Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Castillon. Les 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - MENTON, 06 - BLAUSASC, 06 - STE AGNES ... .
Le CCAS de Menton recherche agent d'accompagnement de la petite enfance pour son lieu d'accueil enfants parents et sa ludothèque.
Vous êtes reconnu pour vos connaissances du développement psychomoteur du jeune enfant, vos capacités d'analyse, d'observation de discrétion et d'écoute. Vos atouts sont : l'esprit d'équipe, la capacité d'adaptation et de remise en question.
Vous avez une expérience dans la mise en oeuvre d'activités permettant le développement des capacités du jeune enfant, vous êtes dynamique et créatif, vous avez le sens de l'organisation et l'esprit d'initiative.
Vous êtes polyvalent et possédez une capacité d'adaptation, afin d'accueillir, dans la même journée, les familles en Lieu d'Accueil Enfant Parent et ensuite organiser des ateliers pour animer les temps de ludothèque.
VOS MISSIONS :
En Lieu d'Accueil Enfant Parent : (enfants de la naissance à l'âge de 6 ans accompagnés d'au moins un membre de leur famille)/
Vous accueillerez en binôme, les familles sur des temps de jeu, dans le respect des valeurs fondées sur l'écoute, la parole, la confidentialité, la tolérance et le respect mutuel des adultes et des enfants.
Ce lieu offre un espace de rencontres et de création de liens sociaux dans la perspective de soutien et d'accompagnement à la fonction parentale.
En Ludothèque : (enfants de 18 mois à 7 ans accompagnés au moins d'un adulte)
La ludothèque propose des séances de jeu et d'activités ludiques destinées aux enfants accompagnés d'un adulte.
L'objectif est de permettre à chaque enfant, quel que soit son âge, de prendre plaisir dans le jeu et de vivre de nouvelles expériences.
Votre Profil :
Esprit d'équipe.
Qualités d'écoute et de psychologie.
Dynamisme et sens de l'organisation.
Etre patient, disponible et calme.
Sens du service public
CAP Petite Enfance ou diplôme d'Auxiliaire de Puériculture impératif
Expérience souhaitée sur un poste équivalent
Poste à pourvoir au 24 Aout.
Le CCAS de Menton recherche agent d'accompagnement de la petite enfance (H/F)
Vos Missions :
- Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant : (Sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants ou de l'auxiliaire de puériculture)
- Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être.
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants.
- Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général.
- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants.
- Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes.
- Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps.
- Prévoir, organiser et animer des activités adaptées : (Sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants ou de l'auxiliaire de puériculture)
- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression.
- Aider les enfants à s'insérer dans la vie sociale, à apprendre à vivre ensemble et à se respecter.
- Accompagner l'enfant au moment du sommeil.
- Participer à l'aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs.
- Participer aux tâches courantes de l'établissement :
- Participer à la préparation et à la prise de repas des enfants.
- Ouvrir et fermer l'établissement en fonction du planning.
- Assurer l'entretien courant et hygiène des locaux, des équipements et du matériel.
Entretenir et désinfecter les espaces de vie et le matériel :
Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène.
Suivre le stock des produits d'entretien.
- Participer en équipe au projet d'établissement
Votre Profil :
Esprit d'équipe.
Qualités d'écoute et de psychologie.
Dynamisme et sens de l'organisation.
Etre patient, disponible et calme.
Sens du service public
CAP Petite Enfance impératif
Expérience souhaitée sur un poste équivalent
Poste à pourvoir immédiatement
Environnement de travail :
Vous souhaitez intégrer une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous avez à cœur de participer activement à l'épanouissement, au bien-être et au développement des jeunes enfants au sein d'une équipe professionnelle bienveillante et engagée ?
La Communauté de Communes du Pays des Paillons recrute un(e) Agent petite enfance (f/h) pour les crèches de son Service Public Petite Enfance.
Descriptif du poste :
- Cadre d'emploi : Agent social
Poste ouvert aux contractuels - Catégorie C - Contrat à durée déterminée de 1 an
- Prise de poste : 24 août 2026
- Poste à temps non complet - 28h hebdomadaire
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Participation Mutuelle et Prévoyance selon conditions
- Localisation : Territoire des Paillons
Missions principales :
Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre chaleureux et bienveillant
- Accompagner les enfants dans leur développement, leur autonomie et leur socialisation au quotidien
- Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective des enfants ;
- Aménager les espaces de vie (repos, repas, jeux, activités) dans le respect du projet pédagogique de l'établissement
- Assurer l'entretien, le nettoyage et la désinfection des espaces et du matériel
- Participer à une communication de qualité avec les familles et contribuer à instaurer une relation de confiance
Profil recherché :
- Titulaire du CAP AEPE (obligatoire)
- Bonne connaissance du développement et des besoins du jeune enfant
- Sens de l'écoute, de l'observation et de la bienveillance
- Capacité d'adaptation et esprit d'équipe
- Réactivité
- Expérience appréciée de 1 an sur un poste similaire
- Permis B (souhaité)
Pour nous rejoindre, envoyez votre CV et votre lettre de motivation
- Par mail : drh@ccpp06.fr
- Ou par courrier :
Monsieur le Président - CCPP
55 bis Route Départementale 2204
06440 Blausasc
Nous recherchons un animateur (h/f) titulaire du BAFD - Brevet d'Aptitude aux Fonctions de Directeur - pour rejoindre notre équipe périscolaire à compter du 01/09/2026.
L'agent(e) devra :
- Diriger l'accueil dans le cadre de la réglementation fixée par la DDCS ;
- Traduire en action concrète les objectifs du service (projet éducatif) ;
- Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils périscolaires ;
- Faciliter la transition entre le milieu familial et le milieu scolaire ;
- Gérer et encadrer une équipe d'agents d'animation, ATSEM, personnel de cuisine, d'entretien et des enfants dont il (elle) a la charge.
Diplôme OBLIGATOIRE : BAFD (Brevet d'Aptitude aux Fonctions de Directeur).
Nous recherchons un animateur (H/F) pour rejoindre notre équipe périscolaire à compter du 01/09/2026.
L'agent(e) devra :
- Participer à l'encadrement de l'enfant pendant les périodes périscolaires.
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure.
- Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations.
- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public.
- Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le périscolaire.
- Ranger et nettoyer le matériel et les espaces de vie de l'enfant.
La Commune de Roquebrune-Cap-Martin recrute un(e) Responsable d'Unité (H/F) pour son établissement d'accueil du jeune enfant EAJE Les Genêts.
Vous participez à la qualité du service rendu aux familles, à l'organisation de l'unité et à l'accompagnement des équipes, dans le respect du projet d'établissement.
Vos missions:
* Encadrement / communication
- Contribuer à la dynamique d'équipe en lien avec la directrice
- Participer à la gestion du personnel (plannings, horaires, congés - en binôme avec la direction)
- Encadrer et suivre les stagiaires
* Gestion administrative
- Saisir et suivre les données liées aux enfants et au personnel
* Dimension pédagogique
- Réaliser des observations de terrain et contribuer aux échanges en équipe
- Veiller à la cohérence des pratiques quotidiennes avec le projet d'établissement
* Santé / prévention
- Faire respecter les règles d'hygiène
- Veiller à l'équilibre nutritionnel et à la qualité des repas
- Suivre les protocoles médicaux (en lien avec médecin / direction)
Profil recherché:
- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Infirmier(ère)
- Expérience souhaitée : Débutant(e) accepté(e)
Qualités attendues :
- Capacité de management et sens du service public
- Rigueur administrative, dynamisme, capacités rédactionnelles
- Discrétion, patience, gestion du stress
- Excellente communication et sens de l'écoute
Conditions:
- Horaires variables selon amplitude crèche : 7h20 - 18h00
- Poste nécessitant disponibilité, organisation, travail en équipe
Rémunération:
- 1 800 € net / mois
- 13e mois au bout d'un an
Candidature via France Travail (CV + lettre de motivation).
Envie de faire le bonheur des enfants comme des parents ? Vous avez le sourire et de l'énergie à revendre ? Venez rejoindre notre équipe de super nounous. Rejoignez l'agence O2 MENTON engagée pour le bien-être des familles. Accompagnez des enfants de plus de 3 ans au domicile de leurs parents et contribuez à leur développement au quotidien.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie
-Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile
-Préparer et donner les repas
-Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères
-Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
-Veiller à leur bien-être et leur sécurité
-Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé.
Avec O2, vous êtes bien entouré(e):
-Un planning clair et adapté à vos disponibilités
-Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien
-Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés
-Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :
-Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel
-Des missions proches de chez vous ;
-Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;
-Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)
-Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
-Moments de convivialité en agence ;
Besoin d'un véhicule ou du permis ? Oui Care facilite l'accès à un microcrédit pour financer un véhicule, des réparations ou le permis (sous conditions) Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations.
Ce que nous recherchons:
-Expérience auprès d'enfants (personnelle ou professionnelle)
-Diplômes de type BAFA, CAP AEPE .sont appréciés mais pas obligatoires.
-Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour échanger avec les familles, enfants et l'agence.
-Permis B - Pouvoir se déplacer chez les clients peut être nécessaire selon les missions
-Disponibilité régulière sur toute l'année scolaire nécessaire.
En tant responsable d'unité, vous agissez en véritable co-pilote. Vous êtes à l'écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Accompagner le Directeur afin d'assurer une qualité continue de fonctionnement et de gestion de la structure (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille et veiller à la bonne application des procédures interne .)
- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant,
- Accompagner les équipes en crèche : recrutement, intégration, formation
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche et le faire vivre.
- Apporter votre expertise sur le terrain auprès de votre équipe.
Titulaire du Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l'équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous !
13e mois, participation mutuelle et prévoyance
Le Centre Communal de Beausoleil recrute 2 agents titulaires du CAP petite enfance ou CAP accompagnant éducatif petite enfance, pour son établissement multi-accueil des Moneghetti.
Vous participez à l'élaboration et au suivi du projet de vie sur l'établissement. Vous prenez en charge l'enfant individuellement et en groupe, collaborez à la distribution des soins quotidiens et menez des activités d'éveil qui contribuent à son développement. Vous participez à l'entretien, le nettoyage et la désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel.
Intégré(e) à une équipe de professionnels des métiers de la petite enfance vous êtes en charge de l'accueil du jeune enfant et de sa famille dans un lieu de première éducation :
-Vous êtes garant(e) de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun sous la responsabilité de la direction
- Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun
- Vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement.
- Vous participez à l'entretien, le nettoyage et la désinfection du matériel dédié aux enfants et aux espaces de vie de ces derniers.
Compétences nécessaires pour occuper le poste:
Connaissances:
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 4 ans.
- Indicateurs d'alerte dans le comportement des enfants.
- Principes nutritionnels et règles de diététique.
- Règles et consignes en matière d'hygiène et de sécurité.
- Techniques artistiques, manuelles.
- Techniques d'entretien des locaux, utilisation et stockage des produits d'entretien.
Compétences:
- Travailler en équipe
- Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 4 ans.
- Assurer la sécurité et prévenir l'accident, alerter et réagir en cas d'accident.
- Elaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique
- Respecter le secret professionnel.
Comportement:
- Etre disponible et attentif aux enfants et leurs familles.
- Respecter le choix de vie des familles, ne pas porter de jugements.
- Etre patient.
- Disposer d'un esprit dynamique et créatif.
Contraintes spécifiques du poste:
- Rotations d'horaires dues à l'organisation du service.
- Disponibilité : changement d'horaires ou remplacement des agents techniques en cas d'absentéisme.
- Pénibilité physique liée à la station debout prolongée ainsi qu'au portage des enfants.
- Congés annuels durant les périodes de fermeture de l'établissement.
Diplômes requis: CAP Petite Enfance ou CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance
Horaires:
36.50 heures semaine. Roulement d'horaires selon un planning établi d'avance.
9 jours de RTT par an
La commune de Breil-sur-Roya recrute pour la crèche « la Maison des Bambins » :
1 agent à temps complet auprès des enfants (h/f) par voie de mutation ou contractuel.
Sous l'autorité de la Directrice de la crèche, vous participez à la prise en charge et au développement des enfants.
Vos missions :
- Participer à l'accueil des familles et des enfants
- Transmettre les faits marquants de la journée aux collègues et à la direction
- Veiller et garantir l'hygiène et la sécurité des enfants
- Donner le repas et des soins propres et spécifiques à chaque enfant
- Surveiller le moment de sieste
- Assurer les activités pédagogiques
- Appliquer le projet pédagogique
- Ecouter, observer et analyser le comportement des enfants
- Accompagner les enfants vers l'autonomie
- Participer à la vie de la crèche
- Encadrer les enfants lors des sorties
- Entretenir l'environnement de l'enfant
Profil :
Vous avez le CAP d'Accompagnant éducatifs petite enfance (AEPE) ou le diplôme d'Auxiliaire
de puériculture, vous avez des connaissances des réglementations de la petite enfance, des
différentes situations de handicap et des gestes et postures. Vous êtes doté(e) de qualités
relationnelles avec l'aptitude à travailler en équipe, vigilante et à l'écoute. Votre dynamisme, et
votre disponibilité sont des qualités déterminantes pour ce poste.
Spécificité du poste : ouverture de la crèche de 7h30 à 18h du lundi au vendredi.
Diplôme recommandé :
Auxiliaire de puériculture / CAP petite enfance
Modalités d'emploi :
- Poste vacant à compter du 1er juillet 2026
- Rémunération SMIC /statutaire - temps complet 35h
Merci d'adresser votre lettre de motivation accompagnée d'un CV
Environnement de travail :
Vous souhaitez intégrer une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous avez à cœur d'accompagner le développement et l'épanouissement des jeunes enfants au sein d'une équipe professionnelle bienveillante et engagée ?
La Communauté de Communes du Pays des Paillons recrute un(e) Auxiliaire de puériculture (f/h) pour les crèches de son Service Public Petite Enfance.
Descriptif du poste :
- Cadre d'emploi : Auxiliaire de Puériculture de classe normale
Poste permanent ouvert aux titulaires et aux contractuels - Catégorie B
- Prise de poste : 24 août 2026
- Poste à temps complet - du lundi au vendredi
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Participation Mutuelle et Prévoyance selon conditions
- Localisation : Territoire des Paillons
Missions principales :
Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes :
Accompagner l'enfant dans son développement :
- Accueillir les enfants et assurer leur prise en charge individuelle et collective ;
- Identifier leurs besoins et y répondre avec attention et bienveillance ;
- Mettre en place des activités adaptées correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques ;
- Garantir un environnement sécurisé, stimulant et rassurant ;
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité.
Faire de la crèche un lieu de vie et d'épanouissement :
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique ;
- Aménager des espaces adaptés aux besoins des enfants ;
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants ;
- Participer à l'entretien et à l'hygiène du matériel et des locaux ;
- Contribuer à la dynamique d'équipe et aux temps de concertation.
Construire une relation de confiance avec les familles :
- Assurer les transmissions quotidiennes avec les parents ;
- Accompagner les familles avec écoute et bienveillance ;
- Favoriser leur implication dans la vie de la structure.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire)
- Bonne connaissance du développement du jeune enfant
- Sens de l'écoute, de l'observation et du travail en équipe
- Expérience appréciée de 1 à 2 ans sur un poste similaire
- Permis B (souhaité)
Pour nous rejoindre, envoyez votre CV et votre lettre de motivation
- Par mail : drh@ccpp06.fr
- Ou par courrier :
Monsieur le Président - CCPP
55 bis Route Départementale 2204
06440 Blausasc
Environnement de travail :
Vous souhaitez intégrer une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous avez à cœur d'accompagner le développement et l'épanouissement des jeunes enfants au sein d'une équipe professionnelle bienveillante et engagée ?
La Communauté de Communes du Pays des Paillons recrute un(e) Auxiliaire de puériculture (f/h) pour les crèches de son Service Public Petite Enfance.
Descriptif du poste :
- Cadre d'emploi : Auxiliaire de Puériculture de classe normale
Poste permanent ouvert aux titulaires et aux contractuels - Catégorie B
- Prise de poste : 24 août 2026
- Poste à temps non complet - 28h hebdomadaire
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Participation Mutuelle et Prévoyance selon conditions
- Localisation : Territoire des Paillons
Missions principales :
Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes :
Accompagner l'enfant dans son développement :
- Accueillir les enfants et assurer leur prise en charge individuelle et collective ;
- Identifier leurs besoins et y répondre avec attention et bienveillance ;
- Mettre en place des activités adaptées correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques ;
- Garantir un environnement sécurisé, stimulant et rassurant ;
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité.
Faire de la crèche un lieu de vie et d'épanouissement :
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique ;
- Aménager des espaces adaptés aux besoins des enfants ;
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants ;
- Participer à l'entretien et à l'hygiène du matériel et des locaux ;
- Contribuer à la dynamique d'équipe et aux temps de concertation.
Construire une relation de confiance avec les familles :
- Assurer les transmissions quotidiennes avec les parents ;
- Accompagner les familles avec écoute et bienveillance ;
- Favoriser leur implication dans la vie de la structure.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire)
- Bonne connaissance du développement du jeune enfant
- Sens de l'écoute, de l'observation et du travail en équipe
- Expérience appréciée de 1 à 2 ans sur un poste similaire
- Permis B (souhaité)
Pour nous rejoindre, envoyez votre CV et votre lettre de motivation
- Par mail : drh@ccpp06.fr
- Ou par courrier :
Monsieur le Président - CCPP
55 bis Route Départementale 2204
06440 Blausasc
Le Pôle Petite Enfance de la commune de Beausoleil recrute un auxiliaire de puériculture (H/F)
L'agent sera sous la Responsabilité de la Directrice de la Structure.
Vos missions sont de :
- participer à l'élaboration et au suivi du projet de vie sur l'Établissement,
- prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe,
- collaborer à la distribution des soins quotidiens et mener des activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant.
Missions ou activités :
-Vous êtes garant de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun sous la responsabilité de la direction
- Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun
- Vous êtes particulièrement responsable des questions d'hygiène et de sécurité et des besoins nutritionnels des enfants
- Vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Établissement.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 4 ans;
- Indicateurs d'alerte dans le comportement des enfants;
- Principes nutritionnels et les règles de diététique;
- Règles et consignes en matière d'hygiène et de sécurité;
- Techniques artistiques, manuelles et techniques.
- Travailler en équipe;
- Être disponible et attentif(ve) aux enfants et aux familles;
- Respecter le choix de vie des familles, ne pas porter de jugements;
- Être patient(e);
- Disposer d'un esprit dynamique et créatif.
Horaires:
- 36 heures 1/2 par semaine. Roulement d'horaires selon un planning établi d'avance.
- jours de RTT par an.
La commune de Roquebrune-Cap-Martin recrute un(e) Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour sa crèche collective.
Vous intégrez une équipe investie et participez activement au bien-être et à l'éveil des jeunes enfants dans un cadre sécurisé et bienveillant.
Vos missions:
- Accueillir et accompagner les enfants (individuel et collectif)
- Assurer les soins d'hygiène et contribuer à la sécurité affective et physique
- Mettre en place des activités d'éveil adaptées aux besoins de l'enfant
- Favoriser l'autonomie et la socialisation
- Travailler en équipe et participer au projet pédagogique
- Assurer le lien quotidien avec les familles
Profil recherché:
- Diplôme obligatoire : DEAP - Auxiliaire de puériculture
Conditions:
- 35h - 6 semaines de congés + repas offert. Participation mutuelle et prévoyance à compter du 1er janvier 2025
- Horaires variables selon ouverture de la crèche : 7h20 - 18h00 (Travail en 7H + 1H de pause)
- Travail nécessitant implication physique (station debout, port occasionnel)
- Rémunération: 1 700 € net / mois (débutant).13e mois au bout d'un an
Candidature via France Travail (CV + lettre de motivation).
