
- Accompagner un groupe d'enfants dans son développement psychomoteur et sensoriel,
- Proposer des activités adaptées,
- Veiller au respect du rythme de chaque enfant,
- Favoriser la socialisation et l'autonomie,
- Effectuer les soins de la vie quotidienne,
Un rôle d'écoute et de conseil auprès des parents, la participation à l'entretien des locaux.
Le poste est à pourvoir au 1er Décembre 2026 en CDD à 80%
Lieu de travail : Nantes 44200
Nature d'offre : Contrat de travail CDD 80 %
Diplôme demandé : CAP AEPE petite enfance ou Auxiliaire de puériculture : Diplôme obligatoire.
Qualification : Employé qualifié
Salaire indicatif : Pour 80% entre 1 537.25 € et 1 794.47 €
Durée hebdomadaire de travail : 28 h HEBDO du Lundi au Jeudi.
Horaire de travail : 7h30/14h30 ou 12h/19h
Contrat du 1er décembre au 31 août.
La mission
Vous êtes passionné.e de pédagogie ? LES PETITS CHAPERONS ROUGES, pionnier des crèches en France, est un réseau de plus de 800 crèches. Vous recherchez une opportunité en tant que Auxiliaire Petite Enfance ?
Concrètement, qu'est-ce que ça implique ?
- Garantir l'accueil de l'enfant et de sa famille, accompagner la « séparation »
- Pratiquer des soins individualisés et adaptés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel
- Animer des temps de la vie quotidienne et proposer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche
- Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, ça donne quoi ?
- Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction
- Veiller à les intégrer à la vie quotidienne de la crèche
Et le travail en équipe, dans tout ça ?
- Participer pleinement à la vie de la structure et de la section ainsi qu'aux temps forts de l'année
- Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi demandé par la direction
- Favoriser la réflexion autour des pratiques professionnelles
Dans le cadre de notre politique diversité, nos postes sont ouverts à tous.
Le profil
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau V minimum attestant de compétences dans l'accueil des jeunes enfants ?
Notre projet éducatif pensé pour l'enfant s'appuie sur un concept international très innovant : les 5 compétences clés du XXIème siècle - Pensée Critique, Communication, Coopération, Créativité et Citoyen Responsable. Dans votre crèche, vous donnerez aux enfants les clefs pour grandir et s'épanouir aujourd'hui, mais aussi se préparer sereinement au monde de demain !
Vous êtes créatif ? Avec votre équipe, vous déploierez notre mission éducative - « Offrir un environnement qui révèle le potentiel de chaque enfant et qui développe les compétences clefs indispensables pour son avenir » - en personnalisant vos projets en fonction des enfants et de leur famille, des ressources et du territoire et des envies de l'équipe.
Rejoignez Les Petits Chaperons Rouges et bénéficiez d'un cadre de travail stimulant et épanouissant :
- Développez votre expertise et vos compétences en rejoignant le 1er formateur du secteur (nombreux programmes et outils de formation en présentiel ou en e-learning, programme VAE)
- Grâce à notre réseau de 750 crèches, donnez de l'élan à votre carrière (évolutions professionnelles internes favorisées, mobilité géographique facilitée, suivi de carrière personnalisé )
- Bénéficiez d'avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle (primes, congés supplémentaires, places en crèche )
- Rejoignez une entreprise engagée qui donne du sens à votre quotidien
- Et découvrez un esprit d'entreprise !
La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est à la recherche d'une personne titulaire du CAP Accompagnant(e) Educatif Petite Enfance dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie de longue durée.
Vous évoluerez au sein d'une équipe composée de quatre professionnel(le)s petite enfance et serez accompagnée par la responsable éducatrice de jeunes enfants.
La micro crèche Câlins Doudou Les Sorinières est une structure à taille humaine qui accueille 12 enfants à la journée et les maîtres mots sont le respect et la bienveillance.
Vous serez en contact au quotidien avec les enfants et les familles dans une idée d'accompagnement et de continuité. Vous prendrez soin des jeunes enfants en les guidant dans tous les temps de la vie quotidienne et serez également amené(e) à porter des projets et participer à des réunions.
Si vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique, à l'écoute, avec des projets variés et des valeurs fortes alors vous êtes au bon endroit ! N'hésitez plus, vous pouvez postuler.
Il s'agit d'un poste en CDD à temps plein avec un temps de travail de 35H par semaine.
Micro-crèches Câlins Doudou sud Loire-Atlantique : - Câlins Doudou Geneston située à Geneston (44140) Capacité d'accueil : 10 places - Câlins Doudou Les Sorinières située aux Sorinières (44840) Capacité d'accueil : 12 places Les équipes professionnelles sont composées de quatre personnes sur chacune des deux micro crèches et accompagnées d'une responsable éducatrice de jeunes enfants.
La crèche associative Mickey-Minnie recherche
un/une ANIMATEUR / ANIMATRICE PETITE ENFANCE -CAP AEPE à partir du 13 octobre afin de renforcer son équipe pluridisciplinaire.
Pesée du poste à 31 points, CONVENTION ALISFA
Vos missions seront les suivantes
- Accompagner les enfants dans leur quotidien (soins, développement physique et psychique...)
- Proposer et partager des temps d'éveil, de jeux et d'activité avec les enfants
- Accueillir les enfants et leurs familles dans le respect de chacun
- Veiller au bien-être et à la sécurité de chaque enfant
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
- Échanger avec les parents en proposant un temps d'accueil de qualité
- Maîtriser les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Participer à la vie de la crèche
- S'inscrire dans les projets et le travail d'équipe
Présentation de la structure :
Valeurs associatives autour de la relation de confiance et de la convivialité.
Equipe dynamique (13,5 équivalents temps pleins)
Locaux récents (2017) avec jardin, espace de travail agréable (400 m2)
Située en centre ville 3 avenue Charles Jegou 44000 Nantes
tram Viarme à proximité, ligne 3
Agrément 40 enfants en 2 unités, tranches âges mélangés (4 bébés, 6 moyens, 11 grands dans chaque unité)
amplitude d'ouverture 8h15 à 18h15 du lundi ou vendredi
Fermetures : 3 semaines en Août et 1 semaine à Noël
Avantages :
répartition du temps de travail
en journée de 8 heures, alternance 1 semaine de 5 jours, 1 semaine de 4 jours pour les temps pleins.
Prise en charge de la moitié du coût du transport NAOLIB, et de la mutuelle
Salaire en référence de la convention ALISFA (8 jours de congés supplémentaires pour un temps plein)
prime pouvoir achat annuelle (suivant BUDGET)
3 journée pédagogiques par an
1 réunion équipe mensuelle
Projets :
Accompagnement des émotions
arts plastiques
sorties parcs, marches, musées, (parents sollicités)
Partenariats (médiathèque, théâtre de quartier)
Intervenantes (réflexologie, psychologue)
Espace Montessori
Photos
Vous aimez le travail en équipe, vous êtes soucieux du bien-être des enfants, et il est important pour vous de mettre du sens dans vos pratiques professionnelles ?
La crèche associative "Ma Petite Planète" recherche, dès que possible, un(e) animatrice petite enfance en CDD de 1 mois minimum (jusqu'au 14/11/2026) à temps plein pour rejoindre son équipe bienveillante et dynamique !
Qui sommes-nous ?
Notre structure accueille 40 enfants dans un cadre chaleureux et familial. Nous mettons en place un projet pédagogique riche, intégrant des sorties régulières, des cafés parents, ainsi qu'un thème annuel stimulant pour accompagner l'éveil et le développement des enfants.
Nous avons la chance de disposer d'un jardin, favorisant les activités en plein air, et nous sommes situés à proximité des transports en commun, facilitant l'accès à la crèche.
Votre mission :
Assurer l'accueil et l'accompagnement des enfants dans leur développement.
Participer à la mise en place du projet pédagogique et aux activités adaptées.
Veiller au bien-être, à la sécurité et à l'épanouissement des enfants.
Collaborer avec l'équipe et les familles dans un esprit de bienveillance et de coéducation.
Vos atouts :
Diplôme dans le domaine de la petite enfance (CAP AEPE, BEP, ou équivalent).
Expérience souhaitée en crèche ou structure d'accueil du jeune enfant.
Dynamisme, créativité, rigueur et bienveillance.
Sens du travail en équipe et bon relationnel avec les familles.
Nos avantages :
Semaine de 4 jours pour un meilleur équilibre vie pro/perso.
Environnement de travail convivial et stimulant.
Profil
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Les Petits Chaperons Rouges en quelques mots
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien !
Des crèches où il fait bon travailler
Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
- Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison »
- Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
- Des lieux confortables : accès facile, climatisation, salle du personnel agréable...
- Validation Great place to work.
Un socle éducatif qui stimule la créativité
- Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
- Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
- Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées...
Un esprit d'entreprise unique
Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien : « Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit !
- Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe : challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks...
- Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages
- Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes
La crèche Le Petit Bonheur recherche un/une auxiliaire petite enfance (qualifié(e) CAP AEPE, Bac ASSP ou autre diplôme reconnu comme qualifié par la PMI)
-> poste en CDD de 2.5 mois, dès que possible jusqu'au 23/12/2026
-> temps de travail: 22.5 h sur 3 jours semaine (lundi, mardi et mercredi)
->possibilité de prolongation
Il s'agit d'un poste auprès des enfants, dans l'accompagnement de leur quotidien, la réponse à leurs besoins en termes de soins, éveil...
Nous sommes une crèche de 40 places, située près de l'Ile de Versailles, bien desservie par les transports en commun ( C6, tram 2 et busway).
-Ouverture de 7h45 à 18h45 (présence des enfants de 8h à 18h30).
Fonctionnement en 2 unités d'âges mélangés, 5 professionnelles pour 20 enfants + 1 pro "volante"
Prévoyez de présenter une attestation d'honorabilité de moins de 6 mois.
**POSTE A POURVOIR en CDD**
Au sein d'une crèche de quartier de 26 enfants , vous intégrez une équipe de 9 personnes.
Vos missions:
- Prendre soin et accueillir chaque enfant et sa famille dans le respect de son histoire et de sa culture ;
- Penser la place de l'enfant au cœur du lieu d'accueil ;
- Accompagner chaque enfant à grandir et à se développer en confiance, dans un cadre bientraitant et sécurisant ;
Vous travaillez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 7h45 à 19h avec un planning établi en amont.
Crèche accessible en transport en commun (bus et tram) et stationnement gratuit
Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2026.
Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.
Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire
Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés
Notre partenaire pour cette offre KANGOUROU
Pour notre crèche associative, nous recherchons un(e) professionnel(le) titulaire d'un CAP AEPE pour un poste d'auxiliaire de crèche auprès des enfants âgés de 24 mois à 3 ans.
Le ou la professionnel(le) sera en charge d' accompagner les enfants dans les différents temps de la journée:
- accueil de l'enfant et de sa famille,
- accompagnement de l'enfant dans ses jeux, pendant les temps de repas, de soins et de sieste.
La personne travaillera au sein d'une équipe pluridisciplinaire travaillant autour d'un même projet : accompagner chaque enfant avec bienveillance et dans le respect des individualités.
Les micro-crèches Nos Petits Pouces recrutent en CDI une Auxiliaire Petite Enfance pour une de ses crèches de Nantes, quartier Rond Point de Rennes.
Vous travaillerez dans une petite équipe de professionnels diplômés dans laquelle la bonne humeur, l'entraide et la bienveillance sont au coeur du métier.
Sous la responsabilité de la direction vous serez amené(e) à :
- Garantir la qualité d'accueil de l'enfant dans le respect projet d'établissement : éveil, développement psychomoteur, autonomie et socialisation
- Exercer vos missions en respectant un devoir de discrétion professionnelle dans le cadre des règlements internes
- Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet pédagogique de la structure
- Travailler en équipe, participer activement aux réunions d'équipe en favorisant les échanges sur les pratiques et savoir-faire des professionnels..
Postes à pourvoir en décembre
Poste avec journées volantes sur les autres crèches de Nos Petits Pouces
Avantages : prime, chèques vacances, chèques cadhoc, prime de transport, mutuelle
Les micro-crèches Nos Petits Pouces recrutent en CDD une Auxiliaire Petite Enfance pour une de ses crèches de Nantes.
Vous travaillerez dans une petite équipe de professionnels diplômés dans laquelle la bonne humeur, l'entraide et la bienveillance sont au coeur du métier.
Sous la responsabilité de la direction vous serez amené(e) à :
- Garantir la qualité d'accueil de l'enfant dans le respect projet d'établissement : éveil, développement psychomoteur, autonomie et socialisation
- Exercer vos missions en respectant un devoir de discrétion professionnelle dans le cadre des règlements internes
- Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet pédagogique de la structure
- Travailler en équipe, participer activement aux réunions d'équipe en favorisant les échanges sur les pratiques et savoir-faire des professionnels..
Postes à pourvoir fin octobre
Avantages : prime, chèques vacances, chèques cadhoc, prime de transport, mutuelle
PRESENTATION DU POSTE
L'Association territoriale des CEMEA Pays de La Loire recrute un-e formateur-rice dans le cadre d'un
contrat d'apprentissage d'une durée de 2 ans.
Il-elle intégrera le titre professionnel FPA, Formateur-trice Pour Adultes dispensé par les CEMEA à
Nantes.
Il-elle interviendra au sein d'une équipe de 5 personnes en direction des formations CAP AEPE
(Accompagnement Educatif Petite Enfance), Auxiliaires de Puériculture, la formation continue des
assistantes maternelles et autres formations auprès des publics professionnels de la petite enfance.
POSTE
Le/la titulaire du poste aura pour mission le suivi, la conception, l'organisation et l'évaluation
des différentes formations, en lien avec l'équipe en place.
Indice : selon profil
Temps de Travail : temps plein
Prise de poste : dès que possible jusqu'en novembre 2028
Lieu de Travail : Nantes. Des déplacements au niveau régional et national sont à prévoir.
MISSIONS PRINCIPALES
-Conçoit des actions de formation répondant aux besoins et participe à la
construction de l'architecture des programmes pédagogiques.
-Conduit des actions de formations (formations initiales ou continues
certifiantes).
-Recherche et accompagne des intervenant-e-s dans l'encadrement de
contenus pédagogiques.
-Assure le suivi en structure des apprenant-e-s et la relation aux tuteur.ices des
formations qu'il pilote (ou encadre).
-Contribue au développement des marchés et à la pérennisation de
l'organisme et à la diffusion des idées des Ceméa.
-Mène une veille sur les innovations pédagogiques technologiques et participe
à des études (méthodologie d'intervention, de qualité, de conception de
nouvelles formations ou dispositifs).
-Met en œuvre le projet associatif et contribue au développement du
mouvement au sein des activités de formation.
-Participation à la vie du secteur
COMPÉTENCES REQUISES
Savoir s'organiser
Connaissances du domaine de la petite enfance, de la formation professionnelle.
Communication écrite et orale aisée, capacités rédactionnelles.
Savoir travailler en équipe et y être force de proposition
PROFIL RECHERCHE
Être titulaire d'un niveau 5 (nouvelle nomenclature) .
Avoir de l'expérience auprès d'un public petite enfance
Avoir été formateur.ice serait un plus
Connaître l'éducation populaire, l'éducation nouvelle et les CEMEA serait un plus
RECRUTEMENT
Le poste est à pourvoir dès que possible
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser dès maintenant et jusqu'au
15/10/2026 à rh@cemea-pdll.org à l'intention de madame Marie Lecolle.
Aller voir nos offres sur notre site cemea-emplois.com
Les lettres de motivation sont obligatoires.
Les CEMEA : Une association laïque reconnue d'utilité publique, agrée par l'État; Mouvement d'éducation nouvelle , « Tout être humain, sans distinction d'âge, d'origine, de culture, de situation sociale à droit à notre respect et à nos égards » « Il n'y a qu'une éducation. Elle s'adresse à tous. Elle est de tous les instants. Tout être humain peut de développer et même se transformer au cours de sa vie. Il en a le désir et les possibilités »
L'auxiliaire de puériculture, par délégation de la continuité de direction au sein de l'établissement, répond aux besoins individualisés de l'enfant au sein de la collectivité et accompagne la parentalité (écoute, soutien, alerte, prévention, protection), en collaboration avec l'équipe et les partenaires externes.
Vous participez à l'accueil, à la socialisation et au développement du jeune enfant. Il.elle assure la sécurité physique et affective de l'enfant (0-3 ans) et travaillez en équipe pluridisciplinaire.
Vous êtes responsable de la sécurité des enfants accueillis au sein du MAPE, de la santé de l'enfant en lien avec la puéricultrice du MAPE et le pôle médical ; du développement de l'enfant, en s'appuyant sur des observations fines et à travers le portage de projets éducatifs ; de la relation avec les familles et de l'intégration des nouveaux professionnels.
- Poste à 100% ou ouvert au temps partiel -Travail en semaine du lundi au vendredi au sein des crèches de la Ville de Nantes
- Horaires de travail : 7h30 par jour avec une pause méridienne de 45 min
- Horaires des crèches : 7h30 à 18h30
- Jours de congés et de récupération : 45 Jours
Auxiliaire de puériculture diplômé d'état, vous êtes riche d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants en structures d'accueil collectives.Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'observation, d'analyse ainsi que votre discrétion et patience. Vous faites preuve d'implication et d'initiative.
Vous êtes pédagogue et disposez de qualités relationnelles
Descriptif du service
La direction petite enfance cherche à résorber l'écart entre l'offre et la demande de places pour accueillir les jeunes enfants, en intégrant la complémentarité proposée entre les offres privées et associatives, pour répondre au mieux à la demande des usagers.
Elle regroupe pour cela le relais petite enfance, un service de gestion administrative et financière et six établissements d'accueils des jeunes enfants. Le projet d'établissement est le cadre de référence des 48 agent-es qui travaillent au sein des 6 structures d'accueil : 5 multi accueil et 1 halte-accueil.
La direction petite enfance recrute, dans le cadre d'un remplacement, une assistante ou un assistant Petite Enfance pour ses structures d'accueil.
Missions
En collaboration avec votre responsable et vos collègues auxiliaires de puériculture et éducateur-trices de jeunes enfants, l'assistant-e petite enfance accompagne les enfants accueillis (de 3 mois à 3 ans) dans leur épanouissement physique et affectif et veille à leur sécurité. Il-elle facilite la coordination entre l'équipe technique et l'équipe éducative.
Vous contribuez à l'épanouissement physique et affectif des enfants de 3 mois à 3 ans accueillis au sein de ces mêmes structures. Vous effectuez dans ce cadre l'ensemble des tâches nécessaires à l'accueil, à la prise en charge et à l'éveil des enfants.
A ce titre vous accueillez, informez, et accompagnez l'enfant et sa famille :
- Vous répondez aux besoins fondamentaux de l'enfant en lui apportant des soins d'hygiène, et en veillant à son bien-être quotidien.
- Vous contribuez au développement psycho moteur, psychologique et psycho affectif de l'enfant
- Vous contribuer à sa socialisation et favoriser son autonomie
- Vous adoptez et maintenez des attitudes éducatives définies dans le cadre du projet d'établissement
- Vous communiquez avec la famille au quotidien,
- Vous assurez la sécurité et prévenir l'accident.
- Vous alertez et réagissez en cas d'accident.
Vous assurez également l'entretien et le nettoyage du matériel de puériculture (en appliquant le protocole d'entretien de la structure) :
- Vous assurez le rangement quotidien du matériel et la réfection des lits.
- Vous nettoyez régulièrement les jeux.
- Vous participez une fois par an au nettoyage des locaux de la structure.
Si besoin vous suppléez les assistants de multi accueil lors de leurs absences respectives pour la préparation des repas livrés par la cuisine centrale et pour l'entretien des locaux
Profil recherché
Vous êtes titulaire du CAP accompagnement éducatif petite enfance (CAP AEPE) ou du DEAP.
Vous aimez travailler en équipe et faites preuve d'une grande capacité d'adaptation à tous publics.
Vous êtes reconnu-e pour votre discrétion professionnelle et votre disponibilité.
Informations complémentaires
- Lieu de travail : Ville de Rezé
- Temps de travail : complet,
- Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + forfait mobilité durable
- Avantages : restauration municipale, participation mutuelle et prévoyance, COS
La crèche recherche un renfort jusqu'en novembre 2026. Vous disposez du CAP EPE? alors n'hésitez plus, envoyez nous votre candidature.
Vos missions : Prise en charge de l'enfant (repas, change,...), mise en place d'activité, relation avec la famille, travail d'équipe avec mise en place de projets,....
Vous travaillez du lundi au vendredi , pas de week-end travaillé
Planning tournant sur 4 semaines avec une amplitude horaire de 7 h/ jour. Temps de pause de 35 minutes le midi.
L' amplitude horaire de la crèche est 7h30 à 19h.
Salaire selon expérience, débutant accepté avec diplôme
Nous cherchons une personne pour travailler sur le terrain auprès des enfants dans notre micro-crèche, pour un poste à temps plein. Horaires entre 8h et 19h15 (planning fixe pour l'année tournant sur 4 semaines, horaire fixe tous les mercredi). Le poste est à pourvoir pour le lundi 07 septembre.
L'observation des enfants au quotidien et l'accompagnement de ceux-ci pendant des temps d'activités ou de sortie dans le jardin, la réalisation des soins d'hygiène, l'accompagnement des enfants pendant les temps de repas sont les missions essentielles, auxquelles s'ajoutent l'entretien du linge, de la vaisselle et le ménage de la structure.
Nous recherchons une personne pour qui les valeurs de bienveillance, de respect envers les autres, de non jugement et de travail sont essentielles au quotidien.
Nous portons une attention particulière à l'accueil des émotions des enfants, à l'observation du développement de ceux-ci, aux sorties quotidiennes dans notre jardin, aussi nous cherchons une personne qui sera en mesure de réaliser toutes ces missions en s'intégrant à notre joyeuse équipe avec le sourire.
